O documento apresenta a coleção Fitness Inverno 2012 de uma empresa de confecções, incluindo fotos e detalhes das peças, créditos de fotografia, produção, design e modelo.
Um pouco do trabalho que fazemos para trazer a Sustentabilidade para dentro da sua comunicação.
Sabemos o quanto é importante manter sua audiência nutrida com informações relevantes, que vão gerar engajamento e respostas.
Acertar na comunicação da sustentabilidade é muito importante para mantêm-lo sempre longe do greenwashing e perto do seu público. Venha conosco na jornada da sustentabilidade.
A empresa de tecnologia anunciou um novo smartphone com câmera aprimorada, maior tela e melhor desempenho. O dispositivo também possui um preço mais acessível em comparação aos modelos anteriores para atrair mais consumidores. O lançamento ocorrerá no próximo mês e a empresa espera que o novo smartphone ajude a aumentar suas vendas e participação no mercado.
[1] O documento discute novas promoções e produtos da Mary Kay, incluindo uma campanha de responsabilidade social sobre câncer de mama. [2] Ele também fornece dicas sobre como incluir novos itens como o Kit Microdermoabrasão no atendimento às clientes. [3] Por fim, incentiva as consultoras a aproveitarem as promoções de agosto para aumentar suas vendas.
O documento fornece instruções sobre como realizar com sucesso o Início Perfeito (IP) na Mary Kay, incluindo participar de treinamentos, realizar vendas, agendar consultas e recrutar novas consultoras. Ele também dá dicas sobre como agendar consultas de forma eficaz e obter indicações para expandir o negócio.
O documento apresenta um kit para cuidados com as mãos e pés chamado "Kit Mãos e Pés de Seda da Mary Kay", que promete deixar as mãos e os pés macios como seda em três passos. O kit contém um hidratante noturno, um esfoliante e um creme hidratante para mãos. Instruções de uso detalhadas são fornecidas, enfatizando a importância da hidratação regular para manter a pele macia.
Este documento é uma folha de realizações semanais para a consultora Mary Kay. Ela lista os campos para registrar informações sobre clientes e anfitriãs atendidas na semana, incluindo nome, telefone, duração e número de sessões, além de produtos vendidos e agendamentos para a próxima semana. A folha também fornece espaços para calcular os ganhos totais, lucro por hora trabalhada e estimativa de lucro com as vendas realizadas na semana.
O documento fornece instruções e ferramentas para a consultora conquistar e manter 100 clientes fiéis em 3-4 meses, incluindo listas para registrar informações das clientes, calendários para agendar encontros e acompanhamentos.
O documento apresenta a coleção Fitness Inverno 2012 de uma empresa de confecções, incluindo fotos e detalhes das peças, créditos de fotografia, produção, design e modelo.
Um pouco do trabalho que fazemos para trazer a Sustentabilidade para dentro da sua comunicação.
Sabemos o quanto é importante manter sua audiência nutrida com informações relevantes, que vão gerar engajamento e respostas.
Acertar na comunicação da sustentabilidade é muito importante para mantêm-lo sempre longe do greenwashing e perto do seu público. Venha conosco na jornada da sustentabilidade.
A empresa de tecnologia anunciou um novo smartphone com câmera aprimorada, maior tela e melhor desempenho. O dispositivo também possui um preço mais acessível em comparação aos modelos anteriores para atrair mais consumidores. O lançamento ocorrerá no próximo mês e a empresa espera que o novo smartphone ajude a aumentar suas vendas e participação no mercado.
[1] O documento discute novas promoções e produtos da Mary Kay, incluindo uma campanha de responsabilidade social sobre câncer de mama. [2] Ele também fornece dicas sobre como incluir novos itens como o Kit Microdermoabrasão no atendimento às clientes. [3] Por fim, incentiva as consultoras a aproveitarem as promoções de agosto para aumentar suas vendas.
O documento fornece instruções sobre como realizar com sucesso o Início Perfeito (IP) na Mary Kay, incluindo participar de treinamentos, realizar vendas, agendar consultas e recrutar novas consultoras. Ele também dá dicas sobre como agendar consultas de forma eficaz e obter indicações para expandir o negócio.
O documento apresenta um kit para cuidados com as mãos e pés chamado "Kit Mãos e Pés de Seda da Mary Kay", que promete deixar as mãos e os pés macios como seda em três passos. O kit contém um hidratante noturno, um esfoliante e um creme hidratante para mãos. Instruções de uso detalhadas são fornecidas, enfatizando a importância da hidratação regular para manter a pele macia.
Este documento é uma folha de realizações semanais para a consultora Mary Kay. Ela lista os campos para registrar informações sobre clientes e anfitriãs atendidas na semana, incluindo nome, telefone, duração e número de sessões, além de produtos vendidos e agendamentos para a próxima semana. A folha também fornece espaços para calcular os ganhos totais, lucro por hora trabalhada e estimativa de lucro com as vendas realizadas na semana.
