Submit Search
Upload
Promo frese 05-2012
•
0 likes
•
208 views
Utensileria Modenese srl
Follow
Report
Share
Report
Share
1 of 3
Download now
Download to read offline
Recommended
Los profesionales de la información y las tecnologías
Los profesionales de la información y las tecnologías
guestce8337
A MIÑA CLASE DE 5 ANOS
A MIÑA CLASE DE 5 ANOS
Mª Carmen Alvarez Osorio
2 autoconversación
2 autoconversación
arturo0417
Recientemente, a consecuencia del boom tecnológico que ha revolucionado nuestro sector, hemos podido asistir a una verdadera carrera en los requisitos técnicos de los programas de adiestramiento, en términos de calidad gráfica, técnicas de modelización, número de entidades de simulación que son manejadas, interoperabilidad, capacidades de entrenamiento distribuido y conjunto, usuarios concurrentes y muchas otras características. Toda esta tecnología no sirve de mucho si realmente no se pone al servicio de los diferentes participantes en un programa de adiestramiento con la única finalidad de mejorar el proceso de aprendizaje. Así pues los instructores, alumnos, profesores, ISD, SME, responsables de formación, desarrolladores de los contenidos y muchos otros roles involucrados en un programa de adiestramiento deben poder participar proactivamente en el diseño y desarrollo de cualquier producto de adiestramiento. Muchas veces, lo más importante no es lograr desarrollar un sistema técnicamente muy complejo, sino que la combinación de recursos que participan en el programa de adiestramiento de como fruto una mejora del propio proceso de adiestramiento. Lograr una meta tan intangible como la descrita produciría una serie de beneficios tangibles tales como: • Producir profesionales mejor entrenados sin tener para ello que desarrollar nuevos activos de adiestramiento y formación (entendiendo por activos tanto los recursos humanos que intervienen tales como los instructores como los recursos técnicos tales como clases, simuladores, entrenamiento en vivo, courseware, así como el recurso del tiempo disponible para adiestramiento) • Incrementar el número de efectivos que puede recibir formación • Mantener o mejorar el nivel de conocimientos de los efectivos a formar • Racionalizar la producción de nuevos contenidos
Simulation & CBTs: Mixing traditional CBT and low cost simulation in the same...
Simulation & CBTs: Mixing traditional CBT and low cost simulation in the same...
Jose Carlos Diaz
Trabalhos realizados na páscoa 2
Trabalhos realizados na páscoa 2
Geferson Meotti
Nissen natalia-tcc
Nissen natalia-tcc
Iran Rosa
Trabalhos realizados
Trabalhos realizados
Geferson Meotti
Exhorted by Pastor Marvin
The whole duty of man
The whole duty of man
ACTS238 Believer
Recommended
Los profesionales de la información y las tecnologías
Los profesionales de la información y las tecnologías
guestce8337
A MIÑA CLASE DE 5 ANOS
A MIÑA CLASE DE 5 ANOS
Mª Carmen Alvarez Osorio
2 autoconversación
2 autoconversación
arturo0417
Recientemente, a consecuencia del boom tecnológico que ha revolucionado nuestro sector, hemos podido asistir a una verdadera carrera en los requisitos técnicos de los programas de adiestramiento, en términos de calidad gráfica, técnicas de modelización, número de entidades de simulación que son manejadas, interoperabilidad, capacidades de entrenamiento distribuido y conjunto, usuarios concurrentes y muchas otras características. Toda esta tecnología no sirve de mucho si realmente no se pone al servicio de los diferentes participantes en un programa de adiestramiento con la única finalidad de mejorar el proceso de aprendizaje. Así pues los instructores, alumnos, profesores, ISD, SME, responsables de formación, desarrolladores de los contenidos y muchos otros roles involucrados en un programa de adiestramiento deben poder participar proactivamente en el diseño y desarrollo de cualquier producto de adiestramiento. Muchas veces, lo más importante no es lograr desarrollar un sistema técnicamente muy complejo, sino que la combinación de recursos que participan en el programa de adiestramiento de como fruto una mejora del propio proceso de adiestramiento. Lograr una meta tan intangible como la descrita produciría una serie de beneficios tangibles tales como: • Producir profesionales mejor entrenados sin tener para ello que desarrollar nuevos activos de adiestramiento y formación (entendiendo por activos tanto los recursos humanos que intervienen tales como los instructores como los recursos técnicos tales como clases, simuladores, entrenamiento en vivo, courseware, así como el recurso del tiempo disponible para adiestramiento) • Incrementar el número de efectivos que puede recibir formación • Mantener o mejorar el nivel de conocimientos de los efectivos a formar • Racionalizar la producción de nuevos contenidos
Simulation & CBTs: Mixing traditional CBT and low cost simulation in the same...
