trabajo sobre el manejo y funcionamiento del paquete administrativo profit plus

1. Juan Andrade – v 23.198.427

2.  Representa una era nueva en sistemas de integración de información, ya
que es uno de los pocos sistemas empresariales diseñados y construidos
para operar bajo ambiente Windows. También ofrece capacidades para una
adaptación sin precedentes y una arquitectura abierta única, desarrollada con
herramientas estándar de la industria, incluyendo Visual Studio 6.0 de
Microsoft, y tecnología SQL de base de datos que permiten que el sistema se
pueda extender e integrar fácilmente con aplicaciones particulares de la
empresa. Este diseño proporciona a los usuarios la máxima flexibilidad,
eficiencia, confiabilidad y desempeño.

3.  Maximiza el uso de la interface Gráfica de Windows.
 Simplifica el registro de datos.
 Permite consultas y reportes gerenciales.
 Se ahorra tiempo e incrementa su productividad al tener la
posibilidad de activar simultáneamente múltiples aplicaciones del
Sistema de gestión empresarial Profit Plus desde su pantalla.
 También se pueden transferir los datos libremente a través de ellas.
 Permite utilizar las funciones de edición como copiar, cortar y pegar.
Ventajas de Profit Plus

4.  Profit Plus Nómina es la herramienta más avanzada para el manejo
del Capital Humano. Con esta nueva versión usted podrá configurar y
calcular la nómina para los diversos contratos, así como llevar un
control en las áreas de préstamos, vacaciones y liquidaciones. La
Nómina Profit Plus es totalmente abierta y flexible lo cual unido a su
intuitivo pero poderoso diseño, permite que usted cree y aplique
cualquier concepto relacionado con el pago a los trabajadores, así
como aquellos conceptos que desea ir acumulando para su pago
posterior (prestaciones sociales, intereses sobre prestaciones etc.).
Profit Plus Nómina

5. C AR AC TER ÍSTIC AS GEN ER ALES
 Multi-Empresa.
 Multi-Contrato.
 Configurable
 Interfaz gráfica
 Disponible en las siguientes ediciones:
 Desktop: permite generar la nómina para un máximo de quince(15)
trabajadores.
 Profesional: permite generar la nómina para un máximo de
cincuenta (50) trabajadores.
 Corporativa Small Business: permite generar la nómina para un
máximo de ciento cincuenta (150) trabajadores.
 Corporativo: sin limite en el número de trabajadores a generar la
nómina.

6. MÓDULOS DEL SISTEMA:
 Módulo de
Trabajador:
 Tablas:
 Banco.
 Ubicación.
 Departamento.
 Contrato:
• Empleados.
• Obreros.
• Directivo.
• Prestaciones.
• Bono
• Alimentación.
• Utilidades.
• Vacaciones.
• Liquidación.
• Pago de
Intereses
 Calendario:
• Relación de
Calendario.
• Calendario Laboral.
• Calendario Fijo.
• Calendario Rotativo.
• Calendario Feriado.
• Hoja de Tiempo.

7.  Funcionalidades:
 Permite crear y modificar los datos básicos de los
trabajadores de la empresa.
 Contempla información requerida por:
 La Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social (LOSSS).
 El Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad
Laborales (INPSASEL).
 El Ministerio del Trabajo (MINTRA).
 La Ley del Instituto Nacional de Cooperación Educativa
(INCE).

8. MÓDULO DE NÓMINA:
 Funcionalidades:
 Generación y Eliminación de la Nómina.
 Consulta y Modificación de la Nómina.
 Cerrar y Re-abrir la Nómina.

9. MÓDULO DE VARIACIONES.
 Funcionalidades:
 Cálculo de las Vacaciones:
 Vacaciones Individuales.
 Vacaciones Colectivas.
 Cálculo de Reposos y Permisos.
 Registro de las novedad por día para el registro de los reposos
y permisos.
 Registro de las novedad por hora para el registro de las horas
extras.

10. MÓDULO DE LEGAL / BANCARIO.
 Funcionalidades:
 Manejo de las tarifas de I.S.L.R.
 Manejo de Unidad Tributaria.
 Generación de la planilla de AR-I.

11. MÓDULO DE BENEFICIOS.
 Funcionalidades:
 Crear nuevos tipos de préstamos y beneficios sociales.
 Registrar préstamos con información más detallada.
 Crear pólizas y registrar a los trabajadores y sus familiares.
 Crear beneficios sociales sin carácter salarial para los
trabajadores y sus familiares.
 Generación de control de préstamos

12. MÓDULO DE RECLUTAMIENTO.
 Funcionalidades:
 Permite registrar las personas que serán postuladas para las
distintas requisiciones registradas.
 Permite consultar las distintas postulaciones que ha realizado un
candidato.
 Manejo de Requisición de Personal permitiendo controlar las
solicitudes de personal de la empresa por solicitante, por tipo y por
departamento.

13. PROFIT PLUS ADMINISTRATIVO
Profit Plus Administrativo permite
automatizar las operaciones empresariales
de forma integral y flexible en las áreas de:
Inventario, Compras, Ventas, Cuentas por
Cobrar, Cuentas por Pagar, Caja y Banco.
Permitiendo dar una visión global de
negocios, lo cual significa disponibilidad de
información para la toma de decisiones en
el momento oportuno.