O documento fornece instruções e ferramentas para a consultora conquistar e manter 100 clientes fiéis em 3-4 meses, incluindo listas para registrar informações das clientes, calendários para agendar encontros e acompanhamentos.
O documento descreve a jornada de uma consultora da Mary Kay que se tornou diretora em 5 meses, fornecendo seu plano de metas mensais para atingir a qualificação como diretora através de vendas, iniciações de novas consultoras e formação de equipes.
O documento promove o seminário da Mary Kay em 2012 e oferece promoções para produtos como máscaras para cílios, fragrâncias e itens de maquiagem. Além disso, apresenta novidades como a máscara hidratante renovadora em gel e informa sobre atualizações em procedimentos de pagamento.
O documento apresenta informações sobre orientações online para diferentes níveis de carreira na Mary Kay, produtos novos como batom líquido e estojo compacto, reconhecimentos, promoções e bônus para novas consultoras.
O documento apresenta informações sobre orientações online para diferentes níveis de carreira na Mary Kay, produtos novos como batom líquido e estojo compacto, reconhecimentos, promoções e bônus para novas consultoras.
1. O documento apresenta desafios de vendas e inícios para o mês de julho, incluindo metas de pontos para ganhar prêmios.
2. Também parabeniza consultoras pelo mês anterior e dá boas-vindas a novas consultoras.
3. A diretora encoraja as consultoras a aproveitarem lançamentos e alcançarem seus sonhos.
Este documento resume as atividades e desafios de vendas de uma empresa de cosméticos para o mês de julho. Ele reconhece as consultoras de vendas de destaque e estabelece novos desafios de vendas e de recrutamento para incentivar o crescimento do negócio.
1) A diretora incentiva as consultoras a venderem muito nos kits no Dia das Mães e oferecerem produtos às clientes próximo da data para aumentar as vendas.
2) Ela anuncia uma promoção para quem iniciar novas consultoras em Maio e lista os aniversariantes do mês.
3) A diretora destaca os rankings de vendas e de iniciação para incentivar o crescimento das consultoras.
Este documento é a agenda de uma reunião de consultoras de vendas da Mary Kay. Contém informações sobre aniversariantes, novas consultoras, reconhecimentos, tops de vendas, metas e desafios para os próximos meses.
1) O documento apresenta novos produtos da Mary Kay como o Batom Líquido, Mini Estojo Compacto e Iluminador Líquido Edição Limitada.
2) A marca oferece 100% de satisfação garantida e troca ou reembolso no valor total da compra.
3) Há dicas de maquiagem e looks criados por consultoras da Mary Kay para inspirar o uso dos produtos.
Claudia Dias Guidugli encontrou na carreira de vendas independente da Mary Kay a realização profissional e financeira que procurava. Após 17 anos como funcionária em uma empresa, ela alcançou o posto de Diretora Executiva Elite de Vendas Independente em apenas 5 anos com a Mary Kay. Seu sonho atual é conquistar o Diretorado Nacional.
O documento resume as principais informações e metas para as diretoras da área para o mês de abril, incluindo comemorar um ano da área, focar em lançamentos e dia das mães, e implantar programas como o grupo de elite e luminárias. Também parabeniza diretoras por resultados e aniversariantes do mês.
O documento resume as principais informações e desafios para as diretoras da área de vendas de produtos de beleza Mary Kay para o mês de abril. Destaca o aniversário de um ano da área, a importância de revisar os planos e incentivar as consultoras, e os principais focos como o Dia das Mães. Também parabeniza diretoras pelo cumprimento de metas e inclui rankings de desempenho.
Agnes Benedetti Wachholz foi novamente a rainha de vendas com 1.808 pontos. Marcos Roberto da Silva Valentim ficou em 1o lugar com 1.588 pontos e Ana Claudia Ubinski em 2o com 1.389 pontos. O documento também apresenta desafios de vendas e reconhecimentos para o mês de abril.
O documento discute metas e desafios para as diretoras para o mês de março, incluindo iniciar 30 novas consultoras, aproveitar o aumento de preços para fazer estoque, e alcançar 4500 pontos pessoais. Ele também parabeniza as diretoras por conquistas recentes e lista as top 10 diretoras por vendas, inicias e pontos da unidade.
1) A diretora parabeniza as consultoras por pensarem grande e as incentiva a conquistarem o impossível através da Mary Kay.
2) Ela lista algumas metas como falar com 10 pessoas por dia e planejar o crescimento para fevereiro.
3) O documento celebra aniversariantes do mês e parabeniza novas diretoras.
O documento anuncia novidades na carreira Mary Kay para 2011, incluindo um novo caderno de carreira em fevereiro com informações atualizadas e a necessidade de se adaptar às mudanças para ter sucesso, como a própria empresa tem feito ao longo dos anos.
O documento discute:
1) Uma nova plataforma online para reconhecimentos de vendas;
2) Um kit para enriquecer reuniões de unidades com consultoras;
3) Mudanças no caderno de carreira sobre bônus e qualificação de diretoras.