Simulation & CBTs: Mixing traditional CBT and low cost simulation in the same...
Jose Carlos Diaz
Trabalhos realizados na páscoa 2
Trabalhos realizados na páscoa 2
Geferson Meotti
Nissen natalia-tcc
Nissen natalia-tcc
Iran Rosa
Trabalhos realizados
Trabalhos realizados
Geferson Meotti
Exhorted by Pastor Marvin
The whole duty of man
The whole duty of man
ACTS238 Believer
Hvorfor og hvordan bruger man en indholdskalender i sit content marketing arbejde? Denne præsention af fra et formiddagskursus på KEA i oktober 2014. Eksempler fra Bolius er inkluderet. Og konkret er Trello værktøjet, vi arbejdede med. De sidste slides er opgaverne til kursisterne, mens de første slides gennemgår relevante perspektiver på hvorfor og hvordan man i virksomheder kan styre sit indhold og organisere sig om en indholdskalender.
Brug en indholdskalender i content marketing (KEA kursus)
Brug en indholdskalender i content marketing (KEA kursus)
Nochmal
5
5
GIA VER
Sharks
Sharks
Mrs. McCabe
Sprint_Casestudy (1)
Sprint_Casestudy (1)
Khoshal Wial
La+segunda+guerra+mundial+
La+segunda+guerra+mundial+
HAMLET12111SPAIN
Atividades realizadas 4
Atividades realizadas 4
Geferson Meotti
Guia Turístico
Elite Estudantil
Elite Estudantil
Cláudia Burihan
Cuento.segundo2.ciclo
Cuento.segundo2.ciclo
zeraltsegria
Benito perez galdos nerea,r laura gorane y aitziber
Benito perez galdos nerea,r laura gorane y aitziber
karmele
Festival da música sertaneja parte 1
Festival da música sertaneja parte 1
Geferson Meotti
Língua portuguesa tania hooooooff
Língua portuguesa tania hooooooff
mcaroll
Proyecto de metodosanticoncptivos
Proyecto de metodosanticoncptivos
guestff0071
susangre.ppt
susangre.ppt
cexfod
[Slideshare] tafaqqahu-(2014)-#2 c -going-to-toilet-and- clothe-(13-september...
[Slideshare] tafaqqahu-(2014)-#2 c -going-to-toilet-and- clothe-(13-september...
Zhulkeflee Ismail
FormCreate
FormCreate
Jun Chiba
O deserto
O deserto
Mª Carmen Alvarez Osorio
clases de apendicitis en cirugia
Apendicitis
Apendicitis
miltonaragon
Florilla
Florilla
mariajosemachucamartin
Este es un resumen en cifras del Informe Nacional de Coyuntura Económica, laboral y Sindical en Colombia, producido por la Escuela Nacional Sindical.
Coyuntura Económica, Laboral y Sindical colombiana en 2008
Coyuntura Económica, Laboral y Sindical colombiana en 2008
Escuela Nacional Sindical
Shalwar Kameez
Shalwar Kameez
Razia Pukhraj
Cogli l'affare!
Mitutoyo dal 1 11 al 19-12-14
Mitutoyo dal 1 11 al 19-12-14
Utensileria Modenese srl
Stampante 3D Cprint Utensileria Modenese
Stampante CPRINT
Stampante CPRINT
Utensileria Modenese srl
More Related Content
Viewers also liked
Hvorfor og hvordan bruger man en indholdskalender i sit content marketing arbejde? Denne præsention af fra et formiddagskursus på KEA i oktober 2014. Eksempler fra Bolius er inkluderet. Og konkret er Trello værktøjet, vi arbejdede med. De sidste slides er opgaverne til kursisterne, mens de første slides gennemgår relevante perspektiver på hvorfor og hvordan man i virksomheder kan styre sit indhold og organisere sig om en indholdskalender.
