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Busqueda de empleo con la once y faisem

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  1. 1. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. Young People, European Futures3/5/2013 1 Livia Fernández Pérez
  2. 2. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M.• ENTREVISTA EN LA ONCE• http://www.once.es/new/ Young People, European Futures3/5/2013 2 Livia Fernández Pérez
  3. 3. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 1º ¿ES MÁS DIFÍCIL PARA UNA PERSONA CIEGA CONSEGUIR UN TRABAJO? Si, es algo más difícil. Los puestos de trabajo no suelen estar adaptados o preparados a las personas ciegas. 1 Is it more difficult for a blind person to get a job? Yes it is; it is a bit more difficult. Jobs are not often adapted or prepared for blind people. Young People, European Futures3/5/2013 3 Livia Fernández Pérez
  4. 4. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 2º ¿QUE TIPO DE BARRERAS SUELEN ENCONTRAR LAS PERSONAS CIEGAS? Las barreras más grandes que nosotros solemos encontrar están relacionadas con el acceso a la información, especialmente si la información es escrita. Nosotros también encontramos dificultad cuando nosotros trabajamos en empresas que utilizan programas específicos que no se llevan bien con los lectores de pantalla. En algunos empleos nosotros quedamos excluidos por el trabajo en sí mismo cuando la visión es fundamental (vigilante). Nosotros disponemos de un programa específico que nos facilita la adaptación al puesto de estudio y del trabajo para que podamos desarrollarnos y podamos optar al mayor número de puestos de trabajo. 2 What kind of barriers are often found by blind people? The biggest barriers we usually find are related to access to information, especially if the information is written. We also find difficulty when we work in companies using specific programs that do not get along with screen readers. In some jobs we are excluded by the work itself when vision is essential (vigilant). Young People, European Futures3/5/2013 4 Livia Fernández Pérez
  5. 5. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 3º ¿ES MÁS DIFÍCIL PARA UNA PERSONA CIEGA ADAPTARSE AL TRABAJO? No es más difícil. No tener visión no significa no tener habilidades. No tener empleo no es una cuestión de discapacidad sino de actitud. 3 Is it more difficult for a blind person to adapt to work? Yes, it is more difficult. Not being able to see does not mean not having skills. Not having a job is not about disability but about attitude. Young People, European Futures3/5/2013 5 Livia Fernández Pérez
  6. 6. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 4º ¿SE ARRIESGAN LOS EMPRESARIOS CUANDO CONTRATAN A UNA PERSONA CIEGA? Creo que ellos no se arriesgan, al contrario, ellos lo que hacen es darle un valor añadido a su actividad empresarial porque ellos facilitan a una persona ciega, que tiene los mismos derechos que los demás, a que pueda optar a un trabajo. 4 Employers take a risk when they hire a blind person? I think they do not take any risk at all; on the contrary, what they do is that they give an added value to their business because they provide a blind person with a job. A person who has the same rights those others. Young People, European Futures3/5/2013 6 Livia Fernández Pérez
  7. 7. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 5º ¿PUEDE UNA PERSONA CIEGA ACCEDER A TODOS LOS TIPOS DE TRABAJO? Una persona ciega, por ejemplo puede ser maestro, técnico de inserción laboral (como yo), telefonista. Puede ser cualquier cosa. Hay muchos empleos y las personas ciegas pueden ser cualquier cosa. En Canal Sur de Andalucía, hay una chica ciega que trabaja en informativos. Las personas ciegas pueden hacer bastantes trabajos. 5 Can a blind person get any kind of job? A blind person, for example can be a teacher, a telephone operator. There are many jobs a blind person can do. In Canal Sur – an Andalusia TV channel - there is a blind girl who is a news reader in News program. Blind people can do a lot of jobs. Young People, European Futures3/5/2013 7 Livia Fernández Pérez
  8. 8. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. ¿Cómo es el día a día de una persona que no ve? El entrevistado nos va a contar su día a día: El día no es distinto porque sea una persona ciega, por no ver. Yo pienso que la vida es mejor o peor si tienes o no trabajo, si tienes o no amigos… Todo depende de lo que elijas, no de que seas o no vidente. Yo dependo del bastón y mis dificultades son, por ejemplo: al tener que ir solo al trabajo, cruzar las calles solo. Ahora las personas ciegas tenemos menos dificultades para acceder a la cultura; la informática y los móviles son una ayuda fundamental. Podemos utilizar las redes sociales, acceder a páginas de música como spotify…. El día a día de una persona ciega, dejando a un lado los problemas de movilidad y del acceso a la información, es igual que los demás. Young People, European Futures3/5/2013 8 Livia Fernández Pérez
  9. 9. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. What is the daily life of a person who cannot see? The interviewee is going to tell about his daily life: The day is not different because I am a blind person and I cannot see. I think life is better or worse if you work or not, whether you have friends or not ... It all depends on what your choice is. It is not a matter of being blind. I depend on my walking stick and my difficulties are, for example: having to go along on the street on my own and crossing the street along, … Young People, European Futures3/5/2013 9 Livia Fernández Pérez
  10. 10. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. ¿En España como está el tema de los perros guías? Hay una fundación en la ONCE dedicada a criar perros- guía. Esta fundación cría 120 perros al año. Ellos trabajan con los perros labrador. Luego los llevan con familias de acogida, después los adiestran y procuran equiparar el carácter del perro al de la persona. El perro se personaliza. Estos perros sacrifican su vida por estar haciendo un servicio que les supone, a veces, un stress. Estos animales parece que tienen un sentido especial para detectar tumores. Young People, European Futures3/5/2013 10 Livia Fernández Pérez
