1. ‫‪ DOISEVCRLLEZRLRAC - OCCDDA‬تکلیف‪E‬کار:‬
‫آیا‪E‬می‪E‬دانید؟‬
‫ایاالت متحده امریکا رئیس جمهوری آمریکا، باراک اوباما و وکیل قانونی او، بیکر ‪ nBDsaeBD osoenoD‬کالدول و ‪ ztioserBB‬و بانکدار /‬
‫شیوه های تبعیض‪E‬آمیز بانک جی پی مورگان چیس بسیار ظریف و پوشانده، با این حال، اگر شما می شناسید، از این شیوه های غیرقانونی / غیر‪E‬‬
‫قانونی تبعیض آمیز است. به عنوان مثال، شما همیشه کارکنان سفید دیده می شود که می‪E‬توانند کار خود را انجام نمی، اما متکی بر سرپرستان /‬
‫مدیران برای پوشش -‪ / PU‬سپر‪E‬در بی‪E‬کفایتی خود‪E‬را؟ شاید شما تا به حال برای آموزش کمتر واجد‪E‬شرایط سفید از کارکنان که ممکن است بعدا‪E‬‬
‫در‪E‬باد‪E‬تا‪E‬کار خود‪E‬را و شاید شما‪E‬در‪E‬حال تنزل و‪E/E‬یا از‪E‬کار‪E‬اخراج‪E‬شده / فسخ کارمند سفید (ها) را‪E‬با کمتر تجربه، مدارک‪E‬تحصیلی، آموزش‪E‬و‪E‬‬
‫پرورش، و‪E‬غیره گرفتن شغل (ها) شما برای واجد شرایط؟‬
‫لطفا‪E‬در‪E‬صورت‪E‬احساس‪E‬رایگان‪E‬برای‪E‬بازدید‪E‬از‪E‬وب‪E‬سایت‪E‬ما‪E‬در ‪www.vogeldenisenewsome.net‬‬
‫‪E NPTTAC‬ترجمه (برای‪E‬خواندن‪E‬در‪E‬زبان‪E‬دیگری) در گوشه‪E‬باال‪E‬سمت‪E‬راست وب‪E‬سایت. اسناد‪E‬دیگر‪E‬ایجاد‪E‬شده و / یا در‪E‬حال‪E‬وگل‪E‬دنیس‪E‬‬
‫‪ E CCOLAEC‬مشترک‪E‬نیز‪E‬ممکن‪E‬است‪E‬در‪E‬یافت‪E‬می‪E‬شود: ‪www.slideshare.net/vogeldenise‬‬
‫و بریتنی‬ ‫‪ E / D - nCEED‬جرالد‬ ‫به:‬
‫وگل دنیس ‪esBeBns‬‬ ‫از:‬
‫واگذاری‪ E- E DVZE‬اعالن‪E‬شکایات‪E‬ارسال‪E‬شده‪E- E‬نگرانی‪E‬در‪E‬مورد‬ ‫‪:IC‬‬
‫‪ EEEEEEEEEEEEEE EEEEEEEEEEEEEE‬حزب‪E‬سوم‪E‬به‪E‬عنوان‪E‬ایاالت‪E‬متحده‪E‬آمریکا،‪E‬باراک‪E‬اوباما،‪E‬رئیس‪E‬جمهور‪(E‬ها)‬
‫‪EEEEEEEEEEEEEE EEEEEEEEEEEEEE‬وکیل‪E‬قانونی‪E‬او‪E/E‬دادستان‪E‬بیکر‪E CBDsaeBDENsoenoDE‬کالدول‪E‬و‪NsewBkreBE‬‬
‫‪EEEEEEEEEEEEEE EEEEEEEEEEEEEE‬و دخالت‪ E PUE‬مورگان‪E‬چیس‪E‬بانک‪E‬اشتغال‪E‬برابر‬
‫‪EEEEEEEEEEEEEE EEEEEEEEEEEEEE‬فرصت‬
‫‪EEEEEEEEEEEEEE :COTC‬فوریه‪3102E01E‬‬
‫این است در دنبال و تا به مکالمات تلفن ما در چهارشنبه (3/6/20) و جمعه (3/8/20) در مورد نگرانی های من به ‪ VEC‬است / توجه‬
‫برایان در جمعه‪ )02 /0 /3 (E‬و نشست به ارمغان آورد روز‪E‬پنج‪E‬شنبه‪ )02/7/3(E‬درخواست ‪ ECV‬را جری ‪ ،)P Betstase ) H‬جری اسمیت‬
‫و برایان. در حالی که من ممکن است بخواهید به باور این موضوع حل و فصل شده است، من مطمئن هستم که به خاطر دالیل تاریخی است و نه‪E‬‬
‫برای نژادی‪E‬مسطح، دالیل‬ ‫به دلیل آن به نظر می رسد یک الگوی مداوم حمالت شده اند که در برابر من (یعنی پوشا بیش‪E‬از‪ 31E‬سال)‬

2. ‫تبعیض‪E‬آمیز و مخاطره‪E‬اندازد. غیرقانونی‪ /E‬غیر‪E‬قانونی روش ها است که عامالن به وضوح می خواهید به پنهان‪E‬نگه‪E‬داشته شود از عمومی /‬
‫جهان. با این حال، ب ه نظر می رسد ممکن است به یک ماده برای به اشتراک‪E‬گذاری عمومی نیز تبدیل شدن به جهان عمومی / چگونه چنین‬
‫مسائلی به‪E‬وجود‪E‬در‪E‬سال 2013 به منظور ارائه و تالش برای پوشش ‪ / IODRLRE‬تبعیض وارده ‪ C R D R I F‬آمریکایی. اطالعات‬
‫زیر مربوط است / مرتبط در پرداختن به ادامه الگوی‪E‬تبعیض‪E‬آمیز‪ /E‬حمالت نژادپرستانه که علیه من وارد شده اند و برای شناسایی مجرمان انجام‬
‫این شیوه های غیرقانونی / غیر‪E‬قانونی - یعنی مجرمان که آن را در حال حاضر به نظر می رسد به دنبال اضافه کردن، ‪ OCCDDA‬و / یا‬
‫‪ DVZ‬به لیست خود را از ‪- DA‬توطئه ‪E‬گران اگر آنها در حال حاضر شرکت کنندگان حاضر:‬
‫شرکت‪E‬حقوقی‪ /E‬بیکر‪ECBDsaeBDENsoenoDE‬کالدول‪E‬و‪ - NsewBkreBE‬مشتریان: ایاالت‪E‬متحده‪E‬امریکا‪E‬رئیس‪E‬جمهوری‪E‬‬
‫آمریکا،‪E‬باراک‪E‬اوباما / اعضا کنگره (سنا و مجلس نمایندگان) / دیوان عالی ایاالت متحده، قضات / قضات فدرال انجمن و جی‪E‬پی‪E‬مورگان‪E‬‬
‫چیس‬
‫‪E‬‬
‫مگر‪E‬در‪E‬مواردی‪E‬که‪E‬یک‪E‬مرد صادق است که‪E‬ما‪E‬باید‪E‬حق ندارد به‪E‬او‪E‬را‪E‬در‪E‬زندگی‪E‬‬
‫اجتماعی،‪E‬این مهم‪E‬چگونه درخشان ظرفیت‪E‬خود، آن را به سختی مهم است چگونه‬
‫قدرت خود را از انجام خدمات خوب در خطوط خاص ممکن است ... مردی که‬
‫فاسد است، تدی روزولت - هیچ‪E‬مردی که فساد در‪E‬دیگران‪E‬اغماض، ‪ E‬احتماال‪E‬می‪E‬‬
‫تواند‪E‬وظیفه‪E‬خود‪E‬را‪E‬با‪E‬جامعه‪"E‬انجام‪E‬دهد.‬
‫اسانس توطئه، توافق برای ارتکاب یک عمل غیر قانونی است.‬
‫توافق برای ارتکاب یک عمل غیر قانونی، که به منزله جوهر از توطئه، یک شر‪E‬مشخص است که ممکن است وجود‬
‫داشته باشد و باید مجازات شود یا نه به جرم اساسی رخ است. شناسه.‬
‫توطئه تهدید را‪E‬به عموم‪E‬مردم و باالتر از خطر ارتکاب به جرم مربوطه اساسی، هر دو به دلیل ترکیب‬
‫در جرم و جنایت می‪E‬کند، بیشتر احتمال‪E‬دارد‪E‬که کمیسیون های دیگر جنایت و به همین دلیل این‬
‫احتمال‪E‬را کاهش‪E‬می‪E‬دهد که افرادی که خود‪E‬را از ترک مسیر‪E‬تبهکاری است. - دادگاه عالی ایاالت‬
‫متحده پیدا کردن در مقابل جیمنز ‪ osczB‬ایاالت متحده، 123 ‪)2001( 938 . .Et‬‬
‫"آزادی ‪E‬بیان‪E‬و‪E‬مطبوعات" که توسط قانون اساسی تضمین شده پذیرای حداقل آزادی را‪E‬به‪E‬بحث‪E‬در‪E‬مورد علنی و‬
‫صادقانه ه مه مسائل‪E‬مربوط‪E‬به‪E‬نگرانی عمومی بدون قبلی خویشتن‪E‬داری‪E‬و یا ترس از‪E‬مجازات‪E‬متعاقب‪E‬آن -‬
‫ایاالت متحده آمریکا قانون اساسی اصالحیه 3 و 13 - دیوان عالی ایاالت متحده پیدا کردن در تورنهیل در مقابل ایالت، 00 ‪. .Et‬‬
‫016 (0183)‬
‫‪E‬‬
‫‪E‬‬
‫بانک‪E‬جی‪E‬پی‪E‬مورگان‪E‬چیس و‪E‬ارتباط‪:OCCDDAE‬‬
‫‪https://www.adr.com/ Home/LoadPDF?CMS ID=628bee305ae04 b8ab907c9b7 d00c195d‬‬
‫جی‪E‬پی‪E‬مورگان‪E‬چیس‪E‬بانک / جیمی‪( CREACE‬مدیر‪E‬اجرایی‪E‬ارشد / رئیس‪E NAOICE AFE‬جی‪E‬پی‪E‬مورگان‪E‬چیس) ایاالت‪E‬متحده‪E‬آمریکا‪E‬را‬
‫بانکدار مورد‪E‬عالقه‪E‬باراک‪E‬اوباما،‪E‬رئیس‪E‬جمهور‪E‬این‪E‬است‪E‬که:‬
‫‪http://topics.nyti mes.com/top/reference/ti mestopics/people/d/james_di mon/index.html‬‬
‫اطالعات باال و که به‪E‬دنبال ارائه شده است برای ایجاد چیزی است که به عنوان شناخته شده نکسوس / ارتباط / اتصال به الگوی‪E‬تبعیض‪E‬آمیز‪/E‬‬
‫نژادپرستانه حمالت شده اند که علیه من (وگل دنیس ‪ )sesBeBn‬وارد شده است. با توجه به ایاالت متحده از وزارت‪E‬کار‪E‬کمیسیون فرصتهای‬
‫برابر شغلی آمریکا از تبعیض اغلب‪E‬نامحسوس‪E‬است،‪E‬و‪E‬به‪E‬ندرت‪E‬وجود‪E‬دارد "تفنگ‪E‬سیگار‪E‬کشیدن، چرا که از راه هایی غیرقانونی‪E‬‬
‫/ غیر‪E‬قانونی اعمال انجام و پس از آن پوشش‪E‬داده‪ - E PUE‬با راه شرکت‪E‬حقوقی‪ /E‬بیکر‪ECBDsaeBDENsoenoDE‬کالدول‪E‬و‪E‬‬