Brug en indholdskalender i content marketing (KEA kursus)
Brug en indholdskalender i content marketing (KEA kursus)
Nochmal
5
5
GIA VER
Sharks
Sharks
Mrs. McCabe
Sprint_Casestudy (1)
Sprint_Casestudy (1)
Khoshal Wial
La+segunda+guerra+mundial+
La+segunda+guerra+mundial+
HAMLET12111SPAIN
Atividades realizadas 4
Atividades realizadas 4
Geferson Meotti
Guia Turístico
Elite Estudantil
Elite Estudantil
Cláudia Burihan
Cuento.segundo2.ciclo
Cuento.segundo2.ciclo
zeraltsegria
Benito perez galdos nerea,r laura gorane y aitziber
Benito perez galdos nerea,r laura gorane y aitziber
karmele
Festival da música sertaneja parte 1
Festival da música sertaneja parte 1
Geferson Meotti
Língua portuguesa tania hooooooff
Língua portuguesa tania hooooooff
mcaroll
Proyecto de metodosanticoncptivos
Proyecto de metodosanticoncptivos
guestff0071
susangre.ppt
susangre.ppt
cexfod
[Slideshare] tafaqqahu-(2014)-#2 c -going-to-toilet-and- clothe-(13-september...
[Slideshare] tafaqqahu-(2014)-#2 c -going-to-toilet-and- clothe-(13-september...
Zhulkeflee Ismail
FormCreate
FormCreate
Jun Chiba
O deserto
O deserto
Mª Carmen Alvarez Osorio
clases de apendicitis en cirugia
Apendicitis
Apendicitis
miltonaragon
Florilla
Florilla
mariajosemachucamartin
Este es un resumen en cifras del Informe Nacional de Coyuntura Económica, laboral y Sindical en Colombia, producido por la Escuela Nacional Sindical.
Coyuntura Económica, Laboral y Sindical colombiana en 2008
Coyuntura Económica, Laboral y Sindical colombiana en 2008
Escuela Nacional Sindical
Shalwar Kameez
Shalwar Kameez
Razia Pukhraj
Viewers also liked
(20)
Brug en indholdskalender i content marketing (KEA kursus)
Brug en indholdskalender i content marketing (KEA kursus)
5
5
Sharks
Sharks
Sprint_Casestudy (1)
Sprint_Casestudy (1)
La+segunda+guerra+mundial+
La+segunda+guerra+mundial+
Atividades realizadas 4
Atividades realizadas 4
Elite Estudantil
Elite Estudantil
Cuento.segundo2.ciclo
Cuento.segundo2.ciclo
Benito perez galdos nerea,r laura gorane y aitziber
Benito perez galdos nerea,r laura gorane y aitziber
Festival da música sertaneja parte 1
Festival da música sertaneja parte 1
Língua portuguesa tania hooooooff
Língua portuguesa tania hooooooff
Proyecto de metodosanticoncptivos
Proyecto de metodosanticoncptivos
susangre.ppt
susangre.ppt
[Slideshare] tafaqqahu-(2014)-#2 c -going-to-toilet-and- clothe-(13-september...
[Slideshare] tafaqqahu-(2014)-#2 c -going-to-toilet-and- clothe-(13-september...
FormCreate
FormCreate
O deserto
O deserto
Apendicitis
Apendicitis
Florilla
Florilla
Coyuntura Económica, Laboral y Sindical colombiana en 2008
Coyuntura Económica, Laboral y Sindical colombiana en 2008
Shalwar Kameez
Shalwar Kameez
More from Utensileria Modenese srl
Cogli l'affare!
Mitutoyo dal 1 11 al 19-12-14
Mitutoyo dal 1 11 al 19-12-14
Utensileria Modenese srl
Stampante 3D Cprint Utensileria Modenese
Stampante CPRINT
Stampante CPRINT
Utensileria Modenese srl
Disintegratore di utensili e marcatrice.
