1. แบบการประเมินผลตนเอง
ชื่อสวนราชการ...สํานักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัดพัทลุง.....
เกณฑการใหคะแนน ผลการดําเนินงาน (รอบ 6 เดือน)
น้ําหนัก
ตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการ หนวยวัด
คะแนน
(รอยละ) ผลการ คาคะแนน
1 2 3 4 5 ถวง
ดําเนินงาน ที่ได
น้ําหนัก
มิติที่ 1 มิติดานประสิทธิผลการปฏิบัติราชการตามแผนปฏิบัติราชการ
1. ตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการตามแผนปฏิบัติราชการที่ทําคํารับรองกับรองนายกรัฐมนตรี
-
2. ตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการตามแผนปฏิบัติราชการที่ทําคํารับรองกับผูวาราชการจังหวัด
2.1 ตัวชี้วัดสนับสนุนการขับเคลื่อนยุทธศาสตร
ประชาชนอยูดีมีสุข
2.2 ตัวชี้วัดตามแผนปฏิบัติราชการของสวน
ราชการที่ทําคํารับรองกับตนสังกัด
1 จํานวนการใหบริการดานชางและผังเมือง จํานวน 10 120 240 360 480 600 313 3 0.300
2 จํานวนอาคารราชการ ไดรับการตรวจสอบดาน จํานวน 15 8 16 24 32 40 21 3 0.450
ความมั่นคงแข็งแรง และความปลอดภัยจาก
อัคคีภย ั
3 ความสําเร็จตามขั้นตอนการฝกอบรมการวาง ขั้นตอน ขั้นตอน ขั้นตอน ขั้นตอน ขั้นตอน ขั้นตอน
ระดับ 15 1 0.1500
ผังเมืองรวม ตามนโยบายถายโอนภารกิจ 1-2 3 4 5 6 1-2
4 ความสําเร็จตามขั้นตอนจัดรูปที่ดินเพื่อพัฒนา
ระดับ 10 1 2 3 4 5 2 2 0.2000
พื้นที่
มิติที่ 2 มิติดานคุณภาพการใหบริการ
1 รอยละของระดับความพึงพอใจของผูรับบริการ รอยละ 5 65 70 75 80 85 NA 1 0.0500
2 ระดับความสําเร็จของการดําเนินการจัดตั้งศูนยบริการรวม ระดับ 4 1 2 3 4 5 1 1 0.0400
3 ระดับความสําเร็จในการเปดโอกาสใหประชาชน
เขามามีสวนรวมในการแสดงความคิดเห็นและ ระดับ 3 1 2 3 4 5 NA 1 0.0300
รวมติดตามตรวจสอบผลการปฏิบติราชการ
ั
4 ระดับความสําเร็จในการเปดเผยขอมูลขาวสารของ
ระดับ 1 1 2 3 4 5 1 1 0.0100
ราชการ
5 ระดับความสําเร็จของการดําเนินการตามมาตรการ
ระดับ 2 1 2 3 4 5 1 1 0.0200
ปองกันและปราบปรามการทุจริต

2. แบบการประเมินผลตนเอง
ชื่อสวนราชการ...สํานักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัดพัทลุง.....
เกณฑการใหคะแนน ผลการดําเนินงาน (รอบ 6 เดือน)
น้ําหนัก
ตัวชี้วัดผลการปฏิบัติราชการ หนวยวัด
คะแนน
(รอยละ) ผลการ คาคะแนน
1 2 3 4 5 ถวง
ดําเนินงาน ที่ได
น้ําหนัก
มิติที่ 3 มิติดานประสิทธิภาพของการปฏิบัติราชการ
1 รอยละของอัตราการเบิกจายเงินงบประมาณ
รอยละ 3 63 68 73 78 83 NA 1 0.0300
โครงการตามแผนยุทธศาสตรการพัฒนาจังหวัด
2 ระดับความสําเร็จของการดําเนินการตามมาตรการ
ระดับ 2 1 2 3 4 5 NA 1 0.0200
ประหยัดพลังงานของจังหวัด
3 ระดับความสําเร็จของรอยละเฉลี่ยถวงน้ําหนักใน
การลดรอบระยะเวลาของขั้นตอนการปฏิบัติ ระดับ 3 1 2 3 4 5 2.5 1 0.0300
ราชการของสวนราชการ
4 ระดับความสําเร็จของรอยละเฉลี่ยถวงน้ําหนักใน
การดําเนินการตามขอเสนอการเปลี่ยนแปลงดาน ระดับ 2 1 2 3 4 5 1 1 0.0200
ขั้นตอนและวิธการปฏิบติงานจังหวัด
ี ั
มิติที่ 4 มิติดานการพัฒนาองคกร
1 ระดับความสําเร็จของแผนการจัดการความรูเพื่อ
ระดับ 5 1 2 3 4 5 1 1 0.0500
สนับสนุนประเด็นยุทธศาสตร
2 ระดับความสําเร็จในการพัฒนาระบบบริหาร
ระดับ 2 1 2 3 4 5 NA 1 0.0200
ทรัพยากรบุคคล
3 ระดับความสําเร็จของรอยละเฉลี่ยถวงน้ําหนักใน
การดําเนินการตามขอเสนอการเปลี่ยนแปลงดาน ระดับ 2 1 2 3 4 5 1 1 0.0200
บุคลากรของจังหวัด
4 ระดับความสําเร็จของการถายทอดตัวชี้วัดและ
ระดับ 3 1 2 3 4 5 NA 1 0.0300
เปาหมายของระดับองคกรสูระดับบุคคล
5 ระดับคุณภาพของการบริหารจัดการระบบ
ระดับ 6 1 2 3 4 5 NA 1 0.0600
ฐานขอมูลสารสนเทศของจังหวัด
6 ระดับความสําเร็จของการดําเนินงานตามขั้นตอน
ระดับ 5 1 2 3 4 5 3 3 0.1500
การพัฒนาคุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ
7 ระดับความสําเร็จของการจัดทําระบบบริหารความ
ระดับ 2 1 2 3 4 5 NA 1 0.0200
เสี่ยง
น้ําหนักรวม 100 1.7000