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INSTITUCION EDUCATIVA TÉCNICA INDUSTRIAL
          MOISÉS CABEZA JUNCO




  PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL




          VILLANUEVA - BOLIVAR
                  2006
IDENTIFICACIÓN


NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN :     INSTITUCIÓN
                     EDUCATIVA TÉCNICA
                     INDUSTRIAL MOISÉS
                     CABEZA JUNCO

DIRECCIÓN:           VILLANUEVA-     CALLE
REAL

BARRIO:              CALLE REAL SECTOR LA
CANDELARIA

TELÉFONO:            3103670554

DEPARTAMENTO:        BOLIVAR

NIT                  806.014.999-7

REGISTRO DANE:       113873000006

CODIGO ICFES:        113951

CALENDARIO:          A

NATURALEZA:          OFICIAL

CARÁCTER:            MIXTO

                                             2
NIVELES:            PREESCOLAR,     BASICA,
MEDIA Y
                    EDUCACIÓN            PARA
JÓVENES Y ADULTOS

NUMERO DE SEDES:    NO TIENE

CARÁCTER DE LA MEDIA:TÉCNICA

ESPECIALIDAD:       INDUSTRIAL

JORNADAS:           MAÑANA,      TARDE      Y
SABATINA

CALSE               34

PROPIETARIOS:       DEPARTAMENTAL

RECTOR (A):         ANDREA HERRERA
BERMUDEZ




                                            3
TABLA DE CONTENIDO


Pág.
INTRODUCCIÓN.
JUSTIFICACIÓN
 1. TRAYECTORIA INSTITUCIONAL

 2. PRINCIPALES RECURSOS CON QUE
   CUENTA LA INSTITUCIÓN
 PARA EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS

 2.1 RECURSOS GENERALES.

   2.1.1. Planta Física

   2.1.2. Talento Humano

   2.1.3. Material Didáctico

   2.1.4. Espacios Pedagógicos



CAPITULO I
3. COMPONENTE TELEOLÓGICO O
CONCEPTUAL

                                      4
3.1 PRINCIPIOS Y FUNDAMENTOS QUE
ORIENTAN LA ACCIÓN EN LA COMUNIDAD

3.1.1 Principios
3.1.2 Fundamentos
3.1.2.1 Fundamento legal.
3.1.2.2 Fundamento Filosófico
3.1.2.3 Fundamento Pedagógico
3.1.2.4 Fundamento Psicológico
3.1.2.5 Fundamento Socioantropológico
3.1.2.6 Fundamento Epistemológico


4. HORIZONTE INSTITUCIONAL

  4.1      FILOSOFÍA INSTITUCIONAL
  4.2.     VISIÓN
  4.3.     MISIÓN.
  4.4.     OBJETIVOS INSTITUCIONALES
        4.4.1.   General
        4.4.2.Específicos


  4.5. PERFILES DE CALIDAD

        4.5.1.   Perfil del Rector

                                        5
4.5.2.   Perfil del Docente
     4.5.3.   Perfil del Estudiante
     4.5.4.   Perfil del Estudiante Egresado
     4.5.5.Perfil del los Padres y Madres de
                   Familia


 CAPITULO II
5. COMPONENTE PEDAGÓGICO.

 5.1.   MODELO PEDAGÓGICO.
 5.2. MARCO TEÓRICO DEL MODELO
        PEDAGÓGICO
 5.3. SOPORTE TEÓRICO DE ACUERDO A LO
        QUE LA INSTITUCIÓN HA DEFINIDO

 5.4. LA PRÁTICA PEDAGÓGICA DESDE UN
        MODELO PEDAGÓGICO…
 5.5. ESTRATEGIAS PEDAGÓGICAS O
        METODOLOGICAS
 5.6.   FINES DE LA EDUCACIÓN
 5.7. ADMINISTRACIÓN DE LA PROPUESTA
        CURRICULAR



                                               6
5.8. CRITERIOS DE EVALUACIÓN Y
     PROMOCIÓN
 5.8.1. Resultados de la Evaluación
 5.8.2 Actividades Complementarias
 5.9 PROMOCIÓN ESCOLAR
 5.10.   CRITERIOS DE PROMOCIÓN
 ANTICIPADA
 5.11FUNCIONAMIENTO DE LAS COMISONES
 DE EVALUACIÓN Y /
     PROMOCIÓN




6. AREAS O DIMENSIONES DEL DESARROLLO
INTEGRAL.
7. OBJETIVOS GENERALES DEL PROCESO
EDUCATIVO EN EL NIVEL PREESCOLAR.
8. OBJETIVOS GENERALES DEL NIVEL BÁSI
9. OBJETIVOS POR ÁREAS ESPECIALIZADAS
10. CONTENIDOS TEMÁTICOS POR ÁREAS


                                        7
10.1 CARACTERÍSTICAS DEL CONCEPTO
PREOPERACIONAL
10.2. PROPUESTA METODOLÓGICA –
PEDAGÓGICA
10.3. PLAN DE ESTUDIO
10.3.1. ORIENTACIONES CURRICULARES PARA
EL PREESCOLAR
10.3.1.1LA INTEGRALIDAD
10.3.1.2. PARTICIPACION.
10.2 LUDICA
11. PLAN DE ÁREAS
12. PRINCIPALES LOGROS
13. ACTIVIDADES SUGERIDAS



CAPITULO III
14. COMPONENTE ADMINISTRATIVO Y DE
GESTIÓN
14.1 DIRECCIÓN Y LIDERAZGO INSTITUCIONAL
14.2 RECURSOS CON QUE CUENTA LA
INSTITUCIÓN
14.2.1 ESPACIO FISICO Y TALENTO HUMANO
14.3. GOBIERNO ESCOLAR

                                           8
14.4 ORGANOS Y FUNCIONES.
14.5 EL RECTOR
14.6 .EL CONSEJO DIRECTIVO
14.7. EL CONSEJO ACADEMICO
14.8 CUERPOS COLEGIADOS
14.8.1 Personero Estudiantil


CAPITULO IV
15. COMPONENTE DE PROYECCIÓN
COMUNITARIA
15.1 GESTIÓN COMUNITARIA
15.2 PARTICIPACIÓN
15.3 RELACIONES CON OTRAS INSTITUCIONES


CONCLUSIÓN


BIBLIOGRAFÍA




                                          9
INTRODUCCIÓN



El Proyecto Educativo Institucional, desarrolla y
concreta los fines del sistema educativo colombiano
plasmados en la Ley 115 de 1994, Decreto 1860 de
1994, lineamientos curriculares, estándares básicos
de las áreas fundamentales del plan de estudio, el
Decreto 0230 de 2002 y la ley 715 de 2001.
Definiendo el ciudadano que necesita nuestra
sociedad en medio de un país pluralista a través
delos procesos de aprendizaje, actitudes de reflexión
crítica, liderazgo, vivencia de prácticas democráticas
con mira a la construcción de espacios de sana
convivencia.


El proyecto ha sido producto de la participación de
los diferentes estamentos: estudiantes, padres de
familia, docentes y directivos, con el fin de definir el
tipo de educación que necesita nuestra comunidad
de acuerdo a las necesidades, interés del contexto
social donde interactúan en los efectos socio-



                                                      10
económicos, culturales, lingüisticos y productivos de
la sociedad.


La   Institución     Educativa    Técnica    Industrial
Moisés Cabeza Junco aporta a la sociedad            de
Villanueva     un   servicio   educativo que permite a
niñas y jóvenes tener el acceso, permanencia y
continuidad como bien lo demanda la Ley 115 de
1994 y 715 de 2001, mediante la apropiación no
solo de la propuesta educativa enmarcada en el
Proyecto Educativo Institucional, de igual forma
desde su materialización que suman la pertinencia y
pertenencia para el trabajo y práctica de la actividad
en el deber ser con correspondencia a lo que el
estudiante y su familia pretenden ser y tener, por ello
el propósito de mejoramiento continuo como lo
evidencia el presente trabajo que se da más por
convencimiento que por cumplimento          . se aspira
fortalecer, el trabajo académico, administrativo y
sobre todo el comunitario donde todos los miembros
de la comunidad educativa tienen un espacio para la




                                                     11
participación desde lo que demanda el compromiso
de crecimiento institucional y contextual. .


Es por consiguiente objetivo institucional, garantizar
con calidad el desarrollo del proceso educativo
identificado con las necesidades de aprendizaje y de
formación de los estudiantes , para tal logro todos
los   actores   convocados    al   desarrollo   de   los
procesos, deben en el día a día identificar en cada
actividad los requerimientos básicos para apuntarle
a lo presupuestado. Se entiende que la tarea no es
fácil pero tampoco imposible de lograr, es suficiente
el deseo de cambio para un bienestar comunal.




                                                      12
JUSTIFICACIÓN

El Proyecto Educativo Institucional es de vital
importancia   para      el   proceso     de     formación
permanente, personal, cultural y social que se
fundamenta en la concepción integral de la persona
humana, de su dignidad, de sus derechos y de sus
deberes, por tal razón la Institución Educativa debe
especificar los principios, fundamentos y fines de
éste con el objetivo de responder a las necesidades
e intereses de cada uno de los estamentos de la
comunidad educativa, conforme a lo establecido en
la Ley General de Educación y la Constitución
Política de Colombia.


La    INSTITUCIÓN            EDUCATIVA        TÉCNICA
AGROINDUSTRIAL          MOISES         CABEZA    JUNCO
elabora el presente P.E.I. no sólo con el propósito de
cumplir con este mandato legal, sino considera la
necesidad de seguir impulsando en las niñas y niños
que desde Preescolar         inician    el proceso    de
formación en esta institución y que con acertadas
metodologías comienzan         a construir en su ser

                                                       13
bajo las distintas dimensiones el ideal de hombre
que la nación desea.


Con el surgimiento de la ley general de educación la
Institución,     replantea la actividad que venia
adelantando     y que por supuesto obedecía a una
dinámica de pedagogía tradicional esquematizada
en normas derogas por la ya mencionada. Es esta
en primera instancia la inspiración de lo que hoy se
determina como Proyecto Educativo Institucional y
que fue entendido como el soporte institucional que
favorece desde la acertada construcción el quehacer
de todos los miembros de la comunidad educativa
en su propósito de hacer de Cartagena y Colombia
un territorio de paz, entendiendo que para ello es
necesario       formar      integralmente       hombres
competentes para la competitividad.


Por otra parte la demanda de la oferta educativa
apunta      a   construir   una   Institución   pujante,
competente a satisfacer las exigencias de la
sociedad moderna.


                                                      14
15
1.   TRAYECTORIA INSTITUCIONAL




INSTITUCIÓN EDUCATIVA TÉCNICA INDUSTRIAL
MOISÉS CABEZA JUNCO


La   creación   de    la   Concentración   Educativa
Instituto Técnico Moisés Cabeza Junco, se originó
por la necesidad que tenía la escuela Alberto
Marrugo Rodríguez de este municipio. En Enero del
año 1992 la planta física de la escuela antes
mencionada no era suficiente para la cantidad de
niños y niñas matriculados, quedando varios grupos
sin aulas y estos grupos de niños laboraban en casa
arrendadas por la alcaldía      municipal, ante esta
problemática    las    autoridades   educativas    del
municipio propusieron la creación de una nueva
Institución Educativa en la localidad de Villanueva.
En Enero de 1992, se inició el proceso de matrícula,
para un total de 209 estudiantes, de los cuales 102
eran hombres y 107 mujeres, estos niños y niñas
fueron atendidos por los docentes Andrea Herrera

                                                       16
Bermúdez, quien inicialmente inició como directora
encargada y con un grupo de docentes a su cargo,
Liliana Escorcia Navarro, Catalina Mendoza, Fanny
Mendoza y Gina González Herrera.
En un principio la Concentración Moisés Cabeza
Junco, funcionó en una casa amplia de bahareque,
ubicada en Calle Grande de propiedad de la familia
Herrera Coneo, en este lugar se mantuvo la
institución los años 1992, 1993 y      parte del año
1994, cuando por motivos de la no cancelación de
arriendo por parte del municipio, los propietarios de
la casa cierran las puertas con candados impidiendo
el   normal    funcionamiento   de   las   actividades
pedagógicas.
La docente Andrea Herrera, ante esta situación trató
de conciliar con los hermanos Tulio y Sabel Herrera
Coneo, autores de la protesta, como no se logró
conseguir solución , se procedió a buscar un local
para continuar el año
1994, después de solicitar en varias casas de la
población el señor alcalde Jacinto Yánez Ruiz, le
arrienda al señor Julio Cano Camacho un local


                                                    17
ubicado en el barrio Campo Santo. Este era un sitio
sin divisiones , techo de zinc, con el fin de
acondicionar el espacio , se elaboraron canceles de
triples, situación que incidía en el fomento de la
indisciplina, interferencias, ruidos, etc., ante toda
esta problemática, los docentes se turnaban para
explicar las clases, ya que era difícil escuchar. En
este local existía un baño pequeño que no satisfacía
la necesidad de la población estudiantil, los niños y
niñas en hora de descanso , tenían que salir a sus
casas a realizar sus necesidades fisiológicas, pero
pese a todas las calamidades y a las condiciones
infrahumanas, en que se laboraba, los egresados del
Moisés Cabeza Junco, ocupaban los primeros
puestos en las pruebas de admisión que realizaba el
CODEBAVI        (Concentración      Educativa     de
Bachillerato de Villanueva).
Hay que destacar que el mobiliario para la
concentración fue donado por la Escuela Alberto
Marrugo Rodríguez, siendo directora Ayda Marrugo
de Villanueva (La seño Negra). El mobiliario
consistió en sillas de madera, 2 escritorios y 2


                                                   18
taburetes, además la administración municipal donó
un escritorio antiguo en madera, con grandes
gavetas que fueron utilizados como archivador de la
documentación de estudiantes y docentes.
En un principio la Concentración era vista como la
cenicienta      de   las   instituciones   educativas   del
municipio, por la difícil situación que tocó vivenciar.
En la casona de la familia Herrera Coneo, esta se
encontraba en mal estado, cuando llovía se mojaba,
las láminas de zinc se alzaban y un grupo de niños
que estaba en el patio se inundaba y nos veíamos
en la penosa necesidad de enviar a los estudiantes a
sus casas. Estando en esta casa se nos presentaba
un distractor cada vez que llegaba el agua del
acueducto, ya que los moradores del barrio la Loma,
se venían a llenar agua en el patio de la vieja casa,
además una de las habitaciones era utilizada como
bodega por uno de sus dueños , donde depositaba
ñame, yuca y otras clases de semillas, el sillón del
mulo entre otros enseres, era el sitio propicio para la
proliferación    de    ratones    e   insectos,   también




                                                         19
encontramos una gallina que tenía su nido y formaba
alharaca que perturbaba las clases.
En el año 1993, llegan a la Institución los docentes
Rosario Villareal Cuadro, Isabel Mendoza Villareal, a
quienes se les presentó     dificultad para continuar
laborando por efectos de la ley 53 que prohibía la
vinculación de familiares con concejales y alcaldes,
fue así como ellos se trasladan al municipio de
Santa Rosa del Norte y llega a la institución los
docentes Melida Estrada, Marina Arroyo y Rocío
Orozco.


En el año 1996, siendo alcalde el señor Candelario
Alcázar Figueroa, el municipio adquirió 5 hectáreas
de tierra , los cuales fueron comprados a la familia
Mendoza Ayola, el terreno se encuentra ubicado en
el barrio Calle Real sector La Candelaria, el cual fue
donado para la construcción de la planta física de la
concentración.


Para el proceso de construcción de la institución ,
fueron muchas las entidades que contribuyeron a


                                                    20
ser realidad esta obra: La Gobernación de Bolívar
construyó   cinco   aulas,   una   batería   sanitaria,
restaurante escolar y casa de la cultura y donó una
grabadora y 100 sillas unipersonales y el Municipio
de Villanueva construyó seis aulas y dos baterías
sanitarias; Plan Internacional construyó tres aulas y
también donó un televisor y un VHS.


En Febrero de 1998, se recibió la comunidad
estudiantil en la que es hoy la planta física de la
concentración, con una población de 490 alumnos.
En el año 2001, mediante resolución 388 del 21 de
Diciembre, se aprobó el programa de Educación
para jóvenes y adultos en el municipio, en los niveles
básica y media académica.


En el año 2003, a través del Decreto 366 del 31 de
Mayo de 2001 se ratifica las fusiones de las
instituciones, mediante Ordenanza Nº 20 del 29 de
Noviembre de 2002, se organizó          el Institución
educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco
,con la Escuela Mixta Antonio Nariño, dando origen a


                                                     21
la Institución Educativa Técnica Industrial Moisés
Cabeza Junco.


El 18 de Noviembre de 2003, se trasladó la sede
Antonio Nariño a las instalaciones de la Institución
Educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco,
sede principal.


       2   PRINCIPALES RECURSOS CON QUE
           CUENTA LA INSTITUCIÓN PARA EL
           DESARROLLO DE LOS PROCESOS


2.1 RECURSOS GENERALES
2.1.1   Planta Física
Para el desarrollo de la actividad institucional, esta
cuenta con los siguientes espacios:


Unas oficinas para la dirección y orientación
insuficientes     para   el   número   de     estudiantes
(demasiado estrecha) y en regular estado.              un
espacio para enfermería, estos son          insuficiente y
están en regular estado. El patio de recreo es
insuficiente pero está en buen estado. Cuenta con

                                                        22
baños para estudiantes, estos son insuficientes y en
regular estado.


Tiene en proyecto (a corto plazo): La construcción
de otras áreas deportivas y la ampliación de la sala
de informática.

En términos generales la institución cuenta con
algunos      de    los   espacios        pedagógicos     ,
administrativos    requeridos   para     funcionar,    aun
cuando no garantes del cumplimiento de su misión
pues no se describen aquellos espacios requeridos
par desarrollar las áreas de la especialidad de la
media
( industrial ); además la biblioteca determinado como
un       espacio   pedagógico       de     trascendental
importancia, no cubre la necesidad pedagógica de
complemento a la labor docente creada para ampliar
y/ o     profundizar las orientaciones académicas de
estos.




                                                        23
2.1.2      Recursos Humanos.
La institución posee la fortuna de que el total de su
personal docente       es idóneo, determinado por la
formación profesional y de exigencia que permitió
una      acertada   distribución   en    la   asignación
académica, además cuenta con un                personal
directivo y administrativo que          es suficiente y
representativo de los perfiles requeridos. Valido
señalar que de 57 docentes con que cuenta la
institución 8 están vinculados en periodo de prueba
por el presente año lo que permite de cierto modo la
continuidad de proceso garantizándose el desarrollo
efectivo de las actividades propuestas


2.1.3.     Material Didáctico.
La Institución cuenta con los siguientes recursos
didácticos:
       Equipos




                                                      24
Un equipo de sonido, equipo de amplificación y dos
televisores   en buen estado. Un , DVD             y una
fotocopiadora que se encuentran en mal estado.
También dispone de ocho computadores para uso
pedagógico de los cuales uno está en buen estado,
tres en regular estado y cuatro se encuentran
dañados ( no funcionan). Tienen un computador
para uso administrativo en buen estado.


      Textos y Materiales de uso Pedagógico.
En la actualidad, la Biblioteca General cuenta con
mas de 300 libros y parte de ellos fueron adquiridos
hace menos de un año. Los libros con que cuenta la
biblioteca son: Textos o libros de consulta para el
Docentes, libros de consulta para el alumno, libros
de pedagogía o didáctica, literatura en general, libros
de     referencia        (enciclopedias,    colecciones,
diccionarios etc.), textos escolares y literatura juvenil.
Su dotación es insuficiente.

También cuenta con los siguientes materiales: Guía
para los alumnos ( solo para la primaria) con una
dotación insuficiente.

                                                        25
Además       posee     suficiente   cantidad   de   video.
También cuenta con microscopio binocular, software
educativo y material didáctico, pero su dotación es
insuficiente.


2.1.4       Espacios Pedagógicos

Los espacios físicos están determinados por:

  ♦ Laboratorio de Física, Química y Ciencias
      (integrados),
  ♦   Sala de informática; que fue remodelada en el
      año 2006 , por lo tanto se encuentra en buen
      estado y es suficiente.
  ♦ Biblioteca        general   para    los    estudiantes
      ( funciona también allí el taller de modistería
      para las niñas),
  ♦ Aulas de clase –cuenta con un total de treinta y
      dos aulas, para atender una población de dos
      mil ciento veintiún estudiantes en tres jornadas.


                      CAPITULO I
        3    COMPONENTE TELEOLÓGICO O
                       CONCEPTUAL

                                                        26
3.1 PRINCIPIOS           Y      FUNDAMENTOS             QUE
       ORIENTAN LA ACCION DE LA COMUNIDAD
       EDUCATIVA.


