Presentacion metodos del conocimiento sebastianc-bazz
Este documento describe diferentes métodos científicos como la deducción, inducción, dialéctica y el método axiomático. Reconoce la importancia de la ciencia y sus métodos de pensamiento para el avance del conocimiento humano. Explica que estos métodos forman parte integral del proceso de investigación científica.
El huracán Karl afectó severamente a una entidad mexicana en septiembre de 2010, con vientos de 185 km/h y categoría 3. Dejó más de 500,000 personas afectadas, cultivos destruidos y cientos de niños desplazados. También causó inundaciones e interrupciones eléctricas. Se proponen medidas como fomentar el cuidado ambiental, planes de evacuación, identificar zonas de riesgo y realizar simulacros.
El documento describe las competencias necesarias para los estudiantes y los enfoques para enseñarlas. Identifica competencias para el aprendizaje permanente, manejo de información, manejo de situaciones, convivencia y vida en sociedad. Explica que un estudiante competente es aquel que aplica el conocimiento de manera práctica. Recomienda que los maestros sean moderadores, creen escenarios interesantes, involucren a los estudiantes, acorten la brecha digital, planifiquen situaciones didácticas y evalúen el
El documento describe estrategias para buscar y usar Recursos Educativos Abiertos (REA) que puedan apoyar procesos educativos. Menciona que el Centro de Investigación y Documentación de Teatro en México ofrece libros electrónicos, revistas y videos como REA. Se propone diseñar una estrategia para buscar información sobre el significado del teatro en México y ponerla a disposición de escuelas secundarias y preparatorias a través de REA del Instituto Nacional de Bellas Artes. El objetivo es fomentar el conocimiento del
The document describes a zoo excursion on June 25th, 2015. It mentions a quick picnic before exploring the zoo. It then talks about Rob teaching the group about classifying vertebrates. Finally, it notes that the group had fun monkeying around at the zoo.
Este documento presenta una secuencia didáctica para el tercer grado sobre sumas y restas. Contiene tres problemas matemáticos con sus soluciones y una descripción del proceso de resolución por parte de los estudiantes. El objetivo es desarrollar estrategias de cálculo mental y aproximado para resolver problemas de suma y resta.
El documento describe el rol del tutor virtual en la educación a distancia. Explica que la tutoría virtual permite guiar y dar seguimiento al estudiante de manera personalizada y complementaria a la tutoría presencial. Los objetivos de la tutoría virtual incluyen facilitar la orientación del profesor, profundizar el conocimiento de cada estudiante, y asegurar que los estudiantes alcancen el nivel adecuado. El tutor virtual debe ser cordial, generar confianza, y proveer retroalimentación oportuna para modificar el proceso de aprendizaje
Presentacion metodos del conocimiento sebastianc-bazz
Este documento describe diferentes métodos científicos como la deducción, inducción, dialéctica y el método axiomático. Reconoce la importancia de la ciencia y sus métodos de pensamiento para el avance del conocimiento humano. Explica que estos métodos forman parte integral del proceso de investigación científica.
El huracán Karl afectó severamente a una entidad mexicana en septiembre de 2010, con vientos de 185 km/h y categoría 3. Dejó más de 500,000 personas afectadas, cultivos destruidos y cientos de niños desplazados. También causó inundaciones e interrupciones eléctricas. Se proponen medidas como fomentar el cuidado ambiental, planes de evacuación, identificar zonas de riesgo y realizar simulacros.
El documento describe las competencias necesarias para los estudiantes y los enfoques para enseñarlas. Identifica competencias para el aprendizaje permanente, manejo de información, manejo de situaciones, convivencia y vida en sociedad. Explica que un estudiante competente es aquel que aplica el conocimiento de manera práctica. Recomienda que los maestros sean moderadores, creen escenarios interesantes, involucren a los estudiantes, acorten la brecha digital, planifiquen situaciones didácticas y evalúen el
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El documento describe el rol del tutor virtual en la educación a distancia. Explica que la tutoría virtual permite guiar y dar seguimiento al estudiante de manera personalizada y complementaria a la tutoría presencial. Los objetivos de la tutoría virtual incluyen facilitar la orientación del profesor, profundizar el conocimiento de cada estudiante, y asegurar que los estudiantes alcancen el nivel adecuado. El tutor virtual debe ser cordial, generar confianza, y proveer retroalimentación oportuna para modificar el proceso de aprendizaje
ABC Digital rediseñó su sitio web www.abc.com.py para ofrecer una mejor experiencia de lectura, adoptando nuevos elementos interactivos de la web 2.0 como comentarios en noticias y compartir contenido en redes sociales. Los periodistas y webmasters recibieron capacitación para operar la nueva plataforma desarrollada por la empresa argentina Vincolo. Las noticias ahora están organizadas por secciones como Nacionales, Mundo y Ciencia y Tecnología.