  11. 11. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. How do the topic Guide Dogs work in Spain? There is a foundation that dedicates to breed guide dogs. This foundation breed 120 dogs a year. They work with Labrador dogs. Then, they are taken with host families. Finally, they are trained. There is something very important, that is, matching dog’s character to the blind person’s character. Young People, European Futures3/5/2013 11 Livia Fernández Pérez
  12. 12. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. ENTREVISTA EN FAISEM http://www.faisem.es/ Young People, European Futures3/5/2013 12 Livia Fernández Pérez
  13. 13. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 6 ¿GANA UNA PERSONA CON DISCAPACIDAD MENTAL EL MISMO SUELDO QUE OTRA PERSONA QUE NO LO ES CUANDO AMBOS HACEN LA MISMA ACTIVIDAD? Hay empresas que contratan especialmente a personas con discapacidad y sus salarios son más bajos. Si bien es cierto que estas empresas que contratan a estos discapacitados suelen ser más permisivas. Por ejemplo: para ir al médico, las bajas… Además, estas empresas reciben subvenciones pero dan salarios bajitos. 6 Does a mental disabled person earn the same salary as someone who is not, when they both do the same activity? Not always; some companies hire especially disabled people and their salaries are lower. However it is true that these companies that often hire disabled people are more permissive than other companies that don’t hire them. For example, to go to the doctor, medical leave ... In addition, these companies receive grants but pay low wages. Young People, European Futures3/5/2013 13 Livia Fernández Pérez
  14. 14. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 7 ¿QUÉ PORCENTAJE DE PERSONAS CON ENFERMEDADES MENTALES SON CONTRATADAS EN LAS EMPRESAS EN LA ACTUALIDAD? No hay un cupo específico establecido legalmente para este tipo de personas. La ley que regula este tema (LISMI) dice que todas las empresas con más de 50 trabajadores tienen que tener un 2% de personas contratadas con discapacidad y no especifica qué tipo de discapacidad. Sin embargo hay muchas empresas que no lo cumplen. Algunas empresas en vez de tener contratadas a personas con discapacidad, prefieren contratar determinados servicios (limpieza) con empresas que específicamente sí tienen contratados a trabajadores discapacitados. 7 WHAT PERCENTAGE OF PEOPLE WITH MENTAL ILLNESSES IS HIRED BY THE COMPANIES TODAY? A specific percentage is not established. The law that rules this issue (LISMI) says that all companies with more than 50 employees must have a 2% of people with disabilities employed although the law does not specify what type of disability. However there are many companies that do not respect this law. Some companies instead of having hired people with disabilities prefer to hire certain services (cleaning) with companies that do have specifically hired disabled workers. Young People, European Futures3/5/2013 14 Livia Fernández Pérez
  15. 15. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 8 OFRECE EL ESTADO ALGÚN TIPO DE AYUDAS POR CONTRATAR A PERSONAS CON ENFERMEDAD MENTAL? Hay ayudas a la contratación. El Estado ofrece subvenciones y ayudas reduciendo algunos impuestos. También recorta los gastos de la Seguridad Social a las empresas que contratan personas discapacitadas. 8 DOES THE SPANISH STATE OFFER ANY KIND OF AID TO HIRE PEOPLE WITH MENTAL ILLNESS? There are several grants from the State to hire people with disabilities. The State provides grants and subsidies and it also reduces some taxes. The State also cuts spending on Social Security to companies that hire people with disabilities. Young People, European Futures3/5/2013 15 Livia Fernández Pérez
  16. 16. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 9 ¿QUE TIPO DE TRABAJOS SUELEN SOLICITAR ESTAS PERSONAS? Los trabajos solicitados están relacionados con la formación y experiencia de la persona discapacitada. No obstante, un porcentaje alto de trabajos son aquellos que exigen poca formación y cualificación. 9 WHAT KIND OF JOBS CAN THESE PEOPLE ASK FOR? The jobs that these people ask for depend on their training and experience. However, a high percentage of jobs are those that require little training and qualification. Young People, European Futures3/5/2013 16 Livia Fernández Pérez
  17. 17. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 10º ¿QUÉ TIPO DE AYUDAS OFRECE FAISEM PARA FACILITAR LA INTEGRACIÓN DE ESTAS PERSONAS EN EL MUNDO LABORAL? FAISEM tiene un Servicio de Orientación y Apoyo al Empleo. En esta organización estamos 3 orientadoras laborales. Nosotras evaluamos lo que el joven necesita (formación y/o habilidades sociales). Nosotros le ayudamos a buscar empleo. Hay programas de Formación Profesional para el empleo. Nosotros también hemos tenido programas de prácticas de empleo en las empresas, pero ahora ya no funcionan porque no hay dinero. FAISEM tiene el programa residencial: para que vivan en casas hogar o pisos autónomos. Ejemplos de enfermos mentales: Esquizofrenia, trastorno bipolar, trastornos de personalidad. Young People, European Futures3/5/2013 17 Livia Fernández Pérez
  18. 18. BUSQUEDA DE EMPLEO CON LA ONCE Y FAISEM LOOKING FOR A JOB WITH LA O.N.C.E. AND F.A.I.S.E.M. 10 WHAT KIND OF GRANTS DOES F.A.I.S.E.N. OFFER TO FACILITATE THE INTEGRATION OF THESE PEOPLE IN THE LABOUR MARKET? FAISEN has a Counseling Service to assist and support these people. The three of them people who guide in labour matters. We three evaluate what these people may need (training and / or social skills). We help youth to find a job. Training programs are available for employment. We have also had Employment Practice programs in different companies, but now they aren’t in use because there is no money at all. Finally FAISEN has another program: residential program. These people can find a place to live with other people independently. Young People, European Futures3/5/2013 18 Livia Fernández Pérez

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