3.1.1 PRINCIPIOS
El     proceso    formativo    del    estudiante   de   esta
institución se orienta con los siguientes principios:
• En la Institución Educativa Técnica Industrial
     Moisés Cabeza Junco, tendrán acceso todos los
     niños, niñas, jóvenes y adultos sin distingo de
     ninguna clase, religión u otras creencias
       Se educan dentro de un ambiente de respeto,
      conforme a los fines de la Ley General de la
      Educación y la Constitución Política de Colombia.
• La educación como proceso de desarrollo y
     madurez     integral,    antes   que    un    producto.
     Pretendemos favorecer que el proceso sea más
     individualizado posible, potencializando al máximo
     las capacidades de cada uno de los niños, niñas y
     jóvenes.
• El educando como gestor de su propia formación
     a quien la Institución le ofrecerá orientación y


                                                          27
asesoría, un tiempo, un espacio y ambiente
 adecuados     para   su     proceso      de     desarrollo.
 Pretendemos     crear      un   clima    educativo     sin
 distinción de continuidad entre el centro y la
 familia, evitando las vivencias de doble aspecto
 pedagógico.
• El proceso educativo entendido como el camino
 que construye el quehacer cotidiano de la
 Institución Educativa hacia la formación integral
 del    educando,        preparado        para     generar
 transformaciones que requiera y exija el momento
 histórico y la sociedad.
• Los   componentes       curriculares,    los    recursos
 humanos, materiales educativos y administración
 estarán en función de la formación integral del
 educando, así como los educadores, quienes
 tendrán la misión de animar, dinamizar, orientar,
 apoyar y asesorar pedagógicamente el proceso de
 formación integral del niño que en esta institución
 se eduque.
• El trabajo en el aula tendrá en cuenta que la
 palabra sin acción es verbalismo y la acción sin


                                                          28
reflexión es activismo, en consecuencia, en todo
   período de clase habrá REFLEXION-FORMACION
   – REFLEXION PERSONALES Y CONSCIENTES.
• Utilizará la lúdica        y la didáctica como base
   metodológica         de   la   educación    realizando
   actividades que brinden al niñ@ y al joven           la
   oportunidad de descubrir, explorar, investigar,
   comunicar       e    intercambiar,   contribuyendo   al
   desarrollo      de aspectos como : la creatividad,
   autonomía, sensibilidad y comunicación.


3.1.2 FUNDAMENTOS DE LA INSTITUCIÓN.
La        Institución   Educativa   Técnica    Industrial
Moisés Cabeza Junco sustenta su quehacer en los
siguientes fundamentos:


3.1.2.1    FUNDAMENTO FILOSÓFICO:
La persona es le centro de las actividades
pedagógicas, lúdicas, recreativas, donde aprende
permanentemente a través de la interacción con los
demás, orientada a cimentar la autonomía y la




                                                        29
responsabilidad para bien de él y la sociedad donde
interactúa.


La institución consolidara a través del pensamiento
humano un ideario de actuación que se reflejara en
cada acto que desarrolle cualquier miembro de la
comunidad educativa, así mismo esta valorará el
trabajo adelantado por la institución que tiene como
propósito cultivar valores como el respeto, la
tolerancia, la justicia y la paz, validados como los
soportes de un hombre comprometido consigo
mismo y con los demás.


3.1.2.2   FUNDAMENTO SOCIOLÓGICO:
El estudio de las personas se hace en forma
heterogénea, basándose en los aspectos políticos,
socio-culturales y económicos donde interactúa el
individuo.
Las instituciones educativas tienen dentro de sus
funciones, la de contribuir al desarrollo de la
sociedad, buscando el carácter igualitario de los
seres humanos que la conforman.


                                                  30
Para la Institución Educativa Moisés Cabeza Junco
es compromiso además        de un reto contribuir por
medio de la formación social y afectiva de sus
estudiantes en una orientación humanística basada
en el respeto así mismo, a la sociedad, a las
instituciones legítimamente constituida y en la visión
clara de que todos los humanos tenemos una
relación de interdependencia, donde el uno depende
del otro y el otro de cada uno en particular.


3.1.2.3 FUNDAMENTO PSICOLÓGICO:
Se tiene en cuenta la individualidad de cada
persona;   teniendo    presente   sus   características
biológicas que lo hacen diferente en todos sus
aspectos, forma y ritmo de aprendizaje.
La institución se fundamenta en la teoría de
desarrollo humano, entendiendo que el hombre
como ser en evolución permanente conjuga la razón,
su sensibilidad y su capacidad para actuar “Brunner
y Bernstein abordan el desarrollo humano como un
proceso de construcción referido siempre al sentido


                                                     31
que el hombre le da a su mundo y que se da así
mismo como individuo y como sociedad”.
De hecho La Institución Educativa Técnica Industrial
Moisés Cabeza Junco, se constituye en el espacio
que brinda la oportunidad para la interacción con el
otro, en cuanto está mediado por el diálogo, la
deliberación, el sano debate y los acuerdos. Hallar
explicaciones del sentido posible del hombre y su
realidad, su sentido de ser hombre inacabado en
permanente edificación, el hacer posible ser persona
digna como ser humano; son estas las bases
filosóficas que dan un norte a la acción educativa de
nuestra institución.


3.1.2.3   FUNDAMENTO PEDAGÓGICO:
Es asumido como un conjunto de métodos, técnicas
y estrategias para despertar en la persona la
vivencia de la realidad en forma concreta y para
cambiar los aspectos negativos de los procesos de
aprendizaje,    teniendo   como    base    la   auto
construcción del conocimiento a través de la
experimentación.


                                                   32
Está referido básicamente a potencialidades y/o
capacidades.     Definiéndose       la   competencia    en
términos de las Capacidades con que el sujeto
cuenta para solucionar problemas mediante               un
conocimiento      o        experiencia   asumido     como
aprendizaje de vida            pero es claro que estas
competencias, sólo se visualizan a través de
desempeños, de acciones, sea en el campo social,
laboral, cognitivo, cultural, estético o físico.
Desde la dimensión del ser, esta dirigida a expresar
conocimientos         e     ideas   sobre    las    cosas,
acontecimientos y fenómenos de la realidad; a
construir mundos posibles; a establecer relaciones
para    satisfacer        necesidades,   formar    vínculos
afectivos, expresar emociones y sentimientos.


3.1.2.5 FUNDAMENTO EPISTEMOLÓGICO:
El estudiante bajo la orientación del maestro llegará
a la auto construcción de su propio conocimiento a
través de la experimentación y observación directa
de los procesos de aprendizaje.


                                                         33
El conocimiento como ciencia y como verdad del
hombre es por excelencia la razón de ser de la
escuela y de acto pedagógico en sí. La Institución
Educativa   Moisés   Cabeza    Junco     asume   este
principio desde lo practico del conocimiento con
relación al uso que este le pueda dar para que se
transforme en el ideario de actuación.
La escuela es conciente de que        el conocimiento
depurado existe, que igualmente este no es absoluto
por lo que le queda a la institución la misión de
convertirlo en una herramienta de trabajo para ser
transformado y asumido dentro del contexto donde
este se desenvuelva y sea aplicado.
Es esencia el conocimiento el resultado de un
proceso en donde el estudiante con autonomía y
responsabilidad lo construye, dándole sentido a su
propio aprendizaje     que será orientado por el
maestro.


3.1.2.6 FUNDAMENTO ANTROPOLÓGICO:
La persona (estudiantes, padres de familia y
maestros), son el centro de la comunidad educativa,


                                                   34
respetando      su   conformación    física,    anatómica,
habilidades, potencialidades y actitudes imperantes
en cada individuo.


Se plantea la acción del ser humano con el otro, en
el sentido que se hace parte de una colectividad, con
unos intereses comunes, en la búsqueda de una
mejor vida.
“Hacer parte de”, como principio de su acción en el
colectivo, implica compromiso con la sociedad. Está
caracterizado por unos valores, ideas, sentimientos y
tradiciones que la particularizan y la definen como
una cultura.
El ser natural, ser histórico, ser comunitario, los
aspectos integrantes del hombre ciudadano, ético,
comprometido, participativo y transformador, como
agentes de cambio social.


3.1.2.7 FUNDAMENTO LEGAL
El principio legal de la actividad educativa en
cualquier      Institución   que   ofrezca     el   servicio
educativo estará determinado inicialmente por             el


                                                          35
articulo 67 de la Constitución Política Nacional que
dice en sus apartes “ La educación es un derecho de
la persona y un servicio público que tiene una
función social; con ella se busca el acceso al
conocimiento, a la ciencia, a la técnica a los demás
bienes y valores de la cultura. La educación formará
al colombiano en el respeto y los derechos
humanos, a la paz y a la democracia y en la práctica
del trabajo y la recreación, para el mejoramiento
cultural, científico, tecnológico y para la protección
del ambiente”
Seguidamente es de considerar todo lo contenido en
la ley general de educación como norte legal para la
elaboración y puesta en marcha del presente
Proyecto Educativo Institucional, pero se hará
especial énfasis en lo que dispone la misma ley en
sus artículos 73 cuando hace referencia a la
elaboración de los P.E.I. además del artículo 138 y
el artículo 9º. De la Ley 715 de 2001 que estipulan
que “toda Institución Educativa deberá contar con
Licencia de Funcionamiento o Reconocimiento de
Carácter   Oficial,   disponer de la infraestructura


                                                    36
administrativa, soportes pedagógicos, planta física y
medios educativos adecuados.            Las instituciones
educativas   combinaran los recursos para brindar
una    educación       de    calidad,     la   evaluación
permanente, el mejoramiento continuo del servicio
educativo y los resultados      del aprendizaje, en el
marco de su programa Educativo Institucional”.
De igual forma habría que hacer referencia a
algunos decretos y normas reglamentarios de las ya
citadas y    que puntualizan en su conjunto sobre
como elaborar y materializar PEI., citado es el caso
del decreto 1860 de 1994 Reglamentario de la ley
115/94, el decreto 1743 de 1994 por el cual se
reglamenta el proyecto de educación ambiental para
todos los niveles de educación formal, el 1122 de
1998   referido    a   las   áreas      fundamentales   y
obligatorias, el 3011 de1997 educación para jóvenes
y adultos. 2247 de 1997 Educación preescolar, el
decreto1290 del 16 de Abril del2009, el 1850 del
2003 los tiempos de las instituciones, etc.
En igual magnitud es de tener en cuenta algunas
resoluciones que bien informan sobre el acto


                                                        37
educativo dentro de las que cuentan, la    3353 de
1993 y 01600 de 1994 que hacen referencia al
desarrollo de programas y proyectos institucionales
de educación sexual y democracia respectivamente,
además la resolución 4210 de 1996 referido al
servicio social obligatorio y la 17 30 de 2004 que
hace alusión a la jornada única
Lo anterior es el norte legal que impulsa a la
administración de la      Institución y a toda su
comunidad educativa a platear una propuesta en la
que las etapas y exigencias legales se consideran
como fortalezas, pues se cuentan con los elementos
administrativos y pedagógicos     requeridos para la
materialización del proyecto.
En general el proyecto busca desde la norma legal
vigente la integración de un nuevo acto que
satisfaga las     necesidades     actuales de una
sociedad global, donde ser competitivo en todas las
dimensiones del ser humano constituye la razón de
ser de la enseñanza para un estudiante, quien con
sus virtudes, valores y conocimientos, fortalezas y
debilidades, se prepara para asumir las bases de un


                                                  38
aprendizaje que determinaran indiscutiblemente su
ser.
        4.   HORIZONTE INSTITUCIONAL


4.1 FILOSOFIA DE LA INSTITUCION.
La Institución cumple una función educativa         de
proyección social. Su finalidad es la formación
integral del niño, niña, el joven y adulto; orientarlos
a cimentar la autonomía y la responsabilidad y a
proporcionar los elementos estructurales que le
permiten en un futuro ser un buen ciudadano, para
bien de él y la sociedad donde interactúa.


Los principios filosóficos que orientan la actividad y
el desarrollo de los procesos de LA INSTITUCIÓN
EDUCATIVA       TÉCNICA      INDUSTRIAL      MOISÉS
CABEZA JUNCO, se fundamenta en propósitos y
principios que ubican la actividad de la misma, por
ello considera de gran importancia potencializar el
desarrollo integral de los aspectos biológicos,
cognoscitivos, psicomotriz, socio-afectivo y espiritual
de su estudiante a través de la experiencia de la


                                                     39
sociabilización pedagógica y recreativa, se busca
así   formar un ser integral capaz de pensar, sentir
y actuar, no solo consigo mismo sino con el entorno
que lo rodea, proyectando al hombre a que debe
apropiarse de las creaciones culturales, productos
de hechos históricos y contextos sociales, la ciencia,
el saber, la tecnología, la técnica, la organización
política, económica       y social,    las costumbres,
normas, valores y creencias pero ante todo la justicia
, la paz y la tolerancia por el otro como principio
fundamental, en el marco de la promoción de los
derechos humanos


Propugnamos        por   una   institución   que   ofrece
educación de calidad hasta tanto sus posibilidades
se lo permitan, como muestra de valoración del
derecho a la educación, el cual es asumido mas que
como derecho como principio rector de todo este
proceso.


Con el marco filosófico, la concepción antropológica,
social educativa     asume igualmente la finalidad de


                                                       40
nuestra orientación, como también la proyección de
la labor    educativa en la comunidad, dadas las
características propias del entorno y la diversidad
étnica y la riqueza cultural de nuestra tierra.




                                                  41
4.2. MISION.
La   Institución       Educativa         Industrial     Moisés
Cabeza Junco orienta y guía la formación integral y
autónoma      del     niño,   niña,      jóvenes    y   adultos
ofreciendo una educación, desde el nivel preescolar
hasta la media, a través de la vivencia de valores
humanos      y   la    formación        técnica    laboral   con
especialidad en lo industrial.


4.3 VISIÓN.
Nos proyectamos como una institución educativa
reconocida por su compromiso con el desarrollo
humano,     generando         en   lo    social    un   hombre
competitivo en su desempeño tanto en la academia
como en lo laboral, permitiéndole así la continuidad
de desarrollo de su proyecto de vida, lo que genera
un ser útil a su familia, la región y la patria .


4.4 OBJETIVOS INSTITUCIONALES


4.4.1GENERAL




                                                              42
Desarrollar desde lo diagnosticado unas acciones
claves y puntuales , frente a lo que se determinado
como proceso de formación requerida para los
estudiantes de la Institución Educativa Moisés
cabeza      Junco,    generando    desde    nuestras
competencias y posibilidades una educación con
calidad, en el marco de lo normativo, lo contextual y
lo real.


4.4.2      ESPECIFICOS
      Promover los valores cívicos que originan el
        compromiso del estudiante con su patria y lo
        induce a participar de menara responsable en
        la solución de la problemática del entorno
        social donde interactúa.
      Gestionar la consecución de los elementos
        requeridos para ofertar un servicio educativo
        con calidad y garantía, para cada uno de los
        actores beneficiados del servicio educativo,
        mediante
      acciones de las áreas de gestión.




                                                   43
 Promover la conservación y preservación del
    medio ambiente.
 Gestionar los recursos necesarios para el
    desarrollo de una formación laboral de
    calidad.
 Desarrollar      en    los      estudiantes          las
    capacidades necesarias que le permitan
    continuar de manera eficiente un nivel de
    estudio superior o vincularse al campo laboral.
   Desarrollara un plan educativo articulado,
    coherente y ,contextualizado en los diferentes
    niveles de formación que permita en nuestro
    medio la movilidad y desarrollo integral de la
    niñez y la juventud moiseista fomentando un
    entorno    basado   en     valores;     (cívicos    y
    morales) e implementando el uso de las tic,
    que permitan el desarrollo humano y la
    participación activa en las sociedades del
    conocimiento con el propósito de formar un
    estudiante   competitivo    que       posibilite   su
    desempeño a nivel personal, social y laboral.




                                                        44
   Contribuir a la formación de una política
    publica tendiente a fomentar la paz, la
    equidad, la convivencia pacifica y el respeto a
    los derechos humanos, aprovechando los
    medios de difusión institucional y local que
    garantiza la participación democrática en la
    comunidad educativa.
 Implementar en uso de las tic, para fortalecer
    los procesos pedagógicos; que permitan la
    transversalidad,     apoyándose      en      la
    investigación pedagógica.
 Capacitar continuamente a la comunidad
    educativa en la investigación educativa y el
    uso apropiado de las tic.
 Revisar, reevaluar y articular el sistema de
    evaluación y promoción en todos los niveles
    del   sistema   educativo,   para   que   sean
    coherentes con los estándares de calidades
    nacionales e internacionales.
 Fortalecer el ejercicio de la cultura escrita y
    lectora fomentando la participación social y




                                                 45
ciudadana,      utilizando     los     elementos
    tecnológicos que ofrece el entorno.
 Contribuir a la implementación de una política
    publica que apunte a la formación permanente
    del talento humano, para el desarrollo de la
    tecnología, la ciencia y la innovación. Con
    miras a vincularse al campo laboral.
   Gestionar y evaluar por el buen uso de
    recursos. Estatales y privados destinados a la
    educación oficial con el fin de garantizar el
    acceso equitativo a una educación eficiente y
    de calidad en los estudiantes de la institución
    educativa técnica industrial Moisés cabeza
    junco del municipio de Villanueva.
 Garantizar el acceso y permanecía de niños
    del nivel inicial en las instituciones atreves del
    manejo adecuado de los recursos humanos y
    financieros, que permitan aplicar estrategias
    pedagógicas que estimulen constantemente el
    desarrollo integral del infante, para asegurar
    la calidad de la educación exigida por la ley.




                                                     46
   Garantizar la educación a los sectores mas
    vulnerables,    con        necesidades        educativas
    especial(discapacidad y talento) brindándoles
    los   apoyos    pedagógicos           terapéuticos     y
    tecnológicos necesarios para minimizar las
    barreras en el aprendizaje.
 Garantizar procesos de formación para la
    gestión, el liderazgo y la participación en la
    comunidad educativa; para el fortalecimiento
    de    la   calidad         educativa,    atreves      de
    mecanismos          de      control      de     manera
    transparente de la información de la gestión
    educativa.
   Promover y facilitar la formación integral de
    los docentes, que permita sus dimensiones
    éticas, cultural social y política de manera
    permanente,          garantizando             así     el
    mejoramiento de la calidad de vida, para
    seguir siendo entes generadores de cambio
    social y consolidar asi la calidad de la
    educación      en     lo     cultural,   científico    y
    tecnológico.


                                                          47
   Vincular los espacios familiares, culturales,
        sociales, políticos y naturales como entes
        importantes dentro del proceso pedagógico a
        través      de    estrategias        significativas   de
        formación        integral,        generando    un     ser
        productivo y útil a la sociedad, divulgándolos
        por   los    medios          de     comunicación,     las
        actividades,       eventos y novedades que se
        desarrollen en la institución que incidan en el
        cumplimiento de los fines de la educación




4.5 PERFILES DE CALIDAD


4.5.1     PERFIL DEL RECTOR
  ♦ Con capacidad de liderazgo
  ♦ Gestor
  ♦ Sentido de pertenencia por la institución.
  ♦ Apoyar y ayudar a los demás a superarse,
  ♦ Ser comprensivo, tolerante, entusiasta y amable
  ♦ Con formación en valores y principios.

                                                               48
4.5.2PERFIL DEL DOCENTE
La institución cuenta con un docente idóneo, con
deseo de superarse, con un autoestima alta para
ayudar a los demás, con capacidad de liderazgo, un
modelo para ser imitado por sus estudiantes,
comprometido con su trabajo e institución,       una
persona sociable, afectuoso y comprensivo.


4.5.3PERFIL DEL ESTUDIANTE
El estudiante Moiseísta ha de ser una persona con el
pleno conocimiento y valoración de su propio
cuerpo, comunicativo con competencias para leer,
comprender,      escuchar,    hablar   y   expresarse
correctamente, con amplio y profundo razonamiento
lógico y analítico.
Es una persona con una formación en valores
cívicos, éticos y morales de organización social y
convivencia humana. El respeto, amor, solidaridad,
justicia y tolerancia se vivenciarán en su diario
interactuar en la comunidad educativa, el hogar y la
localidad donde interactúa.


                                                   49
4.5.4PERFIL DEL ESTUDIANTE EGRESADO
 ♦ Ser persona racional e integra con sentido
   critico y analítico, capaz de recibir, aceptar y
   seleccionar todo lo que contribuya a fortalecer
   su formación y alcanzar su realidad como
   persona y ser social.
 ♦ Enfrentar con responsabilidad y acierto el
   compromiso con la realidad personal, familiar y
   social que le corresponda vivir.
 ♦ Poseer     y    dominar     los      conocimientos
   actualizados de la modalidad que ofrece la
   institución, para tener mayores oportunidades
   de vincularse al campo laboral y actuar con
   ética.
 ♦ Auto-estimarse, practicar la responsabilidad,
   puntualidad, la organización y actuar con
   racionalidad, justicia y honradez.
 ♦ Integrarse a la comunidad donde se desarrolla a
   través de la solidaridad para dar y recibir ayuda.
 ♦ Ser capaz de respetar, practicar y defender los
   valores y derechos humanos a nivel individual y


                                                    50
social en concordancia con la moral y la
      Constitución Política Nacional.
  ♦ Vivir y actuar democráticamente.


4.5.5PERFIL DEL PADRE DE FAMILIA
Que     estén   comprometidos     con   la   institución,
tolerantes, dispuestos a superarse y dar solución a
los problemas de la mejor manera, que tengan
interés en informarse de todos los procesos que la
institución y la educación tiene, que sean ejemplos
para sus hijos y demás personas, que sean amigos
de sus hijos y docentes.