Este documento describe un proyecto de aula sobre hábitos sanos de lectura desarrollado por 4 docentes de la Institución Educativa Partidas en Villamaria, Caldas. El proyecto busca motivar a 40 estudiantes de grado octavo mediante actividades como videos, comics y herramientas digitales. Los resultados muestran una mejora en el interés por la lectura y el trabajo colaborativo entre los estudiantes.
las tics y la crisis de la educacion hacen alusion a la deshumanizacion de los procesos y ambientes de aprendizaje en los que se verifica la creacion y transmision de conocimientos
Este documento analiza la evolución de la innovación educativa basada en las tecnologías de la información y la comunicación (TIC). Explica cómo el ordenador personal originó la enseñanza asistida por ordenador, el CD-ROM dio lugar a la multimedia educativa, e Internet condujo a la teleformación y el e-learning. Además, señala que actualmente se están aplicando redes sociales, entornos personalizados, gestión del conocimiento y la Web 2.0 en educación.
Los nativos digitales son aquellos que han crecido con la tecnología digital y tienen habilidades para usarla de forma intuitiva. El documento explora cómo las tecnologías educativas pueden apoyar un enfoque constructivista del aprendizaje, donde los estudiantes construyen activamente su conocimiento a través de la experiencia y la colaboración con otros.
Este documento presenta tres ejercicios relacionados con estadísticas y probabilidad. El primer ejercicio calcula la probabilidad de que un medicamento seleccionado al azar esté caducado basado en la producción de tres laboratorios. El segundo ejercicio usa una distribución binomial para calcular la probabilidad de éxito de un tratamiento aplicado a pacientes. El tercer ejercicio utiliza una distribución normal para determinar porcentajes relacionados con el gasto de alquiler de estudiantes y los niveles de glucosa en pacientes diabétic
El documento presenta una encuesta de mercado realizada por la empresa "vivero villa flor" para conocer las opiniones de los habitantes de la comunidad tulueña sobre la importancia de cuidar las plantas y zonas verdes. La encuesta incluye preguntas sobre si los encuestados creen que es importante cuidar las plantas, si ellos cuidan plantas, qué tipo de plantas conocen y qué factores pueden hacer que las plantas no crezcan.
El documento analiza las fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas del vivero "Villa Flor". Entre sus fortalezas se encuentran su excelente equipo tecnológico, buenas condiciones de trabajo, responsabilidad y compromiso ambiental. Sus debilidades incluyen falta de promoción, conocimiento, seguridad y propaganda. Las oportunidades son generar empleo y ganancias, seguir creciendo como empresa y ser reconocidos a nivel nacional. Las amenazas son la competencia, malos manejos administrativos y residuos bi
Este documento establece los derechos y deberes de los consumidores según la ley. Entre los principales derechos se encuentran: el derecho a recibir productos de calidad, a la seguridad e indemnidad, a recibir información completa y veraz, a la reclamación y a la protección contra publicidad engañosa. También incluye el derecho a la participación, representación, educación e igualdad. Entre los deberes se mencionan informarse sobre los productos y su uso correcto, así como obrar de buena fe y
Este documento presenta un resumen del reglamento interno de trabajo de la empresa vivero "villa flor". Establece que el reglamento se aplica tanto a la empresa como a todos sus trabajadores y forma parte de los contratos individuales de trabajo. Detalla los documentos que deben presentar los aspirantes a un puesto de trabajo, como cédula de ciudadanía y certificados laborales. Explica que la empresa puede estipular un período de prueba inicial de hasta dos meses para evaluar las aptitudes del trabajador y las condiciones de trabajo.
El documento describe las etapas de un proyecto de producción que incluye la adecuación del terreno, la siembra de semillas y la aplicación de abonos y lombricompost para regar las semillas hasta la cosecha.
El documento describe los requisitos y funciones de varios puestos en una empresa, incluyendo contador, secretario de mercadeo y ventas, especialista en manejo ambiental, secretario, gerente, secretario y especialista en manejo ambiental. Se especifican los conocimientos, experiencia y características deseadas para cada rol.
La empresa tiene como secretario a Jose Manuel Palomino, como gerente a Bryan García Gil y como contador a Felipe Zapata. Juan Diego Caro se desempeña como jefe de mercadeo y ventas, jefe de personal y asistente.
El documento detalla el cronograma de actividades de un proyecto empresarial desde junio hasta octubre, incluyendo la planificación, socialización, muestra del plan de negocio, presentación al ministerio de educación, feria estudiantil y capacitación, siendo responsables todos los emprendedores.
VIVERO VILLA FLOR busca establecer alianzas con otros viveros para compartir recursos y funciones como procesos productivos, puntos de distribución y ventas. Ofrece una gran variedad de productos para el hogar y zonas verdes a precios bajos y de alta calidad. Su mercado objetivo son las familias y empresas de los estratos 3, 4 y 5 en Tuluá, Valle del Cauca.
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Este documento describe un proyecto de aula sobre hábitos sanos de lectura desarrollado por 4 docentes de la Institución Educativa Partidas en Villamaria, Caldas. El proyecto busca motivar a 40 estudiantes de grado octavo mediante actividades como videos, comics y herramientas digitales. Los resultados muestran una mejora en el interés por la lectura y el trabajo colaborativo entre los estudiantes.
las tics y la crisis de la educacion hacen alusion a la deshumanizacion de los procesos y ambientes de aprendizaje en los que se verifica la creacion y transmision de conocimientos
Este documento analiza la evolución de la innovación educativa basada en las tecnologías de la información y la comunicación (TIC). Explica cómo el ordenador personal originó la enseñanza asistida por ordenador, el CD-ROM dio lugar a la multimedia educativa, e Internet condujo a la teleformación y el e-learning. Además, señala que actualmente se están aplicando redes sociales, entornos personalizados, gestión del conocimiento y la Web 2.0 en educación.