O documento descreve a jornada de uma consultora da Mary Kay que se tornou diretora em 5 meses, fornecendo seu plano de metas mensais para atingir a qualificação como diretora através de vendas, iniciações de novas consultoras e formação de equipes.
O documento promove o seminário da Mary Kay em 2012 e oferece promoções para produtos como máscaras para cílios, fragrâncias e itens de maquiagem. Além disso, apresenta novidades como a máscara hidratante renovadora em gel e informa sobre atualizações em procedimentos de pagamento.
O documento apresenta informações sobre orientações online para diferentes níveis de carreira na Mary Kay, produtos novos como batom líquido e estojo compacto, reconhecimentos, promoções e bônus para novas consultoras.
O documento apresenta informações sobre orientações online para diferentes níveis de carreira na Mary Kay, produtos novos como batom líquido e estojo compacto, reconhecimentos, promoções e bônus para novas consultoras.
1. O documento apresenta desafios de vendas e inícios para o mês de julho, incluindo metas de pontos para ganhar prêmios.
2. Também parabeniza consultoras pelo mês anterior e dá boas-vindas a novas consultoras.
3. A diretora encoraja as consultoras a aproveitarem lançamentos e alcançarem seus sonhos.
Este documento resume as atividades e desafios de vendas de uma empresa de cosméticos para o mês de julho. Ele reconhece as consultoras de vendas de destaque e estabelece novos desafios de vendas e de recrutamento para incentivar o crescimento do negócio.
1) A diretora incentiva as consultoras a venderem muito nos kits no Dia das Mães e oferecerem produtos às clientes próximo da data para aumentar as vendas.
2) Ela anuncia uma promoção para quem iniciar novas consultoras em Maio e lista os aniversariantes do mês.
3) A diretora destaca os rankings de vendas e de iniciação para incentivar o crescimento das consultoras.
Este documento é a agenda de uma reunião de consultoras de vendas da Mary Kay. Contém informações sobre aniversariantes, novas consultoras, reconhecimentos, tops de vendas, metas e desafios para os próximos meses.
1) O documento apresenta novos produtos da Mary Kay como o Batom Líquido, Mini Estojo Compacto e Iluminador Líquido Edição Limitada.
2) A marca oferece 100% de satisfação garantida e troca ou reembolso no valor total da compra.
3) Há dicas de maquiagem e looks criados por consultoras da Mary Kay para inspirar o uso dos produtos.
Claudia Dias Guidugli encontrou na carreira de vendas independente da Mary Kay a realização profissional e financeira que procurava. Após 17 anos como funcionária em uma empresa, ela alcançou o posto de Diretora Executiva Elite de Vendas Independente em apenas 5 anos com a Mary Kay. Seu sonho atual é conquistar o Diretorado Nacional.
O documento resume as principais informações e metas para as diretoras da área para o mês de abril, incluindo comemorar um ano da área, focar em lançamentos e dia das mães, e implantar programas como o grupo de elite e luminárias. Também parabeniza diretoras por resultados e aniversariantes do mês.
O documento resume as principais informações e desafios para as diretoras da área de vendas de produtos de beleza Mary Kay para o mês de abril. Destaca o aniversário de um ano da área, a importância de revisar os planos e incentivar as consultoras, e os principais focos como o Dia das Mães. Também parabeniza diretoras pelo cumprimento de metas e inclui rankings de desempenho.
Agnes Benedetti Wachholz foi novamente a rainha de vendas com 1.808 pontos. Marcos Roberto da Silva Valentim ficou em 1o lugar com 1.588 pontos e Ana Claudia Ubinski em 2o com 1.389 pontos. O documento também apresenta desafios de vendas e reconhecimentos para o mês de abril.
O documento discute metas e desafios para as diretoras para o mês de março, incluindo iniciar 30 novas consultoras, aproveitar o aumento de preços para fazer estoque, e alcançar 4500 pontos pessoais. Ele também parabeniza as diretoras por conquistas recentes e lista as top 10 diretoras por vendas, inicias e pontos da unidade.
1) A diretora parabeniza as consultoras por pensarem grande e as incentiva a conquistarem o impossível através da Mary Kay.
2) Ela lista algumas metas como falar com 10 pessoas por dia e planejar o crescimento para fevereiro.
3) O documento celebra aniversariantes do mês e parabeniza novas diretoras.
O documento anuncia novidades na carreira Mary Kay para 2011, incluindo um novo caderno de carreira em fevereiro com informações atualizadas e a necessidade de se adaptar às mudanças para ter sucesso, como a própria empresa tem feito ao longo dos anos.
O documento discute:
1) Uma nova plataforma online para reconhecimentos de vendas;
2) Um kit para enriquecer reuniões de unidades com consultoras;
3) Mudanças no caderno de carreira sobre bônus e qualificação de diretoras.