4.5.6PERFIL DEL ADMINISTRATIVO
Que tenga capacidad de liderazgo, que desarrollen
valores y principios, que sean ejemplo a imitar,
gestor de un ambiente propicio para el desarrollo de
una conformación armónica dentro de la comunidad
educativa en la cual se encuentra.


Desarrollar desde lo diagnosticado unas acciones
claves y puntuales , frente a lo que se determinado


                                                       51
como proceso de formación requerida para los
estudiantes de la Institución Educativa Moisés
cabeza         Junco,   generando   desde       nuestras
competencias y posibilidades una educación con
calidad, en el marco de lo normativo, lo contextual y
lo real.




                    CAPITULO II
           5    COMPONENTE PEDAGOGICO


5.1. MODELO PEDAGÓGICO
   DESCRIPCIÓN DEL MODELO PEDAGÓGICO
                 COGNITIVO – SOCIAL
Metas:
Desarrollo humanístico individual y colectivo
permitiéndole al estudiante el acceso a niveles
intelectuales superiores.


Concepto- Desarrollo




                                                      52
Desarrollo de las facultades humanas de forma
progresiva y secuencial impulzado por el desarrollo
de las ciencias.


Contenidos Curriculares
Científico- técnico
Polifacético y politécnico en aras de un aprendizaje
significativo


Relación Maestro - Alumno
Facilitador, estimulador del desarrollo
Maestro         Alumno


Método
Es variado según el nivel de desarrollo de cada uno
y método de cada ciencia.
Énfasis en el trabajo productivo.


Proceso Evaluativo
Evaluación cualitativa y grupal en relación con
parámetros teorías y práctica.




                                                       53
5.2. SOPORTE TEÓRICO DE ACUERDO A LO
QUE LA INSTITUCIÓN HA DEFINIDO
El modelo pedagógico institucional se fundamenta
en    la   influencia    de     la       principales     corrientes
pedagógicas y psicológicas de la educación y la
visión actual de los aportes de experiencias
renovadoras relevantes y de valoración crítica de la
teoría     del    aprendizaje        :    asociativos,     tutorial,
significativo, histórico cultural, teorías evolutivas,
centro de interés, proyectos de trabajo, utilización
del      tiempo     libre,    la         lúdica,   metodologías
investigativas e importancia del medio ambiente
físico y las teorías críticas de Coll y Gómez.


Con la vivencia del modelo pedagógico cognitivo
social, se busca desarrollar en los niños, niñas,
jóvenes y adultos habilidades básicas en las
competencias comunicativas, de pensamiento y
personales definidas así:




                                                                  54
Habilidades      Habilidades de         Habilidades
                   Pensamiento            personales
    Básicas
                    Vivir               Tiene respeto
Leer,     escribir, creativamente       por si mismo.
realizar            generando           Responsabilidad:
operaciones         nuevas ideas.       Asume            su
aritméticas      y                      responsabilidad
matemáticas,        Resolución de       con esfuerzo y
escuchar         y problemas            voluntad          y
comunicar           Reconocer      el   perseverar en la
correctamente, problema                 consecución de
razonar         la Planificar       y   sus objetivos.
formación           aplicar planes      Comunicación
cultual y cívica, de acción para        afectiva:     logra
literatura,     la resolver.            empatia,
tecnología y la Toma              de    compañerismo,
formación           decisiones          amistad           y
laboral.            Proponer            colaboración en
                    objetivos,          las     relaciones
                    generar             interpersonales.
                    alternativas    y   Lograr discernir y
                    elegir en forma     realizar escalas
                    aceptada       la   de valores y vivir
                    solución.           coherentemente
                    Organizar       y   con ellos.
                    procesar            Respeto por si
                    símbolos,           mismo. Por los
                    gráficos        y   otros y por el
                    cualquier    otra   medio.
                    información.        Participación
                    Aprende         a   creativa          y
                    aprender.           responsable en
                    Puede aprender      una       sociedad
                                                         55
Es así como realmente transformamos el sistema
logrando que el estudiante de hoy aprenda a
aprender,    aprenda   a    comprender,   aprenda    a
relacionarse, aprenda a elegir, aprenda a ser.
Para aprender a ser, es interesante tomar encuesta
lo   que    aceptadamente     dice   Abrahán   Maslow
respecto de lo que es lograr la “plena humanidad”.
“ El camino de la toma de conciencia de la propia
identidad consiste en saber lo que se es, biológica,
temporalmente      y   constitucionalmente,       como
miembro de una especie de las propias facultades,
deseos, necesidades, la vocación y capacidades”.
Para maslou, autorrealización significa utilizar la
propia inteligencia.
La    practica   pedagógica     desde     un     modelo
pedagógico.
En la Institución Moisés Cabeza Junco, se vivencia
el modelo pedagógico “Congnetivo Social”, en cada
actividad que se realiza desde el momento en que el
estudiante, padre de familia, llega al amanecer de
cada día a las puertas de la planta física, donde se
evidencia el saludo de bienvenida, reflexión del día

                                                     56
en comunidad donde se imparten orientaciones
sobre las relaciones interpersonales, el respeto por
si mismo y por los demás, el cuidado que hay que
tener con sus útiles escolares la forma              de
comportarse dentro y fuera de la Institución.
En el aula de clases, el docente es el guía y
orientador de los procesos de aprendizaje, donde los
niños, niñas, jóvenes y adultos a través del
desarrollo    de       las   habilidades   básicas   de
pensamiento        y     personales    desarrolla,   las
competencias de interpretación, argumentación y
proposición comprendidas que se trabajan desde el
nivel preescolar hasta el nivel media, con el fin de
lograr los propósitos de los estándares de calidad
en las áreas fundamentales del plan de estudio.
En el desarrollo de la programación en el área de
aritmética y matemáticas la practica pedagógica esta
orientada mediante el monitoreo y la motivación
mediante actividades lúdicas.- recreativas donde en
cada nivel existen monitores que contribuyen a que
los niños, niñas y jóvenes a superar sus dificultades
en la consecuencia de los logros.


                                                      57
En las áreas de ciencias sociales, naturales y
habilidades comunicativas (castellano e ingles) el
trabajo esta basado en el desarrollo de talleres de
laboratorios, lectura y análisis de textos de los
diferentes ejes temáticos del área, además se
realizan    socio          dramas,       concurso,   panel,
exposiciones      y   el    desarrollo    de   trabajos   de
investigaciones        el    cual    es    sustentado     con
evidencias tomadas del medio social donde se
interactúa y se le facilitan las ayudas audiovisuales. (
Cámara fotográficas, cámara de videos) para que los
jóvenes hagan sus documentales y los socialicen al
grupo, padre de familia, guiados por el docente.




5.3 ESTRATEGIAS                 PEDAGÓGICAS                O
METODOLOGICAS PARA LA
  OPERACIONALIZACIÓN DEL MODELO
  PEDAGÓGICO.
El modelo pedagógico institucional se vivencia en
quehacer pedagógico, en clases dirigidas, salidas de
campo, convivencias en grupos, actividades lúdicas,


                                                           58
en las relaciones interpersonales de los diferentes
estamentos de la comunidad educativa, en la
planeación y ejecución de la semana cultural,
científica, deportiva y recreativa, mediante socio-
dramas,      exposiciones        científicas,    artesanales,
bailes, socialización de lecturas sobre autoestima y
liderazgo,     video       conferencias,   talleres    sobre
drogadicción, alcoholismo, incidencia del humo en la
salud del ser humano, embarazos a temprana edad.
Otra forma de dinamizar el modelo pedagógico
institucional es a través de las continuas campañas
de   solidaridad       y    colaboración    de     directivos,
docentes,     administrativos      y   estudiantes    en    la
solución de problemas socio afectivos, económicos
que inciden en la salud y formación de cualquier
miembro de la comunidad educativa.
Además se aprecia la participación activa de la
comunidad educativa en eventos a nivel local,
regional y nacional.


5.4 FINES DE LA EDUCACIÓN




                                                            59
Realizando un análisis critico del artículo 5 de la Ley
General de Educación de 1994, frente a nuestra
realidad educativa, evidenciamos en el primer fin de
la educación en nuestro quehacer pedagógico se
imparten orientaciones y acciones socio afectivas,
psicológicas, lúdicas y académicas, contribuyendo a
la formación integral de niños, niñas y jóvenes que
aquí interactúan sin mas limitaciones que las que le
imponen los derechos de los demás, en un 90% de
la población escolar y evidenciamos limitaciones por
los múltiples problemas socio-afectivos, económicos
y culturales en un 10% de los estudiantes que viven
en medio de desintegración familiar, violencia,
hacinamiento, trabajo en temprana edad, factores
que inciden en la formación integral y calidad de la
educación. Estos niños, niñas y jóvenes están
siendo atendidos en el bienestar estudiantil y
comisaría de familia de la localidad.


Con relación con los fines 2,3, y 4 en nuestra
institución se promueven la práctica de valores y
respeto por los derechos humanos a través de


                                                     60
organización de la comunidad educativa al iniciar las
jornadas de trabajo escolar, mediante lecturas
formativas, charlas, dinámicas de integración, socio
dramas y talleres a los diferentes estamentos de la
comunidad educativa, donde se observa el respeto
por las autoridades superiores y se aprecia que un
5% de la población estudiantil no siente respeto por
los símbolos patrios.


En la vivencia de los fines 5,6,7 y 8 en el diario
accionar de la institución se imparten y se socializan
conocimientos científicos,    históricos,   artístico    y
recreativos de las diferentes áreas del plan de
estudio que contribuyen      a la formación integral,
fomentando la creación de una conciencia de
soberanía local, regional y nacional. En el logro de
estos fines, encontramos debilidades como son:
Equipo   de   computación     insuficientes    que      no
permiten habilidades, destrezas y conocimiento
profundo del funcionamiento       de   estos     y   sus
diferentes programas, otro factor es la necesidad de
dotación de textos actualizados (bibliobancos) que


                                                        61
faciliten la orientación del trabajo en clase y extra
clase, los libros con que se cuentan son limitados.


En la aplicación del noveno fin de la educación, en
las    diferentes    disciplinas     del     aprendizaje         se
evidencia el desarrollo y prácticas de competencias
interpretativas , argumentativas y propositivas con el
objetivo de formar estudiantes críticos, capaces de
analizar      cualquier      situación     científica,       social,
tecnológica con miras a lograr su calidad de vida en
el    contexto    familiar     del   medio     social        donde
interactúa.


Analizando los fines 10 y 12, se trabaja a diario en la
orientación de la formación de los estudiantes, en la
conservación        del      medio       ambiente        a    nivel
institucional,      mejorando        los     ambientes           de
aprendizaje y el embellecimiento de la planta física.
Hay necesidad de crear a nivel local una conciencia
ecológica y la promoción y preservación de la salud
e higiene.




                                                                  62
Con relación a los fines 11 y 13, observamos en el
nivel de la media técnica      como se imparte una
formación para el trabajo, mediante conocimientos
técnicos y el desarrollo de habilidades y destrezas
en las áreas de modistería y panadería.


En el desarrollo de los factores encontramos factores
que inciden en los aspectos técnicos industrial como
son falta de acondicionamiento de los talleres y de
recurso   humano     especializado     en    zapatería,
situación que están impidiendo que el egresado
pueda ingresar al sector productivo.


5.5.   ADMINISTRACIÓN       DE    LA    PROPUESTA
CURRICULAR
La propuesta curricular institucional es guiada y
orientada por profesionales de la educación en las
diferentes disciplinas de la áreas del plan de estudio
quienes cuenta con ayuda didáctica como material
audiovisual,   computadores,     DVD,       televisores,
fotocopiadora, grabadora, cámara digital y una video
mapoteca escolar, además encontramos láminas de


                                                      63
los diferentes ejes temáticos concernientes al
desarrollo de la lecto-escritura, ciencias naturales,
sociales y el desarrollo del pensamiento lógico
matemático.


Además contamos con un laboratorio de ciencias
integradas, dotado con los elementos necesarios
para   el normal desarrollo       de   las   actividades
científicas y de investigación.


Con relación a las áreas técnicas se cuenta con 8
máquinas de coser, 2 fileteadoras, mesas y mesones
de trabajo, una máquina de zapatería y la dotación
requerida para la formación laboral en panadería; el
trabajo de las áreas técnicas se desarrolla e
jornadas contrarias al desarrollo de las áreas
académicas, con el fin de completar los 37 periodos
de clases en el nivel de la media técnica.
En la institución se laboran tres jornadas, mañana,
tarde y sabatina, las actividades pedagógicas,
deportivas y recreativas se desarrollan en el horario
e intensidad horaria establecida, para cada área del


                                                      64
plan de estudio atendiendo a lo establecido en el
decreto 1850 del2002.


En    el   desarrollo   de    la   propuesta   curricular
encontramos debilidades como:
• Falta de acondicionamiento del área de recreación
  y deporte, no tiene graderías, techo y le falta la
  demarcación reglamentaria de espacios para
  realizar deportes, falta de mallas, arquerías etc.
• Dotación de 16 computadores que satisfagan la
  necesidad de los estudiantes         e instalación de
  Internet
• Falta de bibliobancos en las diferentes áreas del
  plan de estudio.
• Necesidad de un video beam


  5.9. CRITERIOS         DE        EVALUACIÓN          Y
       PROMOCIÓN
Los    procesos de evaluación en         La Institución
Educativa Técnica Moisés Cabeza Junco se orienta
desde lo dispuesto en Decreto 0230 del 11 de
Febrero del       2002, donde se señala que la


                                                       65
evaluación, será continua, integral, cualitativa y se
expresarán        en informes          descriptivos        que
respondan a estas características.


Por   otra     parte   se   asume       la    evaluación    de
rendimiento escolar como un proceso continuo e
integral mediante el cual se aprecia, se valora y se
juzga el avance en los procesos de desarrollo de los
educandos.


Esto significa que es necesario analizar en forma
global,   participativa     y   con    base      en   criterios
claramente establecidas, los          logros, dificultades o
limitaciones     del   estudiante en su proceso             de
formación y las causas y circunstancias que como
factores asociados inciden en el rendimiento de los
educandos.        De   esta     forma        la evaluación se
constituye en una guía u orientación para el maestro
en su labor pedagógica.


La educación es un proceso permanente                 integral
que permite identificar los aciertos y errores en los


                                                             66
procesos, recursos       y resultados del aprendizaje,
corregir los errores y sustentar los aciertos.


Para que la evaluación sea integral no puede
quedarse reducida al especto        cognoscitivo, debe
evaluarse el desarrollo intelectual, afectivo, volitivo y
psicomotor.


Debe además ser cualitativa, esto es, no quedarse
reducida a la cuantificación      de conocimientos o
habilidades, sino que debe       describir el desarrollo
integral del educando, el cual puede sintetizarse así:
  - Nivel          lingüístico            comunicativo
    (conceptualización – Comprensión).
  - Nivel lógico (análisis – síntesis).
  - Nivel epistemológico (generalización – juicios y
    raciocinio).
  - Nivel de aplicación (utilización del conocimiento)
  - Nivel afectivo volitivo (valoración - verificación)


El ciclo anterior      de evaluación,     propuesto de
acuerdo con el Decreto No. 0230 de 2002 es el


                                                          67
parámetro para la programación, el desarrollo y la
evaluación del aprendizaje.
Algunos criterios a tener en cuenta para la
evaluación son los siguientes:
  - La evaluación debe ser permanente .
  - La evaluación debe ser sistémica.
  - La evaluación debe ser objetiva.
  - La evaluación debe ser válida


Además se tendrá en cuenta:
   Evaluar mediante la valoración del proceso y
    no del resultado.
   Reconocer       que     el conocimiento    es el
    resultado de un proceso en el que el estudiante
    confronta experiencias individuales y grupales
    con la teoría ya establecida.
   Valorar la generación de un nuevo saber, desde
    la individualidad y/o capacidad del ser.
   La evaluación       que predominará será la que
    resulte de un proceso de concertación entre: El
    estudiante (sujeto de un aprendizaje), el grupo
    (agente generador básico del conocimiento) y


                                                  68
el docente (animador permanente del proceso
    conocimientos-aprendizaje).
   La evaluación se dará como reflejo operativo de
    los procesos de conocimientos y/o aprendizaje,
    es decir, que valore la pertinencia de los temas
    y/o proyectos, niveles de participación de los
    temas y/o propuestas,      índice de aprendizaje,
    calidad del conocimiento,         funcionalidad o
    disfuncionalidad de los logros.
   La metodología empleada no debe centrar su
    atención en la consecución de objetivos, sino
    que busque        organizar la actividad para
    desarrollar un proceso que identifique como
    se va alcanzando el objetivo.


5.8.1. RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN
Se tienen en cuenta    para valorar el alcance y la
obtención de logros, competencias y conocimientos
por parte de los educandos, determinar la promoción
o no de los educandos en cada grado de los niveles
básicos y media. Diseñar e implementar estrategias
para apoyar a los educandos que tengan dificultades


                                                   69
en sus estudios y suministrar información que
contribuya a la autoevaluación académica de la
institución y a la actualización permanente del plan
de estudio.


5.8.2 ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS
En el desarrollo de las actividades complementarias
encontramos dificultades por los siguientes motivos:
• Falta de motivación de algunos niños, niñas y
  jóvenes causadas por la desnutrición, el hambre,
  carencia    de   útiles   escolares    y   falta   de
  acompañamiento del padre de familia al proceso
  de aprendizaje de los hijos.
• Inasistencia de los estudiantes a clases por ende
  a las actividades complementarias.
• Otra dificultad que afecta en el momento de
  realizar el proceso de promoción del año escolar
  al aplicar criterios de evaluación del decreto antes
  mencionado,      muchos        de   discentes      son
  promovidos con dificultades en la consecución de
  algunos logros, el problema se agudiza en el




                                                      70
grado siguiente, aspectos que inciden en la
      calidad de la educación.


5.8.3   ACTIVIDADES DE PROFUNDIZACIÓN
Se evidencia en el desarrollo de todas las áreas la
orientación y la asignación de actividades y talleres
de profundización, investigación y consultas que son
socializadas en las aulas de clases, encontramos
limitaciones en estas actividades por la falta de
textos de consulta de diversas fuentes, además
necesitamos de una biblioteca actualizada.


5.9     PROMOCIÓN ESCOLAR
La promoción se entiende como el avance que el
estudiante va logrando en su formación, evidenciado
mediante el proceso de evaluación, concebido así:


La       promoción se ira dando en cada actividad
pedagógica, en cada periodo y en cada año lectivo,
de manera continua y de acuerdo con el ritmo de
aprendizaje de cada estudiante.    Sin embargo, con
el fin de asegurar la calidad de la formación, se hace


                                                    71
necesario en cada uno ( estudiante),               hacer un
balance general de los logros obtenidos y alcanzar
los que tiene pendientes.
Para la promoción de los estudiantes La Institución
Educativa asume y de acuerdo a los resultados de
cada estudiante lo dispuesto en el Decreto 0230 de
2002.    La promoción       debe fundamentarse en el
reconocimiento de la existencia de diferencias en
el ritmo del aprendizaje de los estudiantes.               Por
tanto los educandos deben tener oportunidad de
avanzar     en el proceso        educativo,    según sus
capacidades, competencias y aptitudes personales.
Lo anterior debe mirarse no como mandato legal,
sino    como el principio   que orienta       el   proceso,
pues, son       las capacidades         y las aptitudes
personales lo que le da      sentido     y    valor    a    la
educación que buscan precisamente impulsar los
conocimientos que el estudiante tiene al llegar al
centro educativo.


Dentro de la promoción, como resultados de un
proceso de evaluación       la    metodología       utilizada


                                                            72
cambia la relación vertical y autoritaria del docente
hacia el estudiante, por una relación horizontal y
de   dialogo    entre el facilitador      o maestro y el
estudiante;     lo mismo que la evaluación de
resultados por una coevaluación               amistosa   y
evaluación     de     logros   y     esfuerzos, que no se
cuantifican         sino       que       se      cualifican
descriptivamente con enunciados estimulantes y
positivos.


5.10CRITERIOS DE PROMOCIÓN ANTICIPADA Y
     AL FINALIZAR EL AÑO ACADÉMICO


La promoción escolar en la institución es flexible y
cualitativa, esta se da en cualquier período del año
lectivo en los niveles de transición y básica teniendo
en cuenta los avances de los estudiantes; los casos
son remitidos a la Comisión de Evaluación y
Promoción y previo análisis del caso se procede a
realizar la promoción anticipada.




                                                         73
Al finalizar el año escolar se realiza el proceso de
promoción atendiendo a la resolución 3055 del 2002.
Donde la Comisión de Evaluación y Promoción de
cada grado determina cuales educandos deberán
repetir un grado determinado, cuando se dan
cualquiera de los siguientes casos:
a) Educandos con valoración final insuficiente o
  deficiente en tres o mas áreas.
b) Educandos que hayan obtenido valoración final
  insuficiente   o   deficiente   en    Matemáticas    y
  Lenguaje durando dos o más grados consecutivos
  en el nivel básica.
c) Educandos     que    hayan     dejado    de    asistir
  injustificadamente    a   mas   del    25%     de   las
  actividades académicas durante el año escolar.


5.11FUNCIONAMIENTO DE LAS COMISONES DE
    EVALUACIÓN Y PROMOCIÓN
Las Comisiones de Evaluación y Promoción, se
encuentran organizadas y funcionando conforme a lo
establecido en el artículo 8 del decreto 0230 del
2002.


