SlideShare a Scribd company logo

Dueño de tu tiempo - infografía

•
•
RH Talento y Personas
RH Talento y Personas

La compañía invita a los lectores a seguirlos en las redes sociales para mantenerse actualizados con sus noticias y actualizaciones.

Business
1 of 1
Download to read offline
Síguenos en:

Recommended

Los 10 post mas leidos
Los 10 post mas leidosLos 10 post mas leidos
Los 10 post mas leidos
RH Talento y Personas
 
Tendencias futuras de formación
Tendencias futuras de formación Tendencias futuras de formación
Tendencias futuras de formación
RH Talento y Personas
 
Reverse mentoring
Reverse mentoringReverse mentoring
Reverse mentoring
RH Talento y Personas
 
5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos
RH Talento y Personas
 
Nativos versus inmigrantes
Nativos versus inmigrantesNativos versus inmigrantes
Nativos versus inmigrantes
RH Talento y Personas
 
Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018
Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018
Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018
RH Talento y Personas
 
Estrategia en Redes Sociales para los negocios
Estrategia en Redes Sociales para los negociosEstrategia en Redes Sociales para los negocios
Estrategia en Redes Sociales para los negocios
RH Talento y Personas
 
Corre llega el verano
Corre llega el veranoCorre llega el verano
Corre llega el verano
RH Talento y Personas
 

Recommended

Los 10 post mas leidos
Los 10 post mas leidosLos 10 post mas leidos
Los 10 post mas leidos
RH Talento y Personas
 
Tendencias futuras de formación
Tendencias futuras de formación Tendencias futuras de formación
Tendencias futuras de formación
RH Talento y Personas
 
Reverse mentoring
Reverse mentoringReverse mentoring
Reverse mentoring
RH Talento y Personas
 
5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos
RH Talento y Personas
 
Nativos versus inmigrantes
Nativos versus inmigrantesNativos versus inmigrantes
Nativos versus inmigrantes
RH Talento y Personas
 
Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018
Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018
Ha llegado la hora de digitalizarse en 2018
RH Talento y Personas
 
Estrategia en Redes Sociales para los negocios
Estrategia en Redes Sociales para los negociosEstrategia en Redes Sociales para los negocios
Estrategia en Redes Sociales para los negocios
RH Talento y Personas
 
Corre llega el verano
Corre llega el veranoCorre llega el verano
Corre llega el verano
RH Talento y Personas
 
2016 sera mi gran año
2016 sera mi gran año2016 sera mi gran año
2016 sera mi gran año
RH Talento y Personas
 
11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía
11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía
11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía
RH Talento y Personas
 
Los 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de Impacto
Los 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de ImpactoLos 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de Impacto
Los 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de Impacto
RH Talento y Personas
 
TENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓN
TENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓNTENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓN
TENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓN
RH Talento y Personas
 
Los jovenes enseñan
Los jovenes enseñanLos jovenes enseñan
Los jovenes enseñan
RH Talento y Personas
 
Presentaciones eficaces. Infografía
Presentaciones eficaces. InfografíaPresentaciones eficaces. Infografía
Presentaciones eficaces. Infografía
RH Talento y Personas
 
Guía práctica para desarrollar la creatividad
Guía práctica para desarrollar la creatividadGuía práctica para desarrollar la creatividad
Guía práctica para desarrollar la creatividad
RH Talento y Personas
 
Ebook nuevos tiempos nuevos modelos
Ebook nuevos tiempos nuevos modelosEbook nuevos tiempos nuevos modelos
Ebook nuevos tiempos nuevos modelos
RH Talento y Personas
 
Qué es y para qué sirve un mapa mental
Qué es y para qué sirve un mapa mentalQué es y para qué sirve un mapa mental
Qué es y para qué sirve un mapa mental
RH Talento y Personas
 
Guia practica para realizar un mapa mental
Guia practica para realizar un mapa mentalGuia practica para realizar un mapa mental
Guia practica para realizar un mapa mental
RH Talento y Personas
 
Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?
Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?
Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?
RH Talento y Personas
 
Los 10 post mas leidos en 2014
Los 10 post mas leidos en 2014Los 10 post mas leidos en 2014
Los 10 post mas leidos en 2014
RH Talento y Personas
 
5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos
RH Talento y Personas
 
5 pasos para mejorar la comunicación
5 pasos para mejorar la comunicación5 pasos para mejorar la comunicación
5 pasos para mejorar la comunicación
RH Talento y Personas
 
Mapas mentales despliega tu potencial
Mapas mentales despliega tu potencialMapas mentales despliega tu potencial
Mapas mentales despliega tu potencial
RH Talento y Personas
 
Mapas mentales
Mapas mentalesMapas mentales
Mapas mentales
RH Talento y Personas
 
R&H Talento y Personas: presentacion corporativa
R&H Talento y Personas: presentacion corporativa R&H Talento y Personas: presentacion corporativa
R&H Talento y Personas: presentacion corporativa
RH Talento y Personas
 
El equipo ante el conflicto
El equipo ante el conflictoEl equipo ante el conflicto
El equipo ante el conflicto
RH Talento y Personas
 
El Arte de Hablar en Público
El Arte de Hablar en PúblicoEl Arte de Hablar en Público
El Arte de Hablar en Público
RH Talento y Personas
 
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBREDISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
dianayarelii17
 
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmgCatalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
dostorosmg
 
Presentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdf
Presentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdfPresentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdf
Presentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdf
DazMartnezMaybeth
 

More Related Content

More from RH Talento y Personas

More from RH Talento y Personas (19)

