La teoría de sistemas naturales de Murray Bowen propone entender a las familias y organizaciones como sistemas naturales emocionales que se mueven por las mismas fuerzas que otros organismos. Bowen desarrolló ocho conceptos clave, incluyendo la diferenciación del sí mismo y la transmisión multigeneracional, para explicar procesos como la salud y enfermedad en el contexto de la familia. Esta teoría también sugiere que los principios de las relaciones en las familias se aplican a las relaciones laborales, las cuales también funcion

1. C
TEORÍA DE SISTEMAS NATURALES DE
MURRAY BOWEN:
UN NUEVO ENTENDIMIENTO DE LOS
PROCESOS DE SALUD/ENFERMEDAD AL
INTERIOR DE LAS FAMILIAS Y LAS
ORGANIZACIONES
R3 KAROL QUEZADA VALLADOLID

2. Introducción
• Dr. Murray Bowen (1913-1990)
• Desarrolló: Teoría de los Sistemas Naturales
• Permite enfrentar la temática de salud o
enfermedad de una manera moderna, con un
enfoque en las dimensiones sociales que
resulta mucho más humano, comprensible y
efectivo.

4. El gran aporte de Bowen
• Observó que las mismas fuerzas que mueven a las hormigas, las plantas, los pastos, los
mamíferos y los animales, son la que mueven a las personas.
•Toghetherness (“pegoteo” o “juntidad”)
•Diferenciación o individualidad
Describió dos
grandes tendencias
en el ser humano:
Necesidad de estar en
grupo, acompañados
Necesidad de sentirse
autónomos,
independientes

5. • 99% del accionar del ser humano es automático.
La persona cree que toma
decisiones en la vida, pero
la verdad es que la vida
toma decisiones por ella
cuando el individuo piensa
“tengo sed y voy a buscar un
vaso de agua”, su sistema
nervioso ya ha detectado y
resuelto el problema en
forma natural;
cada miembro está
completamente atento a los
movimientos de los demás.
Llas respuestas son
automáticas: correr, escapar o
atacar son reacciones
automáticas, emocionales, del
motor
el proceso de
humano, dentro fuera de la
familia humana, es
primariamente emocional
la familia humana es
multigeneracional
el proceso de salud y
enfermedad viene viajando
por generaciones

6. En resumen, la familia humana se puede entender como un
sistema natural, emocional, relacional, multigeneracional

7. Esta teoría propone
Comprensión de la familia como un organismo
Una buena analogía es pensar que la familia es una planta y las personas
que componen a esa familia son las hojas de esa planta; si un botánico
examina a la planta y ve que una de las hojas se está secando, no saca esa
hoja para llevarla a un consultorio y hacerle una serie de exámenes para
descubrir la causa del problema, sino que revisa la planta completa y todo
su contexto: si le llega el sol, si dispone de agua, qué cantidad y tipo de
nutrientes tiene la tierra.
si una niña de 9 años consulta por síntomas de asma, el médico o la
enfermera le piden una serie de exámenes, pero si no la analizan en su
contexto nUna de las falencias del sistema de salud de Chile es que no hay
una teoría sólida, empíricamente comprobada, que permita acercarse o se
darán cuenta de que los padres se separaron hace un año y que los
síntomas de la niña tienen justamente un año de evolución.
lo que le ocurra a cada uno de sus
miembros va a repercutir en todos los
demás

9. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal

10. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
La relación de pareja a largo plazo es inviable,
no existe, no es posible.
Es inviable en términos de su permanencia en
el tiempo, como lo demuestra el hecho de
que una pareja no puede estar en una
relación de dos por mucho tiempo sin que
uno de ellos se llene de ansiedad e invite al
otro a traer a un tercero, que puede ser la
vecina, los hijos, la suegra, una mascota, etc.
Toda pareja tiene terceros componentes que le
permiten permanecer en el tiempo; puede ser
el alcoholismo del hombre, el exceso de
trabajo de la mujer o el tabaquismo o la
diabetes de uno de los dos y es importante
darse cuenta del papel que juega la
enfermedad en esa relación cuando se la
quiere “tratar”.

11. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
Hace referencia a cómo las personas se
diferencian, o sea, se dan cuenta de que son
distintas unas de otras en cuanto a libertad,
en la medida en que se convierten en homo
sapiens sapiens.

12. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
. En la segunda, la ansiedad se resuelve cuando
uno de los dos miembros de la pareja de padres
se enferma, cambiando así un mal menor por un
bien mayor.
En las visitas se observa el proceso de salud y
enfermedad de la familia en su propio ambiente,
el cual se puede dar de cuatro formas distintas
En la primera, la ansiedad se
resuelve a través del
conflicto permanente entre
los padres
La tercera manera que alguno de los hijos se
enferme o se comporte como “la oveja negra”
Finalmente, la familia puede resolver la ansiedad
instaurando distancia emocional,

13. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
Los padres, sin desearlo, trasmiten su
ansiedad a sus hijos y generalmente eligen a
uno de ellos

14. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
Suele ocurrir cuando una familia está muy
“pegoteada” y de pronto, uno de los hijos se
va a otro país y nunca más se sabe de él. Eso
es corte emocional.

15. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
Se produce porque la familia se construye
con una suerte de inmadurez, que es
compartida por ambos miembros de la
pareja. Es importante que los dos lo
reconozcan.

16. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
es una gran tarea descubrir cómo la persona
transfiere a su equipo de trabajo la manera en
que aprendió a relacionarse
Es distinto ser hermano mayor, del medio o
menor y es muy difícil ser hijo único. La posición
en que la persona nace determina muchos
componentes automáticos en su
funcionamiento
Haber sido hijo
único y haber
nacido después
de la muerte de
un hermano es
lo más difícil
si fue un mayor, probablemente tenderá a mandar
si fue un
hermano
menor,
tenderá a
procurar que
lo cuiden

17. Los ocho conceptos de Bowen son los siguientes:
Triángulo
Sistema
emocional
de la
familia
nuclear
Proceso de
proyección
familiar
Corte
emocional
Diferenciación del sí mismo
Transmisió
n
multigene
racional:
Sibling
position
Regresión
societal
El último concepto, y probablemente el que
más se liga con los tipos de trabajo, es el de
regresión societal, que Bowen elaboró para
ilustrar que todo lo que pasa en la familia,
como grupo natural, pasa también en los
grupos sociales y laborales.

19. •

21. Teoría de sistemas naturales y organización
•A) se mueven por las mismas fuerzas que las
familias.
B) El funcionamiento de los empleados tiende a
ser más automático que pensado.
C) La habilidad para manejar el sí mismo en el
trabajo, la familia u otras interacciones sociales
•por ejemplo, cuando la
mujer se embaraza no se
puede alimentar sola, la
pareja “tiene que
alimentarla”.
•sólo que diferente intensidad
•las relaciones laborales son de menor
data y tienen menos historia.
•comprender
que el equipo
de trabajo
también es:
un
organismo
natural
Las pautas básicas
dentro de cualquier
relación social o
laboral son similares a
las pautas
relacionales que se
desarrollan en las
familias
Las premisas
fundamentales del trabajo
como sistema natural, son
las siguientes:
En estas relaciones se
da la cooperación,
como producto
evolutivo
sobrevivencia

22. Gran desafío de los equipos de trabajo:
Aceptar la
conducta
automática
Formación de
espacios de
libertad
. Por ejemplo, cuando a alguien
no le parece bien lo que hace un
miembro del equipo, lo más
frecuente es que se lo cuente a
un tercer miembro, con lo cual
reduce su ansiedad, pero no
resuelve nada, sólo construye un
triángulo relacional.

23. • los conceptos que desarrolló Bowen deben ser conocidos y manejados
perfectamente por todo profesional que se quiera desempeñar en salud
familiar, pero no se aprenden leyendo un texto o escuchando una clase,
sino examinando y aplicando estos conceptos en la propia persona y en
la propia familia; en otras palabras, el aprendizaje de la teoría de Bowen
se hace mediante un proceso de autoexploración….

24. • Gracias