2. El
teletrabajo, o trabajo a
distancia, permite trabajar en un
lugar diferente a la oficina. Es
una de las medidas de la
Administración de la demanda
de transporte. La utilización de
los nuevos medios informáticos
permite mejor comunicaciones
de forma remota, lo que permite
trabajar de forma no presencial.
3.
1. El teletrabajo se refiere a
trabajo que se realiza fuera
del
lugar
normal
de
trabajo”
2. El teletrabajo se refiere al
uso de las tecnologías de
la información TI”, la
“presencia” del trabajador
en el proceso productivo
se realiza mediante el uso y
soporte de las Tecnologías
de la Información.
3. El teletrabajo refiere a
trabajo que se organiza de
manera diferente”, este
elemento
ayuda
a
diferenciar el teletrabajo
de otros sistemas de
empleo,
aún
cuando
cumplan con las variables
anteriores.
Elementos
4. NORMATIVIDAD EN EL CASO
PERUANO
Norma establece que los "teletrabajadores"
tendrán los mismos derechos y obligaciones
establecidos para los trabajadores del régimen
laboral de la actividad privada.
El Poder Ejecutivo publicó la Ley que regula el
Teletrabajo (Ley N° 30036) estableciendo esta
alternativa como una modalidad especial de
prestación de servicios que se caracteriza por la
utilización de tecnologías de la información y las
telecomunicaciones (TIC), en las instituciones
públicas
y
privadas.