‫‪( NsewBkreB‬یعنی که به نظر می رسد همچنین دارای روابط / اتصال به ‪E KPEKSPK‬کالن) است که وکیل قانونی به ایاالت متحده امریکا‬
‫باراک اوباما، رئیس جمهور و جی پی مورگان چیس نیز مشاور حقوقی ایاالت‪E‬متحده ‪E‬آمریکا‪E‬وزارت کار آمریکا‪ E‬از. ‪EE‬به طوری که آن را روشن ‪D‬‬
‫‪ ،e‬چگونه مسائل شده اند مجاز به پنهان‪E‬باقی‪E‬می‪E‬ماند‪E‬است، با این حال، آیا‪E‬در‪E‬حال‪E‬حاضر گرفتن مواجهه ‪ UPNSRD‬در مقابله با‬
‫نژادپرستی و تبعیض‪E‬آمیز‪E‬از شیوه های وارده خود را به عنوان و به عنوان مردم‪ DASAI- AFE‬در اینجا در ایاالت متحده آمریکا و انگیزه‪E‬‬
‫های واقعی برای جنگ است که توسط ایاالت متحده آمریکا آغاز شده و خارج‪E‬از‪E‬کشور /‪!RCTCICOTACOSSIE‬‬
‫انجام‪E‬یک‪E‬تحقیق‪E‬کامل‬
‫از آنجا که تبعیض اغلب نامحسوس است، وجود دارد و به‪E‬ندرت "تفنگ‪E‬سیگار‪E‬کشیدن،" [‪ Ne‬است. 41 - نگاه کنید به امان‬
‫در مقابل ‪ EBet‬مبلمان اجاره ‪"( )E9o 3880 1( 3092- 3093 ،3061N.1. 94 ،.HEDo‬آن را آسان تر با ظاهر مراعات‬
‫‪on‬‬
‫اداب نزاکت را به اشکال مختلف کت تبعیض تبدیل شده است، و یا به نسبت برخی از دیگر کمتر نفرت انگیز قصد به آنچه که در‬
‫واقعیت رفتار تبعیض آمیز به عبارت دیگر، در حالی که رفتار تبعیض آمیز همچنان ادامه دارد، متخلفان‪E‬آموخته ‪E‬اند. نه‪E‬ترک‬
‫پشت‪E‬سیگار‪E‬کشیدن‪E‬اسلحه‪'E‬ضرب‪E‬المثل ")؛ ‪ .EN‬مکدانل داگالس ‪ .EDoH. V‬سبز، 331 ایاالت متحده 286، 309 (1683).‬
‫است. .] تعیین اینکه آیا نژاد نقش مهمی در تصمیم گیری ایفا کرده است، نیاز به بررسی همه از واقعیت های اطراف و شرایط‬
‫است. حضور یا عدم حضور هر قطعه یکی از شواهد اغلب تعیین کننده نخواهد بود. اسناد، مشاهده مستقیم، منابع اطالعات می‬
‫تواند شامل اظهارات‪E‬شاهد، از‪E‬جمله ‪E‬در‪E‬نظر‪E‬گرفتن‪E‬اعتبار‪E‬خود و شواهد آماری مانند ‪ 3- CCD‬داده ها، در میان دیگران -‬
‫راهنمای‪E‬پذیرش‪ CCAD E‬بخش‪EE :01E‬نژاد‪E‬و‪E‬تبعیض‪E‬رنگ‬
‫مدت کوتاهی پس از اولین ماموریت من (9 ‪ - I‬پایان دادن به در مورد 32 دسامبر، 2302) از طریق ‪ OCCDDA‬بود چون من رسم مزایای‬
‫بیکاری، من را مشاهده کنید ادعای قرعه کشی در هفته (ها) که من در آن کار نمی کند. ادعای من بیش از تلفن است که در آن من ساخته شده به‬
‫نام واگذاری کار از طریق ‪E OCCDDA‬به کار گرفته شده است به نظر می رسد که بر اساس این پر از حوادث زیر رخ داده است:‬
‫ایاالت متحده امریکا باراک اوباما، رئیس جمهور و وکیل قانونی او، بیکر ‪ nBDsaeBD osoenoD‬کالدول و‬ ‫)‬
‫‪"( rBBztiose‬بیکر ‪ )"nBDsaeBD‬متکی بر این اطالعات و متوسل به جی‪E‬پی‪E‬مورگان‪E‬چیس‪E‬بانک ارتباط (به عنوان مثال به‬
‫عنوان شخص ثالث) با ‪ OCCDDA‬به آنها را با ارائه اطالعات در مورد درآمد پرداخت شده به من (وگل دنیس ‪.)esBeBns‬‬

3. ‫در حدود جمعه، ژانویه‪ ،3102E4E‬حساب من (یعنی ارائه حقوق‪E‬و‪E‬دستمزد / پرداخت اطالعات خرد) با‪OCCDDAE‬‬ ‫)‬
‫به‪E‬هک / به‪E‬خطر‪E‬بیافتد (نگاه کنید به پیوست) برای مقاصد فراهم می کند ایاالت متحده آمریکا، باراک اوباما، رئیس جمهور و‬
‫حقوقی خود را وکیل / وکیل بیکر ‪ nBDsaeBD‬تعیین اینکه آیا من کار می کرد، چقدر من پرداخت شد و دیگر دالیل‪E‬شناخته‪E‬شده‬
‫برای این جنایتکاران) ‪ OCCDDA‬به دنبال روش آن، من از این تغییر به ‪ H9e‬بر روی این حساب به منظور تعیین اینکه آیا یا نه،‬
‫تغییر توسط من ساخته شده بود، اطالع - یعنی که‪E‬در‪E‬آن‪E‬من‪E‬ساخته‪E‬شده‪E‬بود‪E‬و نه با‪E‬من‪E‬مجاز‪ E‬است. در زمان (02:10:90) چنین‬
‫اعمال مجرمانه، من ‪- TOCE PAN- AC‬در ‪ ECV‬که کامپیوتر‪ /E‬دسترسی به اینترنت نیاز نیست برای انجام من روز به روز‬
‫عملکرد وظیفه (ها) اختصاص داده بود است.‬
‫این‪E‬تاریخ (0/4/20) نیز مربوط است چرا که با راک اوباما، رئیس جمهور و وکیل قانونی او، بیکر‬
‫‪ nBDsaeBD‬داشتن دانش این مهلت در مورد فعالیت های حفاظت‪E‬شده است که در آن من درگیر شد و آنها را به منافع! بنابراین،‬
‫آنها در دیدن یا نه من می شود پاسخ و تالش برای تعیین اینکه آیا یا نه من تا به حال درآمد از سال قبل‪E‬به هک عالقه مند شد به به‬
‫حساب ‪E OCCDDA‬من آنها پس‪E‬از‪E‬آمده بود مزایای بیکاری فدرال و همکاری با یکی دیگر از مشتریان بانکی بیکر ‪nBDsaeBD‬‬
‫(بانک‪E‬مرکزی‪E‬ایاالت‪E‬متحده) را تعطیل بیکاری کارت مزایای به منظور محروم من پول به طوری که ژانویه 1، 1302 مهلت ارسال‬
‫آثار: از دست رفته خواهد بود. با این حال، آنها در تالش خود شکست‪E‬خورده ‪E‬است و من قادر به انجام تعهدات من را از طریق‬
‫حمالت جنایتکارانه خود و شیوه های غیر‪E‬قانونی‪ /E‬غیر‪E‬قانونی خود را. دوم چنین تالش شکست‪E‬خورده است که در حمالت خود را‬
‫بر روی یکی از انجمن های عمومی /‪E‬اجتماعی من نیز شکست‪E‬خورده بود و عمومی / بین‪E‬المللی جوامع از چنین حمالتی جنایی‬
‫آگاه ساخته شد:‬
‫در حدود دوشنبه، ‪E38E‬ژانویه‪ ،3102E‬من تا به حال موضوع دیگری که شامل فعالیت های حفاظت‪E‬شده است که نیاز به‬ ‫)‬
‫توجه من است. این تعهد روبرو شد.‬
‫از تحقیقات من و توانایی به تعیین که ایاالت متحده امریکا است، رئیس جمهور آمریکا، باراک اوباما و حقوقی خود را‬ ‫)‬
‫وکیل بیکر ‪ LTOSKCC / nBDsaeBD‬بود‪E‬دنبال ‪E‬من‪E‬پایین و درگیر شدن در بیشتر جرایم وسیله بود - یعنی من به دنبال از‬
‫‪- PAN‬به -‪ PAN‬و ‪- LTOTC‬به - ‪E‬دولت و تماس با کارفرمایان به منظور اطالع آنها را از‪E‬فعالیت‪E‬های‪E‬حفاظت‪E‬شده است که در آن‬
‫من درگیر است. درگیر شدن در چنین اعمال جنایی در تماس با کارفرما (ها) - یعنی به عنوان‪ OCCDDAE‬و ‪ DVZ‬برای مقاصد‬
‫داشتن اشتغال من خاتمه‪E‬یافته‪ E‬است، مهم است که به نکات زیر توجه کنید:‬
‫‪ E CCADE EOCPOS‬پذیرش در شماره 2، صفحه 13: "عملیات جانبی می تواند پس از رابطه کار بین حزب شارژ‬
‫و پاسخگو رخ می دهد به پایان رسیده است." است. است.‬
‫‪ EEEEEEEEEEEEEE‬نمونه‪E‬هایی از پست و‪E‬اشتغال‪E‬اقدامات ‪E‬تالفی‪E‬جویانه شامل عملیات که‪E‬در‪E‬حال طراحی با‪E‬چشم‪E‬انداز‪E‬فرد‪E‬‬
‫برای‪E‬استخدام، از قبیل دادن ناموجه مرجع کار منفی دخالت، امتناع از ارائه مرجع کار، و اطالع‪E‬رسانی‪E‬به کارفرمای‬
‫آینده‪E‬نگر یک‪E‬فرد‪E‬در‪E‬مورد‪E‬فرد‪E‬فعالیت‪E‬درسایت محافظت ‪E‬شده است. [مشاهده به عنوان مثال، ‪ CCDE‬در مقابل ‪Bo‬‬
‫فاستر، 123 1.‪ ،). 610 )1n E9o 3886N‬بزنید. رد شده است، 00 9911 3‪( 8 B‬ایاالت متحده آمریکا، مارس‬
‫2، 9883) (6 6883 ‪ oes.azDese )E9o‬جارت در مقابل، 003 232 .1.‪.]N‬‬
‫ادامه نقض های کیفری / مدنی مطرح شده علیه من و در پیشبرد الگوی -‪- AF‬شیوه های تبعیض‪E‬آمیز است. در واقع، با یکی از‬
