Bion y supuestos básicps.

1. NOMBRE:Quelle Marta L.
Cenv.2°año-Caballito
Supuestos Básicos-Wilfred Bion
Wilfred Bion es un médico psíquiatra,discípulo de Melanie Klein.Es convocado durante la
segunda guerra mundial para la atención de los soldado por “neurosis traumáticas de
guerra”.El estaba acostumbrado a los tratamientos individuales y se vio obligado a
implementar tratamientos grupales,recurre al método ciéntifico y comienza a observar
ciertas regularidades a las que llamó valencia(dos elementos,dos sustancias pueden
combinarse en base a cierta afinidad).
El comienza a hablar de grupo,marcando la diferencia con la Psicología Social, en cuanto a
que en él no hay mutua representación interna,no se conocen ,no hay pertenencia.Sino
sería conceptualmente “serie”,Bion reconoce una ligazón que le da efecto de grupo,los
estados emocionales y de conducta tampoco son tomados en cuenta en lo que hace la
clima grupal.
Para la comprensión de éstos fundamentos es necesario precisar el significado de
“imago”,que son imágenes prototípicas inconscientes:madre,padre e imago fraterna.Estos
supuestos se corporizan en un líder,bueno o no, que es fijo con comunicación radial.
Se caracteriza por la Dependencia imago de padre bueno
Ataque y fuga imago de padre terrible
Emparejamiento imagos paterno y materna.
La antítesis del supuesto básico es el grupo de trabajo,porque en el primero subyacen las
fantasías inconscientes arcaicas,infantiles,al vínculo con imagos donde hay pasividad y
delegación,es de carácter regresivo.En el segundo caso de grupo de trabajo donde hay una
dialéctica de aprendizaje,que pasa por momentos de “como si”,de pretarea pero no como
constante.

2. Supuestos básicos son hipótesis,de una situación grupal fantaseada,inconsciente que
deviene de un común denominador.Hay un trama,interacción de personas que no se
conocen donde emerge una ley organizativa,estructura dotada de cierta coherencia.
En la dependencia hay un líder que es el imago de padre bueno, que suministra amor y
satisface en forma plena e inmediata.,según Freud es como el ideal del Yo para cada uno
de la masa,tomando al líder como un modelo de identificación.De él se espera satisfacer
toda necesidad.
Para Bion el líder es producto del grupo,para Freud es por su propia personalidad y para
Pichon Riviere es la combinación de ambos en la adjudicación y asunción de roles.Cuando
el grupo trabaja, el líder es la tarea y cuando ese liderazgo no es cumplido como se
espera,se produce un clima depresivo porque choca con la realidad que deriva en
destitución y denigración.
En el supuesto de ataque y fuga el clima es de hostilidad,el padre terrible,los miedos
básicos que parten de nosotros mismos y a las ansiedades básicas de pérdida y ataque.En
éste caso el líder se convierte en chivo emisario,asociado a un enemigo externo y que por
su intermedio ha establecido una quinta columna(un enemigo afuera y un sospechoso
adentro).Éste necesitar se remite a las necesidades grupales concretas tanto en función
como en situación.
En el supuesto básico de emparejamiento está de alguna manera ligado a la
dependencia,la masa pone sus ojos en la pareja,los imagos son el padre y la madre. Es en
un estado de erotismo,bienestar continuo,el coito parental y los “padres acoplados en
coito permanente”.La solución salvadora o la revelación vendrá de la mano del producto
del diálogo de éste duo o pareja,es un tríangulo distendido y amoroso,donde no hay celos
y por lo tanto hay una cierta renuncia a la satisfacción inmediata.Cuando pasan del
acuerdo al desacuerdo se lo llama sesgo y si de ahí se pasa a la fractura del grupo,se lo
denomina cisma.
Los grupos de Bion son de carácter terapéutico,en serie y los grupos operativos son de
aprendizaje donde sí hay un proceso con intenciones básicamente progresistas.