                                                       74
Estas comisiones se reúnen periódicamente para
analizar los casos de niños, niñas, jóvenes y adultos
con dificultades y realizan las recomendaciones de
actividades de refuerzo y superación en forma
general e individual a docente, además se convoca a
los padres de familia y/o acudientes con el fin de
presentarles un informe junto con el plan de refuerzo
y acordar los compromisos por parte de los
involucrados, los cuales quedan consignados en
actas de compromisos , los cuales se convierten en
evidencias para posteriores decisiones acerca de la
promoción del educando.


Además las Comisiones analizan los casos de
discentes con desempeños excepcionales con el fin
de recomendar actividades especiales de motivación
o promoción anticipada, para lo cual se llama al
padre de familia y se le informa el motivo de la
promoción    anticipada   como    un   estímulo    al
rendimiento académico y crecimiento personal del
estudiante y se firman compromisos, los cuales
quedan consignados en actas y se hace un


                                                   75
reconocimiento público a los niños, niñas y jóvenes,
a los cuales se le realizó la promoción anticipada.


6. AREAS O DIMENSIONES DEL DESARROLLO
  INTEGRAL
Fundamentos (dimensiones del desarrollo
humano – fundamentos curriculares)
  a. Dimensión Socio Afectiva
  Socialización, afectividad, la personalidad, la auto
  imagen, el auto concepto y como resultado la
  autonomía, mediante estos factores se logra una
  relación de respeto mutuo ( valorar, decidir y
  escoger)      de   aceptación,     de   cooperación
  voluntaria,   de   libertad   de   expresión        de
  apreciación de los propios valores y de solidaridad
  y participación. Esto hace parte importante de la
  formación para la vida pues se encarga de la
  creación de los esquemas propios (convicciones,
  así como de las relaciones con los demás)


  b. Dimensión Corporal




                                                      76
La    dimensión corporal se desarrolla según la
cultura y la sociedad en que se vive. Se desarrolla
y expresa mediante relaciones y acciones que se
influyen mutuamente. La capacidad perceptiva es
un integrante fundamental para el desarrollo de las
otras capacidades que se sintetizan o unifican en
el proceso de pensar. El proceso de la expresión
implica establecer relaciones con la historia previa
y    proyectiva   de   lo   que   hacemos    y    sus
consecuencias.


La cultura como factor determinante de la
dimensión corporal y como construcción dinámica
y permanente de la cual el hombre es autor, actor
y observador. En el cuerpo se registra la cultura
que se manifiesta en la       construcción       de la
dimensión corporal dada por la relación – acción
experiencias en un proceso recreador de nuevos
significados proyectados en valores. Costumbres,
hábitos. Actitudes. Etc., que son manifestaciones
de las expresiones vividas.




                                                    77
Proceso dela Dimensión Corporal
 •   Proceso de formación y desarrollo              físico y
     matriz. Partes de estructuras morfológicas y
     orgánicas      y     se     manifiestan        en    las
     capacidades          físicas       y        condiciones
     determinadas        por    el   organismo       en    el
     cumplimiento de sus acciones motrices.
 • Habilidad práxica. Reúne el conjunto de
     capacidades de capacidades del sujeto para
     ejecutar una acción con mayor o menor
     dominio d calidad y eficiencia.
 • La experiencia corporal comprende todas las
     acciones      corporales        aprendidas      y     no
     aprendidas,        las    cuales       se   desarrollan
     conforme a los procesos de relaciones del
     hombre en sus distintas dimensiones.
 • La experiencia lúdica, tanto la realización del
     juego como sus implicaciones en la vida del
     hombre en la vivencia, representación, la
     regla, la relación consigo mismo, con otros y
     con los símbolos. La lúdica adquiere pleno
     sentido en la dimensión corporal                    como


                                                           78
manifestación de la relación de lo biológico
    con la cultura.
  • La   inteligencia      corporal-inestesica         y    la
    inteligencia espacial, comprende el conjunto
    de   procesos         mediante       los     cuales    las
    habilidades       y   toma   de       decisiones       se
    manifiestan en forma de acciones particulares
    e    inesperadas        de   alta      precisión.      La
    inteligencia espacial es un tipo de inteligencia
    que se basa en le manejo de la información
    espacial      para     resolver       problemas        de
    ubicación,     orientación       y    distribución     de
    espacios.


c. Dimensión Cognitiva
Tiene que ver con el problema del conocer del ser
humano, para interactuar con él y transformarlo,
es decir, como funciona la mente para aprender el
mundo.    Se      puede      delinear          dos   grandes
perspectivas del estudio de la mente. Teoría del
desarrollo cognitivo y teorías del procesamiento de
la información.


                                                            79
Existe una interacción dinámica entre conceptos y
procesos usados para resolver problemas. Los
procesos de control de conciencia de procesos
cognitivos se desarrollan con una comprensión de
los conceptos.
Se ha comprobado que aprendemos con mayor
facilidad a ser crítico observando como se hace la
crítica por parte de alguien que lo sepa hacer.
Aprendemos a producir un documento, si esto es
jalonado por un productor experto en texto, es en
la escuela donde debemos crear situaciones en la
que expertos guíen a los niños.


Presentamos algunos elementos que nos ayuden
a desarrollar la dimensión cognitiva de nuestros
escolares:


   • Si      conociéramos      mas   acerca    como
     representan el mundo los niños que tenemos
     en      cada   una   de    nuestras   clases   y
     supiéramos más de procesos y de conflictos


                                                    80
cognitivos     para     comprender           algo,    la
  enseñanza seguramente sería más eficiente
  y tendría más sentido.
• Si fuéramos más conscientes es un actor
  más en el aula, se podrían atender con
  mayor cuidado requerimientos para optimizar
  tanto la enseñanza como el aprendizaje y la
  formación docente.
• Si   conociéramos        más        acerca     de     la
  interacción de las mentes en la escuela,
  seríamos más cuidadoso a la hora de
  enseñar y sobre todo de evaluar.
• Los profesores más expertos, son más
  sensibles     a las posibles interpretaciones
  erróneas de los estudiantes, son conscientes
  de sus dificultades cognitivas.


El conocimiento es construido por los que
aprenden y no           transmitido    por     los     que
enseñan,       dado     que    no       se      aprende
pasivamente sino a través de la actividad. Los




                                                        81
humanos somos seres de sentido:                    solo
   aprendemos algo si tiene sentido.


   La   dimensión       cognitiva   y     la   dimensión
   comunicativa esta íntimamente ligadas; el
   lenguaje       posibilita   el       desarrollo     del
   pensamiento formal, es mediante el lenguaje
   que los sujetos son críticos y analíticos, es
   mediante el lenguaje que los sujetos formulan
   soluciones a problemas nuevos.
d. Dimensión Comunicativa
Lenguaje, significación, comunicación
La concepción de lenguaje tiene una orientación
hacia la construcción de significación a través de
los múltiples códigos y formas de simbolizar,
significación que se da en el complejo proceso
histórico. Sociales y culturales en los cuales se
construyen los sujetos en y desde el lenguaje.


Es competencia integral con actitudes, valores y
motivaciones relacionadas con la lengua, con sus
características    y   usos,   e    integral    con    las


                                                        82
competencias y actitudes hacia de la lengua con
otro código de conducta comunicativo. De estos
planteamientos se derivó enfoque semántico
comunicativo:   semántico     en    el    sentido   de
ascender   a    la   construcción   del    significado
comunicativo, en el sentido de tomar el acto de
comunicación e interacción como unidad de
trabajo.


El trabajo sobre las cuatro habilidades: hablar,
escribir, leer y escuchar debe fortalecerse en
función de la construcción del sentido en los actos
de comunicación. La propuesta de centrar la
atención el proceso de significación, además de
la comunicación enriquece el trabajo pedagógico.


Hacia la Significación
Proceso a través del cual el sujeto llena el mundo
de significado y a la vez configura un lugar en el
mundo. Hablamos de significación en sentido
amplio, entendiéndola como aquella dimensión
que tiene que ver con los diferentes caminos a


                                                    83
través de los cuales los humanos llenamos de
significado y sentido los signos.


Con base en lo anterior, y teniendo como
horizonte la construcción de la significación en
procesos socioculturales complejos, cinco ejes
desde los cuales se definen los indicadores de
logros y el trabajo curricular en general:


  • Un eje referido a los procesos de construcción
      de sistema de significación
  • Un     eje   referido     a   los     procesos     de
      comprensión,      interpretación,     análisis    y
      producción de textos.
  •   Un eje referido a los principios de interacción
      y a los procesos implicados en la ética de la
      construcción.
  • Un eje referido a los procesos estéticos
      asociados al lenguaje.
  • Un eje referido a los procesos de desarrollo
      del pensamiento



                                                       84
e. Dimensión Ética
El     ser humano no se conforma con dejar
transcurrir su existencia y satisface apaciblemente
sus    necesidades,   no   se   limita   al   contacto
meramente empírico con el mundo. El hombre
interviene en mundo con una u otra intención, su
ser,   su   hacer     están     marcados      por   la
intencionalidad.


El hombre en cuanto a ser reflexivo y como agente
activo de su propia educación, se cuestiona lo que
hace, es capaz de tomar conciencia de sus actos,
de juzgarlos, de valorarlos,      de valorarlos de
orientarlos; toma decisiones, realiza opciones, se
responsabiliza de sus actos, se construye como
sujeto moral.


En el campo educativo es indispensable los
objetos ( o metas-resultados en términos de definir
de antemano el producto y los fines) propósitos
orientadores que le dan sentido al proceso pero




                                                    85
que no permiten predecir o anticipar unos
resultados específicos.


La formación de valores: los valores vinculan un
ser con un deber ser. El hombre en su necesidad
de trascender está buscando darle un significado
a su vida en pro de algo que aún no es, pero que
puede llegar a ser. Las valoraciones que el
hombre hace, los juicios que emite, las opciones
que realiza lo definen como un ser ético.


Así la responsabilidad ética social que tenemos
todos los que estamos vinculados de una manera
u otra a la tarea educativa se acrecienta ante los
retos que nos plantea la problemática social.
Desafio ante la condición humana, reflexiona.
Investigar, aportar en la constitución de sujetos
morales, de contribuir en la reconstrucción social
de los valores.


f. Dimensión Espiritual




                                                86
Ha de tenerse en cuenta entre las dimensiones del
desarrollo integral, gran propósito de la educación
según la ley 115/94 dentro del proceso de
formación    integral,   refiriéndose   a   valores
espirituales y valores religiosos, el ser humano
solo puede existir por la cultura, creando y
renovando dicha cultura, esto es la evidencia de
que su naturaleza es en la integridad espiritual, y
que la dimensión hace presente su espíritu el
mundo y por lo tanto en la historia.


Lo que caracteriza al espíritu humano es la
subjetividad, la interioridad y la conciencia que se
manifiesta en la inteligencia y en la voluntad, que
determina la sensibilidad por la bondad y la
belleza. La experiencia humana esta regida por la
voluntad, es decir, es intencional, todo lo hace
para obtener un don. No es subjetiva y arbitraria.


La dimensión espiritual se refiere a la apertura de
los valores, las convicciones, las doctrinas, las
creencias, los mitos, el sentido global y la


                                                     87
profunda experiencia de la propia vida. La
presencia de esta dimensión se evidencia en los
interrogantes sobre el sentido y la razón del ser
humano en la historia.


La dimensión espiritual se hace presente en los
contenidos de la conciencia moral, espiritual y
religiosa.


El proceso que sirve para el desarrollo de esta
dimensión    del   espíritu   humano,    es     de
trascendencia, que se estimula a través de una
constante toma de conciencia. Los educandos
deben tomar conciencia de que la naturaleza
intelectual de la persona les hace infinitamente
superiores al mundo. Los educandos deben pasar
de la conciencia ingenua, a la conciencia crítica
como expresión de su propia autonomía, en
consecuencia construyan principios críticos y
valores que los trasciendan en otro o en      otros
mediante ideales y valores abstractos.




                                                 88
Por lo tanto el factor que nos permite trascender la
naturaleza humana.
  • El espíritu humano une y desarrolla mediante
    la cultura un conjunto de valores de orden
    moral y de tipo religioso.
  • La trascendencia se debe entender como el
    encuentro    del   espíritu   humano   con      su
    conciencia, su subjetividad, su interioridad.


g. Dimensión Estética


El educando como ser sensible necesita:
    • Sentir, conmoverse, expresarse, valorar y
      transformar las percepciones de sí mismo y
      del entorno.
    • Manifestar sus sentimientos, sensaciones y
      emociones.
    • Desarrollar la imaginación y el sentido
      estético
    • Identificar como el lenguaje artístico juega
      un papel fundamental



                                                    89
• Hacer representaciones armónicas, según
         la significación del entorno natural, social y
         cultural.
      • La sensibilidad estética se ubica en el
         campo de las actitudes, la auto expresión,
         el placer y la creatividad
      • Sensibilidad es dar pronta respuesta ante
         lo nuevo ( sentimientos, valores, etc.)
      • Desarrollar actitudes de preferencia, gusto,
         auto-valoración,    confianza,     singularidad,
         eficiencia y satisfacción.


7.OBJETIVOS          GENERALES        DEL    PROCESO
 EDUCATIVO EN EL NIVEL PREESCOLAR
Son objetivos del nivel preescolar:
Dimensión Motriz
  1. El conocimiento de su propio cuerpo y de sus
    posibilidades de acción así como la adquisición
    de su identidad y autonomía;
  2. El crecimiento armónico y equilibrado del niño
    de tal manera que facilite la motricidad, el
    aprestamiento y la motivación para la lecto-


                                                       90
escritura y para las soluciones de problemas
  que    impliquen     relaciones    y    operaciones
  matemáticas;


Dimensión Cognitiva
3. El desarrollo de la creatividad, las habilidades y
  destrezas propias de la edad, como también de
  su capacidad de aprendizaje;
4. La ubicación espacio-temporal y el ejercicio de
  la memoria;


Dimensión Comunicativa- Social
5. El desarrollo de la capacidad para adquirir
  formas de expresión, relación y comunicación y
  para establecer relaciones de reciprocidad y
  participación   de   acuerdo      con   normas   de
  respeto, solidaridad y convivencia;
6. La participación en actividades lúdicas con otros
  niños y adultos;


Dimensión Espiritual y Estética




                                                   91
7. El estimulo a la curiosidad para       observar y
    explorar el medio natural, familiar y social;
  8. El reconocimiento de su dimensión espiritual
    para fundamentar criterios de comportamiento
  Dimensión Social
  9. La vinculación de la familia y la sociedad al
    proceso educativo para mejorar la calidad de
    vida de los niños en su medio, y
  10.La formación de hábitos de alimentación,
    higiene personal aseo y orden que genera
    conciencia sobre el valor y la necesidad de la
    salud.




8. OBJETIVOS GENERALES Y ESPECIFICOS DEL
NIVEL BÁSICA
Los grados de la educación básica que constituye el
nivel básico, tendrá como objetivos los siguientes:


  1. La formación de los valores fundamentales para
    la convivencia en una sociedad democrática,
    participativa y pluralista.


                                                      92
2. El fomento del deseo del saber, de la iniciativa
  personal frente al conocimiento
     y frente a la realidad social, así como el
espíritu crítico.
3. El desarrollo de las habilidades comunicativas
  básicas para leer, comprender, escribir,
  escuchar, hablar y expresarse correctamente en
  la lengua castellana y también en la lengua
  materna, en el caso de los grupos étnicos con
  tradición lingüística propia, así como el fomento
  de la afición por la lectura.
4. El desarrollo de la capacidad para apreciar y
  utilizar la lengua como medio de expresión
  estética.
5. El desarrollo de los conocimientos matemáticos
  necesarios para manejar y utilizar operaciones
  simples de cálculo y procedimientos lógicos
  elementales en diferentes situaciones así como
  la capacidad para solucionar problemas que
  impliquen estos conocimientos.
6. La comprensión básica del medio físico, social y
  cultural en el nivel local, nacional y universal, de


                                                     93
acuerdo con el desarrollo intelectual
  correspondiente a la edad.
7. La asimilación de conceptos científicos en las
  áreas de conocimiento que sean objeto de
  estudios, de acuerdo con el desarrollo
  intelectual y la edad.
8. La valoración de la higiene y la salud del propio
  cuerpo y formación para la protección de la
  naturaleza y el ambiente.
9. El conocimiento y ejercitación del propio cuerpo,
  mediante la práctica de la educación física, la
  recreación y los deportes adecuados a su edad
  y conducentes a un desarrollo físico y armónico.
10.La formación para la participación y
  organización infantil y la utilización adecuada
  del tiempo libre.
11.El desarrollo de los valores civiles, éticos y
  morales de la organización social y de la
  convivencia humana.
12.La formación artística mediante la expresión
  corporal, la representación, la música, la
  plástica, y la literatura.


                                                    94
13.La adquisición de los elementos de la
    conversación y de la lectura al menos en una
    lengua extranjera.


10 PLAN DE ESTUDIO
Distribución de áreas por nivelas


    BÁSICA PRIMARIA
            AREAS               I. H.
  Matemáticas                     5
  Humanidades                     5
  Ciencias Sociales               4
  Ciencias Naturales              4
  Artística                       2
  Educación Física                2
  Religión                        1
  Ética y Valores                 1
  Informática                     1
  TOTAL
  25

BASICA SECUNDARIA
          AREAS                 I. H.
  Matemáticas                     6
  Humanidades                     5
  Ciencias Sociales               4
  Ciencias Naturales              4


                                                   95
Artística               2
  Educación Física        2
  Religión                1
  Ética y Valores         2
  Informática             1
  Inglés                  3
  TOTAL
  30

NIVEL MEDIA
          AREAS          I. H.
  Humanidades              4
  Ciencias Ciencias
  Sociales   Políticas
             Filosofía
  Ciencias   Química
             Física
  Naturales
  Artística               2
  Religión                1
  Educación Física        2
  Ética y Valores         2
  Informática             3
  Inglés                  3
  Modistería              3
  Panadería               3
  Zapatería               3
  TOTAL
  37



                                 96
11 PLAN DE ÁREAS

        AREA: EDUCACIÓN FÍSICA
GRADOS: 4° y 5°
CAPACIDAD MOTRIZ.
ESTÁNDAR.
Mejora por medio de las prácticas de actividades
físicas la capacidad motora básica para el desarrollo
de procesos de crecimiento físico, conocimiento,
personalidad e interacción social.


Competencia Cognitiva.
LOGROS:
  • Reconocerá la importancia de la Educación
    física para el desarrollo físico, personalidad,
    interacción social del individuo.


Competencia Procedimental.
LOGROS:
Analizará las diferentes actividades físicas que
ayudan a la capacidad motora del individuo en el
proceso de su desarrollo.
Competencia Actitudinal.
LOGROS:
Aplicare los diferentes procesos físicos en el
desarrollo físico e integral de los individuos.


PERIODO GIMNÁSTICO.


Estándar.
Mejora las características físicas, como base para
la aplicación deportiva de la gimnasia.
Competencia Cognitiva.
Logro:
Reconocerá las cualidades físicas como base para
la aplicación deportiva de la gimnasia.


Competencia procedimental.
Logro:
Buscara      información     que     contribuya   el
mejoramiento y conocimiento de las actividades y
cualidades físicas de la gimnasia.
Describo algunas cualidades físicas como base
para la aplicación deportiva de la gimnasia.


                                                  98
GRADOS: 6|° Y 7°.


Estándares:
  Mejoro por medio de la práctica de actividades,
   físicos, la capacidad motora básica para el
   desarrollo de proceso: Conocimiento,
   crecimiento físico personalidad o interacción
   social-
  Mejoro las cualidades físicas como base para la
   aplicación deportiva de la gimnasia.
  Identifico las instalaciones, elementos normas
   de seguridad, uso y mantenimiento de la
   gimnasia a través de de carteles o el tablero.
  Adquiero una formación atlética basada en el
   desarrollo de las cualidades físicas.
  Valoro la práctica de las actividades atléticas
   como medio para la conservación de la salud y
   la interacción social.
  Obtengo nociones de los diferentes deportes,
   propuestas en las clases de educación física.




                                                     99
 Participo en la fundamentación deportiva de
    cada una de las disciplinas propuestas.
Competencias:
   Reconozco la importancia de la Educación
    física, el deporte y la recreación para el
    desarrollo físico, conocimiento, personalidad e
    interacción social del individuo.
   Contribuyo al mejoramiento y conocimiento de
    las actividades y cualidades físicas de la
    gimnasia asiendo buen uso y reconocimiento de
    los elementos gimnásticos.
   Conozco y valoro los efecto de las aplicaciones
    de las técnicas atléticas en cada prueba.
   Reconozco la importancia de la fundamentación
    de diferentes disciplinas deportivas.


EDUCACIÓN FÍSICA, DEPORTE Y RECREACIÓN.