‫ک ارفرمایان قبلی من (کارمندان‪E‬مسینا و ‪ E noeeseeBD‬شرکت‪E‬گروه‪E‬قطعنامه)، آن را به نظر می رسد رئیس جمهور آمریکا، باراک‬
‫اوباما و حقوقی خود را وکیل بیکر ‪ nBDsaeBD‬تکیه بر ‪ /E TRCL‬رابطه مدیر کمپین‪E‬بین‪E‬المللی‪E‬حقوق‪E‬بشر پرزیدنت اوباما /‬
‫رئیس معاون ستاد / مدیر ‪E‬پرسنل‪E‬تیم انتقال (جیم‪E‬مسینا) به کارمندان مسینا و شرکت ‪ IoeesteBD‬گروه به وضوح آمده‪E‬است‪E‬‬
‫پس‪E‬از یکی از شغل های قبلی من. پس از آن باراک اوباما، رئیس جمهور و مشاوره حقوقی خود را با توسل به یکی‪E‬از‪E‬تاکتیک‪E‬‬
‫های بسیاری از‪E‬آنها و تا به حال یکی‪E‬دیگر‪E‬از طرح دعوی در دادگاه علیه من (وگل دنیس ‪ )esBeBns‬به‪E‬منظور‪E‬گرفتن‪E‬‬
‫دست‪E‬خود‪E‬را‪E‬بر شواهدی‪E‬وجود ‪E‬دارد که‪E‬آنها‪E‬نمیخواستند‪E‬برای‪E‬دیدن‪E‬جهان عمومی /‪E‬به ارمغان آورد. البته من دعوی پوچ خود‬
‫برای مقاصد گرفتن دست خود‬ ‫علیه شهروندان خصوصی‬ ‫را در سرگرم نیست که تحقیق من نشان داد که آنها پرونده دادخواهی‬
‫را بر شواهد - یعنی دبرا‪E‬اسب‪E‬راهوار‪E‬و‪E‬رام (‪ECD / / K‬خانم که ظاهرا اطالعات آنها نمی خواهم منتشر شده در‬
‫مورد 33 سپتامبر 3002 تجارت جهانی حمله به مرکز را در آن اتهامات وجود دارد که ارقام ‪ORnOE‬‬
‫‪ UIAFRSC‬سیاسی در کاپیتول هیل درگیر در‪ 00/10 /10 E‬حمله مشتریان او بودند) ماد ه. بنابراین آنچه به نظر می‬
‫رسد اتفاق افتاده است، بیکر ‪ nBDsaeBD‬وکیل همچنین رئیس جمهور سابق جورج دبلیو بوش و معاون رئیس جمهور ریچارد‬
‫"دیک" چنی (یعنی که دولت وکیل و رئیس‪E‬ستاد ‪ COZRCEOCCRCnTAC‬که‪E‬یک‪E‬کارمند ‪ECBDsaeBD‬بیکر)، تا به حال‬
‫طرح دعوی در دادگاه های احمق کیفری واصل شده علیه خانم اسب راهوار و رام. به نظر می رسد به دلیل وضعیت مالی خانم‬
‫مرکوب، او تبدیل به فدرال مدافع‪ UPNSRDE‬با اقدامات قانونی به او کمک. پرزیدنت بوش و وکیل قانونی او، بیکر ‪nBDsaeBD‬‬
‫خانم اسب راهوار و رام و عمومی / جهان بگویم که بود که:‬
‫کرامر / دفتر مدافع ‪E‬عمومی فدرال برای حدود 2 ماه ½ نشان داده شد‪E‬قبل از‬ ‫اسب راهوار و رام برای اولین‪E‬بار توسط ‪A‬‬ ‫الف)‬
‫حرکت خروج واصل شد، و‬
‫بودجه و تصویب به عنوان مثال در مورد اسب راهوار و رام،‪E‬مدیر - انتصاب وکالی دفتر مدافع فدرال است‪E‬توسط‪E‬مدیر ‪E‬دفتر‪E‬‬ ‫ب)‬
‫وجود جیمز‪E.DE‬داف (‪ECEUSAICC‬از بیکر‪E‬‬ ‫اداری‪E‬ایاالت‪E‬متحده ‪E‬دادگاه ‪E‬انجام‪E‬می ‪E‬شود در‪E‬آن‪E‬زمان‬
‫‪ )CBDsaeBD‬بنابراین، به نظر می رسد ارائه ایاالت متحده آمریکا را به کاخ‪E‬سفید و اعضای کنگره با‪E‬معنی، انگیزه و‬
‫دسترسی به‪E‬اطالعات‪ /E‬شواهد که‪E‬دبرا‪E‬مرکوب‪E‬در‪E‬اختیار - یعنی عالوه بر این، به‪E‬از‪E‬بین‪E‬بردن اطالعات / شواهد و خالص شدن‬
‫از اسب راهوار و رام به دلیل از دنباله‪E‬استعمال‪ nPCE‬منجر بازگشت به آمریکا از کاخ‪E‬سفید در امریکا و مشاور حقوقی بیکر‪E‬‬
‫‪ E CBDsaeBDE NsoenoD‬کالدول‪E‬و‪ NsewBkreBE‬است. است. است.‬

4. ‫بنابراین، به نظر می رسد که یک بار رئیس جمهور بوش و وکیل قانونی او، بیکر ‪ nBDsaeBD‬قادر به دریافت اسناد از اسب راهوار و‬
‫رام بودند، او‪ /E‬کشته کشته شد و این به‪E‬عنوان‪E‬یک‪E‬خودکشی پوشیده شده بود و اگر چه خانم اسب راهوار و رام ساخته شده آن را‬
‫عمومی شناخته شده است که او مرتکب‪E‬نمی شود خودکشی‬
‫3‪http://www.prisonplanet.com/audio/010508palfrey.mp‬‬
‫/‪http://www.infowars.com/dc- madam- predicted-she - would- be -suicided‬‬
‫به همین دلیل این اطالعات مربوط / مربوط‪E‬به است، زیرا به تاسیس می رود الگوی -‪- AF‬جنایی فعالیت های ایاالت متحده‬
‫از رئیس جمهور امریکا و حقوقی خود را وکیل بیکر ‪ nBDsaeBD‬و توطئه‪E‬گران خود را /‪- DAE‬توطئه ‪E‬گران که در حدود یک سال پیش‬
‫باراک اوباما، رئیس جمه وری آمریکا و حقوقی خود را وکیل بیکر ‪ nBDsaeBD‬با استفاده از (وگل دنیس را ‪ )esBeBns‬کارفرمای من‬
‫سابق به‪E‬طرح‪E‬دعوی‪E‬در‪E‬دادگاه‪E‬را بیهوده ‪E‬و‪E‬بیمعنی علیه او برای اهداف از گرفتن دست خود را بر روی اسناد / مدارک آنها‬
‫نمیخواستند برای دیدن جهان عمومی /. با این حال، شکست در تالش خود را برای دریافت این اسناد و این اطالعات در‪E‬حال‪E‬حاضر‬
‫یک ماده رکورد‪E‬های‪E‬عمومی‪E‬است. همانطور که به اشتراک گذاشته شده، از جمله حمالت شریر شده اند که علیه من توسط بیکر‬
‫‪ nBDsaeBD‬مسطح بیش‪E‬از‪ 31 E‬سال‪ !LUOCCCC E‬در حال حاضر به نظر می رسد که آنها انجام می دهند همه چیز را می‬
‫تواند به نگه داشتن ‪ OCCDDA‬و عمومی /‪E‬جهان از پیدا کردن، با این حال، ناکامی در تالش به دلیل در اینجا ما چه‪E‬بد است؟ ‪EE‬به‬
‫نظر می رسد بیکر ‪E/ TRCL nBDsaeBD‬ارتباط خود را با اتکا به سازمان های دولتی به ارسال اطالعات غلط و مخرب در اینترنت‬
‫در مورد من به منظور داشتن لیست‪E‬سیاه /‪ NSODKNOSSCC E‬و اشتغال / استخدام "کارفرمایان‪E‬سفید" در توطئه‪E‬های خود را‬
‫علیه من مطرح شده:‬
‫از کجا بیانیه ای از "نظر" در‪E‬ماده‪E‬از‪E‬نگرانی‪E‬های عمومی منطقی داللت دارد غلط و توهین‪E‬آمیز‬
‫حقایق مربوط به خصوصی شکل، شاکی باید نشان دهد که مفاهیم نادرست با برخی از گسل‬
‫ساخته شد برای حمایت از بازیابی - قانون اساسی ایاالت متحده آمریکا، متمم 3 - ‪ nzarBLzcV V. BBeozD‬مجله شرکت،‬
‫033 ‪)3880( 2084 . .Et‬‬
‫چنین حمالت شریر شده اند که به طور عمومی با حقیقت به من گفت که پاسخ داده و دوباره، یک ماده از رکورد های عمومی!‬
‫پل اعالم بی گناهی خود را به. است. است. رهبران هنگامی ‪E‬که‪E‬عاقالنه ‪E‬به‪E‬ایجاد‪E‬یک‪E‬پاسخ‪E‬عمومی ‪E‬به‪E‬اتهامات ‪E‬واهی،‬
‫و هنگامی که ما فقط باید اجازه دهید آنها را؟‬
‫در مورد پل، انجیل شده ‪E‬اند‪E‬بی‪E‬اعتبار اگر‪E‬او‪E‬تا‪E‬به‪E‬حال نگفته ‪E‬است. شرایط او ساخته شده او را مانند یک مجرم نگاه‬
‫کنید، و او بدون سابقه با این رهبران تا به حال، انتظار می رود آنها را به فرض در غیر این صورت بدون دفاع مناسب.‬
‫‪EEEEEEEEEEEEEE‬اگر‪E‬ما‪E‬شده‪E‬اند علنا توسط‪E‬منابع‪E‬معتبر‪E‬افتراهای،‪E‬احتماال‪E‬ما‪E‬باید‪E‬پاسخ های‪E‬‬
‫عمومی را‪E‬ایجاد‪E‬کند. در غیر این صورت شاهد خود ما را به خطر بیافتد. است. عیسی به ما‬
‫هشدار داده است که برخی از مردم تمامی‪E‬شیوه‪E‬های‪E‬شیطانی‪E‬علیه‪E‬ما‪E‬دروغ‪E‬می‪E‬گویند،‬
‫بنابراین ما باید جای تعجب نیست که آن اتفاق می افتد. اما ما‪E‬نیاز‪E‬به‪E‬ورزش‪E‬خرد‪E‬هنگامی‪E‬که‪E‬‬
‫ما‪E‬از‪E‬آن‪E‬آگاه‪E‬می‪E‬شوند. - درس تفسیر 8002 -0302 استاندارد (نسخه شاه جیمز) - 82 اوت، 0302 درس تحت عنوان: "تایید‬
‫کرد به خدا" - زیرنویس: "بیایید آن صحبت است."‬
