Técnica de aplicación en la investigación social sobretodo en el rastreo de representaciones sociales

1. GRUPOS DE INVESTIGACION: ESTRATEGIA INTERACTIVA GRUPAL

2. 1.- Breve reseña histórica
2.- Conceptualización
3.- Estructura operativa
4.- Proceso metodológico
a. Diseño
b. Composición del grupo
c. Tamaño de la muestra
d. Convocatoria
e. Escenario
f. Duración
g. Registro de la información
5.- Desarrollo
a. Condiciones básicas
b. Puesta en escena
c. Interacción comunicativa
d. Cierre del evento
e. Análisis de resultados
f. Validez y confiabilidad
6.- Campos de aplicación
7.- Consideraciones eticas

3. RESEÑA HISTORICA
 La figura de Jesus Ibañez,
investigador español de mercados
y consumo massive aparece como
pionero en la implementación de
los grupos de discusión, con estos
fines.
 A mediados de los 60 se
incorporan a los estudios sociales
y su uso impacta de manera
fundamental en cuanto que pasan
a ser los diseños primordiales en
lo que llama Galeano “estudios
ideologicos”
CONCEPTUALIZACIÓN
 Trazar Fronteras entre: grupo focal (focal group)
/ grupo de discusion / entrevista focalizada /
entrevista grupal /
 Primera distinción una tendencia europea
(Ibañez en España) en la cual el moderador
interviene de forma marginal y una tendencia
norteamericana (Funcionalismo-pragmatismo
de Merton) en la que el moderador actua de
forma definitiva y traza la orientación del diálogo
 Segunda distinción el uso de medios de
grabación que seria importante en el grupo de
discusión, mientras en los demás lo es el
moderador.

4. CONCEPTUALIZACIÓN
 Tercera distinción..grupo de
discusión difiere de grupo
terapeútico. Los fines sociológicos
diferentes de los fines
psicológicos.
 En términos de:
• los objetivos que se proponen
• el rol del moderador
• la convocatoria del grupo
• el tipo de comunicación y
lenguaje que circula
ESTRUCTURA
OPERATIVA
 El moderador…cierta
contradicción de la autora en
cuanto a que tan activo o pasivo
debe ser este rol operativo
 El grupo o convocados ..diálectica
en torno a posturas y opiniones
personales..concensos y
discensos

5. PROCESO METODOLOGICO
DISEÑO
Asegurar la
estrategia en
términos
académicos y
logísticos
COMPOSICION DEL
GRUPO
 Hogomenizacion del grupo
o heterogenidad parcial
 Moderador no directive,
inclusivo y concluyente
 Lenguaje verbal y
simbolico acorde para
todo el grupo y que no
genere exclusiones
 Se trata se generar
representaciones
compartidas y no
conflictos o dicensos
sostenidos
TAMAÑO DE LA MUESTRA /
GRUPO
 Heterogenidad del grupo…es decir que se
garantice que todas las voces contempladas
en los objetivos de la investigación están
representadas pero sin crear sesgos,
conflictos o exclusiones al interior de cada
uno. Que fluya la comunicación.
 Economia de la investigación…que resulte
práctico para la investigación en cuanto al
manejo de datos y procesamiento de la
información…evitar dialogos redundantes
 Grupo mínimo 5 personas, de forma que se
fomente el dialogo ni cruzando y
superponiendo conversaciones ni creando
parejas de dialogo e intimación

6. PROCESO METODOLOGICO
CONVOCATORIA
 Abierta, pública y que
genere la
menor”contaminación” de
las-los participantes con
respecto a los objetivos y
desarrollo del grupo de
discusión.
 Involucración relativa del
investigador en la
convocatoria
ESCENARIO
Ubicaciones
estratégicas de las-los
participantes y
espacios neutrales
DURACION
Entre 60
minutos y dos
(2) horas. De
manera que se
propicie un
diálogo
productivo, sin
afanes pero
igual sin
saturaciones.
REGISTRO
El registro
recomendado es
audiovisual, con
uno minimo en
audio.
El registro es
público y visible;
los participantes
deben conocer
plenamente de su
existencia

7. DESARROLLO DEL GRUPO DE DISCUSIÓN
CONDICIONES BASICAS
Tener en cuenta el establecer
algun tipo de contraprestación
material o incentivo por la
participación.
RITUAL
DE INICIACION
Formulado en términos de
un discurso corto y ameno
con el cual el moderador
ubica, motiva, explica y
genera el diálogo entre las-
los participantes.
INTERACCION
COMUNICATIVA
El moderador es el
motor del diálogo en el
sentido que al haber
propiciado, mantiene y
desata los atascos en la
conversación. Dosifica
los modos, los tiempos
y evita las disrrupciones
o por lo menos las
esquiva

8. DESARROLLO DEL GRUPO DE DISCUSION
CIERRE DE LA CONVERSACION
Disposición y acierto frente a
las preguntas sobre el sentido
de la conversación
desarrollada
(retroalimentación).
Agradecimientos
ANALISIS
Es un análisis del discurso que
contempla los siguientes aspectos:
 Lectura de los discursos
 Transcripciones
 Elaboración de resúmenes
 Construcción de hipótesis
interpretativas
 Codificación y clasificación en
categorias
 Seleccion de testimonios
significativos
 Contrastación de opiniones
 Contextualización del discurso
 Reconstrucción de un discurso que
represente al grupo
 Tratamiento de datos: directo,
descriptivo, interpretativo
VALIDEZ Y
CONFIABILIDAD
A traves de dos
condiciones de la puesta
en marcha y ya
comentadas:
 Homogenización del
grupo
 Análisis del discurso

9. CAMPOS DE APLICACION
Es uno de los más amplios entre las
investigaciones sociales; aqui se
recogen las representaciones, las
ideologías, los imaginarios sociales.
Se recogen las opiniones y caben
todos los espectros sociales
CONSIDERACIONES
ETICAS
 Consentimiento informado para el
registro de la información
 Confidencialidad, discresión
respecto por la opinion
 Destino final de la información