Корпоративний календар
2020 Групи Нафтогаз
Відн вись
Заради природи
Заради себе
2
ГЕНЕРАЛЬНА ІДЕЯ
Група Нафтогаз
Група Нафтогаз у своїй діяльності дотримується
принципу динамічного економічного розвитку.
Зокрема, за рахунок максимального раціонального
використання природних ресурсів, зменшення
кількості утворення відходів, викидів, скидів.
Працювати в гармонії з природою та людьми на
місцях, де проводиться видобування, – головний
еко - меседж Групи
3
ЛЕГЕНДА
Екологічна безпека – важлива складова діяльності
газовидобувних компаній: відходи виробництва
містять шкідливі для довкілля компоненти, що
забруднюють грунт і воду
Полтавська область – одне з найбільших місць
реалізації проектів групи Нафтогаз
Тема удосконалення виробництва, мінімізації його
шкідливого впливу на довколишнє середовище та
здоров’я мешканців нафтогазоносних територій,–
актуальна та гостра
4
ЛЕГЕНДА
Влітку 2018 року біля села Сенча Лохвицького
районі Полтавської області Група Нафтогаз
запустила Яблунівський вузол з переробки та
утилізації відходів буріння
Діяти він буде цілодобово з максимальною
потужністю за цілковито безвідходною
технологією у відповідності до Європейьких
стандартів екобезпеки
Штат працівників повністю складається з
українського персоналу, навченого світовим
технологічним стандартам. Більшість з них –
місцеві жителі
5
ЛЕГЕНДА
Принцип роботи: відходи буріння зі свердловин
Яблунівського родовища за допомогою центрифуги
розділяють на власне шлам та технічну воду
Водночас хімреагентами, використання яких
контролюють у тамтешній лабораторії,
нейтралізують шкідливі речовини та сприяють
зневодненню розчину
Далі до вже очищеного шламу додають цемент у
різних пропорціях (залежно від потреби) і, на виході
отримують бетонну масу, готову до застосування під
час будівництва й ремонту доріг, виробничих
майданчиків, інших об’єктів нерухомості
ЗАДАЧА КАЛЕНДАРЯ
 Запропонована ідея вирішує питання розробки календаря саме як
корпоративного подарунка. Даний презент залишиться на згадку по
закінченню року, тому що календарний блок є зйомною конструкцією
 Така трансформація календаря в локацію для розміщення персональних
світлин дозволяє продовжити життя рекламного продукта на невизначений
термін. Таким чином, ми даруємо теплу згадку про Нафтогаз на довгий час
 Такий календар – поєднання двох історій: позитивної бізнес-історії Компанії
(легенда віжуалу) та персональної історії того, кому його подарують
(можливість кріпити персональні фото). Є повноцінним арт-об’єктом, який
прикрасить приміщення
 Буде функціональним як для однієї людини (персоніфікація своєї
особистої історії, можливість кріпити свої сімейні фото, або нотатки), так і
для колективу (в кабінеті, колективні фото з івентів, дней народжень,
тощо)
6
Корпоративний подарунок як важливий елемент
нетворкінга, інструмент розбудови бізнес-відносин
Просування бренда
компанії - комунікація
з зовнішньою
аудиторію
МІСІЯ КОРПОРАТИВНОГО КАЛЕНДАРЯ
Групи Нафтогаз на 2020 рік
Привернути увагу до
теми екобезпеки в
цілому
Підтримка іміджу Групи
Нафтогаз як соціально
та екологічно
відповідальної
компанії
Підвищення
лояльності внутрішнії
стейкхолдерів
(співробітників)
Донесення інформації
про розвиток напрямку
ековідповідальності
Компанії
Підтримка
корпоративної
культури
8
В даному календарі
графічна ідея
працює на підтримку
смисла
Віжуал
• відсил до еко-теми, природи: річка Сула в
Полтавській області, де пройшов запуск
шламопереробного заводу, екологічно страждає від
багатьох факторів, в тому числі, і від відходів
нафтогазового бізнесу. Працюючий завод дає шанс
на відновлення рівня води в річці, на покращення
еко-умов регіону
• пропонуємо: фотографія річкової поверхні
(оброблене в блакитному фільтрі), або фото з
космосу річкових розливів та грунту, яке виглядає як
художня графічна абстракція в жовто-блакитних
кольорах. Обидва фото будуть чітко та яскраво
виглядати на стінах
9
Віжуал
Основа
10
Віжуал
11
Віжуал
12
Стилістично пов’язан з тим, що вода – основа основ, відновлює все
живе. Також є поштовхом для роздумів про відновлення свого
ставлення до еко-теми, до відновлення природи
Віжуал
Слоган
В центрі слогану замість букви О – елемент логотипу Групи Нафтогаз
Функціонально також трансформується в ідею особистих
емоцій: ми відновлюємся впродовж року, міняємо фото,
відновлюємо емоції
ВІДН ВИСЬ
Календарна сітка:
12 змінних
календарних
листків з лого
Групи Нафтогаз
3-5 фото з об’єктів
Групи (різні пори
року, серед
природнього
ланшафту + фото
річки Сула)
Листок з коротким
художнім описом
легенди
Всі зйомні елементи є
смисловим
доповненням,
розширенням
генеральної ідеї, але
при їх вилученні і
заміни на особисті
фото перетворюють
подарунок саме на
особистий презент
13
Віжуал
Додаткові елементи

K20 033

  • 1.
