SlideShare a Scribd company logo
1 of 4
Download to read offline
Pod Êcianà
W realiach wspó∏czesnej gospodarki nie ma mowy
o sprawnym dzia∏aniu tak du˝ego przedsi´biorstwa
bez odpowiedniego systemu informatycznego.
Tymczasem po pi´ciu latach wdra˝ania w∏asnych
systemów na platformie komputerów mainframe
Zak∏ady Azotowe „K´dzierzyn” dysponowa∏y jedynie
aplikacjami w podstawowych dziedzinach zarzàdzania.
Stosowane rozwiàzanie hamowa∏o dalszy dynamiczny
rozwój firmy. Dlatego Zarzàd Zak∏adów podjà∏ decyzj´
o wdro˝eniu nowoczesnego systemu wspomagajàcego
zarzàdzanie firmà.
Dlaczego SAP i R/3
Rozpatrywano liczne oferty renomowanych
producentów oprogramowania komputerowego.
SpoÊród nich wybrano system R/3 firmy SAP,
z którà w czerwcu 1996 roku podpisano kontrakt.
O wyborze zadecydowa∏ wysoki stopieƒ integracji
wszystkich modu∏ów systemu oraz doÊwiadczenia
ze wspó∏pracy z przedsi´biorstwami bran˝y chemicz-
nej, którymi legitymowa∏a si´ firma SAP. „WybraliÊmy
R/3, poniewa˝ SAP jest liderem rynku w tej dziedzi-
nie oprogramowania, a poza tym firma dysponowa∏a
sporymi doÊwiadczeniami na rynku polskim” – mówi
Jerzy Kl´czar, Kierownik Biura Systemów Zarzàdzania
ZAK SA. – „Ponadto do dyspozycji mieliÊmy polskoj´-
zycznych konsultantów, co nie zawsze zdarza si´, gdy
system dostarcza firma o zagranicznych korzeniach”.
Ponadto w ZAK S.A. mieli pewnoÊç, ˝e w systemie
R/3 znajdà rozwiàzania, które dadzà si´ bez proble-
mów zastosowaç, a co najwa˝niejsze – ˝e istnieje
mo˝liwoÊç dostosowania systemu podczas konfiguracji
do warunków i potrzeb przedsi´biorstwa.
System R/3®
Przemys∏ chemiczny
Zak∏ady Azotowe „K´dzierzyn”
S.A. to jeden z najwi´kszych
producentów chemikaliów
w Polsce o uznanej i stabilnej
pozycji rynkowej.
Na ca∏oÊç spó∏ki sk∏ada si´
ponad 50 ró˝nych wytwórni
produkcyjnych i obiektów
pomocniczych, zgromadzonych
na obszarze o powierzchni
565 hektarów. Obecnie
wytwarza si´ w Zak∏adach
ponad 70 ró˝nych produktów
chemicznych, z których du˝a
cz´Êç trafia na eksport.
W ofercie handlowej dominujà
nawozy sztuczne, alkohole OXO
oraz ˝ywice klejowe.
W 50-letnià histori´ firmy
dba∏oÊç o rozwój wpisa∏a
si´ na trwa∏e.
K¢DZIERZYN S.A.
Success Story
System R/3®
Szybkie tempo wdro˝enia
Projekt wdro˝enia systemu R/3 w Zak∏adach Azoto-
wych „K´dzierzyn” wystartowa∏ 21 sierpnia 1996 roku.
We wrzeÊniu 1996 roku odby∏y si´ pierwsze spotkania
z konsultantami wdro˝eniowymi projektu, mimo ˝e
Zak∏ady nie dysponowa∏y jeszcze odpowiednià bazà
sprz´towà – kontrakt z firmà Hewlett Packard na
dostaw´ sprz´tu dla potrzeb systemu R/3
dopiero by∏ podpisany.
Na poczàtku powo∏ano odpowiednie struktury,
w tym Komitet Sterujàcy, w sk∏ad którego weszli
Prezes Zarzàdu ZAK SA, Dyrektor Finansowy oraz
przedstawiciel SAP Polska.
Pierwsze szkolenia dla zespo∏u wdro˝eniowego
rozpocz´∏y si´ 23 wrzeÊnia 1996 roku.
