Cloud adoption

2. ‫و‬‫پیشر‬ ‫ی‬‫ابر‬ ‫ایانش‬‫ر‬ ‫برگزیدن‬ ‫در‬ ‫متوسط‬ ‫های‬ ‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫هستند‬
‫صد‬‫ر‬‫د‬‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫هایی‬‫که‬‫ایانش‬‫ر‬‫ی‬‫ابر‬‫ا‬‫ر‬‫برگزیده‬‫اند‬.
67.8%‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫های‬‫گ‬‫ر‬‫بز‬‫که‬‫تعداد‬‫کارکنانشان‬‫بیشتر‬‫از‬1000‫نفر‬‫است‬.
69.7%‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫های‬‫متوسط‬‫که‬‫تعداد‬‫کارکنانشان‬‫بین‬100‫تا‬1000‫نفر‬‫است‬.
34%‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫های‬‫کوچک‬‫که‬‫تعداد‬‫کارکنانشان‬‫کمتر‬‫از‬100‫نفر‬‫است‬.

3. ‫از‬‫نظر‬‫سن‬‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫ها‬
55.8%‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫های‬‫جوان‬‫که‬‫کمتر‬‫از‬5‫سال‬‫از‬‫تاسیس‬‫شان‬‫می‬‫د‬‫ر‬‫گذ‬.
70%‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫های‬‫میانسال‬‫که‬‫بین‬5‫تا‬25‫سال‬‫از‬‫تاسیس‬‫شان‬‫می‬‫د‬‫ر‬‫گذ‬.
‫مان‬‫ز‬‫سا‬‫های‬‫مسن‬‫که‬‫بیش‬‫از‬25‫سال‬‫از‬‫تاسیس‬‫شان‬‫می‬‫د‬‫ر‬‫گذ‬.

4. ‫نیست‬ ‫ی‬‫ابر‬ ‫ی‬‫استراتژ‬ ‫اتخاذ‬ ‫معنای‬ ‫به‬ ‫ی‬‫ابر‬‫ایانش‬‫ر‬‫گزینش‬ ،‫حال‬ ‫هر‬ ‫به‬.
‫شود‬ ‫می‬ ‫ا‬‫ر‬‫اج‬ ‫صورت‬‫دو‬ ‫به‬ ‫ی‬‫ساز‬ ‫بهینه‬ ‫این‬‫و‬ ‫شوند‬‫می‬ ‫بهینه‬ ‫ابر‬ ‫ی‬‫استراتژ‬ ‫با‬ ‫ها‬ ‫مان‬‫ز‬‫سا‬:
1-‫شود‬ ‫مدیریت‬ ‫فعاالنه‬ ‫که‬ ‫پایه‬ ‫ابر‬ ‫سیاست‬ ‫با‬ ،‫آن‬ ‫جانبه‬‫همه‬ ‫ی‬‫ساز‬ ‫پیاده‬.
2-‫عملیاتی‬‫ی‬‫ر‬‫و‬ ‫بهره‬ ‫بهبود‬ ‫با‬ ‫همزمان‬ ‫کار‬‫و‬‫کسب‬ ‫در‬ ‫ها‬‫ی‬‫ر‬‫نوآو‬ ‫صریح‬ ‫هدایت‬IT
‫برند‬‫می‬ ‫بهره‬ ‫ای‬ ‫یافته‬ ‫تکامل‬ ‫تدابیر‬‫از‬ ‫ولی‬‫نیستند‬‫رو‬ ‫پیش‬‫لزوما‬‫روش‬ ‫این‬ ‫اتخاذ‬‫در‬ ‫نوپا‬ ‫های‬‫شرکت‬.

5. ‫ببرند‬‫ابر‬ ‫از‬ ‫ی‬‫بیشتر‬‫سود‬ ‫د‬‫و‬‫ر‬ ‫می‬ ‫انتظار‬ ‫که‬‫مان‬‫ز‬‫سا‬ ‫ن‬‫ر‬‫دو‬ ‫های‬ ‫ه‬‫و‬‫گر‬

6. ‫هستند‬ ‫ی‬‫قو‬ ‫ی‬‫ابر‬ ‫های‬‫یه‬‫و‬‫ر‬ ‫با‬ ‫تطبیق‬ ‫در‬‫مسن‬ ‫های‬ ‫مان‬‫ز‬‫سا‬

7. ‫ها‬‫شرکت‬ ‫از‬ ‫خواهند‬ ‫می‬‫شده‬ ‫بهینه‬ ‫ی‬‫ابر‬ ‫تدابیر‬ ‫در‬ ‫قدیمی‬ ‫های‬ ‫شرکت‬‫نوپا‬ ‫ی‬
‫بگیرند‬ ‫سبقت‬

8. ‫ابر‬‫ار‬‫ز‬‫با‬ ‫آینده‬