Algunos elementos importantes para presentar un CV que sea atractivo y distintivo en el proceso de selección

1. Elaborar un Curriculum Vitae
Pablo Morales

2. Recuerda primeramente lo que es y no es un CV
LO QUE NO ES
• Un documento legal que tenga
un formato inalterable
• Un mero trámite previo a la
entrevista de trabajo
LO QUE ES
• Tu carta de presentación ante la
empresa
• Tu marca y estilo
• La primera impresión que la
empresa tendrá de ti

3. Lo segundo que debes recordar del CV
es
• Tienes un tiempo limitado para
conseguir la atención del gerente de
Recursos Humanos o la persona
encargada del proceso de selección.
• Se estima que cuentas con 10
segundos para marcar la diferencia

4. Tienes que marcar la diferencia
CÓMO NO HACERLO
• Un estilo de informal (tipo de
letra extravagante, sin formato
ni esquema apropiado para el
CV)
• Un estilo pomposo
CÓMO HACERLO
• Identifica las necesidades del
cliente (la empresa) y preséntalo.
• Revisa su visión, misión
estrategias.
• Analiza lo más valioso del tipo de
trabajo que se requiere

5. La clave está en la carta
de presentación
• Se trata de un breve resumen al inicio del CV que
expone lo más relevante de ti en referencia a las
necesidades de la empresa.
• Las solicitudes de empleo expresan las necesidades
por las que se busca personal. Tómalas en cuenta y
colócalas en tu carta explicando porqué crees poder
solventar sus carencias.

6. La foto
• La foto que presentes debe ser:
sobria, elegante, formal
• Evita fotos de Facebook.
• No portes en la foto: gafas,
gorra, sombrero o cosas que
oculten tu rostro

7. Evita las faltas
de ortografía
Las faltas de ortografía
evidencian ociosidad pues
basta revisar el office para
corregir la ortografía.
Revisa la redacción de tu CV.
Léelo en voz alta y mira si la
redacción es fluida.

8. Pon sólo lo necesario
No sobrecargues tu CV con
información irrelevante para la
empresa que te va a contratar.
Recuerda ellos quieren saber si
cumples con el perfil no la historia
de tu vida.

9. Aprovecha las
referencias
• No coloques referencias ficticias. Si no
contestan o se hacen negar perjudicará tu
credibilidad
• Coloca referencias que sean importantes
en el ámbito en que buscas trabajo
• Coloca –si es posible- tus antiguos jefes.

10. ¿Cómo mejorar nuestra sección de referencias?
• Establece relaciones sociales con
gente dentro de tu ámbito laboral.
• Establece relaciones sociales en
congresos y conferencias afines.
• Preserva y haz crecer esas
relaciones en el tiempo. Tarde o
temprano te serán valiosas.

11. Finalmente revisa tu CV
• Errores ortográficos pueden descubrirse en una última revisión
• Si tienes muchos CV’s puedes cometer el error de enviar uno con datos
obsoletos o con datos irrelevantes para la empresa a la que estás
apuntando.
• Correos electrónicos ya caducos o números de teléfono deshabilitados
pueden ser corregidos con una última revisión

12. Ahora, prepárate para la
entrevista
Saludos!