‫4) فعال و یا در مورد جمعه، فوریه‪ ،3102 E،0 E‬متوجه که من دوباره تبدیل شده بود قربانی رئیس جمهوری آمریکا، باراک اوباما و‬
‫تعقیب حقوقی خود را وکیل بیکر ‪ nBDsaeBD‬است، و که شواهد از جمله در حال تغییر در محیط کار از ‪ ECV‬شد مشاهده - یعنی به‬
‫نظر می رسد به تبدیل به یک محیط کار خصمانه و تبعیض‪E‬آمیز هدف من - من به یکی از مدیران ‪( ECV‬برایان) صحبت کرد و او را‬
‫از نگرانی های من آگاه است. ساخت شناخته شده است که به نظر می رسد که از مشاهده من، اگر خطاب نیست، چنین مواردی ممکن‬
‫است ادامه و / یا تشدید شده است. به اشتراک گذاری با برایان که رویکرد ظریف مورد استفاده قرار گرفته و تالش های همکار (تامی)‬
‫"برای‪E‬پیدا‪E‬کردن خطا کار‪E‬من بود در‪E‬حالی‪E‬که پوشش انگیزه واقعی "با این حال، چنین حمالتی را با به اشتراک گذاشتن من که او را در‬
‫جلسه مواجه شدند:‬
‫همکار، یا کسی که نمی باشد. یک‪E‬‬ ‫مزاحم می تواند ناظر قربانی، یک سرپرست در یکی دیگر از منطقه،‬
‫کارمند از کارفرما، به عنوان یک مشتری یا مشتری است. است. است. است.‬
‫تخلیه‪E‬سا زنده‪E/E‬مجبور‪E‬به‪E‬استعفا‬
‫شیوه های تبعیض آمیز تحت قوانین ‪ CCDE‬به اجرا نیز شامل تخلیه‪E‬سازنده و یا مجبور به استعفا ‪ neaBlss‬تا با‪E‬‬
‫ساخت‪E‬محیط‪E‬کار‪E‬به‪E‬طوری‪E‬غیر‪E‬قابل‪E‬تحمل‪E‬یک‪E‬فرد‪E‬مناسب‪E‬قادر‪E‬نخواهد‪E‬بود‪E‬به‪E‬ماندن‪E‬در.‬
‫الف) جری اسمیت (3 خیابان مدیر شیفت) با من ایستاده بود و تماشا وظایف من انجام من در بر داشت و با‬
‫روند کار من هیچ‪E‬کار اشتباهی؛‬
‫ب) تونی (2 دومین مدیر از ‪ ) P9NS‬ایستاده بود با من و تماشا وظایف من انجام من و هیچ‪E‬چیز با روند کار‬
‫من اشتباه - یعنی من تونی در حدود دو‪E‬هفته دیده نمی شود. در حالی که مربوط می شود، من می خواهم‬
‫جای تعجب نیست اگر تامی ‪ CICRCn‬این موقعیت او دوستان‪E‬دوستان با جری اسمیت.‬
‫‪ )c‬بتی (3 خیابان شیفت همکار) دو‪E‬بار برای این فایل نقد می نویسید: کار من اختصاص داده بود و هیچ‪E‬چیز‬
‫با روند کار من اشتباه. من توصیه بتی "که‪E‬او‪E‬به‪E‬خوبی‪E‬به‪E‬من آموزش‪E‬داده بود‪E‬که‪E‬من‪E‬انجام‪E‬وظایف‪E‬او‪E‬‬
‫به‪E‬من آموزش‪E‬داده بود،" و‬

5. ‫د) ویرجینیا (3 شیفت شرکت خیابان کارگر) به تماشای انجام وظایف من به من اختصاص داده بود و هیچ‪E‬چیز‬
‫با روند کار من اشتباه.‬
‫تامی ذکر شده به من که گردابها تا به طوری که او می خواست برا ی دیدن من چگونه قرار دادن بالشتک در ابزار وجود دارد. من را‬
‫با او به اشتراک گذاشته است که فرآیندهای کار من بررسی شده بود و من هم خواسته تونی یا نه من این کار را انجام درست و به او‬
‫توصیه من است. همچنین به تامی به ذکر است که هر فرد ممکن است راه خود را از انجام کارها و کسانی هستند که از ‪ DEn‬رنج‬
‫می برند وجود دارد. بنابراین، هیچ مهم نیست که چقدر ممکن است کار من را انجام دهد، فرد مبتال به ‪ DEn‬ممکن است گسل با آن‬
‫را پیدا کنید.‬
‫به گفته جری اسمیت، این که با 2 خدمه دوم از ‪ P9NS‬انجام شد به دلیل مشکالتی از قبیل معافیت وجود دارد،‬
‫خش،‪E‬و غیره. لنزهای در حال پردازش، با این حال، مشکل با کار من نبود - پرداخت اینترنت اکسپلورر خش، حذف و غیره. با این‬
‫حال، من بارها‪E‬و‪E‬بارها بدون‪E‬فقط‪E‬به‪E‬علت‪E‬هدف‪E‬قرار تامی‪E‬بود، در واقع، در‪E‬یک‪E‬مناسبت‪E‬به‪E‬من‪E‬به‪E‬ذکر‪E‬است‪E‬که‪E‬مشک الت‪E‬را‪E‬با‪E‬من‬
‫نمی شد‪E‬با‪E‬مسائلی‪E‬که‪E‬در‪E‬بر‪E‬داشت‪E‬و‪E‬از‪E‬هر‪E‬گونه‪E‬خطا‪ /E‬مسائل فراتر از‪E‬منطقه‪E‬کار‪E‬من‪E‬بود! با این حال وجود دارد، او در جمعه‪E0E‬‬
‫فوریه‪E3102E‬بود، آن را به نظر می رسد انجام وظایف‪E‬خود‪E‬را‪E‬در‪E‬آنچه‪E‬که‪E‬ممکن‪E‬است‪ E‬ایجاد‪E‬یک‪E‬محیط‪E‬کار خصمانه و‬
‫‪ - CRLDIERCOTAII‬یعنی به عنوان مثال، در یک مکالمه قبلی، متوجه شدم که چگونه آن را به او ناراحت است که یک‬
‫آفریقایی آمریکا مرد (آنتونیو) رانندگی ‪(E CLDOSOCC‬به‪E‬عنوان‪E‬مثال ‪ L‬خودرو افسرده‪ )CKE‬و من آن را در ترک است. آنتونیو‬
‫دیگر وجود دارد و او متوجه‪E‬شد‪E‬که‪E‬چگونه‪E‬مدیریت ‪E‬شد‪E‬که‪E‬او‪E‬را‪E‬تماشا‪E‬و‪E‬نگرانی‪E‬های‪E‬خود‪E‬را‪E‬با‪E‬من‪E‬به‪E‬اشتراک‪E‬گذاشته‪E‬شده در‬
‫روز جمعه‪E0E‬فوریه‪ ،3102E‬تامی (سفید زن) ساخته شده یک نظر به من در مورد لباس‪E‬من تصور من، دیدن آنچه رخ داده به آنتونیو‬
‫و نظر به لباس من به من با این تصور که آفریقایی‪E‬آمریکایی ها قرار نیست به رانندگی ‪ C E B nC‬و / یا قادر به‪E‬سادگی‪E‬لباس‬
‫بر اساس حمالت شریر هستند که علیه من وارد سمت چپ، این به نظر می رسد تنها به عنوان یک عمل جلو محافظ انگیزه غیر‪E‬‬
‫قانونی تبعیض‪E‬آمیز و نژادپرستانه / دستور کار - به نظر می رسد که ‪ ECV‬ممکن است داشته باشد ‪ Ce‬و حفاظت از فعالیت های‬
‫تماس با توصیه و شاید تهدیداتی که علیه آنها اگر آنها نمی فسخ اشتغال من.‬
‫در تاریخ دوشنبه‪ 4E‬فوریه‪ ،3102 E‬برایان به من با یک شکایت از تامی (سفید زن) ادعا من بود آمد "اقدام‪E‬‬ ‫)‬
‫مانند‪E‬یک‪E‬مرغ‪E‬مادر!" چگونه‪E‬است‪E‬که‪E‬صدا؟ برایان پرسید بخاطر بازخ وردتان من. من به کارگردانی برایان به مکالمه با‬
‫او را در روز جمعه‪E0E‬فوریه‪ 3102E‬و دوباره تصریح‪E‬کرد نگرانی ها و مشاهدات من - به‪E‬نوبه‪E‬خود یعنی بیش از باال در قسمت‬
‫پرداخت، و غیره و نگرانی من در مورد دو‪E‬مجرمان (تامی و ماریسا (‪ )) H‬شخصی‪E‬و داخلی مسائل انگیزه "قصد بد‪E‬است."‬
‫مهم‪E‬است‪E‬به‪E‬یاد‪E‬داشته‪E‬باشید: من جمعه‪E0E‬فوریه‪ 3102E‬شکایت شفاهی‪E‬در حدود چهار روز پس از فعالیت حفاظت انجام‬
‫شده در دوشنبه، ژانویه‪ ،3103E،38E‬و من متوجه تغییر در محیط کار نسبت به آنچه به نظر می رسد برای تبدیل شدن به خصمانه‬
‫نسبت به من تبدیل شده بود. ژانویه‪ ،3103E،38E‬حفاظت عمل من که شامل ارائه ایاالت متحده آمریکا، باراک اوباما، رئیس جمهور با‬
‫اطالعات گرفته شده است.‬
‫با توجه به برایان، او به من آمد به جای جری اسمیت است. ظاهرا تامی جری اسمیت ( - آبجو 3 - مدیر‬
‫خیابان‬
‫‪ Vzit‬و دوست‪E/E‬نوشیدن او دوستان) رفته بود تا او را درگیر با این حال، جری به برایان و برایان سخن گفته بود موافقت کردند تا‬
‫با من صحبت کنید. باز هم، من را با برایان صحبت من با او در روز جمعه‪ 0E‬فوریه‪E3102E‬به اشتراک گذاشته است، و این که من‬
‫به شیوه کار مانند سیاست باندهای ‪ /E/E AFFRDC‬کلیک‪E‬را در آن درگیر نیست واضح است که آنها یک گروه خاص از‬
‫مردم محروم و روش ها است که من به خم شدن و‪E‬نه درگیر شوید. "عالوه بر این، که من در ‪ ECV‬برای انجام یک کار‬
‫و ادامه خواهد داد تا آن را انجام دهد. با اشاره به برایان است که زمانی که من شروع به کار در ‪ ECV‬که من به تنهایی غذا خورد تا‬