Los nativos digitales son aquellos que han crecido con la tecnología digital y tienen habilidades para usarla de forma intuitiva. El documento explora cómo las tecnologías educativas pueden apoyar un enfoque constructivista del aprendizaje, donde los estudiantes construyen activamente su conocimiento a través de la experiencia y la colaboración con otros.
Este documento presenta tres ejercicios relacionados con estadísticas y probabilidad. El primer ejercicio calcula la probabilidad de que un medicamento seleccionado al azar esté caducado basado en la producción de tres laboratorios. El segundo ejercicio usa una distribución binomial para calcular la probabilidad de éxito de un tratamiento aplicado a pacientes. El tercer ejercicio utiliza una distribución normal para determinar porcentajes relacionados con el gasto de alquiler de estudiantes y los niveles de glucosa en pacientes diabétic
El documento presenta una encuesta de mercado realizada por la empresa "vivero villa flor" para conocer las opiniones de los habitantes de la comunidad tulueña sobre la importancia de cuidar las plantas y zonas verdes. La encuesta incluye preguntas sobre si los encuestados creen que es importante cuidar las plantas, si ellos cuidan plantas, qué tipo de plantas conocen y qué factores pueden hacer que las plantas no crezcan.
El documento analiza las fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas del vivero "Villa Flor". Entre sus fortalezas se encuentran su excelente equipo tecnológico, buenas condiciones de trabajo, responsabilidad y compromiso ambiental. Sus debilidades incluyen falta de promoción, conocimiento, seguridad y propaganda. Las oportunidades son generar empleo y ganancias, seguir creciendo como empresa y ser reconocidos a nivel nacional. Las amenazas son la competencia, malos manejos administrativos y residuos bi
Este documento establece los derechos y deberes de los consumidores según la ley. Entre los principales derechos se encuentran: el derecho a recibir productos de calidad, a la seguridad e indemnidad, a recibir información completa y veraz, a la reclamación y a la protección contra publicidad engañosa. También incluye el derecho a la participación, representación, educación e igualdad. Entre los deberes se mencionan informarse sobre los productos y su uso correcto, así como obrar de buena fe y
Este documento presenta un resumen del reglamento interno de trabajo de la empresa vivero "villa flor". Establece que el reglamento se aplica tanto a la empresa como a todos sus trabajadores y forma parte de los contratos individuales de trabajo. Detalla los documentos que deben presentar los aspirantes a un puesto de trabajo, como cédula de ciudadanía y certificados laborales. Explica que la empresa puede estipular un período de prueba inicial de hasta dos meses para evaluar las aptitudes del trabajador y las condiciones de trabajo.
El documento describe las etapas de un proyecto de producción que incluye la adecuación del terreno, la siembra de semillas y la aplicación de abonos y lombricompost para regar las semillas hasta la cosecha.
El documento describe los requisitos y funciones de varios puestos en una empresa, incluyendo contador, secretario de mercadeo y ventas, especialista en manejo ambiental, secretario, gerente, secretario y especialista en manejo ambiental. Se especifican los conocimientos, experiencia y características deseadas para cada rol.
La empresa tiene como secretario a Jose Manuel Palomino, como gerente a Bryan García Gil y como contador a Felipe Zapata. Juan Diego Caro se desempeña como jefe de mercadeo y ventas, jefe de personal y asistente.
El documento detalla el cronograma de actividades de un proyecto empresarial desde junio hasta octubre, incluyendo la planificación, socialización, muestra del plan de negocio, presentación al ministerio de educación, feria estudiantil y capacitación, siendo responsables todos los emprendedores.
VIVERO VILLA FLOR busca establecer alianzas con otros viveros para compartir recursos y funciones como procesos productivos, puntos de distribución y ventas. Ofrece una gran variedad de productos para el hogar y zonas verdes a precios bajos y de alta calidad. Su mercado objetivo son las familias y empresas de los estratos 3, 4 y 5 en Tuluá, Valle del Cauca.
Vivero Villa Flor es una empresa dedicada al cultivo de plantas con el objetivo de contribuir al medio ambiente y a la comunidad. Su misión es sembrar y cuidar plantas para apoyar a la sociedad y los ecosistemas. Su visión es convertirse en una empresa destacada por sus aportes naturales a través de sus servicios y proyectos.
1. Plan de inducción y entrenamiento
De 30 personas que se acercaron a llevar su hoja
de vida a la empresa vivero “villa flor” se
aceptaron 4de las cuales se les vio su
compromiso ,dedicación y esfuerzo.
La inducción que se le da a estas 4 personas se
toman de los siguientes aspectos:
Misión
Visión
Objetivos
Valores corporativos
Talento humano