    Корпоративний календар 2020 ГрупиНафтогаз Відн вись Заради природи Заради себе
  • 2.
    2 ГЕНЕРАЛЬНА ІДЕЯ Група Нафтогаз ГрупаНафтогаз у своїй діяльності дотримується принципу динамічного економічного розвитку. Зокрема, за рахунок максимального раціонального використання природних ресурсів, зменшення кількості утворення відходів, викидів, скидів. Працювати в гармонії з природою та людьми на місцях, де проводиться видобування, – головний еко - меседж Групи
  • 3.
    3 ЛЕГЕНДА Екологічна безпека –важлива складова діяльності газовидобувних компаній: відходи виробництва містять шкідливі для довкілля компоненти, що забруднюють грунт і воду Полтавська область – одне з найбільших місць реалізації проектів групи Нафтогаз Тема удосконалення виробництва, мінімізації його шкідливого впливу на довколишнє середовище та здоров’я мешканців нафтогазоносних територій,– актуальна та гостра
  • 4.
    4 ЛЕГЕНДА Влітку 2018 рокубіля села Сенча Лохвицького районі Полтавської області Група Нафтогаз запустила Яблунівський вузол з переробки та утилізації відходів буріння Діяти він буде цілодобово з максимальною потужністю за цілковито безвідходною технологією у відповідності до Європейьких стандартів екобезпеки Штат працівників повністю складається з українського персоналу, навченого світовим технологічним стандартам. Більшість з них – місцеві жителі
  • 5.
    5 ЛЕГЕНДА Принцип роботи: відходибуріння зі свердловин Яблунівського родовища за допомогою центрифуги розділяють на власне шлам та технічну воду Водночас хімреагентами, використання яких контролюють у тамтешній лабораторії, нейтралізують шкідливі речовини та сприяють зневодненню розчину Далі до вже очищеного шламу додають цемент у різних пропорціях (залежно від потреби) і, на виході отримують бетонну масу, готову до застосування під час будівництва й ремонту доріг, виробничих майданчиків, інших об’єктів нерухомості
  • 6.
    ЗАДАЧА КАЛЕНДАРЯ  Запропонованаідея вирішує питання розробки календаря саме як корпоративного подарунка. Даний презент залишиться на згадку по закінченню року, тому що календарний блок є зйомною конструкцією  Така трансформація календаря в локацію для розміщення персональних світлин дозволяє продовжити життя рекламного продукта на невизначений термін. Таким чином, ми даруємо теплу згадку про Нафтогаз на довгий час  Такий календар – поєднання двох історій: позитивної бізнес-історії Компанії (легенда віжуалу) та персональної історії того, кому його подарують (можливість кріпити персональні фото). Є повноцінним арт-об’єктом, який прикрасить приміщення  Буде функціональним як для однієї людини (персоніфікація своєї особистої історії, можливість кріпити свої сімейні фото, або нотатки), так і для колективу (в кабінеті, колективні фото з івентів, дней народжень, тощо) 6 Корпоративний подарунок як важливий елемент нетворкінга, інструмент розбудови бізнес-відносин
  • 7.
    Просування бренда компанії -комунікація з зовнішньою аудиторію МІСІЯ КОРПОРАТИВНОГО КАЛЕНДАРЯ Групи Нафтогаз на 2020 рік Привернути увагу до теми екобезпеки в цілому Підтримка іміджу Групи Нафтогаз як соціально та екологічно відповідальної компанії Підвищення лояльності внутрішнії стейкхолдерів (співробітників) Донесення інформації про розвиток напрямку ековідповідальності Компанії Підтримка корпоративної культури
  • 8.
    8 В даному календарі графічнаідея працює на підтримку смисла Віжуал
  • 9.
    • відсил доеко-теми, природи: річка Сула в Полтавській області, де пройшов запуск шламопереробного заводу, екологічно страждає від багатьох факторів, в тому числі, і від відходів нафтогазового бізнесу. Працюючий завод дає шанс на відновлення рівня води в річці, на покращення еко-умов регіону • пропонуємо: фотографія річкової поверхні (оброблене в блакитному фільтрі), або фото з космосу річкових розливів та грунту, яке виглядає як художня графічна абстракція в жовто-блакитних кольорах. Обидва фото будуть чітко та яскраво виглядати на стінах 9 Віжуал Основа
  • 10.
  • 11.
  • 12.
    12 Стилістично пов’язан зтим, що вода – основа основ, відновлює все живе. Також є поштовхом для роздумів про відновлення свого ставлення до еко-теми, до відновлення природи Віжуал Слоган В центрі слогану замість букви О – елемент логотипу Групи Нафтогаз Функціонально також трансформується в ідею особистих емоцій: ми відновлюємся впродовж року, міняємо фото, відновлюємо емоції ВІДН ВИСЬ
  • 13.
    Календарна сітка: 12 змінних календарних листківз лого Групи Нафтогаз 3-5 фото з об’єктів Групи (різні пори року, серед природнього ланшафту + фото річки Сула) Листок з коротким художнім описом легенди Всі зйомні елементи є смисловим доповненням, розширенням генеральної ідеї, але при їх вилученні і заміни на особисті фото перетворюють подарунок саме на особистий презент 13 Віжуал Додаткові елементи