‫توسط تامی دعوت برای پیوستن به او و ماریسا (‪ .) H‬با این حال، پس از دیدن ذهنیت خود و فهیم چیزهای خاصی، من انتخاب‬
‫خودم را از آنها جدا کند. برایان‪E‬من‪E‬را‪E‬برای‪E‬به‪E‬اشتراک‪E‬گذاری‪E‬با‪E‬او‪E‬نگرانی‪E‬من‪E‬تشکر‪E‬کرد‪E‬و‪E‬من‪E‬را‪E‬تشویق‪E‬به‪E‬ادامه‪E‬‬
‫به‪E‬انجام‪E‬یک‪E‬کار خوب است‪E‬و‪E‬او‪E‬با‪E‬کار‪E‬من‪E‬خشنود‪E‬است. برایان ذکر است که او که این کار را با جری اسمیت به اشتراک‬
‫بگذارید. من تا به حال هیچ دلیلی برای باور کردن که برایان نیست.‬
‫در روز سه‪E‬شنبه، 1‪E‬فوریه‪E‬سال‪ ،3102 E‬با بیش‪E‬از 13 سال از وسیله آشنا و دولت‪E‬اوباما / شیوه‬ ‫)‬
‫‪ECBDsaeBD‬بیکر در ارتباط‪E‬با کارفرمایان‪E‬من، من تصمیم گرفتم برای شروع تولید و ورود که چگونه بسیاری از سینی که‬
‫با من بودند پردازش و ارسال از طریق. در این تاریخ، من بعد از آن در تغییر جهت به سمت شروع‪E‬به نگه داشتن تعداد را آغاز‬
‫کرده بود و در پایان از تغییر، مبارزه من تقریبا نشان داده شده بود، 88‪ UASIE‬و 04‪EUSOLTRDE‬چرا؟ از آنجا که‬
‫بر اساس تجربه و آموزش من، من می دانستم که به احتمال زیاد وجود داشته باشد تالش، آن را به نظر می رسد که‪E‬من آهسته و‪E‬‬
‫می‪E‬تواند‪E‬این‪E‬کار‪E‬را‪E‬انجام نمی -‪E‬بود‪E‬که‪E‬در‪E‬این‪E‬مورد نیست و‪E‬این‪E‬مشکل‪E‬با‪E‬من‪E‬نبود!‬
‫در تاریخ چهارشنبه، ‪E‬فوریه‪ ،3102 E،6 E‬قبل از رفتن به کار، من به نام و با جرالد "جری" ‪ ooesD‬در‬ ‫)‬
‫‪ nCEED‬صحبت کرد و او را در توجه به جلسه من با ‪ oezoD‬در تاریخ جمعه‪E0E‬فوریه‪ 3102E‬و پس از آن با قرار داد . حادثه‬
‫در مورد تامی رفتن به جری اسمیت در 2013‪E‬فوریه‪ 4E‬در طول مکالمه من با ‪ ooesD‬در ‪ nCEED‬من با او به اشتراک گذاشته‬
‫شده نگرانی من به عنوان مشاهدات من از تامی‪(E‬کارمند‪ )DVZE‬و ماریسا‪ LU(E‬به توجه برایان آورده -؟‪E‬کارمند ‪ ) OCCDDA‬و‬
‫ح مالتی که علیه من وارد شده اند. من را با جری نگرانی من به اشتراک گذاشته است که امیدوارم، پول که ‪ nCEED‬دریافت از‬
‫‪ ECV‬عاطفه منفی در به اشتراک گذاری این اطالعات و نحوه استفاده آنها از این موضوع ندارد. ‪ ooesD‬من برای به اشتراک‬
‫گذاشتن اطالعات تشکر کرد و گفت: من به نگه دارید تا خوب کار و که او تا‪E‬به‪E‬حال ساخته شده از هر گونه مسائل با عملکرد شغلی‬
‫من آگاه است.‬
‫قبل‪E‬از شروع کار، تامی به دانیل (یکی دیگر از کارکنان ‪ ) .sccB‬آمده بود و من به ذکر است که او می‬
‫خواست ما را به شستن بل وک از آن به نظر می رسید هر چند که ما در پایان کار ما جلوتر از زمان و در زمان حال یدکی در شستن‬
‫است. او به ما به نام مالقات با ‪ AseelPBsetstase‬که به دانیل نشان داد و من آنچه که او می خواست انجام می شود. در طول این‬
‫جلسه، آن را دوباره ظاهر شد که شستن بود که تو سط کسانی که کارکنان (به عنوان مثال نه تنها دانیل و 9) که تا به حال هم برای به‬
‫اشتراک گذاشتن در شستن بلوک باید انجام شود. با این حال، که تامی فقط هدف قرار دادن دانیل و خودم. بنابراین، من تامی برای‬
‫اهداف‪E‬روشن که قرار بود برای شستن بلوک پرسید و او به ذکر است که دانیل و من و مکث کرد - اما تصاویر اضافه شده - "و‪E‬هر‪E‬‬
‫کس‪E‬دیگری‪E‬تا‪E‬به‪E‬حال‪E‬به‪E‬آن‪E‬را‪E‬انجام‪E‬دهد"‬
‫ماریسا (‪ ) H‬به من در طول شیفت آمد و توصیه می شود که دانیل و من نیاز برای شستن بلوک چرا که او‬
‫آنها را انجام داده بود و به کمک ما نیاز نیست. با این حال، از مشاهدات من، ماریسا نمی توانست قابل اعتماد است. تا به حال به من‬
‫در خط صحبت می کنند آمده است.‬

6. ‫وقتی که من از فرار ‪ SOLT‬تغییر بازگشت، تامی انتظار در من بود برای حمله به. او بود بطور شفاهی‬
‫چیزی "‪ "OT‬من نه از صحبت کردن "به"‪E‬به من در حالی که راه رفتن دور من‪E‬من‪E‬کننده چیزی اعالم کرد. دانیل شد نگران‬
‫رفتار تامی است و از من خواست چه شد که در حدود؟ البته من به انجام کار من در این است که برای من واضح بود که‬
‫تامی در تالش برای ایجاد یک محیط کار خصمانه و از من خواست به او نزاع است که من سرگرم ‪ CAT‬درگیر ادامه داد! به جای‬
‫من در اتاق استراحت، شکستن، من آن را گرفته بود و در جای دیگر است.‬
‫تامی بعد از آن به من آمد و گفت به من که او را در جهت جری عمل شد - ‪ tasePBets‬جری که او در تالش‬
‫بود تا دریابد که چرا ما شد‪E‬و تعداد ما مالقات نیست‪E‬در حالی‪E‬که‪E‬در آغاز از‪E‬انتساب‪E‬ما‪E‬بودند بنابراین، چه بود به همین دلیل‬
‫تولید ما کاهش یافته بود؟ من توصیه، تامی است که ما می‪E‬تواند تنها فرایند چیزی است که برای ما ارسال شده است.‬
‫من توصیه تامی به نگاه و او می تواند برای خودش که همه سینی‪E‬های پردازش شده است و ما تنها می تواند کار‬
‫کند و پردازش آن سینی که راه ما فرستاده شده است. عالوه بر این، ما در حال تکمیل ‪ OSS‬سینی‪E‬فرستاده راه ما‬
‫این است که شب. تامی فرد مسئول برای مسدود کردن و ارسال‪E‬سینی‪E‬را‪E‬از‪E‬طریق به دانیل که آنها را و دریافت و‬
‫سپس پردازش و تصویب آنها را به من بود. من به تامی به ذکر است که من می توانم چنین تالش، آن را به نظر‬
‫می رسد که دانیل (آسیایی‪E‬آمریکایی) و من این کار را انجام نمی‪E‬دهد‪E‬پیش‪E‬بینی‪E‬است. بنابراین، من ‪ELTCU‬پیش‬
‫بود و نگه داشتن ‪ CTDAP‬را آغاز کرده است تعداد سینی های پردازش شده - یعنی ماریسا چیزی را در یک‬
‫زمان انجام می شد. با این حال، برای برخی از این دلیل متوقف‪E‬شد‪E‬و رکورد نگه داشتن تعداد سینی های در حال‬
‫پردازش است.‬
‫در پایان از تغییر در حالی که تمیز کردن منطقه من، من رفتم و کشیده چوبی که کهنه یا پشم بر سر ان می‬
‫پیچند و مانند جارو بکار میبرند و آن را در برابر میز در منطقه من گذاشت، به طوری که من می تواند منطقه من چوبی که کهنه یا‬
‫پشم بر سر ان می پیچند و مانند جارو بکار میبرند. من تا به حال مرطوب کف و قبل از من می تواند برود و چوبی که کهنه یا پشم‬
‫بر سر ان می پیچند و مانند جارو بکار میبرند که استراحت در برابر میز در منطقه من، ماریسا آمد از طریق و در زمان چوبی که‬
‫کهنه یا پشم بر سر ان می پیچند و مانند جارو بکار میبرند. وقتی که من را با او به اشتراک گذاشته است که من در مورد به چوبی که‬
‫کهنه یا پشم بر سر ان می پیچند و مانند جارو بکار میبرند کف من، او ‪ OCOECCT‬درباره بازگشت چوبی که کهنه یا پشم بر سر‬
‫ان می پیچند و مانند جارو بکار میبرند مشاوره من که او در تالش بود تا عجله کنید و منطقه خود‪E‬را تمیز‪E‬به طوری که او می تواند‬
‫رفتن و شستن بلوک بود. من توصیه ماریسا که به همین دلیل من در حال تمیز کردن منطقه من به طوری که من نیز می تواند شستن‬