Promo BIMU 2014
Promo BIMU 2014
Utensileria Modenese srl
PROMO LISTA 2014
Promo lista 2014
Promo lista 2014
Utensileria Modenese srl
RUPAC 2014-2015 promo strumenti di misura.
Rupac promo 14-15
Rupac promo 14-15
Utensileria Modenese srl
Mitutoyo Strumenti Banco
Mitutoyo Strumenti Banco
Utensileria Modenese srl
Tesa HITS 2014
Tesa HITS 2014
Tesa HITS 2014
Utensileria Modenese srl
Lo shopping tecnico del CDU
FOKUS 2014
FOKUS 2014
Utensileria Modenese srl
MITUTOYO promo soluzioni di misura scad 30-06-14
MITUTOYO promo soluzioni di misura scad 30-06-14
Utensileria Modenese srl
RUPAC Strumenti di misura
Rupac promo 2014
Rupac promo 2014
Utensileria Modenese srl
Tecniche di filettatura
EMUGE Selection
EMUGE Selection
Utensileria Modenese srl
Gerardi offerta speciale 2014
Gerardi offerta speciale 2014
Utensileria Modenese srl
MG Magrini arredamento industriale.
MG Magrini promozione 2014
MG Magrini promozione 2014
Utensileria Modenese srl
FRANKEN Selection 2014
Selection Franken 2014
Selection Franken 2014
Utensileria Modenese srl
Promo Mitutoyo scadenza 31-05-2014.
01 04-2014 mitutoyo promo scad 31-05-2014
01 04-2014 mitutoyo promo scad 31-05-2014
Utensileria Modenese srl
TESA MH3D DUAL, TESA SCAN e TESA VISIO
TESA MH3D DUAL, TESA SCAN e TESA VISIO
Utensileria Modenese srl
Calibri, micrometri, comparatori, rugosimetri, tastatori
TESA Hits 2014/1
TESA Hits 2014/1
Utensileria Modenese srl
TESA MH3D DUAL nuova macchina di misura tridimensionale
TESA MH3D DUAL
TESA MH3D DUAL
Utensileria Modenese srl
Morse,Zero Point e distanziali per centri di lavoro a 5 Assi
Gerardi promo 31 12-2013
Gerardi promo 31 12-2013
Utensileria Modenese srl
Promo ZOOM CDU 2013-2014 lame a nastro e refrigerazione
CDU Zoom lame a nastro e refrigerazione
CDU Zoom lame a nastro e refrigerazione
Utensileria Modenese srl
More from Utensileria Modenese srl
(20)
Mitutoyo dal 1 11 al 19-12-14
Mitutoyo dal 1 11 al 19-12-14
Stampante CPRINT
Stampante CPRINT
Promo BIMU 2014
Promo BIMU 2014
Promo lista 2014
Promo lista 2014
Rupac promo 14-15
Rupac promo 14-15
Mitutoyo Strumenti Banco
Mitutoyo Strumenti Banco
Tesa HITS 2014
Tesa HITS 2014
FOKUS 2014
FOKUS 2014
MITUTOYO promo soluzioni di misura scad 30-06-14
MITUTOYO promo soluzioni di misura scad 30-06-14
Rupac promo 2014
Rupac promo 2014
EMUGE Selection
EMUGE Selection
Gerardi offerta speciale 2014
Gerardi offerta speciale 2014
MG Magrini promozione 2014
MG Magrini promozione 2014
Selection Franken 2014
Selection Franken 2014
01 04-2014 mitutoyo promo scad 31-05-2014
01 04-2014 mitutoyo promo scad 31-05-2014
TESA MH3D DUAL, TESA SCAN e TESA VISIO
TESA MH3D DUAL, TESA SCAN e TESA VISIO
TESA Hits 2014/1
TESA Hits 2014/1
TESA MH3D DUAL
TESA MH3D DUAL
Gerardi promo 31 12-2013
Gerardi promo 31 12-2013
CDU Zoom lame a nastro e refrigerazione
CDU Zoom lame a nastro e refrigerazione
Download now