1 Generalidades
2 Importancia.
3 Concepto.
4 Juego recreativo.


                                                      100
5 Gimnasia
6. Atletismo.
7. Predeportivos.
   LOGROS:
  - Adquiere conocimiento sobre la importancia de
    la Educación Física, el deporte y la recreación.
  - Indica la importancia de la Educación física, el
    deporte y la recreación.
  - Utiliza el atletismo como un medio de desarrollo
    y de valores.
  - Mejora las cualidades físicas por medio del
    atletismo.
  - Identifico la fundamentación de diferentes
    deportes.
  - Adquiere una formación gimnástica basada en
    el desarrollo de las cualidades físicas.
  - Mejora habilidades físicas para realizar las
    técnicas de movimiento en el tiempo y el
    espacio.


GRADOS 8° Y 9°
ESTÁNDAR.


                                                       101
- Continúo el mejoramiento de las cualidades
    físicas en forma articulada y secuenciada para
    aplicarlos a la vida y al deporte.
  - Reconozco al atletismo como medida de la
    condición física, como base de todos los
    deportes y actividades como lucha personal y
    objetiva con cualidades físicas y motrices; así
    como de valores éticos y de formación de la
    personalidad.
  - Interpreto y practico la reglamentación, la
    condición física y los fundamentos técnicos del
    voleibol
  - Interpreto y practico la reglamentación, la
    condición física y los fundamentos técnicos del
    micro y balón mano


Competencia:
-Identifico la ejecución de las diferentes cualidades
físicas
- Conozco, practico, aprendo y mejoro los
fundamentos técnicos de los gestos o




                                                      102
especialidades atléticos como carreras, relevos,
salto de longitud, vallas y lanzamiento de pesos
- Reconozco la importancia de la práctica del
voleibol
- Reconozco la importancia de la práctica del micro y
balón mano.


CAPACIDADES MOTRICES


  a. Resistencia
  b. Fuerza – Fuerza explosiva- Resistencia de la
Fuerza
  c. Velocidad
  d. Agilidad
  e. Flexibilidad
  f. Coordinación
  g. Equilibrio – 1 Estático 2- Dinámico
  h. Ritmo


LOGROS:
  - Mejora la condición física a través del desarrollo
    de las diferentes cualidades físicas


                                                    103
- Utiliza el atletismo como un medio de desarrollo
   y de valores
 - Mejora las cualidades físicas por medio del
   atletismo
 - Mejora habilidades y destreza para el
   aprendizaje de la fundamentación técnica,
   deportiva de las actividades
   propuestas en el voleibol
 - Conoce Los fundamentos físicos, técnicos y
   tácticos reglamentario del micro y balón mano


GRADO 10° Y 11°
COMPETENCIAS:
 - Organizo eventos deportivos a través de un
   proyecto
 - Conozco, practico y mejoro los fundamentos
   técnicos de los gestos y especialidades atléticas
   como carreras con obstáculos y las pruebas de
   heptatlon
 - Reconozco la aplicación de la táctica y
   estrategias del voleibol




                                                   104
- Aplico la reglamentación de las diferentes
      disciplinas deportivas


Organización deportiva
Atletismo
Voleibol
Deporte nivel iii –

           ETICA Y VALORES
ESTANDAR NO. 1.


  • El estudiante comprendiendo la importancia de
      mantener relaciones de afecto y cuidado entre
      familiares, amigos, vecinos, escuela y entorno
      en general construirá una convivencia osifica
      con los que lo rodean.
  •
ESTANDAR No. 2.
  • Es satisfactoria su participación.
  • Constructiva en iniciativos de proyectos a favor
      de la no violencia en el aula de clases,
      favoreciendo el frecuentar de sus compañeros y
      el suyo propio.

                                                       105
SUBPROCESO
 • El estudiante participara de las diferentes
   actividades y temas a desarrollar, teniendo en
   cuenta sus vivencias cotidianas en el aula de
   clases y tratara de buscarle solución a la
   problemática que afronta a careo en su ámbito
   escolar.


          PLAN DE AREA DE INGLES.


 Elementos y Enfoques del Currículo de
 Idiomas Extranjeros.
   ESTANDARES
   1. Comunicarse exitosamente en otros lugares
   diferentes de la materna

   2. Ganar conocimientos y comprensión de otras
   culturas

   3. La relación con otras disciplinas del saber y la
      adquisición reinformación a través del uso de
      otro código lingüístico.