‫بلوک به توسط جری ‪ PBsetstase‬دستور بود - یعنی من می دانستم که به اعتماد او را به خاطر اعمال و شخصیت او نشان‪E‬داده بی‪E‬‬
‫اعتمادی است.‬
‫در پایان شیفت‪E‬چهارشنبه، شمارنده من تقریبا نشان داده بود، 040‪ UASIE‬و 46‪E‬پالستیک. مهم‪E‬است‪E‬‬
‫پلی است برای حدود 1.3‪E‬دقیقه و پالستیک‪E‬در حدود 1.0‪E‬دقیقه اجرا شود بنابراین:‬ ‫به‪E‬یاد‪E‬داشته‪E‬باشید:‬
‫13 4.2 5 دقیقه = 4261 ÷ 00 دقیقه = 3.6 ساعت‬
‫0 * 4.3 معادن = 08 ÷ 00 دقیقه = 6.0 ساعت‪)L(E‬‬
‫سینی هستند که در دو خط با من نیاز به اجرای / راه رفتن به عقب و جلو بین دو خط پردازش زیرا جری‬
‫اسمیت آن را پاک‪E‬کردن در یک جلسه ساخته شده است که او این‪E‬کار‪E‬را‪E‬نکرد می‪E‬خواهم‪UASIE‬‬
‫اجرا بر روی پالستیک سمت و بالعکس. می شنوید که باید از او این است که بعد از اینکه گفت: به‬
‫ترکیب خطوط انجام می شود، این منجر به اقدام انضباطی.‬
‫وقتی که برایان آمدند تا در مورد چگونگی انجام بررسی، من با نگرانی برایان من نظر تامی و آنچه که او تا‬
‫به حال ذکر در مورد نظرات جری ‪ PBetstase‬در مورد تولید مشترک است. من نشان دادم برایان تعداد من برای تغییر و محاسبه‬
‫من، بنابراین، آن را برای من روشن نیست که چرا من مورد حمله قرار گرفت. من برایان نشان داد که همه از سینی های پردازش‬
‫شده بود و او با محاسبات من موافقت کردند که زمان صرف شد نه تنها بیکار است. او به من به ذکر است که او را به تامی و‬
‫همچنین جری برای پیدا کردن آنچه که در جریان است.‬
‫در روز پنج شنبه،‪E7 E‬فوریه‪E‬سال‪ ،3102 E‬قبل از شروع، من با برایان که از من خواسته بود اگر من می توانم‬ ‫)‬
‫با آنها مالقات مواجه شد. برایان از من خواست تا او را دنبال کنید تا من. او مرا به دفتر ‪ PBetstase‬جری که در آن ‪ PBetstase‬و‬
‫جری اسمیت پیوست. - به طوری که آنها می خواستم به شنیدن معدن با ت وجه به شکایات بنابراین، آنها مایل بازخورد و مشاوره است‬
‫که وجود دارد "دو ‪E‬طرف‪E‬به‪E‬هر‪E‬داستان"، من که شکایت ارائه شده در مورد کار من وجود داشته است توصیه شده است. در‬
‫تکرار از اطالعات فوق در خصوص جلسات من با برایان و برخورد با تامی، خالصه ای از آنچه که من در این جلسه به اشتراک‬
‫گذاشته شده است به شرح زیر است:‬
‫اول من‪E‬از آمدن به برایان در روز جمعه (2/3/13) و به اشتراک گذاری / نگرانی من‬ ‫الف)‬
‫شکایت با او در مورد تامی و ماریسا است. انجام این کار به امید له‪E‬کردن شیوه های اشتغال به‬
‫طوری که من معتقد بود منجر به محیط کار مولد نیست. وعده به مسائل از جمله در مراحل اولیه به‬
‫طوری که آن را با‪E‬گلوله‪E‬برف‪E‬زدن / به بیشتر هر چیزی را‪E‬تشدید ‪E‬نمی‪E‬کند - یعنی که به وضوح‬
‫اقدام حق را بر اساس جلسه نامیده می شود و انگیزه های پنهان‪ RSS /E‬در بازی بود.‬
‫حمل و هدایت خود را به شیوه ای حرفه‪E‬ای و عدم درگیر شدن در سیاست‪E‬های اداری‪/E‬‬ ‫ب)‬
‫دستههای / کلیک که محروم‪E‬از اعضای گروه های خاص - یعنی در این مورد من تنها آمریکایی‬
‫های آفریقایی تبار در جلسه بود و کسانی که در راه‪E‬اندازی شکایات (تامی و ماریسا) هر دو به‬
‫رنگ سفید است.‬
‫حمله به‪E‬لباس‪E‬من و این واقعیت که من یک جفت شلوار جین آبی خود را ندارد و من لباس می‬ ‫‪)c‬‬
‫پوشند که من باور دارم که گاه‪E‬به‪E‬گاه و من می توانم به کار شوید.‬

7. ‫تامی ذکر نگرانی ‪ PBetstase‬جری در مورد سقوط در تولید - یعنی با این حال، عدم به‪E‬ذکر‪E‬‬ ‫د)‬
‫است‪E‬به نوبه‪E‬خود‪E‬عالی را‪E‬در‪E‬پرداخت. در واقع، در چهارشنبه شب (3/6/20)، ماریسا فریاد به‬
‫‪ EoasC‬به کم‪E‬کردن‪E‬سرعت یکی دیگر از مشاهده است که دانیل و من متوجه درباره قطره و‪E‬‬
‫تعداد‪E‬سینی‪E‬های‪E‬تامی‪E‬به‪E‬حال‪E‬روند‪ ECCE‬و‪E‬ارسال‪E‬از‪E‬طریق‪E‬بود.‬
‫مهم‪E‬است‪E‬به‪E‬یاد‪E‬داشته‪E‬باشید:‬
‫از ماریسا مشاهدات من (سفید) نبود قادر به‬
‫نگه دارید تا با وظایف لباسشویی خود را از لنز و نگه داشتن سینی های در حال حرکت را از‬
‫طریق. بنابراین، او در ‪ EoasC‬فریاد زد، گفتن او را به سرعت‪ .CAOCE‬نه تنها که تامی‬
‫مسدود کردن ‪ CAT‬و ارسال تعداد سینی را از طریق در تالش به پوشش -‪ PU‬بی‪E‬کفایتی‬
‫ماریسا است و آنها شدند هدف ‪E‬قرار‪E‬دادن منطقه پرداخت و ممکن است کرده اند شده است به‪E‬‬
‫عمد پیدا کردن خطا با کار خود و کار آنها را فسخ و / و یا نقل‪E‬مکان‪E‬کرد برای مخفی‪E‬کردن /‪E‬‬
‫سپر‪E‬در بی‪E‬کفایتی ماریسا است.‬
‫در‪E‬حالی‪E‬که‪E DoasCE‬آهسته، من همچنان به روند کار من و تصویب آنها را در به پرداخت /‬
‫‪ EoasC‬برای دست زدن و او فقط آنها را به پشته و پردازش، به نظر می رسد، زمانی که با توجه‬
‫به درست توسط ماریسا تامی و شروع به ارسال آنها را از طریق!‬
‫تامی و ماریسا در گرفتن آنتونیو و یعقوب از‬ ‫مهم‪E‬است‪E‬به‪E‬یاد‪E‬داشته‪E‬باشید:‬
‫پرداخت موفق بودند. به نظر من به نظر می رسد آن را تنها یک ماده از زمان برای ‪EoasC‬‬
‫اگر این موضوع مشخص نشده است. ‪ EoasC‬قربانی بعدی خواهد بود. به اندازه کافی جالب‬
‫توجه است این واقعیت است که آمریکایی آفریقایی تبار (آنتونیو) است‪ E‬و دیگر در ‪.ECV‬‬
‫او‪E‬توسط‪E‬یعقوب‪(E‬سفید) ‪E‬جایگزین‪E‬شد‪ E- E‬که‪E‬وقت‪E‬خود‪E‬را‪E‬صرف ارسال‪E‬پیامک و‪E‬همچنین‪E‬در 10‪E‬‬
‫معافیت‪E‬دقیقه در‪E‬حالی‪E‬که‪E‬در‪E‬خط‪(E‬یعنی قبل از‪E‬معافیت‪E‬های برنامه‪E‬ریزی‪E‬شده) با این حال،‬
‫یعقوب اجازه نمی دهد، اما از درک من نقل‪E‬مکان‪E‬کرد به‪E‬یکی‪E‬دیگر‪E‬از بخش ‪ - ECV‬یعنی‬
‫آمریکایی ‪E‬های‪E‬آفریقایی‪E‬تبار اجازه‪E‬رفتن و مقررات ساخته شده برای فرد سفید در دیگر گروه‬
‫در یکی از جلسات گروه که در آن شناخته شده است که جرالد (مدیر) می‪E‬داند‪E‬پدر‪E‬یعقوب ساخته‬
‫شده بود معتقد بودند پدر یعقوب و‪E‬جرالد‪E‬با‪E‬یکدیگر‪E‬همکاری ‪E‬کردند. در حال حاضر آنها‬
‫هدف‪E‬قرار‪E‬دادن دا نیل و من در و به نظر می رسد در حال تالش‬
‫برای تماس‪E‬با‪E‬ما‪E‬از‪E‬فرصت‪E‬های‪E‬شغلی محروم‪E‬در حالی که آنها را به‬
‫مقررات ویژه‪E‬ای برای کارمندان رنگ‪E‬سفید به عنوان ماریسا و‬
‫یعقوب.‬
‫به اشتراک گذاشته شده از مشاهده من که آنتونیو و یعقوب گرفتن این کار انجام می شود و آن را به‬
‫من از این فیلم یادآور شد (قلعه یخ) که من دیده بود که مشکل با شرکای اسکیت مرد اما نمی شد‬
‫"برو به دختر!" عالوه بر این، چگونه یعقوب به مبادله لنز در اطراف بستری بود - یعنی یک‬
‫سوال من تا به حال به دلیل آن بود که برای من روشن نیست که چگونه این می تواند اتفاق افتاده‬
‫است اگر او آنها را گرفت و آنها را در همان جهت قبل از حذف جایگزین شده است. عالوه بر این،‬