14. CARACTERÍSTICAS GENERALES
 Multi Empresa.
 Multi Sucursal.
 Multi Almacén.
 Multi Unidades.
 Multi Moneda.
 Multi Idioma.
 Múltiples Criterios de Costeo.
 Toda su información en línea (no requiere
Cierres Mensuales).
 Flexible y altamente Parametrizable.

15. Continuación
 Ediciones en SQL Server Express:
 Home: disponible para 1 usuario.
 Lite: disponible para 3 usuarios.
 Small Business: disponible para 5 usuarios.
 Profesional: disponible para 10 usuarios.
 Ediciones en SQL Server 2008:
 Corporativo Small Business: disponible para 20
usuarios.
 Corporativo: sin limite de usuario
 Módulos totalmente integrados.
 Ayudas en línea con “comentarios editables”.
 Provee programas para:
 Auto validar la consistencia de los datos.
 Respaldar/Recuperar los datos.
 Importar/Exportar datos entre empresas y sucursales.

16. Continuación
 Control de acceso mediante la definición de
perfiles de usuarios por:
 Niveles.
 Prioridades.
 Mapas.
 Procesos.
 Generador de Formatos y Reportes.
 Manejo de los impuestos de Ley (IVA,
Retenciones
ISLR e IVA.), Impuestos Municipales, Impuesto al
Licor (ISL), etc. Según normativa Legal vigente.
 Valido para el uso de Impresoras Fiscales (BCM,
BEMATECH, EPSON).

17. Continuación
 Control total de los Impuestos:
 Emisión, registro e impresión de las formas fiscales:
(PN-R 11 / PJ-NR12 / PJ-R13 / PJ- ND14 / FORMA 30
(IVA) / SUMAT).
 Manejo de unidades tributarias.
 Consulta y validación electrónica (en línea) del RIF a
través de la Pág. Web del Seniat.
 Importaciones de la “A” hasta la “Z”: de los registros
de aranceles aduanales, de importación, distribución,
costos, gastos aduanales, cálculos de los costos
incoterm (EXW, FCA, FAS, FOB CIF, CPT entre otros);
manejo de

18. Continuación
 Tesorería:
 Programación de Pagos: Generación de cronograma
de pagos, autorización y pagos parciales.
 Conciliación Bancaria automática (electrónica) y lectura
de los estados de cuentas bancarias.
 Control de Cheques y Chequeras por responsable.
 Manejo de imágenes y Gráficos.
 Totalmente compatible con Periféricos:
 Lectores de Códigos de Barras.
 Gavetas porta billetes.
 Display de Ventana.
 Impresoras de Ticket.
 Gestión de Códigos de Barras.
 Gestión de Seriales.
 Asistente para el manejo en Matriz de Tallas y Colores.

19. Continuación
 Interfaz de última generación:
 Visualización y totalización de las operaciones en
línea.
 Navegación por menú y procesos.
 Alta integración con Windows Vista y Xp.
 Integración con el Explorer de Windows.
 Nueva Barra de Navegación.
 Autosize de las pantallas.
 Seguridad (Edición Corporativa):
 Autenticación de Usuarios en el Active Directory de
Windows Server.
 Auditoria de Usuarios y contraseñas.
 Detección de Intrusos, Expiración de Cuentas, etc.

20. AVISOS Y TAREAS
Avisos y Tareas es una
funcionalidad adicional del
sistema que permite la
notificación acerca de la
ocurrencia de eventos en el
Sistema Administrativo y la
programación de tareas
específicas para la emisión de
reportes

21. CONFORMADO POR
Avisos: Permiten enviar una notificación al personal
interesado acerca de la ocurrencia de ciertas
incidencias
en el Sistema Administrativo.
La opción Tareas: permite la ejecución y envío de
reportes de forma automática a través de correo
electrónico, en formato “.tif.”
La integración de la funcionalidad Avisos y
Tareas:
sólo aplica para la edición Corporativa del Sistema
Administrativo versión 7.0 o superior.

22. Los eventos precargados en el Sistema Avisos
y Tareas: pueden ser utilizados por varios procesos
del Sistema Profit Administrativo, tales como Ajustes
de Inventario, Facturas de Venta, Facturas de Compra,
Movimientos de Caja y Banco, entre otros, a fin de configurar
los avisos deseados, para el control de stock, saldos de caja y
banco, descuentos en facturas, montos de documentos, etc.
Continuación

23. PROFIT PLUS CONTABILIDAD
Profit Plus Contabilidad automatiza la contabilidad
de su empresa, al ofrecerle en un solo producto todos
los procesos relacionados con la Contabilidad General,
Financiera, y Fiscal. Permite automatizar la gestión
contable de forma integral y flexible dando una visión
global de la empresa.
Crea comprobantes contables (manuales y automáticos)
en base a los documentos almacenados en Profit Plus
Administrativo y Profit Plus Nómina. Lleva la gestión de
los activos fijos y pasivos realizables de la empresa;
así como también todo lo relacionado con el ajuste
por inflación fiscal y financiero.

24. CARACTERÍSTICAS GENERALES
 Multi Empresa.
 Multi Moneda.
 Multi Usuario.
 Multi Idioma.
 Disponible en las siguientes ediciones:
 Desktop: permite un máximo de 75.000 registros
contables.
 Profesional: permite un máximo de 150.000 registros
contables.
 Corporativa Small Business: permite un máximo de
300.000 registros contables.
 Corporativo: sin límite de registros contables.