   4. Desarrolla instrucción  acerca            de   la
 naturaleza del lenguaje y de
    cultura.

                                                     106
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  • 1. INSTITUCION EDUCATIVA TÉCNICA INDUSTRIAL MOISÉS CABEZA JUNCO PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL VILLANUEVA - BOLIVAR 2006
  • 2. IDENTIFICACIÓN NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN : INSTITUCIÓN EDUCATIVA TÉCNICA INDUSTRIAL MOISÉS CABEZA JUNCO DIRECCIÓN: VILLANUEVA- CALLE REAL BARRIO: CALLE REAL SECTOR LA CANDELARIA TELÉFONO: 3103670554 DEPARTAMENTO: BOLIVAR NIT 806.014.999-7 REGISTRO DANE: 113873000006 CODIGO ICFES: 113951 CALENDARIO: A NATURALEZA: OFICIAL CARÁCTER: MIXTO 2
  • 3. NIVELES: PREESCOLAR, BASICA, MEDIA Y EDUCACIÓN PARA JÓVENES Y ADULTOS NUMERO DE SEDES: NO TIENE CARÁCTER DE LA MEDIA:TÉCNICA ESPECIALIDAD: INDUSTRIAL JORNADAS: MAÑANA, TARDE Y SABATINA CALSE 34 PROPIETARIOS: DEPARTAMENTAL RECTOR (A): ANDREA HERRERA BERMUDEZ 3
  • 4. TABLA DE CONTENIDO Pág. INTRODUCCIÓN. JUSTIFICACIÓN 1. TRAYECTORIA INSTITUCIONAL 2. PRINCIPALES RECURSOS CON QUE CUENTA LA INSTITUCIÓN PARA EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS 2.1 RECURSOS GENERALES. 2.1.1. Planta Física 2.1.2. Talento Humano 2.1.3. Material Didáctico 2.1.4. Espacios Pedagógicos CAPITULO I 3. COMPONENTE TELEOLÓGICO O CONCEPTUAL 4
  • 5. 3.1 PRINCIPIOS Y FUNDAMENTOS QUE ORIENTAN LA ACCIÓN EN LA COMUNIDAD 3.1.1 Principios 3.1.2 Fundamentos 3.1.2.1 Fundamento legal. 3.1.2.2 Fundamento Filosófico 3.1.2.3 Fundamento Pedagógico 3.1.2.4 Fundamento Psicológico 3.1.2.5 Fundamento Socioantropológico 3.1.2.6 Fundamento Epistemológico 4. HORIZONTE INSTITUCIONAL 4.1 FILOSOFÍA INSTITUCIONAL 4.2. VISIÓN 4.3. MISIÓN. 4.4. OBJETIVOS INSTITUCIONALES 4.4.1. General 4.4.2.Específicos 4.5. PERFILES DE CALIDAD 4.5.1. Perfil del Rector 5
  • 6. 4.5.2. Perfil del Docente 4.5.3. Perfil del Estudiante 4.5.4. Perfil del Estudiante Egresado 4.5.5.Perfil del los Padres y Madres de Familia CAPITULO II 5. COMPONENTE PEDAGÓGICO. 5.1. MODELO PEDAGÓGICO. 5.2. MARCO TEÓRICO DEL MODELO PEDAGÓGICO 5.3. SOPORTE TEÓRICO DE ACUERDO A LO QUE LA INSTITUCIÓN HA DEFINIDO 5.4. LA PRÁTICA PEDAGÓGICA DESDE UN MODELO PEDAGÓGICO… 5.5. ESTRATEGIAS PEDAGÓGICAS O METODOLOGICAS 5.6. FINES DE LA EDUCACIÓN 5.7. ADMINISTRACIÓN DE LA PROPUESTA CURRICULAR 6
  • 7. 5.8. CRITERIOS DE EVALUACIÓN Y PROMOCIÓN 5.8.1. Resultados de la Evaluación 5.8.2 Actividades Complementarias 5.9 PROMOCIÓN ESCOLAR 5.10. CRITERIOS DE PROMOCIÓN ANTICIPADA 5.11FUNCIONAMIENTO DE LAS COMISONES DE EVALUACIÓN Y / PROMOCIÓN 6. AREAS O DIMENSIONES DEL DESARROLLO INTEGRAL. 7. OBJETIVOS GENERALES DEL PROCESO EDUCATIVO EN EL NIVEL PREESCOLAR. 8. OBJETIVOS GENERALES DEL NIVEL BÁSI 9. OBJETIVOS POR ÁREAS ESPECIALIZADAS 10. CONTENIDOS TEMÁTICOS POR ÁREAS 7
  • 8. 10.1 CARACTERÍSTICAS DEL CONCEPTO PREOPERACIONAL 10.2. PROPUESTA METODOLÓGICA – PEDAGÓGICA 10.3. PLAN DE ESTUDIO 10.3.1. ORIENTACIONES CURRICULARES PARA EL PREESCOLAR 10.3.1.1LA INTEGRALIDAD 10.3.1.2. PARTICIPACION. 10.2 LUDICA 11. PLAN DE ÁREAS 12. PRINCIPALES LOGROS 13. ACTIVIDADES SUGERIDAS CAPITULO III 14. COMPONENTE ADMINISTRATIVO Y DE GESTIÓN 14.1 DIRECCIÓN Y LIDERAZGO INSTITUCIONAL 14.2 RECURSOS CON QUE CUENTA LA INSTITUCIÓN 14.2.1 ESPACIO FISICO Y TALENTO HUMANO 14.3. GOBIERNO ESCOLAR 8
  • 9. 14.4 ORGANOS Y FUNCIONES. 14.5 EL RECTOR 14.6 .EL CONSEJO DIRECTIVO 14.7. EL CONSEJO ACADEMICO 14.8 CUERPOS COLEGIADOS 14.8.1 Personero Estudiantil CAPITULO IV 15. COMPONENTE DE PROYECCIÓN COMUNITARIA 15.1 GESTIÓN COMUNITARIA 15.2 PARTICIPACIÓN 15.3 RELACIONES CON OTRAS INSTITUCIONES CONCLUSIÓN BIBLIOGRAFÍA 9
  • 10. INTRODUCCIÓN El Proyecto Educativo Institucional, desarrolla y concreta los fines del sistema educativo colombiano plasmados en la Ley 115 de 1994, Decreto 1860 de 1994, lineamientos curriculares, estándares básicos de las áreas fundamentales del plan de estudio, el Decreto 0230 de 2002 y la ley 715 de 2001. Definiendo el ciudadano que necesita nuestra sociedad en medio de un país pluralista a través delos procesos de aprendizaje, actitudes de reflexión crítica, liderazgo, vivencia de prácticas democráticas con mira a la construcción de espacios de sana convivencia. El proyecto ha sido producto de la participación de los diferentes estamentos: estudiantes, padres de familia, docentes y directivos, con el fin de definir el tipo de educación que necesita nuestra comunidad de acuerdo a las necesidades, interés del contexto social donde interactúan en los efectos socio- 10
  • 11. económicos, culturales, lingüisticos y productivos de la sociedad. La Institución Educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco aporta a la sociedad de Villanueva un servicio educativo que permite a niñas y jóvenes tener el acceso, permanencia y continuidad como bien lo demanda la Ley 115 de 1994 y 715 de 2001, mediante la apropiación no solo de la propuesta educativa enmarcada en el Proyecto Educativo Institucional, de igual forma desde su materialización que suman la pertinencia y pertenencia para el trabajo y práctica de la actividad en el deber ser con correspondencia a lo que el estudiante y su familia pretenden ser y tener, por ello el propósito de mejoramiento continuo como lo evidencia el presente trabajo que se da más por convencimiento que por cumplimento . se aspira fortalecer, el trabajo académico, administrativo y sobre todo el comunitario donde todos los miembros de la comunidad educativa tienen un espacio para la 11
  • 12. participación desde lo que demanda el compromiso de crecimiento institucional y contextual. . Es por consiguiente objetivo institucional, garantizar con calidad el desarrollo del proceso educativo identificado con las necesidades de aprendizaje y de formación de los estudiantes , para tal logro todos los actores convocados al desarrollo de los procesos, deben en el día a día identificar en cada actividad los requerimientos básicos para apuntarle a lo presupuestado. Se entiende que la tarea no es fácil pero tampoco imposible de lograr, es suficiente el deseo de cambio para un bienestar comunal. 12
  • 13. JUSTIFICACIÓN El Proyecto Educativo Institucional es de vital importancia para el proceso de formación permanente, personal, cultural y social que se fundamenta en la concepción integral de la persona humana, de su dignidad, de sus derechos y de sus deberes, por tal razón la Institución Educativa debe especificar los principios, fundamentos y fines de éste con el objetivo de responder a las necesidades e intereses de cada uno de los estamentos de la comunidad educativa, conforme a lo establecido en la Ley General de Educación y la Constitución Política de Colombia. La INSTITUCIÓN EDUCATIVA TÉCNICA AGROINDUSTRIAL MOISES CABEZA JUNCO elabora el presente P.E.I. no sólo con el propósito de cumplir con este mandato legal, sino considera la necesidad de seguir impulsando en las niñas y niños que desde Preescolar inician el proceso de formación en esta institución y que con acertadas metodologías comienzan a construir en su ser 13
  • 14. bajo las distintas dimensiones el ideal de hombre que la nación desea. Con el surgimiento de la ley general de educación la Institución, replantea la actividad que venia adelantando y que por supuesto obedecía a una dinámica de pedagogía tradicional esquematizada en normas derogas por la ya mencionada. Es esta en primera instancia la inspiración de lo que hoy se determina como Proyecto Educativo Institucional y que fue entendido como el soporte institucional que favorece desde la acertada construcción el quehacer de todos los miembros de la comunidad educativa en su propósito de hacer de Cartagena y Colombia un territorio de paz, entendiendo que para ello es necesario formar integralmente hombres competentes para la competitividad. Por otra parte la demanda de la oferta educativa apunta a construir una Institución pujante, competente a satisfacer las exigencias de la sociedad moderna. 14
  • 15. 15
  • 16. 1. TRAYECTORIA INSTITUCIONAL INSTITUCIÓN EDUCATIVA TÉCNICA INDUSTRIAL MOISÉS CABEZA JUNCO La creación de la Concentración Educativa Instituto Técnico Moisés Cabeza Junco, se originó por la necesidad que tenía la escuela Alberto Marrugo Rodríguez de este municipio. En Enero del año 1992 la planta física de la escuela antes mencionada no era suficiente para la cantidad de niños y niñas matriculados, quedando varios grupos sin aulas y estos grupos de niños laboraban en casa arrendadas por la alcaldía municipal, ante esta problemática las autoridades educativas del municipio propusieron la creación de una nueva Institución Educativa en la localidad de Villanueva. En Enero de 1992, se inició el proceso de matrícula, para un total de 209 estudiantes, de los cuales 102 eran hombres y 107 mujeres, estos niños y niñas fueron atendidos por los docentes Andrea Herrera 16
  • 17. Bermúdez, quien inicialmente inició como directora encargada y con un grupo de docentes a su cargo, Liliana Escorcia Navarro, Catalina Mendoza, Fanny Mendoza y Gina González Herrera. En un principio la Concentración Moisés Cabeza Junco, funcionó en una casa amplia de bahareque, ubicada en Calle Grande de propiedad de la familia Herrera Coneo, en este lugar se mantuvo la institución los años 1992, 1993 y parte del año 1994, cuando por motivos de la no cancelación de arriendo por parte del municipio, los propietarios de la casa cierran las puertas con candados impidiendo el normal funcionamiento de las actividades pedagógicas. La docente Andrea Herrera, ante esta situación trató de conciliar con los hermanos Tulio y Sabel Herrera Coneo, autores de la protesta, como no se logró conseguir solución , se procedió a buscar un local para continuar el año 1994, después de solicitar en varias casas de la población el señor alcalde Jacinto Yánez Ruiz, le arrienda al señor Julio Cano Camacho un local 17
  • 18. ubicado en el barrio Campo Santo. Este era un sitio sin divisiones , techo de zinc, con el fin de acondicionar el espacio , se elaboraron canceles de triples, situación que incidía en el fomento de la indisciplina, interferencias, ruidos, etc., ante toda esta problemática, los docentes se turnaban para explicar las clases, ya que era difícil escuchar. En este local existía un baño pequeño que no satisfacía la necesidad de la población estudiantil, los niños y niñas en hora de descanso , tenían que salir a sus casas a realizar sus necesidades fisiológicas, pero pese a todas las calamidades y a las condiciones infrahumanas, en que se laboraba, los egresados del Moisés Cabeza Junco, ocupaban los primeros puestos en las pruebas de admisión que realizaba el CODEBAVI (Concentración Educativa de Bachillerato de Villanueva). Hay que destacar que el mobiliario para la concentración fue donado por la Escuela Alberto Marrugo Rodríguez, siendo directora Ayda Marrugo de Villanueva (La seño Negra). El mobiliario consistió en sillas de madera, 2 escritorios y 2 18
  • 19. taburetes, además la administración municipal donó un escritorio antiguo en madera, con grandes gavetas que fueron utilizados como archivador de la documentación de estudiantes y docentes. En un principio la Concentración era vista como la cenicienta de las instituciones educativas del municipio, por la difícil situación que tocó vivenciar. En la casona de la familia Herrera Coneo, esta se encontraba en mal estado, cuando llovía se mojaba, las láminas de zinc se alzaban y un grupo de niños que estaba en el patio se inundaba y nos veíamos en la penosa necesidad de enviar a los estudiantes a sus casas. Estando en esta casa se nos presentaba un distractor cada vez que llegaba el agua del acueducto, ya que los moradores del barrio la Loma, se venían a llenar agua en el patio de la vieja casa, además una de las habitaciones era utilizada como bodega por uno de sus dueños , donde depositaba ñame, yuca y otras clases de semillas, el sillón del mulo entre otros enseres, era el sitio propicio para la proliferación de ratones e insectos, también 19
  • 20. encontramos una gallina que tenía su nido y formaba alharaca que perturbaba las clases. En el año 1993, llegan a la Institución los docentes Rosario Villareal Cuadro, Isabel Mendoza Villareal, a quienes se les presentó dificultad para continuar laborando por efectos de la ley 53 que prohibía la vinculación de familiares con concejales y alcaldes, fue así como ellos se trasladan al municipio de Santa Rosa del Norte y llega a la institución los docentes Melida Estrada, Marina Arroyo y Rocío Orozco. En el año 1996, siendo alcalde el señor Candelario Alcázar Figueroa, el municipio adquirió 5 hectáreas de tierra , los cuales fueron comprados a la familia Mendoza Ayola, el terreno se encuentra ubicado en el barrio Calle Real sector La Candelaria, el cual fue donado para la construcción de la planta física de la concentración. Para el proceso de construcción de la institución , fueron muchas las entidades que contribuyeron a 20
  • 21. ser realidad esta obra: La Gobernación de Bolívar construyó cinco aulas, una batería sanitaria, restaurante escolar y casa de la cultura y donó una grabadora y 100 sillas unipersonales y el Municipio de Villanueva construyó seis aulas y dos baterías sanitarias; Plan Internacional construyó tres aulas y también donó un televisor y un VHS. En Febrero de 1998, se recibió la comunidad estudiantil en la que es hoy la planta física de la concentración, con una población de 490 alumnos. En el año 2001, mediante resolución 388 del 21 de Diciembre, se aprobó el programa de Educación para jóvenes y adultos en el municipio, en los niveles básica y media académica. En el año 2003, a través del Decreto 366 del 31 de Mayo de 2001 se ratifica las fusiones de las instituciones, mediante Ordenanza Nº 20 del 29 de Noviembre de 2002, se organizó el Institución educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco ,con la Escuela Mixta Antonio Nariño, dando origen a 21
  • 22. la Institución Educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco. El 18 de Noviembre de 2003, se trasladó la sede Antonio Nariño a las instalaciones de la Institución Educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco, sede principal. 2 PRINCIPALES RECURSOS CON QUE CUENTA LA INSTITUCIÓN PARA EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS 2.1 RECURSOS GENERALES 2.1.1 Planta Física Para el desarrollo de la actividad institucional, esta cuenta con los siguientes espacios: Unas oficinas para la dirección y orientación insuficientes para el número de estudiantes (demasiado estrecha) y en regular estado. un espacio para enfermería, estos son insuficiente y están en regular estado. El patio de recreo es insuficiente pero está en buen estado. Cuenta con 22
  • 23. baños para estudiantes, estos son insuficientes y en regular estado. Tiene en proyecto (a corto plazo): La construcción de otras áreas deportivas y la ampliación de la sala de informática. En términos generales la institución cuenta con algunos de los espacios pedagógicos , administrativos requeridos para funcionar, aun cuando no garantes del cumplimiento de su misión pues no se describen aquellos espacios requeridos par desarrollar las áreas de la especialidad de la media ( industrial ); además la biblioteca determinado como un espacio pedagógico de trascendental importancia, no cubre la necesidad pedagógica de complemento a la labor docente creada para ampliar y/ o profundizar las orientaciones académicas de estos. 23
  • 24. 2.1.2 Recursos Humanos. La institución posee la fortuna de que el total de su personal docente es idóneo, determinado por la formación profesional y de exigencia que permitió una acertada distribución en la asignación académica, además cuenta con un personal directivo y administrativo que es suficiente y representativo de los perfiles requeridos. Valido señalar que de 57 docentes con que cuenta la institución 8 están vinculados en periodo de prueba por el presente año lo que permite de cierto modo la continuidad de proceso garantizándose el desarrollo efectivo de las actividades propuestas 2.1.3. Material Didáctico. La Institución cuenta con los siguientes recursos didácticos:  Equipos 24
  • 25. Un equipo de sonido, equipo de amplificación y dos televisores en buen estado. Un , DVD y una fotocopiadora que se encuentran en mal estado. También dispone de ocho computadores para uso pedagógico de los cuales uno está en buen estado, tres en regular estado y cuatro se encuentran dañados ( no funcionan). Tienen un computador para uso administrativo en buen estado.  Textos y Materiales de uso Pedagógico. En la actualidad, la Biblioteca General cuenta con mas de 300 libros y parte de ellos fueron adquiridos hace menos de un año. Los libros con que cuenta la biblioteca son: Textos o libros de consulta para el Docentes, libros de consulta para el alumno, libros de pedagogía o didáctica, literatura en general, libros de referencia (enciclopedias, colecciones, diccionarios etc.), textos escolares y literatura juvenil. Su dotación es insuficiente. También cuenta con los siguientes materiales: Guía para los alumnos ( solo para la primaria) con una dotación insuficiente. 25
  • 26. Además posee suficiente cantidad de video. También cuenta con microscopio binocular, software educativo y material didáctico, pero su dotación es insuficiente. 2.1.4 Espacios Pedagógicos Los espacios físicos están determinados por: ♦ Laboratorio de Física, Química y Ciencias (integrados), ♦ Sala de informática; que fue remodelada en el año 2006 , por lo tanto se encuentra en buen estado y es suficiente. ♦ Biblioteca general para los estudiantes ( funciona también allí el taller de modistería para las niñas), ♦ Aulas de clase –cuenta con un total de treinta y dos aulas, para atender una población de dos mil ciento veintiún estudiantes en tres jornadas. CAPITULO I 3 COMPONENTE TELEOLÓGICO O CONCEPTUAL 26
  • 27. 3.1 PRINCIPIOS Y FUNDAMENTOS QUE ORIENTAN LA ACCION DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA. 3.1.1 PRINCIPIOS El proceso formativo del estudiante de esta institución se orienta con los siguientes principios: • En la Institución Educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco, tendrán acceso todos los niños, niñas, jóvenes y adultos sin distingo de ninguna clase, religión u otras creencias Se educan dentro de un ambiente de respeto, conforme a los fines de la Ley General de la Educación y la Constitución Política de Colombia. • La educación como proceso de desarrollo y madurez integral, antes que un producto. Pretendemos favorecer que el proceso sea más individualizado posible, potencializando al máximo las capacidades de cada uno de los niños, niñas y jóvenes. • El educando como gestor de su propia formación a quien la Institución le ofrecerá orientación y 27
  • 28. asesoría, un tiempo, un espacio y ambiente adecuados para su proceso de desarrollo. Pretendemos crear un clima educativo sin distinción de continuidad entre el centro y la familia, evitando las vivencias de doble aspecto pedagógico. • El proceso educativo entendido como el camino que construye el quehacer cotidiano de la Institución Educativa hacia la formación integral del educando, preparado para generar transformaciones que requiera y exija el momento histórico y la sociedad. • Los componentes curriculares, los recursos humanos, materiales educativos y administración estarán en función de la formación integral del educando, así como los educadores, quienes tendrán la misión de animar, dinamizar, orientar, apoyar y asesorar pedagógicamente el proceso de formación integral del niño que en esta institución se eduque. • El trabajo en el aula tendrá en cuenta que la palabra sin acción es verbalismo y la acción sin 28
  • 29. reflexión es activismo, en consecuencia, en todo período de clase habrá REFLEXION-FORMACION – REFLEXION PERSONALES Y CONSCIENTES. • Utilizará la lúdica y la didáctica como base metodológica de la educación realizando actividades que brinden al niñ@ y al joven la oportunidad de descubrir, explorar, investigar, comunicar e intercambiar, contribuyendo al desarrollo de aspectos como : la creatividad, autonomía, sensibilidad y comunicación. 3.1.2 FUNDAMENTOS DE LA INSTITUCIÓN. La Institución Educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco sustenta su quehacer en los siguientes fundamentos: 3.1.2.1 FUNDAMENTO FILOSÓFICO: La persona es le centro de las actividades pedagógicas, lúdicas, recreativas, donde aprende permanentemente a través de la interacción con los demás, orientada a cimentar la autonomía y la 29
  • 30. responsabilidad para bien de él y la sociedad donde interactúa. La institución consolidara a través del pensamiento humano un ideario de actuación que se reflejara en cada acto que desarrolle cualquier miembro de la comunidad educativa, así mismo esta valorará el trabajo adelantado por la institución que tiene como propósito cultivar valores como el respeto, la tolerancia, la justicia y la paz, validados como los soportes de un hombre comprometido consigo mismo y con los demás. 3.1.2.2 FUNDAMENTO SOCIOLÓGICO: El estudio de las personas se hace en forma heterogénea, basándose en los aspectos políticos, socio-culturales y económicos donde interactúa el individuo. Las instituciones educativas tienen dentro de sus funciones, la de contribuir al desarrollo de la sociedad, buscando el carácter igualitario de los seres humanos que la conforman. 30
  • 31. Para la Institución Educativa Moisés Cabeza Junco es compromiso además de un reto contribuir por medio de la formación social y afectiva de sus estudiantes en una orientación humanística basada en el respeto así mismo, a la sociedad, a las instituciones legítimamente constituida y en la visión clara de que todos los humanos tenemos una relación de interdependencia, donde el uno depende del otro y el otro de cada uno en particular. 3.1.2.3 FUNDAMENTO PSICOLÓGICO: Se tiene en cuenta la individualidad de cada persona; teniendo presente sus características biológicas que lo hacen diferente en todos sus aspectos, forma y ritmo de aprendizaje. La institución se fundamenta en la teoría de desarrollo humano, entendiendo que el hombre como ser en evolución permanente conjuga la razón, su sensibilidad y su capacidad para actuar “Brunner y Bernstein abordan el desarrollo humano como un proceso de construcción referido siempre al sentido 31
  • 32. que el hombre le da a su mundo y que se da así mismo como individuo y como sociedad”. De hecho La Institución Educativa Técnica Industrial Moisés Cabeza Junco, se constituye en el espacio que brinda la oportunidad para la interacción con el otro, en cuanto está mediado por el diálogo, la deliberación, el sano debate y los acuerdos. Hallar explicaciones del sentido posible del hombre y su realidad, su sentido de ser hombre inacabado en permanente edificación, el hacer posible ser persona digna como ser humano; son estas las bases filosóficas que dan un norte a la acción educativa de nuestra institución. 3.1.2.3 FUNDAMENTO PEDAGÓGICO: Es asumido como un conjunto de métodos, técnicas y estrategias para despertar en la persona la vivencia de la realidad en forma concreta y para cambiar los aspectos negativos de los procesos de aprendizaje, teniendo como base la auto construcción del conocimiento a través de la experimentación. 32
  • 33. Está referido básicamente a potencialidades y/o capacidades. Definiéndose la competencia en términos de las Capacidades con que el sujeto cuenta para solucionar problemas mediante un conocimiento o experiencia asumido como aprendizaje de vida pero es claro que estas competencias, sólo se visualizan a través de desempeños, de acciones, sea en el campo social, laboral, cognitivo, cultural, estético o físico. Desde la dimensión del ser, esta dirigida a expresar conocimientos e ideas sobre las cosas, acontecimientos y fenómenos de la realidad; a construir mundos posibles; a establecer relaciones para satisfacer necesidades, formar vínculos afectivos, expresar emociones y sentimientos. 3.1.2.5 FUNDAMENTO EPISTEMOLÓGICO: El estudiante bajo la orientación del maestro llegará a la auto construcción de su propio conocimiento a través de la experimentación y observación directa de los procesos de aprendizaje. 33
  • 34. El conocimiento como ciencia y como verdad del hombre es por excelencia la razón de ser de la escuela y de acto pedagógico en sí. La Institución Educativa Moisés Cabeza Junco asume este principio desde lo practico del conocimiento con relación al uso que este le pueda dar para que se transforme en el ideario de actuación. La escuela es conciente de que el conocimiento depurado existe, que igualmente este no es absoluto por lo que le queda a la institución la misión de convertirlo en una herramienta de trabajo para ser transformado y asumido dentro del contexto donde este se desenvuelva y sea aplicado. Es esencia el conocimiento el resultado de un proceso en donde el estudiante con autonomía y responsabilidad lo construye, dándole sentido a su propio aprendizaje que será orientado por el maestro. 3.1.2.6 FUNDAMENTO ANTROPOLÓGICO: La persona (estudiantes, padres de familia y maestros), son el centro de la comunidad educativa, 34
  • 35. respetando su conformación física, anatómica, habilidades, potencialidades y actitudes imperantes en cada individuo. Se plantea la acción del ser humano con el otro, en el sentido que se hace parte de una colectividad, con unos intereses comunes, en la búsqueda de una mejor vida. “Hacer parte de”, como principio de su acción en el colectivo, implica compromiso con la sociedad. Está caracterizado por unos valores, ideas, sentimientos y tradiciones que la particularizan y la definen como una cultura. El ser natural, ser histórico, ser comunitario, los aspectos integrantes del hombre ciudadano, ético, comprometido, participativo y transformador, como agentes de cambio social. 3.1.2.7 FUNDAMENTO LEGAL El principio legal de la actividad educativa en cualquier Institución que ofrezca el servicio educativo estará determinado inicialmente por el 35
  • 36. articulo 67 de la Constitución Política Nacional que dice en sus apartes “ La educación es un derecho de la persona y un servicio público que tiene una función social; con ella se busca el acceso al conocimiento, a la ciencia, a la técnica a los demás bienes y valores de la cultura. La educación formará al colombiano en el respeto y los derechos humanos, a la paz y a la democracia y en la práctica del trabajo y la recreación, para el mejoramiento cultural, científico, tecnológico y para la protección del ambiente” Seguidamente es de considerar todo lo contenido en la ley general de educación como norte legal para la elaboración y puesta en marcha del presente Proyecto Educativo Institucional, pero se hará especial énfasis en lo que dispone la misma ley en sus artículos 73 cuando hace referencia a la elaboración de los P.E.I. además del artículo 138 y el artículo 9º. De la Ley 715 de 2001 que estipulan que “toda Institución Educativa deberá contar con Licencia de Funcionamiento o Reconocimiento de Carácter Oficial, disponer de la infraestructura 36
  • 37. administrativa, soportes pedagógicos, planta física y medios educativos adecuados. Las instituciones educativas combinaran los recursos para brindar una educación de calidad, la evaluación permanente, el mejoramiento continuo del servicio educativo y los resultados del aprendizaje, en el marco de su programa Educativo Institucional”. De igual forma habría que hacer referencia a algunos decretos y normas reglamentarios de las ya citadas y que puntualizan en su conjunto sobre como elaborar y materializar PEI., citado es el caso del decreto 1860 de 1994 Reglamentario de la ley 115/94, el decreto 1743 de 1994 por el cual se reglamenta el proyecto de educación ambiental para todos los niveles de educación formal, el 1122 de 1998 referido a las áreas fundamentales y obligatorias, el 3011 de1997 educación para jóvenes y adultos. 2247 de 1997 Educación preescolar, el decreto1290 del 16 de Abril del2009, el 1850 del 2003 los tiempos de las instituciones, etc. En igual magnitud es de tener en cuenta algunas resoluciones que bien informan sobre el acto 37