‫آنها ممکن است با ‪ = B‬چپ و ‪ = o‬راست مشخص شده اند.‬
‫به اشتراک گذاشته شده است که به همین دلیل بود که من در زمان نگرانی های من / شکایت به‬ ‫ه)‬
‫برایان و جری اسمیت به دلیل نگرانی های من که جری اسمیت می تواند بی طرف دوستان‪/E‬‬
‫نوشیدن دوستان (تامی) درگیر شد و ناتوانی خود را به منصفانه و بی‪E‬طرف باقی می ماند در‬
‫اداره امور.‬
‫به اشتراک گذاشته شده است که زمانی که من نمی درک چیزی، که من هیچ مشکلی در خواست‬ ‫‪)N‬‬
‫برای روشن شدن و اقدام به انجام کار توسط‪E‬مدیران آموزش. به عنوان مثال، زمانی که جری‬
‫اسمیت توصیه را به اجرا نمی ‪ HDBP‬در سمت های پالستیکی و اجرا نمی پالستیک در سمت‬
‫پلی زیرا این امر منجر به اقدام انضباطی، که در روز قبل (3/6/20)، نوئل سعی کرده بود برای‬
‫به دست آوردن من در برابر دستورالعمل که جری اسمیت و داده بود من را‪E‬رد‪E‬کرد، مشاوره که من‬
‫این کار را از اسمیت را نمی شنوند، بنابراین، من ادامه خواهد داد برای اجرای هر دو طرف به‬
‫عنوان دستور.‬
‫مشترک نگرانی هایی است که من دیدم دوم 2 تغییر را به عنوان پلیس آکادمی 2 گروه و به‬ ‫گرم)‬
‫خاطر رفتار خود و / یا رفتار، که جری اسمیت به من داده بود و این تصور که او می خواست به‪E‬‬
‫شکست 3‪E‬از‪EE !LORFTE‬‬
‫‪E‬‬
‫مهم‪E‬است‪E‬به‪E‬یاد‪E‬داشته‪E‬باشید: که آن را به توجه من به ارمغان آورد (یعنی تامی به‬
‫اشتراک گذاشتن این اطالعات) که شیفت‪ 0 E‬با آوردن ‪E‬از‪ LORFTE‬ناراحت‪E‬شد زیرا آن را‬
‫3‬ ‫سنت‬
‫در اضافه کاری 3 کارکنان شیفت و / یا اضافه کاری برای 3 کارکنان شیفت حذف همه با‬
‫سنت‬ ‫سنت‬
‫هم قطع شده است. هنگامی که ما شروع به کار در ‪ ،ECV‬به نظر می رسید هیچ مشکلی با‬
‫اضافه‪E‬کاری وجود دارد. با این حال، من متوجه تغییر و لغو توانایی به کار اضافه کاری‬
‫زمانی که باراک اوباما، رئیس جمهور و وکیل قانونی او، بیکر ‪ nBDsaeBD‬دنبال /‪E‬‬
‫‪ LTOSKCC‬من به این کارفرما.‬
‫جری اسمیت ذکر شده در این نشست که او می تواند به عنوان کمی خشن‪ /E‬سخت (یعنی که‬ ‫ساعت)‬
‫به من گرفتن بود) و منطقه ای که در آن می تواند به بهبود بود.‬
‫نگرانی های من در این حمالت که علیه من وارد شده است و چگونه من گرفته اند اقدامات الزم‬ ‫9)‬
‫(یعنی جدا خود را در طول معافیت) در مجادالت تامی و ماریسا و نه درگیر ‪ CAT‬به اشتراک‬

8. ‫گذاشته شده پایین آمدن در سطح ذهنی خود را که در من می تواند روحیه و انگیزه خود را‬
‫تشخیص حق‪E‬داشتند.‬
‫به اشتراک گذاشته شده است که تجربه من باعث شد من به مشاهده و نتیجه گیری من تا‪E‬به‪E‬حال‬ ‫ج)‬
‫نشده است اشتباه و مالقات با آنها به آن حمایت شده است. در حالی که سابقه و هدف من این است‬
‫که در شرکت های بزرگ، من در تالش برای انجام یک کار بدون توجه به آنچه خوب و غرور و‬
‫افتخار را در کار من.‬
‫با توجه به افت ادعایی در تولید، به من توصیه من دیدم که آمدن و، بنابراین، شروع به حفظ‬ ‫‪)K‬‬
‫‪ ED8eS‬تعداد سینی های پردازش شده است.‬
‫در این نشست هر سه (‪ PBetstase‬جری، جری اسمیت و برایان) به من توصیه کرد که من‬ ‫‪)a‬‬
‫انجام یک کار عالی و برای انجام این کار است. ضمن تشکر از من برای وقت من.‬
‫جری اسمیت به من بعد از جلسه آمد و من برای نظرات من تشکر کرد و توصیه کرد که او‬ ‫متر)‬
‫چیزهایی در مورد من از جلسه که او تا به حال شناخته نشده است و تقدیر آن را آموخته بود. عالوه‬
‫بر این، به اشتراک گذاشته است که اخالق کار ما مشابه در مایل برای به دست آوردن بهترین نتایج‬
‫ممکن است. توصیه برای حفظ کار و ‪ ATC‬را به شیوه های کار جوانان است.‬
‫در پایان شیفت روز پنج شنبه (2/6/13)، شمارنده من تقریبا نشان داده بودند، 333 و 003 ‪ HDBP‬پالستیک با ‪ eD‬سینی‬
‫باقی مانده است.‬
‫در جمعه، بهمن‪ ،3102E،8E‬قبل از شروع به کار، متوجه شدم که شمارنده‪ CPENCIE‬وجود دارد که‬ ‫3)‬
‫از آنجا که در مورد زمانی که من شروع به کار در ‪( ECV‬یعنی حدود یک ماه) تصادفا ناپدید شده‬
‫بود که در ابتدای شیفت حدود 11 ‪ HDBP‬و 03 پالستیک بیش از 3 شیفت سمت چپ وجود دارد.‬
‫سنت‬
‫ویرجینیا به من ذکر شده بود که در آخرین‪E‬لحظه، بتی از اخراج اعضای سندیکا بروید و با باب و آلبا کشیده‬
‫شد و آنها خود را با سینی ناودان (‪ ،) H‬با این حال، او تنها می تواند به انجام آنچه او می تواند. با این حال، من از این اطالعات چه‬
‫احتماال خواهد بود بر می‪E‬دانستند. نتیجه گیری من این اقدامات‪E‬تالفی‪E‬جویانه‪E‬بود. چرا؟ از آنجا که مقابله‪E‬شماره وجود‬
‫دارد که از‪E‬زمان شروع کار من با ‪ ECV‬شده بود ناپدید شده بود و این بعد بود روز پس از نشست‬
‫روز پنج شنبه ( 2/ 6/ 13) با این حال، این به من از شمارش سینی متوقف نمی‪E‬شود قبل‪E‬از من آغاز شده و برای به دست‬
‫آوردن یک ایده که در آن حمله بعدی خواهد‪E‬بود‪E‬که‪E‬از. جری اسمیت را دیدم من شمارش سینی و توجه‪E‬داشته‪E‬‬
‫باشید که به آنچه که من شروع شد با نتیجه گیری من این بود که آنها می دانستند من بر روی حمله بعدی خود بود‬
‫و حذف شمارنده تعداد مستحکم است که به نظر می رسد که تنها دلیل این که چرا شماره شمارنده از طرف پالستیکی نبود‬
‫صورت گرفته است، دلیل آن است که پیچ / که بر روی دستگاه پیچ.‬
‫تغییر هیچ چیز راه من کار می کرد، من شروع به کار من در حال حرکت از یک سمت به سمت به عنوان‬
‫معمول و نگهداری تعداد. یکی‪E‬دیگر‪E‬از شمارنده شماره که من راه رفتن را به (یعنی به دور از‪E‬پلی) که من استفاده می شود برای‬
‫پیگیری کار توسط ‪ nC‬در آن طرف انجام می شود را پیدا کرده بود.‬
‫از مشاهده من، جری اسمیت متوجه شد که من بر روی آنها بود، بنابراین، درخواست شده است که تامی در‬
‫پردازش سینی در کنار پلی از آنها انباشته‪E‬تا کمک و مانند ویرجینیا، من ادامه داد: برای انجام کار به صورت عادی با دانش است‬
‫که آخر‪E‬دقیقه‪E‬ستون‪E‬سینی‪E‬های تالفی‪E‬جویانه و بیشتر ممکن است تالش برای به دست آوردن من به‪E‬ترک و / یا پیدا‪E‬کردن‪E‬خطا‪E‬در‬
‫کار عالی بود که من انجام تامی از من خواست تا او را با پردازش سینی پلی کمک کند چرا که او احساس‬
‫می کرد که بیش از حد برای او به خودش. تا برخی از دروغ که کسانی که سینی سینی پلی برای‬
‫مقاصد آلیاژ مورد نیاز برای پردازش - یعنی من آنها را بنا تا قبل از بر روی 3 سنت نیز متحول می‬
‫شوند به صورت 2 شیفت دوم دیده بود. در حالی که 3 سنت شیفت مجاز است برای اجرای پلی در سمت‬
‫پالستیک و بالعکس، 2 دومین تغییر از انجام این کار ممنوع شد! با این حال، من به او توصیه می شود که من برای‬
‫اجرای پلی در سمت های پالستیکی در جری اسمیت و مدیران از این دستورالعمل ها را در این جلسه که در روز پنج شنبه برگزار‬
