Abierto el plazo de recepción de candidaturas de los Premios Talent Mobility 2016 de Lee Hecht Harrison. ¿Está tu empresa comprometida con el talento? Infórmate en http://www.talentoenmovimiento.es/premios2016

1. #premiostalentmobility
Premios Talent Mobility 2016
Se abre el plazo de inscripción a los Premios
Talent Mobility 2016 de Lee Hecht Harrison
 Tras dos exitosas ediciones, Lee Hecht Harrison pone en marcha los Premios
Talent Mobility 2016, los únicos que premian las mejores prácticas de movilidad
del talento en España.
 Las empresas interesadas en registrar su candidatura deberán acceder a la web
oficial: www.talentoenmovimiento.es, enviar un correo electrónico a la dirección
candidaturas@talentoenmovimiento.es o llamar al 902 22 28 90.
 En total, 9 candidaturas serán galardonadas, tres para cada categoría:
“Entender el talento”, “Desarrollar el talento y “Desplegar el talento” y un último
premio “Talent Mobilizer” para la compañía que haya llevado a cabo un
programa de éxito que englobe las tres categorías anteriores.
 El jurado, que será quien valore y decida qué compañías serán premiadas, estará
compuesto por reconocidos profesionales y expertos especializados en recursos
humanos, gestión de personas y/o desarrollo del talento.
Madrid, 10 de febrero de 2016.- Tras dos exitosas ediciones, Lee Hecht Harrison, división del Grupo
Adecco y líder global en movilidad del talento, ha puesto en marcha la tercera edición de los Premios
Talent Mobility 2016, cuyo objetivo principal es reconocer las mejores prácticas en la gestión del
talento.
Se trata de un reconocimiento a las organizaciones con actividades como la detección de empleados
de gran potencial, la creación de planes de desarrollo, la celebración periódica de debates sobre las
trayectorias profesionales y las creación y apoyo de planes de sucesión para los puestos clave.
Por ello, el certamen se
estructura en un proceso integral
de gestión del talento, que
sustenta el movimiento de éste y
que gira en torno a la capacidad
de una compañía para entender,
desarrollar y desplegar
eficazmente el talento en
respuesta a las necesidades
empresariales.
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2. #premiostalentmobility
Las categorías
Los Premios Talent Mobility de Lee Hecht Harrison giran en torno a tres ejes fundamentales:
 Entender el talento: Para empresas que entienden la movilidad del talento como una
prioridad, que preparan a sus directores para que evalúen el talento y comunican
activamente a los empleados la información y los planes existentes sobre oportunidades
profesionales.
 Desarrollar el talento: Para aquellas compañías que asuman como una de sus prioridades
el proporcionar a los empleados oportunidades de obtener experiencia y de aumentar sus
conocimientos y habilidades, debiendo los directores responsabilizarse del desarrollo de los
empleados y rendir cuentas al respecto.
 Desplegar el talento: Para las organizaciones que se centran en cubrir las vacantes con
personal de la propia organización y se aseguran de que los empleados cuenten con las
herramientas necesarias para asumir puestos nuevos y diferentes. Son conscientes de que el
re-despliegue y la transición de carreras son componentes cruciales del ciclo de vida de la
movilidad del talento.
Por último, un galardón
especial, “Talent
Mobilizer”, para aquella
empresa que haya
llevado a cabo un
programa de éxito que
englobe las tres
categorías. Por tanto, está
dirigido a las compañías
que disponen de un
proyecto de movilidad de
talento completo y que
engloba las tres
categorías anteriormente
citadas.
Los Premios Talent Mobility 2015
El pasado año la compañía Affinity Petcare fue galardonada con el Premio “Talent Mobilizer” a la
Mejor Empresa en movilidad del talento en 2015. También fueron premiadas Grupo Damm, BAT
Iberia y LG en la categoría “Entender el Talento”; Gas Natural Fenosa, Sodexo y Samsung en la
categoría “Desarrollar el Talento” y BBVA, Orange y Affinity en la categoría “Desplegar el Talento”. En
la segunda edición de los Premios Talent Mobility de Lee Hecht Harrison, las menciones especiales
fueron otorgadas a las empresas Campofrío y Banc Sabadell.

3. #premiostalentmobility
¿Cómo inscribirse?
Las organizaciones interesadas en registrar su candidatura a los Premios Talent Mobility de Lee Hecht
Harrison deben entrar en la web oficial: talentoenmovimiento.es, donde encontrarán los pasos a
seguir. Además, pueden ampliar la información o inscribirse en la dirección de correo electrónico
candidaturas@talentoenmovimiento.es o en el número de teléfono 902 22 28 90.
Acerca de Lee Hecht Harrison:
Lee Hecht Harrison (es la empresa líder mundial en desarrollo del talento y transición de carreras. Ayudmas
a las empresas a transformar la composición y las capacidades de su talento al ayudar a los empleados a
afrontar el cambio, convertirse en líderes, desarrollar mejores carreras y encontrar una mejora alternativa
profesional.
Organizaciones de más de 60 países en todo el mundo utilizan nuestros programas de eficacia probada y
experiencia mundial para ofrecer soluciones a medida que alinean el talento con las necesidades del
negocio.
Disponemos del conocimiento local, la infraestructura mundial y la tecnología pionera que se necesita para
simplificar la complejidad y reducir el riesgo asociado a la gestión del talento tanto dentro como fuera de la
organización.
Para más información, puedes contactar con nosotros en:
Aziz Zaghnane
Director de Marketing de Lee Hecht Harrison
Aziz.zaghnane@lhhspain.es
902 22 28 90