  • 38. educativo dentro de las que cuentan, la 3353 de 1993 y 01600 de 1994 que hacen referencia al desarrollo de programas y proyectos institucionales de educación sexual y democracia respectivamente, además la resolución 4210 de 1996 referido al servicio social obligatorio y la 17 30 de 2004 que hace alusión a la jornada única Lo anterior es el norte legal que impulsa a la administración de la Institución y a toda su comunidad educativa a platear una propuesta en la que las etapas y exigencias legales se consideran como fortalezas, pues se cuentan con los elementos administrativos y pedagógicos requeridos para la materialización del proyecto. En general el proyecto busca desde la norma legal vigente la integración de un nuevo acto que satisfaga las necesidades actuales de una sociedad global, donde ser competitivo en todas las dimensiones del ser humano constituye la razón de ser de la enseñanza para un estudiante, quien con sus virtudes, valores y conocimientos, fortalezas y debilidades, se prepara para asumir las bases de un 38
  • 39. aprendizaje que determinaran indiscutiblemente su ser. 4. HORIZONTE INSTITUCIONAL 4.1 FILOSOFIA DE LA INSTITUCION. La Institución cumple una función educativa de proyección social. Su finalidad es la formación integral del niño, niña, el joven y adulto; orientarlos a cimentar la autonomía y la responsabilidad y a proporcionar los elementos estructurales que le permiten en un futuro ser un buen ciudadano, para bien de él y la sociedad donde interactúa. Los principios filosóficos que orientan la actividad y el desarrollo de los procesos de LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA TÉCNICA INDUSTRIAL MOISÉS CABEZA JUNCO, se fundamenta en propósitos y principios que ubican la actividad de la misma, por ello considera de gran importancia potencializar el desarrollo integral de los aspectos biológicos, cognoscitivos, psicomotriz, socio-afectivo y espiritual de su estudiante a través de la experiencia de la 39
  • 40. sociabilización pedagógica y recreativa, se busca así formar un ser integral capaz de pensar, sentir y actuar, no solo consigo mismo sino con el entorno que lo rodea, proyectando al hombre a que debe apropiarse de las creaciones culturales, productos de hechos históricos y contextos sociales, la ciencia, el saber, la tecnología, la técnica, la organización política, económica y social, las costumbres, normas, valores y creencias pero ante todo la justicia , la paz y la tolerancia por el otro como principio fundamental, en el marco de la promoción de los derechos humanos Propugnamos por una institución que ofrece educación de calidad hasta tanto sus posibilidades se lo permitan, como muestra de valoración del derecho a la educación, el cual es asumido mas que como derecho como principio rector de todo este proceso. Con el marco filosófico, la concepción antropológica, social educativa asume igualmente la finalidad de 40
  • 41. nuestra orientación, como también la proyección de la labor educativa en la comunidad, dadas las características propias del entorno y la diversidad étnica y la riqueza cultural de nuestra tierra. 41
  • 42. 4.2. MISION. La Institución Educativa Industrial Moisés Cabeza Junco orienta y guía la formación integral y autónoma del niño, niña, jóvenes y adultos ofreciendo una educación, desde el nivel preescolar hasta la media, a través de la vivencia de valores humanos y la formación técnica laboral con especialidad en lo industrial. 4.3 VISIÓN. Nos proyectamos como una institución educativa reconocida por su compromiso con el desarrollo humano, generando en lo social un hombre competitivo en su desempeño tanto en la academia como en lo laboral, permitiéndole así la continuidad de desarrollo de su proyecto de vida, lo que genera un ser útil a su familia, la región y la patria . 4.4 OBJETIVOS INSTITUCIONALES 4.4.1GENERAL 42
  • 43. Desarrollar desde lo diagnosticado unas acciones claves y puntuales , frente a lo que se determinado como proceso de formación requerida para los estudiantes de la Institución Educativa Moisés cabeza Junco, generando desde nuestras competencias y posibilidades una educación con calidad, en el marco de lo normativo, lo contextual y lo real. 4.4.2 ESPECIFICOS  Promover los valores cívicos que originan el compromiso del estudiante con su patria y lo induce a participar de menara responsable en la solución de la problemática del entorno social donde interactúa.  Gestionar la consecución de los elementos requeridos para ofertar un servicio educativo con calidad y garantía, para cada uno de los actores beneficiados del servicio educativo, mediante  acciones de las áreas de gestión. 43
  • 44.  Promover la conservación y preservación del medio ambiente.  Gestionar los recursos necesarios para el desarrollo de una formación laboral de calidad.  Desarrollar en los estudiantes las capacidades necesarias que le permitan continuar de manera eficiente un nivel de estudio superior o vincularse al campo laboral.  Desarrollara un plan educativo articulado, coherente y ,contextualizado en los diferentes niveles de formación que permita en nuestro medio la movilidad y desarrollo integral de la niñez y la juventud moiseista fomentando un entorno basado en valores; (cívicos y morales) e implementando el uso de las tic, que permitan el desarrollo humano y la participación activa en las sociedades del conocimiento con el propósito de formar un estudiante competitivo que posibilite su desempeño a nivel personal, social y laboral. 44
  • 45. Contribuir a la formación de una política publica tendiente a fomentar la paz, la equidad, la convivencia pacifica y el respeto a los derechos humanos, aprovechando los medios de difusión institucional y local que garantiza la participación democrática en la comunidad educativa.  Implementar en uso de las tic, para fortalecer los procesos pedagógicos; que permitan la transversalidad, apoyándose en la investigación pedagógica.  Capacitar continuamente a la comunidad educativa en la investigación educativa y el uso apropiado de las tic.  Revisar, reevaluar y articular el sistema de evaluación y promoción en todos los niveles del sistema educativo, para que sean coherentes con los estándares de calidades nacionales e internacionales.  Fortalecer el ejercicio de la cultura escrita y lectora fomentando la participación social y 45
  • 46. ciudadana, utilizando los elementos tecnológicos que ofrece el entorno.  Contribuir a la implementación de una política publica que apunte a la formación permanente del talento humano, para el desarrollo de la tecnología, la ciencia y la innovación. Con miras a vincularse al campo laboral.  Gestionar y evaluar por el buen uso de recursos. Estatales y privados destinados a la educación oficial con el fin de garantizar el acceso equitativo a una educación eficiente y de calidad en los estudiantes de la institución educativa técnica industrial Moisés cabeza junco del municipio de Villanueva.  Garantizar el acceso y permanecía de niños del nivel inicial en las instituciones atreves del manejo adecuado de los recursos humanos y financieros, que permitan aplicar estrategias pedagógicas que estimulen constantemente el desarrollo integral del infante, para asegurar la calidad de la educación exigida por la ley. 46
  • 47. Garantizar la educación a los sectores mas vulnerables, con necesidades educativas especial(discapacidad y talento) brindándoles los apoyos pedagógicos terapéuticos y tecnológicos necesarios para minimizar las barreras en el aprendizaje.  Garantizar procesos de formación para la gestión, el liderazgo y la participación en la comunidad educativa; para el fortalecimiento de la calidad educativa, atreves de mecanismos de control de manera transparente de la información de la gestión educativa.  Promover y facilitar la formación integral de los docentes, que permita sus dimensiones éticas, cultural social y política de manera permanente, garantizando así el mejoramiento de la calidad de vida, para seguir siendo entes generadores de cambio social y consolidar asi la calidad de la educación en lo cultural, científico y tecnológico. 47
  • 48. Vincular los espacios familiares, culturales, sociales, políticos y naturales como entes importantes dentro del proceso pedagógico a través de estrategias significativas de formación integral, generando un ser productivo y útil a la sociedad, divulgándolos por los medios de comunicación, las actividades, eventos y novedades que se desarrollen en la institución que incidan en el cumplimiento de los fines de la educación 4.5 PERFILES DE CALIDAD 4.5.1 PERFIL DEL RECTOR ♦ Con capacidad de liderazgo ♦ Gestor ♦ Sentido de pertenencia por la institución. ♦ Apoyar y ayudar a los demás a superarse, ♦ Ser comprensivo, tolerante, entusiasta y amable ♦ Con formación en valores y principios. 48
  • 49. 4.5.2PERFIL DEL DOCENTE La institución cuenta con un docente idóneo, con deseo de superarse, con un autoestima alta para ayudar a los demás, con capacidad de liderazgo, un modelo para ser imitado por sus estudiantes, comprometido con su trabajo e institución, una persona sociable, afectuoso y comprensivo. 4.5.3PERFIL DEL ESTUDIANTE El estudiante Moiseísta ha de ser una persona con el pleno conocimiento y valoración de su propio cuerpo, comunicativo con competencias para leer, comprender, escuchar, hablar y expresarse correctamente, con amplio y profundo razonamiento lógico y analítico. Es una persona con una formación en valores cívicos, éticos y morales de organización social y convivencia humana. El respeto, amor, solidaridad, justicia y tolerancia se vivenciarán en su diario interactuar en la comunidad educativa, el hogar y la localidad donde interactúa. 49
  • 50. 4.5.4PERFIL DEL ESTUDIANTE EGRESADO ♦ Ser persona racional e integra con sentido critico y analítico, capaz de recibir, aceptar y seleccionar todo lo que contribuya a fortalecer su formación y alcanzar su realidad como persona y ser social. ♦ Enfrentar con responsabilidad y acierto el compromiso con la realidad personal, familiar y social que le corresponda vivir. ♦ Poseer y dominar los conocimientos actualizados de la modalidad que ofrece la institución, para tener mayores oportunidades de vincularse al campo laboral y actuar con ética. ♦ Auto-estimarse, practicar la responsabilidad, puntualidad, la organización y actuar con racionalidad, justicia y honradez. ♦ Integrarse a la comunidad donde se desarrolla a través de la solidaridad para dar y recibir ayuda. ♦ Ser capaz de respetar, practicar y defender los valores y derechos humanos a nivel individual y 50
  • 51. social en concordancia con la moral y la Constitución Política Nacional. ♦ Vivir y actuar democráticamente. 4.5.5PERFIL DEL PADRE DE FAMILIA Que estén comprometidos con la institución, tolerantes, dispuestos a superarse y dar solución a los problemas de la mejor manera, que tengan interés en informarse de todos los procesos que la institución y la educación tiene, que sean ejemplos para sus hijos y demás personas, que sean amigos de sus hijos y docentes. 4.5.6PERFIL DEL ADMINISTRATIVO Que tenga capacidad de liderazgo, que desarrollen valores y principios, que sean ejemplo a imitar, gestor de un ambiente propicio para el desarrollo de una conformación armónica dentro de la comunidad educativa en la cual se encuentra. Desarrollar desde lo diagnosticado unas acciones claves y puntuales , frente a lo que se determinado 51
  • 52. como proceso de formación requerida para los estudiantes de la Institución Educativa Moisés cabeza Junco, generando desde nuestras competencias y posibilidades una educación con calidad, en el marco de lo normativo, lo contextual y lo real. CAPITULO II 5 COMPONENTE PEDAGOGICO 5.1. MODELO PEDAGÓGICO  DESCRIPCIÓN DEL MODELO PEDAGÓGICO COGNITIVO – SOCIAL Metas: Desarrollo humanístico individual y colectivo permitiéndole al estudiante el acceso a niveles intelectuales superiores. Concepto- Desarrollo 52
  • 53. Desarrollo de las facultades humanas de forma progresiva y secuencial impulzado por el desarrollo de las ciencias. Contenidos Curriculares Científico- técnico Polifacético y politécnico en aras de un aprendizaje significativo Relación Maestro - Alumno Facilitador, estimulador del desarrollo Maestro Alumno Método Es variado según el nivel de desarrollo de cada uno y método de cada ciencia. Énfasis en el trabajo productivo. Proceso Evaluativo Evaluación cualitativa y grupal en relación con parámetros teorías y práctica. 53
  • 54. 5.2. SOPORTE TEÓRICO DE ACUERDO A LO QUE LA INSTITUCIÓN HA DEFINIDO El modelo pedagógico institucional se fundamenta en la influencia de la principales corrientes pedagógicas y psicológicas de la educación y la visión actual de los aportes de experiencias renovadoras relevantes y de valoración crítica de la teoría del aprendizaje : asociativos, tutorial, significativo, histórico cultural, teorías evolutivas, centro de interés, proyectos de trabajo, utilización del tiempo libre, la lúdica, metodologías investigativas e importancia del medio ambiente físico y las teorías críticas de Coll y Gómez. Con la vivencia del modelo pedagógico cognitivo social, se busca desarrollar en los niños, niñas, jóvenes y adultos habilidades básicas en las competencias comunicativas, de pensamiento y personales definidas así: 54
  • 55. Habilidades Habilidades de Habilidades Pensamiento personales Básicas Vivir Tiene respeto Leer, escribir, creativamente por si mismo. realizar generando Responsabilidad: operaciones nuevas ideas. Asume su aritméticas y responsabilidad matemáticas, Resolución de con esfuerzo y escuchar y problemas voluntad y comunicar Reconocer el perseverar en la correctamente, problema consecución de razonar la Planificar y sus objetivos. formación aplicar planes Comunicación cultual y cívica, de acción para afectiva: logra literatura, la resolver. empatia, tecnología y la Toma de compañerismo, formación decisiones amistad y laboral. Proponer colaboración en objetivos, las relaciones generar interpersonales. alternativas y Lograr discernir y elegir en forma realizar escalas aceptada la de valores y vivir solución. coherentemente Organizar y con ellos. procesar Respeto por si símbolos, mismo. Por los gráficos y otros y por el cualquier otra medio. información. Participación Aprende a creativa y aprender. responsable en Puede aprender una sociedad 55
  • 56. Es así como realmente transformamos el sistema logrando que el estudiante de hoy aprenda a aprender, aprenda a comprender, aprenda a relacionarse, aprenda a elegir, aprenda a ser. Para aprender a ser, es interesante tomar encuesta lo que aceptadamente dice Abrahán Maslow respecto de lo que es lograr la “plena humanidad”. “ El camino de la toma de conciencia de la propia identidad consiste en saber lo que se es, biológica, temporalmente y constitucionalmente, como miembro de una especie de las propias facultades, deseos, necesidades, la vocación y capacidades”. Para maslou, autorrealización significa utilizar la propia inteligencia. La practica pedagógica desde un modelo pedagógico. En la Institución Moisés Cabeza Junco, se vivencia el modelo pedagógico “Congnetivo Social”, en cada actividad que se realiza desde el momento en que el estudiante, padre de familia, llega al amanecer de cada día a las puertas de la planta física, donde se evidencia el saludo de bienvenida, reflexión del día 56
  • 57. en comunidad donde se imparten orientaciones sobre las relaciones interpersonales, el respeto por si mismo y por los demás, el cuidado que hay que tener con sus útiles escolares la forma de comportarse dentro y fuera de la Institución. En el aula de clases, el docente es el guía y orientador de los procesos de aprendizaje, donde los niños, niñas, jóvenes y adultos a través del desarrollo de las habilidades básicas de pensamiento y personales desarrolla, las competencias de interpretación, argumentación y proposición comprendidas que se trabajan desde el nivel preescolar hasta el nivel media, con el fin de lograr los propósitos de los estándares de calidad en las áreas fundamentales del plan de estudio. En el desarrollo de la programación en el área de aritmética y matemáticas la practica pedagógica esta orientada mediante el monitoreo y la motivación mediante actividades lúdicas.- recreativas donde en cada nivel existen monitores que contribuyen a que los niños, niñas y jóvenes a superar sus dificultades en la consecuencia de los logros. 57
  • 58. En las áreas de ciencias sociales, naturales y habilidades comunicativas (castellano e ingles) el trabajo esta basado en el desarrollo de talleres de laboratorios, lectura y análisis de textos de los diferentes ejes temáticos del área, además se realizan socio dramas, concurso, panel, exposiciones y el desarrollo de trabajos de investigaciones el cual es sustentado con evidencias tomadas del medio social donde se interactúa y se le facilitan las ayudas audiovisuales. ( Cámara fotográficas, cámara de videos) para que los jóvenes hagan sus documentales y los socialicen al grupo, padre de familia, guiados por el docente. 5.3 ESTRATEGIAS PEDAGÓGICAS O METODOLOGICAS PARA LA OPERACIONALIZACIÓN DEL MODELO PEDAGÓGICO. El modelo pedagógico institucional se vivencia en quehacer pedagógico, en clases dirigidas, salidas de campo, convivencias en grupos, actividades lúdicas, 58
  • 59. en las relaciones interpersonales de los diferentes estamentos de la comunidad educativa, en la planeación y ejecución de la semana cultural, científica, deportiva y recreativa, mediante socio- dramas, exposiciones científicas, artesanales, bailes, socialización de lecturas sobre autoestima y liderazgo, video conferencias, talleres sobre drogadicción, alcoholismo, incidencia del humo en la salud del ser humano, embarazos a temprana edad. Otra forma de dinamizar el modelo pedagógico institucional es a través de las continuas campañas de solidaridad y colaboración de directivos, docentes, administrativos y estudiantes en la solución de problemas socio afectivos, económicos que inciden en la salud y formación de cualquier miembro de la comunidad educativa. Además se aprecia la participación activa de la comunidad educativa en eventos a nivel local, regional y nacional. 5.4 FINES DE LA EDUCACIÓN 59
  • 60. Realizando un análisis critico del artículo 5 de la Ley General de Educación de 1994, frente a nuestra realidad educativa, evidenciamos en el primer fin de la educación en nuestro quehacer pedagógico se imparten orientaciones y acciones socio afectivas, psicológicas, lúdicas y académicas, contribuyendo a la formación integral de niños, niñas y jóvenes que aquí interactúan sin mas limitaciones que las que le imponen los derechos de los demás, en un 90% de la población escolar y evidenciamos limitaciones por los múltiples problemas socio-afectivos, económicos y culturales en un 10% de los estudiantes que viven en medio de desintegración familiar, violencia, hacinamiento, trabajo en temprana edad, factores que inciden en la formación integral y calidad de la educación. Estos niños, niñas y jóvenes están siendo atendidos en el bienestar estudiantil y comisaría de familia de la localidad. Con relación con los fines 2,3, y 4 en nuestra institución se promueven la práctica de valores y respeto por los derechos humanos a través de 60
  • 61. organización de la comunidad educativa al iniciar las jornadas de trabajo escolar, mediante lecturas formativas, charlas, dinámicas de integración, socio dramas y talleres a los diferentes estamentos de la comunidad educativa, donde se observa el respeto por las autoridades superiores y se aprecia que un 5% de la población estudiantil no siente respeto por los símbolos patrios. En la vivencia de los fines 5,6,7 y 8 en el diario accionar de la institución se imparten y se socializan conocimientos científicos, históricos, artístico y recreativos de las diferentes áreas del plan de estudio que contribuyen a la formación integral, fomentando la creación de una conciencia de soberanía local, regional y nacional. En el logro de estos fines, encontramos debilidades como son: Equipo de computación insuficientes que no permiten habilidades, destrezas y conocimiento profundo del funcionamiento de estos y sus diferentes programas, otro factor es la necesidad de dotación de textos actualizados (bibliobancos) que 61
  • 62. faciliten la orientación del trabajo en clase y extra clase, los libros con que se cuentan son limitados. En la aplicación del noveno fin de la educación, en las diferentes disciplinas del aprendizaje se evidencia el desarrollo y prácticas de competencias interpretativas , argumentativas y propositivas con el objetivo de formar estudiantes críticos, capaces de analizar cualquier situación científica, social, tecnológica con miras a lograr su calidad de vida en el contexto familiar del medio social donde interactúa. Analizando los fines 10 y 12, se trabaja a diario en la orientación de la formación de los estudiantes, en la conservación del medio ambiente a nivel institucional, mejorando los ambientes de aprendizaje y el embellecimiento de la planta física. Hay necesidad de crear a nivel local una conciencia ecológica y la promoción y preservación de la salud e higiene. 62
  • 63. Con relación a los fines 11 y 13, observamos en el nivel de la media técnica como se imparte una formación para el trabajo, mediante conocimientos técnicos y el desarrollo de habilidades y destrezas en las áreas de modistería y panadería. En el desarrollo de los factores encontramos factores que inciden en los aspectos técnicos industrial como son falta de acondicionamiento de los talleres y de recurso humano especializado en zapatería, situación que están impidiendo que el egresado pueda ingresar al sector productivo. 5.5. ADMINISTRACIÓN DE LA PROPUESTA CURRICULAR La propuesta curricular institucional es guiada y orientada por profesionales de la educación en las diferentes disciplinas de la áreas del plan de estudio quienes cuenta con ayuda didáctica como material audiovisual, computadores, DVD, televisores, fotocopiadora, grabadora, cámara digital y una video mapoteca escolar, además encontramos láminas de 63
  • 64. los diferentes ejes temáticos concernientes al desarrollo de la lecto-escritura, ciencias naturales, sociales y el desarrollo del pensamiento lógico matemático. Además contamos con un laboratorio de ciencias integradas, dotado con los elementos necesarios para el normal desarrollo de las actividades científicas y de investigación. Con relación a las áreas técnicas se cuenta con 8 máquinas de coser, 2 fileteadoras, mesas y mesones de trabajo, una máquina de zapatería y la dotación requerida para la formación laboral en panadería; el trabajo de las áreas técnicas se desarrolla e jornadas contrarias al desarrollo de las áreas académicas, con el fin de completar los 37 periodos de clases en el nivel de la media técnica. En la institución se laboran tres jornadas, mañana, tarde y sabatina, las actividades pedagógicas, deportivas y recreativas se desarrollan en el horario e intensidad horaria establecida, para cada área del 64
  • 65. plan de estudio atendiendo a lo establecido en el decreto 1850 del2002. En el desarrollo de la propuesta curricular encontramos debilidades como: • Falta de acondicionamiento del área de recreación y deporte, no tiene graderías, techo y le falta la demarcación reglamentaria de espacios para realizar deportes, falta de mallas, arquerías etc. • Dotación de 16 computadores que satisfagan la necesidad de los estudiantes e instalación de Internet • Falta de bibliobancos en las diferentes áreas del plan de estudio. • Necesidad de un video beam 5.9. CRITERIOS DE EVALUACIÓN Y PROMOCIÓN Los procesos de evaluación en La Institución Educativa Técnica Moisés Cabeza Junco se orienta desde lo dispuesto en Decreto 0230 del 11 de Febrero del 2002, donde se señala que la 65
  • 66. evaluación, será continua, integral, cualitativa y se expresarán en informes descriptivos que respondan a estas características. Por otra parte se asume la evaluación de rendimiento escolar como un proceso continuo e integral mediante el cual se aprecia, se valora y se juzga el avance en los procesos de desarrollo de los educandos. Esto significa que es necesario analizar en forma global, participativa y con base en criterios claramente establecidas, los logros, dificultades o limitaciones del estudiante en su proceso de formación y las causas y circunstancias que como factores asociados inciden en el rendimiento de los educandos. De esta forma la evaluación se constituye en una guía u orientación para el maestro en su labor pedagógica. La educación es un proceso permanente integral que permite identificar los aciertos y errores en los 66
  • 67. procesos, recursos y resultados del aprendizaje, corregir los errores y sustentar los aciertos. Para que la evaluación sea integral no puede quedarse reducida al especto cognoscitivo, debe evaluarse el desarrollo intelectual, afectivo, volitivo y psicomotor. Debe además ser cualitativa, esto es, no quedarse reducida a la cuantificación de conocimientos o habilidades, sino que debe describir el desarrollo integral del educando, el cual puede sintetizarse así: - Nivel lingüístico comunicativo (conceptualización – Comprensión). - Nivel lógico (análisis – síntesis). - Nivel epistemológico (generalización – juicios y raciocinio). - Nivel de aplicación (utilización del conocimiento) - Nivel afectivo volitivo (valoración - verificación) El ciclo anterior de evaluación, propuesto de acuerdo con el Decreto No. 0230 de 2002 es el 67
  • 68. parámetro para la programación, el desarrollo y la evaluación del aprendizaje. Algunos criterios a tener en cuenta para la evaluación son los siguientes: - La evaluación debe ser permanente . - La evaluación debe ser sistémica. - La evaluación debe ser objetiva. - La evaluación debe ser válida Además se tendrá en cuenta:  Evaluar mediante la valoración del proceso y no del resultado.  Reconocer que el conocimiento es el resultado de un proceso en el que el estudiante confronta experiencias individuales y grupales con la teoría ya establecida.  Valorar la generación de un nuevo saber, desde la individualidad y/o capacidad del ser.  La evaluación que predominará será la que resulte de un proceso de concertación entre: El estudiante (sujeto de un aprendizaje), el grupo (agente generador básico del conocimiento) y 68
  • 69. el docente (animador permanente del proceso conocimientos-aprendizaje).  La evaluación se dará como reflejo operativo de los procesos de conocimientos y/o aprendizaje, es decir, que valore la pertinencia de los temas y/o proyectos, niveles de participación de los temas y/o propuestas, índice de aprendizaje, calidad del conocimiento, funcionalidad o disfuncionalidad de los logros.  La metodología empleada no debe centrar su atención en la consecución de objetivos, sino que busque organizar la actividad para desarrollar un proceso que identifique como se va alcanzando el objetivo. 5.8.1. RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN Se tienen en cuenta para valorar el alcance y la obtención de logros, competencias y conocimientos por parte de los educandos, determinar la promoción o no de los educandos en cada grado de los niveles básicos y media. Diseñar e implementar estrategias para apoyar a los educandos que tengan dificultades 69