‫شد یادآور‪E‬شد. که مگر مجوز از مدیریت که به من اجازه می دهد برای انجام این کار می آید، من می توانم او را کمک نمی کند -‬
‫یعنی به عبارت دیگر نمی خواهید اجازه می دهد تا او را به من‪ LCTEPUE‬من به تامی توصیه مگر اینکه یک مدیر به من توصیه‬
‫می کند در غیر این صورت، من نمی. باشد هجوم دستورالعمل جری اسمیت. بنابراین، تامی، رفت و صحبت با مغزی که به من آمد‬
‫و از من خواست برای کمک به تامی با پردازش در سمت های پالستیکی پلی - اطالعات یعنی در پنجشنبه جلسه نیز به اشتراک‬
‫گذاشته شده (که من می خواهم از مدیریت به عنوان دستورالعمل برای حفاظت از خودم در انتظار و برای اطمینان حاصل کنید که‬
‫اطالعات به درستی دریافت کرده است). به یاد‪E‬داشته‪E‬باشید،‪E‬تامی‪E‬کارمند سفید که‪E‬شکایت‪E‬علیه‪E‬من‪E‬ارائه‪E‬کرده‪E‬است.‬
‫من به اشتراک گذا شته شده با تامی که به آن مایل بود من به او کمک کند، اما با توجه به شکایات خود چرا از آن مهم بود که من تا به‬
‫حال تصویب مدیریت. عالوه بر این، چرا آن را برای من مهم بود برای رسیدگی به نگرانی های نگرانی در روز جمعه‪E)02/0/3(E‬با‪E‬‬
‫توجه‪E‬به‪E‬الگوی‪E‬است‪E‬که‪E‬به‪E‬نظر‪E‬می‪E‬رسید‪E‬در‪E‬حال‪E‬توسعه‪E‬است. من توصیه تامی که من ‪ nCEED‬از نگرانی های من / شکایت‬
‫مطلع شده بود که در روز چهارشنبه (2 / 0/13) در آن کارکنان ‪ nCEED‬قبل‪E‬از حمله‪E‬به‪E‬خود‪E‬را‪E‬پنجشنبه. مشاوره تامی است‬
‫که تجربه و مشاهده او و ماریسا می شود درست به اثبات رسیده بود، درگیر شدند . تامی به اشتراک گذاشته شده که او حدود 10‪E‬سال‪E‬‬
‫تجربه. من توصیه تامی من بیش‪E‬از‪E31E‬سال و مدرک دانشگاهی دارند. این زمینه شرکت های بزرگ من، مرا با جلسات است که به‬
‫عنوان مدیران در روز پنج شنبه (2/6/13 ) آماده شده و من پیدا کردم بسیار آموزنده است. عالوه بر این، در آن زمان خود را بهتر‬
‫در انجام شغل خود را به درستی به جای حمله به من به سر برد. من را با او به اشتراک گذاشته است که همانطور که در این نشست‬
‫که من پایین آمدن به او و سطح ماریسا ‪ CAI‬سرگرم کننده روح خود را. تامی پس از دریافت این اطالعات به نظر می رسد‬
‫اضطراب به حرکت -‪ E‬سینی‪E‬یعنی‪E‬پشت‪E‬سر گذاشتن من‪E‬برای‪E‬پردازش.‬
‫قبل از ‪ ooC K‬نهایی، ‪( BBestto‬یعنی شخص سوم را در زنجیره ای از فرمان که جری اسمیت به من‬
‫توصیه کرد پس از پنجشنبه در نشست) آمد به من و توصیه می شود که من به تعطیل‪E‬کردن ما شین‪E‬آالت‪E‬در‪E- E00:21 E‬‬
‫اینترنت‪E‬اکسپلورر‪E‬به‪E‬اجرای‪E‬دیگر‪E‬سینی. روند کار من این بود که‪E‬در‪E‬ساعت‪E00:41 E‬متوقف و شروع‪E‬به تمیز کردن‬

9. ‫چرا که در آن زمان آن را می کند‪E‬به من یک ساعت تمام برای تمیز کردن محل کار من نیست. نگرانی من این است که چنین‬
‫درخواستی را‪E‬به‪E‬شماره‪E‬تولید‪E‬من‪E‬برش انجام شد، بنابراین، من شروع به در حال اجرا و کشیدن سینی زمانی که ماشین متوقف شد و‬
‫آنها‪E‬را‪E‬روی‪E‬هم‪E‬چیده و در 12:00، متوقف در‪E‬حال‪E‬اجرا‪E‬در‪E‬دستگاه‪E‬به‪E‬عنوان‪E‬درخواست. با این حال، من به پایان رسید پردازش‬
‫سینی که قبال پردازش شده است.‬
‫در پایان شیفت جمعه، شمارنده من تقریبا نشان داده بود، 120‪ UASIE‬و 410‪E‬پالستیک -‪E‬یعنی‪E‬که‪E‬‬
‫شامل‪E‬برخی‪E‬از‪E‬پلی‪E‬که‪E‬در‪E‬کمک‪E‬تامی‪E‬پردازش‪E‬شد بنابراین، تعداد کل 2 از ‪ P9NS‬تعداد را شامل نمی‪E‬شود سینی های تامی‬
‫پردازش شده است.‬
‫در نتیجه، باید ‪ nCEED‬خواهید بدانید که چگونه: چگونه‪E‬بیکر‪ECACCSLACENCOIEOC E‬کالدول‪E‬و‪NCIKAORTVE‬‬
‫مرتبط با‪E‬وگل‪E‬دنیس ‪ CCOLAECE‬وکالی آن به نظر می رسد به عنوان مخالف وکیل در فعالیت های حفاظت‪E‬شده شامل ‪ !esBeBns‬مهم‬
‫است که در آن زمان شکست‪E‬ننگ‪E‬اور‪E‬و‪E‬مفتضحانه و ظاهرا منجر به تعامل خود را از دیگر فعالیت های ‪ - Eon9e B‬یعنی برنامه ریزی و‬
‫انجام 33 سپتامبر 3002 تجارت جهانی حمله به مرکز و سایر اقدامات تروریستی است. واضح است که این نتایج که مجرمان متوقف نشده است.‬
‫رفتن به ارتکاب جرم بیشتر!‬
‫اسانس توطئه، توافق برای ارتکاب یک عمل غیر قان ونی است.‬
‫توافق برای ارتکاب یک عمل غیر قانونی، که به منزله جوهر از توطئه، یک شر‪E‬مشخص است که ممکن است وجود‬
‫داشته باشد و باید مجازات شود یا نه به جرم اساسی رخ است. شناسه.‬
‫توطئه تهدید را‪E‬به عموم‪E‬مردم و باالتر از خطر ارتکاب به جرم مربوطه اساسی، هر دو به دلیل ترکیب‬
‫در جرم و جنایت می‪E‬کند، بیشتر احتمال‪E‬دارد‪E‬که کمیسیون های دیگر جنایت و به همین دلیل این‬
‫احتمال‪E‬را کاهش‪E‬می‪E‬دهد که افرادی که خود‪E‬را از ترک مسیر‪E‬تبهکاری است. - دادگاه عالی ایاالت‬
‫متحده پیدا کردن در مقابل جیمنز ‪ osczB‬ایاالت متحده، 123 ‪)2001( 938 . .Et‬‬
‫عالوه بر این، با استفاده از اتصاالت /‪E‬روابط با مشتریان خود را به ساقه ‪ esBeBns‬از کار‪E‬به‪E‬کار / کارفرما‪E‬به‪E‬کارفرما و‪E‬دولت‪E‬به‪E‬دولت در‬
‫انجام جنایی /‪E‬مدنی نقض خود را در برابر طرف او را از‪E‬خود و مشتریان خود !‬
‫و وکالی آن / وکال مسئولیت پیاده‪E‬‬ ‫این مهم ا ست که توجه داشته باشید که بیکر ‪ nBDsaeBD osoenoD‬کالدول و ‪oserBBzti‬‬
‫روی! امیدوارم ‪ nCEED‬بیکر ‪ nBDsaeBD‬و یا شرکت های وابسته به آن به عنوان مشاور حقوقی با استفاده از ‪ CAT‬است. عالوه بر این،‬
‫از تحقیقات من پیدا کرده اند به عنوان مثال در ایالت یوتا شامل عنوان 99‪ / V‬نقض حقوق مدنی توسط ‪ .sccB‬در برابر یکی دیگر از کارکنان‬
‫برای مشارکت در فعالیت های حفاظت:‬
‫فرصت‪E‬های‪E‬اشتغال‪E‬برابر‪E‬کمیسیون‪E‬در‪E‬مقابل‪(EOSsooBEPLOE‬دادگاه‪E‬منطقه‪E‬ای‪E‬ایاالت‪E‬متحده‪E- E‬یوتا‪- 11،034- DZ- 10:16E- E‬‬
‫‪E E)NLP‬‬
‫‪http://www1.eeoc.gov/eeoc/newsroom/release/7-13-10.cfm‬‬
‫005-26-‪E Ehttp://www.staffingindustry.com/Research-Publications/Daily-News/EEOC-Adecco-settles-suit-for‬‬
‫کپی از این ایمیل، من از اعضای کنگره با یک کپی از همان است که در آن به نظر می رسد که چنین مسائلی توجه به منافع عمومی / جهانی / بین‬
‫المللی است. تکرار:‬
‫مگر‪E‬در‪E‬مواردی‪E‬که‪E‬یک‪E‬مرد صادق است که‪E‬ما‪E‬باید‪E‬حق ندارد به‪E‬او‪E‬را‪E‬در‪E‬زندگی‪E‬‬
‫اجتماعی،‪E‬این مهم‪E‬چگونه درخشان ظرفیت‪E‬خود، آن را به سختی مهم است چگونه‬
‫قدرت خود را از انجام خدمات خوب در خطوط خاص ممکن است ... مردی که‬
‫فاسد است، تدی روزولت - هیچ‪E‬مردی که فساد در‪E‬دیگران‪E‬اغماض، ‪ E‬احتماال‪E‬می‪E‬‬
‫تواند‪E‬وظیفه‪E‬خود‪E‬را‪E‬با‪E‬جامعه‪"E‬انجام‪E‬دهد.‬
‫در صورت داشتن هر گونه سوال یا نگرانی دارید، لطفا دریغ نکنید با من تماس بگیرید.‬
‫با گرمترین توجه،‬
‫وگل دنیس ‪esBeBns‬‬