2016 sera mi gran año
2016 sera mi gran año2016 sera mi gran año
2016 sera mi gran año
 
11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía
11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía
11 Tips para elaborar Presentaciones de Impacto - Infografía
 
Los 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de Impacto
Los 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de ImpactoLos 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de Impacto
Los 11 tips imprescindibles para hacer Presentaciones de Impacto
 
TENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓN
TENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓNTENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓN
TENDENCIAS FUTURAS DE FORMACIÓN
 
Los jovenes enseñan
Los jovenes enseñanLos jovenes enseñan
Los jovenes enseñan
 
Presentaciones eficaces. Infografía
Presentaciones eficaces. InfografíaPresentaciones eficaces. Infografía
Presentaciones eficaces. Infografía
 
Guía práctica para desarrollar la creatividad
Guía práctica para desarrollar la creatividadGuía práctica para desarrollar la creatividad
Guía práctica para desarrollar la creatividad
 
Ebook nuevos tiempos nuevos modelos
Ebook nuevos tiempos nuevos modelosEbook nuevos tiempos nuevos modelos
Ebook nuevos tiempos nuevos modelos
 
Qué es y para qué sirve un mapa mental
Qué es y para qué sirve un mapa mentalQué es y para qué sirve un mapa mental
Qué es y para qué sirve un mapa mental
 
Guia practica para realizar un mapa mental
Guia practica para realizar un mapa mentalGuia practica para realizar un mapa mental
Guia practica para realizar un mapa mental
 
Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?
Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?
Lego Serious Play: ¿Qué es y para qué sirve?
 
Los 10 post mas leidos en 2014
Los 10 post mas leidos en 2014Los 10 post mas leidos en 2014
Los 10 post mas leidos en 2014
 
5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos5 pautas para fijar objetivos
5 pautas para fijar objetivos
 
5 pasos para mejorar la comunicación
5 pasos para mejorar la comunicación5 pasos para mejorar la comunicación
5 pasos para mejorar la comunicación
 
Mapas mentales despliega tu potencial
Mapas mentales despliega tu potencialMapas mentales despliega tu potencial
Mapas mentales despliega tu potencial
 
Mapas mentales
Mapas mentalesMapas mentales
Mapas mentales
 
R&H Talento y Personas: presentacion corporativa
R&H Talento y Personas: presentacion corporativa R&H Talento y Personas: presentacion corporativa
R&H Talento y Personas: presentacion corporativa
 
El equipo ante el conflicto
El equipo ante el conflictoEl equipo ante el conflicto
El equipo ante el conflicto
 
El Arte de Hablar en Público
El Arte de Hablar en PúblicoEl Arte de Hablar en Público
El Arte de Hablar en Público
 

Recently uploaded

Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmgCatalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
dostorosmg
 
Examen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
Examen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnExamen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
Examen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
YadiraMarquez8
 
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
Evafabi
 
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocxCARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
WILIANREATEGUI
 
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docxCRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
geuster2
 

Recently uploaded (20)

DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBREDISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
 
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmgCatalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
 
Presentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdf
Presentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdfPresentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdf
Presentación Gestión Corporativa Azul_20240511_200743_0000.pdf
 
DOC-20240503-WA0003. cadena de valor.pdf
DOC-20240503-WA0003. cadena de valor.pdfDOC-20240503-WA0003. cadena de valor.pdf
DOC-20240503-WA0003. cadena de valor.pdf
 
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptxSostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
 
Ficha de datos de seguridad MSDS Ethanol (Alcohol etílico)
Ficha de datos de seguridad MSDS Ethanol (Alcohol etílico)Ficha de datos de seguridad MSDS Ethanol (Alcohol etílico)
Ficha de datos de seguridad MSDS Ethanol (Alcohol etílico)
 
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdfPresentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
 
Ejemplo de un análisis FODA de una empresa
Ejemplo de un análisis FODA de una empresaEjemplo de un análisis FODA de una empresa
Ejemplo de un análisis FODA de una empresa
 
Examen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
Examen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnExamen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
Examen Tribu_removednnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
 
CAMBIO DE USO DE SUELO LO BARNECHEA - VITACURA - HUECHURABA
CAMBIO DE USO DE SUELO LO BARNECHEA - VITACURA - HUECHURABACAMBIO DE USO DE SUELO LO BARNECHEA - VITACURA - HUECHURABA
CAMBIO DE USO DE SUELO LO BARNECHEA - VITACURA - HUECHURABA
 
Manual de Imagen Personal y uso de uniformes
Manual de Imagen Personal y uso de uniformesManual de Imagen Personal y uso de uniformes
Manual de Imagen Personal y uso de uniformes
 
Reporte Tributario para Entidades Financieras.pdf
Reporte Tributario para Entidades Financieras.pdfReporte Tributario para Entidades Financieras.pdf
Reporte Tributario para Entidades Financieras.pdf
 
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBREDISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
 
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
 
Contabilidad Gubernamental guia contable
Contabilidad Gubernamental guia contableContabilidad Gubernamental guia contable
Contabilidad Gubernamental guia contable
 
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptxCORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
 
DECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADA
DECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADADECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADA
DECRETO-2535-DE-1993-pdf.pdf VIGILANCIA PRIVADA
 
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocxCARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
 
Correcion del libro al medio hay sitio.pptx
Correcion del libro al medio hay sitio.pptxCorrecion del libro al medio hay sitio.pptx
Correcion del libro al medio hay sitio.pptx
 
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docxCRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
 

Dueño de tu tiempo - infografía