  • 70. en sus estudios y suministrar información que contribuya a la autoevaluación académica de la institución y a la actualización permanente del plan de estudio. 5.8.2 ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS En el desarrollo de las actividades complementarias encontramos dificultades por los siguientes motivos: • Falta de motivación de algunos niños, niñas y jóvenes causadas por la desnutrición, el hambre, carencia de útiles escolares y falta de acompañamiento del padre de familia al proceso de aprendizaje de los hijos. • Inasistencia de los estudiantes a clases por ende a las actividades complementarias. • Otra dificultad que afecta en el momento de realizar el proceso de promoción del año escolar al aplicar criterios de evaluación del decreto antes mencionado, muchos de discentes son promovidos con dificultades en la consecución de algunos logros, el problema se agudiza en el 70
  • 71. grado siguiente, aspectos que inciden en la calidad de la educación. 5.8.3 ACTIVIDADES DE PROFUNDIZACIÓN Se evidencia en el desarrollo de todas las áreas la orientación y la asignación de actividades y talleres de profundización, investigación y consultas que son socializadas en las aulas de clases, encontramos limitaciones en estas actividades por la falta de textos de consulta de diversas fuentes, además necesitamos de una biblioteca actualizada. 5.9 PROMOCIÓN ESCOLAR La promoción se entiende como el avance que el estudiante va logrando en su formación, evidenciado mediante el proceso de evaluación, concebido así: La promoción se ira dando en cada actividad pedagógica, en cada periodo y en cada año lectivo, de manera continua y de acuerdo con el ritmo de aprendizaje de cada estudiante. Sin embargo, con el fin de asegurar la calidad de la formación, se hace 71
  • 72. necesario en cada uno ( estudiante), hacer un balance general de los logros obtenidos y alcanzar los que tiene pendientes. Para la promoción de los estudiantes La Institución Educativa asume y de acuerdo a los resultados de cada estudiante lo dispuesto en el Decreto 0230 de 2002. La promoción debe fundamentarse en el reconocimiento de la existencia de diferencias en el ritmo del aprendizaje de los estudiantes. Por tanto los educandos deben tener oportunidad de avanzar en el proceso educativo, según sus capacidades, competencias y aptitudes personales. Lo anterior debe mirarse no como mandato legal, sino como el principio que orienta el proceso, pues, son las capacidades y las aptitudes personales lo que le da sentido y valor a la educación que buscan precisamente impulsar los conocimientos que el estudiante tiene al llegar al centro educativo. Dentro de la promoción, como resultados de un proceso de evaluación la metodología utilizada 72
  • 73. cambia la relación vertical y autoritaria del docente hacia el estudiante, por una relación horizontal y de dialogo entre el facilitador o maestro y el estudiante; lo mismo que la evaluación de resultados por una coevaluación amistosa y evaluación de logros y esfuerzos, que no se cuantifican sino que se cualifican descriptivamente con enunciados estimulantes y positivos. 5.10CRITERIOS DE PROMOCIÓN ANTICIPADA Y AL FINALIZAR EL AÑO ACADÉMICO La promoción escolar en la institución es flexible y cualitativa, esta se da en cualquier período del año lectivo en los niveles de transición y básica teniendo en cuenta los avances de los estudiantes; los casos son remitidos a la Comisión de Evaluación y Promoción y previo análisis del caso se procede a realizar la promoción anticipada. 73
  • 74. Al finalizar el año escolar se realiza el proceso de promoción atendiendo a la resolución 3055 del 2002. Donde la Comisión de Evaluación y Promoción de cada grado determina cuales educandos deberán repetir un grado determinado, cuando se dan cualquiera de los siguientes casos: a) Educandos con valoración final insuficiente o deficiente en tres o mas áreas. b) Educandos que hayan obtenido valoración final insuficiente o deficiente en Matemáticas y Lenguaje durando dos o más grados consecutivos en el nivel básica. c) Educandos que hayan dejado de asistir injustificadamente a mas del 25% de las actividades académicas durante el año escolar. 5.11FUNCIONAMIENTO DE LAS COMISONES DE EVALUACIÓN Y PROMOCIÓN Las Comisiones de Evaluación y Promoción, se encuentran organizadas y funcionando conforme a lo establecido en el artículo 8 del decreto 0230 del 2002. 74
  • 75. Estas comisiones se reúnen periódicamente para analizar los casos de niños, niñas, jóvenes y adultos con dificultades y realizan las recomendaciones de actividades de refuerzo y superación en forma general e individual a docente, además se convoca a los padres de familia y/o acudientes con el fin de presentarles un informe junto con el plan de refuerzo y acordar los compromisos por parte de los involucrados, los cuales quedan consignados en actas de compromisos , los cuales se convierten en evidencias para posteriores decisiones acerca de la promoción del educando. Además las Comisiones analizan los casos de discentes con desempeños excepcionales con el fin de recomendar actividades especiales de motivación o promoción anticipada, para lo cual se llama al padre de familia y se le informa el motivo de la promoción anticipada como un estímulo al rendimiento académico y crecimiento personal del estudiante y se firman compromisos, los cuales quedan consignados en actas y se hace un 75
  • 76. reconocimiento público a los niños, niñas y jóvenes, a los cuales se le realizó la promoción anticipada. 6. AREAS O DIMENSIONES DEL DESARROLLO INTEGRAL Fundamentos (dimensiones del desarrollo humano – fundamentos curriculares) a. Dimensión Socio Afectiva Socialización, afectividad, la personalidad, la auto imagen, el auto concepto y como resultado la autonomía, mediante estos factores se logra una relación de respeto mutuo ( valorar, decidir y escoger) de aceptación, de cooperación voluntaria, de libertad de expresión de apreciación de los propios valores y de solidaridad y participación. Esto hace parte importante de la formación para la vida pues se encarga de la creación de los esquemas propios (convicciones, así como de las relaciones con los demás) b. Dimensión Corporal 76
  • 77. La dimensión corporal se desarrolla según la cultura y la sociedad en que se vive. Se desarrolla y expresa mediante relaciones y acciones que se influyen mutuamente. La capacidad perceptiva es un integrante fundamental para el desarrollo de las otras capacidades que se sintetizan o unifican en el proceso de pensar. El proceso de la expresión implica establecer relaciones con la historia previa y proyectiva de lo que hacemos y sus consecuencias. La cultura como factor determinante de la dimensión corporal y como construcción dinámica y permanente de la cual el hombre es autor, actor y observador. En el cuerpo se registra la cultura que se manifiesta en la construcción de la dimensión corporal dada por la relación – acción experiencias en un proceso recreador de nuevos significados proyectados en valores. Costumbres, hábitos. Actitudes. Etc., que son manifestaciones de las expresiones vividas. 77
  • 78. Proceso dela Dimensión Corporal • Proceso de formación y desarrollo físico y matriz. Partes de estructuras morfológicas y orgánicas y se manifiestan en las capacidades físicas y condiciones determinadas por el organismo en el cumplimiento de sus acciones motrices. • Habilidad práxica. Reúne el conjunto de capacidades de capacidades del sujeto para ejecutar una acción con mayor o menor dominio d calidad y eficiencia. • La experiencia corporal comprende todas las acciones corporales aprendidas y no aprendidas, las cuales se desarrollan conforme a los procesos de relaciones del hombre en sus distintas dimensiones. • La experiencia lúdica, tanto la realización del juego como sus implicaciones en la vida del hombre en la vivencia, representación, la regla, la relación consigo mismo, con otros y con los símbolos. La lúdica adquiere pleno sentido en la dimensión corporal como 78
  • 79. manifestación de la relación de lo biológico con la cultura. • La inteligencia corporal-inestesica y la inteligencia espacial, comprende el conjunto de procesos mediante los cuales las habilidades y toma de decisiones se manifiestan en forma de acciones particulares e inesperadas de alta precisión. La inteligencia espacial es un tipo de inteligencia que se basa en le manejo de la información espacial para resolver problemas de ubicación, orientación y distribución de espacios. c. Dimensión Cognitiva Tiene que ver con el problema del conocer del ser humano, para interactuar con él y transformarlo, es decir, como funciona la mente para aprender el mundo. Se puede delinear dos grandes perspectivas del estudio de la mente. Teoría del desarrollo cognitivo y teorías del procesamiento de la información. 79
  • 80. Existe una interacción dinámica entre conceptos y procesos usados para resolver problemas. Los procesos de control de conciencia de procesos cognitivos se desarrollan con una comprensión de los conceptos. Se ha comprobado que aprendemos con mayor facilidad a ser crítico observando como se hace la crítica por parte de alguien que lo sepa hacer. Aprendemos a producir un documento, si esto es jalonado por un productor experto en texto, es en la escuela donde debemos crear situaciones en la que expertos guíen a los niños. Presentamos algunos elementos que nos ayuden a desarrollar la dimensión cognitiva de nuestros escolares: • Si conociéramos mas acerca como representan el mundo los niños que tenemos en cada una de nuestras clases y supiéramos más de procesos y de conflictos 80
  • 81. cognitivos para comprender algo, la enseñanza seguramente sería más eficiente y tendría más sentido. • Si fuéramos más conscientes es un actor más en el aula, se podrían atender con mayor cuidado requerimientos para optimizar tanto la enseñanza como el aprendizaje y la formación docente. • Si conociéramos más acerca de la interacción de las mentes en la escuela, seríamos más cuidadoso a la hora de enseñar y sobre todo de evaluar. • Los profesores más expertos, son más sensibles a las posibles interpretaciones erróneas de los estudiantes, son conscientes de sus dificultades cognitivas. El conocimiento es construido por los que aprenden y no transmitido por los que enseñan, dado que no se aprende pasivamente sino a través de la actividad. Los 81
  • 82. humanos somos seres de sentido: solo aprendemos algo si tiene sentido. La dimensión cognitiva y la dimensión comunicativa esta íntimamente ligadas; el lenguaje posibilita el desarrollo del pensamiento formal, es mediante el lenguaje que los sujetos son críticos y analíticos, es mediante el lenguaje que los sujetos formulan soluciones a problemas nuevos. d. Dimensión Comunicativa Lenguaje, significación, comunicación La concepción de lenguaje tiene una orientación hacia la construcción de significación a través de los múltiples códigos y formas de simbolizar, significación que se da en el complejo proceso histórico. Sociales y culturales en los cuales se construyen los sujetos en y desde el lenguaje. Es competencia integral con actitudes, valores y motivaciones relacionadas con la lengua, con sus características y usos, e integral con las 82
  • 83. competencias y actitudes hacia de la lengua con otro código de conducta comunicativo. De estos planteamientos se derivó enfoque semántico comunicativo: semántico en el sentido de ascender a la construcción del significado comunicativo, en el sentido de tomar el acto de comunicación e interacción como unidad de trabajo. El trabajo sobre las cuatro habilidades: hablar, escribir, leer y escuchar debe fortalecerse en función de la construcción del sentido en los actos de comunicación. La propuesta de centrar la atención el proceso de significación, además de la comunicación enriquece el trabajo pedagógico. Hacia la Significación Proceso a través del cual el sujeto llena el mundo de significado y a la vez configura un lugar en el mundo. Hablamos de significación en sentido amplio, entendiéndola como aquella dimensión que tiene que ver con los diferentes caminos a 83
  • 84. través de los cuales los humanos llenamos de significado y sentido los signos. Con base en lo anterior, y teniendo como horizonte la construcción de la significación en procesos socioculturales complejos, cinco ejes desde los cuales se definen los indicadores de logros y el trabajo curricular en general: • Un eje referido a los procesos de construcción de sistema de significación • Un eje referido a los procesos de comprensión, interpretación, análisis y producción de textos. • Un eje referido a los principios de interacción y a los procesos implicados en la ética de la construcción. • Un eje referido a los procesos estéticos asociados al lenguaje. • Un eje referido a los procesos de desarrollo del pensamiento 84
  • 85. e. Dimensión Ética El ser humano no se conforma con dejar transcurrir su existencia y satisface apaciblemente sus necesidades, no se limita al contacto meramente empírico con el mundo. El hombre interviene en mundo con una u otra intención, su ser, su hacer están marcados por la intencionalidad. El hombre en cuanto a ser reflexivo y como agente activo de su propia educación, se cuestiona lo que hace, es capaz de tomar conciencia de sus actos, de juzgarlos, de valorarlos, de valorarlos de orientarlos; toma decisiones, realiza opciones, se responsabiliza de sus actos, se construye como sujeto moral. En el campo educativo es indispensable los objetos ( o metas-resultados en términos de definir de antemano el producto y los fines) propósitos orientadores que le dan sentido al proceso pero 85
  • 86. que no permiten predecir o anticipar unos resultados específicos. La formación de valores: los valores vinculan un ser con un deber ser. El hombre en su necesidad de trascender está buscando darle un significado a su vida en pro de algo que aún no es, pero que puede llegar a ser. Las valoraciones que el hombre hace, los juicios que emite, las opciones que realiza lo definen como un ser ético. Así la responsabilidad ética social que tenemos todos los que estamos vinculados de una manera u otra a la tarea educativa se acrecienta ante los retos que nos plantea la problemática social. Desafio ante la condición humana, reflexiona. Investigar, aportar en la constitución de sujetos morales, de contribuir en la reconstrucción social de los valores. f. Dimensión Espiritual 86
  • 87. Ha de tenerse en cuenta entre las dimensiones del desarrollo integral, gran propósito de la educación según la ley 115/94 dentro del proceso de formación integral, refiriéndose a valores espirituales y valores religiosos, el ser humano solo puede existir por la cultura, creando y renovando dicha cultura, esto es la evidencia de que su naturaleza es en la integridad espiritual, y que la dimensión hace presente su espíritu el mundo y por lo tanto en la historia. Lo que caracteriza al espíritu humano es la subjetividad, la interioridad y la conciencia que se manifiesta en la inteligencia y en la voluntad, que determina la sensibilidad por la bondad y la belleza. La experiencia humana esta regida por la voluntad, es decir, es intencional, todo lo hace para obtener un don. No es subjetiva y arbitraria. La dimensión espiritual se refiere a la apertura de los valores, las convicciones, las doctrinas, las creencias, los mitos, el sentido global y la 87
  • 88. profunda experiencia de la propia vida. La presencia de esta dimensión se evidencia en los interrogantes sobre el sentido y la razón del ser humano en la historia. La dimensión espiritual se hace presente en los contenidos de la conciencia moral, espiritual y religiosa. El proceso que sirve para el desarrollo de esta dimensión del espíritu humano, es de trascendencia, que se estimula a través de una constante toma de conciencia. Los educandos deben tomar conciencia de que la naturaleza intelectual de la persona les hace infinitamente superiores al mundo. Los educandos deben pasar de la conciencia ingenua, a la conciencia crítica como expresión de su propia autonomía, en consecuencia construyan principios críticos y valores que los trasciendan en otro o en otros mediante ideales y valores abstractos. 88
  • 89. Por lo tanto el factor que nos permite trascender la naturaleza humana. • El espíritu humano une y desarrolla mediante la cultura un conjunto de valores de orden moral y de tipo religioso. • La trascendencia se debe entender como el encuentro del espíritu humano con su conciencia, su subjetividad, su interioridad. g. Dimensión Estética El educando como ser sensible necesita: • Sentir, conmoverse, expresarse, valorar y transformar las percepciones de sí mismo y del entorno. • Manifestar sus sentimientos, sensaciones y emociones. • Desarrollar la imaginación y el sentido estético • Identificar como el lenguaje artístico juega un papel fundamental 89
  • 90. • Hacer representaciones armónicas, según la significación del entorno natural, social y cultural. • La sensibilidad estética se ubica en el campo de las actitudes, la auto expresión, el placer y la creatividad • Sensibilidad es dar pronta respuesta ante lo nuevo ( sentimientos, valores, etc.) • Desarrollar actitudes de preferencia, gusto, auto-valoración, confianza, singularidad, eficiencia y satisfacción. 7.OBJETIVOS GENERALES DEL PROCESO EDUCATIVO EN EL NIVEL PREESCOLAR Son objetivos del nivel preescolar: Dimensión Motriz 1. El conocimiento de su propio cuerpo y de sus posibilidades de acción así como la adquisición de su identidad y autonomía; 2. El crecimiento armónico y equilibrado del niño de tal manera que facilite la motricidad, el aprestamiento y la motivación para la lecto- 90
  • 91. escritura y para las soluciones de problemas que impliquen relaciones y operaciones matemáticas; Dimensión Cognitiva 3. El desarrollo de la creatividad, las habilidades y destrezas propias de la edad, como también de su capacidad de aprendizaje; 4. La ubicación espacio-temporal y el ejercicio de la memoria; Dimensión Comunicativa- Social 5. El desarrollo de la capacidad para adquirir formas de expresión, relación y comunicación y para establecer relaciones de reciprocidad y participación de acuerdo con normas de respeto, solidaridad y convivencia; 6. La participación en actividades lúdicas con otros niños y adultos; Dimensión Espiritual y Estética 91
  • 92. 7. El estimulo a la curiosidad para observar y explorar el medio natural, familiar y social; 8. El reconocimiento de su dimensión espiritual para fundamentar criterios de comportamiento Dimensión Social 9. La vinculación de la familia y la sociedad al proceso educativo para mejorar la calidad de vida de los niños en su medio, y 10.La formación de hábitos de alimentación, higiene personal aseo y orden que genera conciencia sobre el valor y la necesidad de la salud. 8. OBJETIVOS GENERALES Y ESPECIFICOS DEL NIVEL BÁSICA Los grados de la educación básica que constituye el nivel básico, tendrá como objetivos los siguientes: 1. La formación de los valores fundamentales para la convivencia en una sociedad democrática, participativa y pluralista. 92
  • 93. 2. El fomento del deseo del saber, de la iniciativa personal frente al conocimiento y frente a la realidad social, así como el espíritu crítico. 3. El desarrollo de las habilidades comunicativas básicas para leer, comprender, escribir, escuchar, hablar y expresarse correctamente en la lengua castellana y también en la lengua materna, en el caso de los grupos étnicos con tradición lingüística propia, así como el fomento de la afición por la lectura. 4. El desarrollo de la capacidad para apreciar y utilizar la lengua como medio de expresión estética. 5. El desarrollo de los conocimientos matemáticos necesarios para manejar y utilizar operaciones simples de cálculo y procedimientos lógicos elementales en diferentes situaciones así como la capacidad para solucionar problemas que impliquen estos conocimientos. 6. La comprensión básica del medio físico, social y cultural en el nivel local, nacional y universal, de 93
  • 94. acuerdo con el desarrollo intelectual correspondiente a la edad. 7. La asimilación de conceptos científicos en las áreas de conocimiento que sean objeto de estudios, de acuerdo con el desarrollo intelectual y la edad. 8. La valoración de la higiene y la salud del propio cuerpo y formación para la protección de la naturaleza y el ambiente. 9. El conocimiento y ejercitación del propio cuerpo, mediante la práctica de la educación física, la recreación y los deportes adecuados a su edad y conducentes a un desarrollo físico y armónico. 10.La formación para la participación y organización infantil y la utilización adecuada del tiempo libre. 11.El desarrollo de los valores civiles, éticos y morales de la organización social y de la convivencia humana. 12.La formación artística mediante la expresión corporal, la representación, la música, la plástica, y la literatura. 94
  • 95. 13.La adquisición de los elementos de la conversación y de la lectura al menos en una lengua extranjera. 10 PLAN DE ESTUDIO Distribución de áreas por nivelas BÁSICA PRIMARIA AREAS I. H. Matemáticas 5 Humanidades 5 Ciencias Sociales 4 Ciencias Naturales 4 Artística 2 Educación Física 2 Religión 1 Ética y Valores 1 Informática 1 TOTAL 25 BASICA SECUNDARIA AREAS I. H. Matemáticas 6 Humanidades 5 Ciencias Sociales 4 Ciencias Naturales 4 95
  • 96. Artística 2 Educación Física 2 Religión 1 Ética y Valores 2 Informática 1 Inglés 3 TOTAL 30 NIVEL MEDIA AREAS I. H. Humanidades 4 Ciencias Ciencias Sociales Políticas Filosofía Ciencias Química Física Naturales Artística 2 Religión 1 Educación Física 2 Ética y Valores 2 Informática 3 Inglés 3 Modistería 3 Panadería 3 Zapatería 3 TOTAL 37 96
  • 97. 11 PLAN DE ÁREAS AREA: EDUCACIÓN FÍSICA GRADOS: 4° y 5° CAPACIDAD MOTRIZ. ESTÁNDAR. Mejora por medio de las prácticas de actividades físicas la capacidad motora básica para el desarrollo de procesos de crecimiento físico, conocimiento, personalidad e interacción social. Competencia Cognitiva. LOGROS: • Reconocerá la importancia de la Educación física para el desarrollo físico, personalidad, interacción social del individuo. Competencia Procedimental. LOGROS: Analizará las diferentes actividades físicas que ayudan a la capacidad motora del individuo en el proceso de su desarrollo.
  • 98. Competencia Actitudinal. LOGROS: Aplicare los diferentes procesos físicos en el desarrollo físico e integral de los individuos. PERIODO GIMNÁSTICO. Estándar. Mejora las características físicas, como base para la aplicación deportiva de la gimnasia. Competencia Cognitiva. Logro: Reconocerá las cualidades físicas como base para la aplicación deportiva de la gimnasia. Competencia procedimental. Logro: Buscara información que contribuya el mejoramiento y conocimiento de las actividades y cualidades físicas de la gimnasia. Describo algunas cualidades físicas como base para la aplicación deportiva de la gimnasia. 98
  • 99. GRADOS: 6|° Y 7°. Estándares:  Mejoro por medio de la práctica de actividades, físicos, la capacidad motora básica para el desarrollo de proceso: Conocimiento, crecimiento físico personalidad o interacción social-  Mejoro las cualidades físicas como base para la aplicación deportiva de la gimnasia.  Identifico las instalaciones, elementos normas de seguridad, uso y mantenimiento de la gimnasia a través de de carteles o el tablero.  Adquiero una formación atlética basada en el desarrollo de las cualidades físicas.  Valoro la práctica de las actividades atléticas como medio para la conservación de la salud y la interacción social.  Obtengo nociones de los diferentes deportes, propuestas en las clases de educación física. 99
  • 100.  Participo en la fundamentación deportiva de cada una de las disciplinas propuestas. Competencias:  Reconozco la importancia de la Educación física, el deporte y la recreación para el desarrollo físico, conocimiento, personalidad e interacción social del individuo.  Contribuyo al mejoramiento y conocimiento de las actividades y cualidades físicas de la gimnasia asiendo buen uso y reconocimiento de los elementos gimnásticos.  Conozco y valoro los efecto de las aplicaciones de las técnicas atléticas en cada prueba.  Reconozco la importancia de la fundamentación de diferentes disciplinas deportivas. EDUCACIÓN FÍSICA, DEPORTE Y RECREACIÓN. 1 Generalidades 2 Importancia. 3 Concepto. 4 Juego recreativo. 100
  • 101. 5 Gimnasia 6. Atletismo. 7. Predeportivos.  LOGROS: - Adquiere conocimiento sobre la importancia de la Educación Física, el deporte y la recreación. - Indica la importancia de la Educación física, el deporte y la recreación. - Utiliza el atletismo como un medio de desarrollo y de valores. - Mejora las cualidades físicas por medio del atletismo. - Identifico la fundamentación de diferentes deportes. - Adquiere una formación gimnástica basada en el desarrollo de las cualidades físicas. - Mejora habilidades físicas para realizar las técnicas de movimiento en el tiempo y el espacio. GRADOS 8° Y 9° ESTÁNDAR. 101
  • 102. - Continúo el mejoramiento de las cualidades físicas en forma articulada y secuenciada para aplicarlos a la vida y al deporte. - Reconozco al atletismo como medida de la condición física, como base de todos los deportes y actividades como lucha personal y objetiva con cualidades físicas y motrices; así como de valores éticos y de formación de la personalidad. - Interpreto y practico la reglamentación, la condición física y los fundamentos técnicos del voleibol - Interpreto y practico la reglamentación, la condición física y los fundamentos técnicos del micro y balón mano Competencia: -Identifico la ejecución de las diferentes cualidades físicas - Conozco, practico, aprendo y mejoro los fundamentos técnicos de los gestos o 102
  • 103. especialidades atléticos como carreras, relevos, salto de longitud, vallas y lanzamiento de pesos - Reconozco la importancia de la práctica del voleibol - Reconozco la importancia de la práctica del micro y balón mano. CAPACIDADES MOTRICES a. Resistencia b. Fuerza – Fuerza explosiva- Resistencia de la Fuerza c. Velocidad d. Agilidad e. Flexibilidad f. Coordinación g. Equilibrio – 1 Estático 2- Dinámico h. Ritmo LOGROS: - Mejora la condición física a través del desarrollo de las diferentes cualidades físicas 103
  • 104. - Utiliza el atletismo como un medio de desarrollo y de valores - Mejora las cualidades físicas por medio del atletismo - Mejora habilidades y destreza para el aprendizaje de la fundamentación técnica, deportiva de las actividades propuestas en el voleibol - Conoce Los fundamentos físicos, técnicos y tácticos reglamentario del micro y balón mano GRADO 10° Y 11° COMPETENCIAS: - Organizo eventos deportivos a través de un proyecto - Conozco, practico y mejoro los fundamentos técnicos de los gestos y especialidades atléticas como carreras con obstáculos y las pruebas de heptatlon - Reconozco la aplicación de la táctica y estrategias del voleibol 104
  • 105. - Aplico la reglamentación de las diferentes disciplinas deportivas Organización deportiva Atletismo Voleibol Deporte nivel iii – ETICA Y VALORES ESTANDAR NO. 1. • El estudiante comprendiendo la importancia de mantener relaciones de afecto y cuidado entre familiares, amigos, vecinos, escuela y entorno en general construirá una convivencia osifica con los que lo rodean. • ESTANDAR No. 2. • Es satisfactoria su participación. • Constructiva en iniciativos de proyectos a favor de la no violencia en el aula de clases, favoreciendo el frecuentar de sus compañeros y el suyo propio. 105
  • 106. SUBPROCESO • El estudiante participara de las diferentes actividades y temas a desarrollar, teniendo en cuenta sus vivencias cotidianas en el aula de clases y tratara de buscarle solución a la problemática que afronta a careo en su ámbito escolar. PLAN DE AREA DE INGLES. Elementos y Enfoques del Currículo de Idiomas Extranjeros. ESTANDARES 1. Comunicarse exitosamente en otros lugares diferentes de la materna 2. Ganar conocimientos y comprensión de otras culturas 3. La relación con otras disciplinas del saber y la adquisición reinformación a través del uso de otro código lingüístico. 4. Desarrolla instrucción acerca de la naturaleza del lenguaje y de cultura. 106