1. O documento discute as teorias burocrática e clássica da administração, apresentando Max Weber e Henri Fayol como seus principais expoentes. 2. A teoria burocrática de Weber enfatiza a racionalidade, eficiência e padronização dos processos organizacionais. Já a teoria clássica de Fayol destaca funções administrativas como planejamento, organização e controle. 3. O texto também aborda críticas à teoria burocrática, como seu potencial de inibir flexibilidade e personalização em excesso

1. TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO - AULA 5 Nós vimos nas aulas anteriores como o casal Gilbreth reforçou e aprimorou as idéias de Taylor sobre o Estudo de movimentos e introduziram o Estudo sobre fadiga , vimos também o gênio empreendedor de Henry Ford e o método de Gantt que nos deu uma visão geral de um cronograma de atividades, utilizado até os dias atuais. Com o auxílio de CAMPOS (1976) e MAXIMIANO (2000), vamos conhecer hoje o grande A Teoria Burocrática e a Teoria Clássica , com seus grandes expoentes: Max Weber e Henri Fayol . Max Weber Henri Fayol Clique na figura para conhecer a biografia de Max Weber Conheça também a biografia de Henri Fayol É NECESSÁRIO TER UMA CONTA NO GMAIL PARA ACESSAR ESSES LINKS

3. PARA PENSAR! Hoje em dia quando ouvimos falar em burocracia sentimos até um arrepio na espinha. Normalmente burocracia e burocratas estão vinculados à imagens pejorativas, preguiça, papelada e confusão, mais ou menos como os quadrinhos abaixo. Será que é assim mesmo. Você acha que a burocracia é TOTALMENTE dispensável? Vamos conhecer melhor os conceitos da Teoria Burocrática . Talvez você mude de idéia.

6. E então? Você ainda acha que a burocracia só apareceu para complicar nossas vidas? ATIVIDADE Claro que todas as teorias apresentam soluções e restrições. Antes de passar para o próximo slide utilize seu bom senso e suas próprias palavras e responda: Analisando as informações dos slides anteriores diga: Em que ponto a Teoria Burocrática se perdeu? Quais são as principais críticas à Teoria Burocrática? Quais itens relacionados na Teoria Burocrática e quais itens apresentados como vantagens são mais passíveis de erros e críticas?

8. Tudo em excesso é prejudicial. Assim, o gigantismo da burocracia e o controle exagerado através de centenas de formulários, departamentos e rotinas desnecessárias fizeram a burocracia ter essa “cara” que hoje nós criticamos e tentamos abolir ou pelo menos diminuir nas empresas, ainda mais quando nós somos as “vitimas” dos trâmites burocráticos. Mas, em sua essência, a burocracia surgir para trazer ordem e ainda se faz necessária. “ A diferença entre o remédio e o veneno é o tamanho da dose ”, afirma o dito popular...

10. PLANEJAMENTO ORGANIZAÇÃO COMANDO COORDENAÇÃO CONTROLE Visualizar o futuro e traçar um plano de ação Montar uma estrutura material e humana para realizar a ação Dirigir e orientar o pessoal Reunir, unificar, harmonizar toda a atividade e esforço Cuidar para que tudo se realize conforme planos e ordens 2.1 ESQUEMA DOS ELEMENTOS DAS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS

12. Técnicas Comerciais Financeiras Segurança Contábeis Administrativas Administrativas Produção; Manufatura; Compra; Venda; Troca; Procura e Gerência de Capitais; Proteção de Bens e das Pessoas; Estoques; Balanços; Custos; Interação: cúpula e 5 funções; 2.1 ESQUEMA DAS FUNÇÕES DA EMPRESA FUNÇÕES DA EMPRESA

13. Para Fayol, as funções administrativas diferem das outras funções. Compare e perceba: ≠ O que se conclui desta diferença? Que em todos tipos de empresas, a capacidade essencial das pessoas que estão nos níveis inferiores é a de executar as funções típicas da empresa e capacidade dos lideres está relacionada com as funções administrativas. O próximo slide vai deixar as coisas mais claras...

14. FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS Outras Funções Não Administrativas * Prever; * Organizar; * Comandar; * Coordenar; * Controlar. Mais Altos Mais Baixos Níveis Hierárquicos 2.2 PROPORCIONALIDADE DAS FUNÇÕES DA ADMINISTRAÇÃO ONDE VOCÊ ESTÁ? ONDE QUER CHEGAR?

15. Próxima aula: Princípios Gerais da Administração segundo Fayol Seguidores de Fayol

16. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS CAMPOS , E. Sociologia da burocracia . Rio de Janeiro: Zahar Editores, 1976. KWASNICKA, E. L . Introdução à Administração. São Paulo: Atlas, 2000 . MAXIMIANO , A. C. A. Teoria Geral da Administração . 2ª Ed. São Paulo: Atlas, 2000.