Cz∏onkami zespo∏u byli pracownicy Zak∏adów
Azotowych K´dzierzyn oraz konsultanci SAP i firm
partnerskich SAP (INIT, SRS). Od poczàtku przyj´to
zasad´, ˝e w sk∏ad zespo∏u wdro˝eniowego wejdà
przyszli u˝ytkownicy poszczególnych modu∏ów systemu.
Im tak˝e przypad∏o kierowanie jego dzia∏aniami.
Stworzy∏o to przysz∏ym u˝ytkownikom mo˝liwoÊç
decydowania o kierunku prac w danym module
czy dokonywania doboru w∏aÊciwych funkcji.
Wdro˝enie obj´∏o jednoczeÊnie pi´ç modu∏ów:
RachunkowoÊç, Ârodki Trwa∏e, Controlling,
Gospodark´ Materia∏owà, Sprzeda˝ i Dystrybucj´.
Nieco póêniej rozpocz´to wdro˝enie modu∏u
Planowania Produkcji, a tak˝e przygotowania
do pilota˝owego (jednego z pierwszych w Polsce)
wdro˝enia modu∏u Zarzàdzania Zasobami Ludzkimi.
1 lipca 1997 roku, zaledwie po 10 miesiàcach
od rozpocz´cia prac, rozpocz´to eksploatacj´
produktywnà pi´ciu podstawowych modu∏ów,
natomiast 2 stycznia 1998 roku wystartowa∏
w jednym z zak∏adów produkcyjnych modu∏
Planowania Produkcji.
Kierownictwo firmy od samego poczàtku wspiera∏o
realizacj´ projektu. „Sprawcà pojawienia si´ R/3
w ZAK S.A. by∏ sam Prezes” – mówi Jerzy Kl´czar.
„Wraz z Dyrektorem Finansowym uczestniczy∏ ca∏y
czas w realizacji projektu. ObecnoÊç najwy˝szych
mened˝erów pozwoli∏a szybciej przezwyci´˝aç
trudnoÊci i rozbie˝noÊci w rozumieniu podzia∏u zadaƒ.
StaraliÊmy si´ za˝egnywaç konflikty, pojawiajàce si´
g∏ównie na styku poszczególnych modu∏ów, przez
porozumienie. Gdy by∏o to niemo˝liwe, obecnoÊç
mened˝erów pozwala∏a rozwiàzaç to w drodze
decyzji.”
Rola, jakà odegra∏ w procesie wdro˝enia Komitet
Sterujàcy, jest nie do przecenienia.
KorzyÊci ju˝ widaç
Kilka miesi´cy od uruchomienia systemu nikt nie
jest jeszcze w stanie precyzyjnie wykazaç profity,
jakie przynosi ZAK S.A. posiadanie systemu R/3.
A jednak nawet w tak krótkim czasie pojawi∏y si´
pierwsze, choç jeszcze niepoliczalne, korzystne
efekty w prowadzonym rachunku kosztów, tam,
gdzie dotàd przedsi´biorstwo nie mia∏o
dobrych rozwiàzaƒ. Mo˝na te˝ mówiç o korzyÊciach
niewymiernych. Przede wszystkim chodzi o przyspie-
szenie przep∏ywu informacji wewnàtrz zintegrowane-
go systemu informatycznego.
Ponadto w ZAK S.A. powsta∏a du˝a grupa ludzi,
których wiedza o nowoczesnych narz´dziach
informatycznych i nowych metodach zarzàdzania
wzbogaci∏a si´, podnoszàc ich kwalifikacje.
Gwarantuje to mo˝liwoÊç samodzielnego wdra˝ania
nowych funkcji systemu. Istotny jest tak˝e potencja∏
drzemiàcy w R/3.
Efekty uboczne
Wspólna praca przy wdra˝aniu R/3 zaowocowa∏a
a˝ dwoma ma∏˝eƒstwami – jednà par´ szcz´Êliwców
stanowià cz∏onkowie zespo∏u wdro˝eniowego ZAK,
drugà – konsultant ze strony partnera SAP
i pracowniczka ZAK.
„Praktycznie ka˝da nowa
potrzeba, zwiàzana
ze zwi´kszeniem funkcjonalnoÊci,
mo˝e byç szybko zaspokojona,
bo pozwala na to elastycznoÊç
systemu”
KonkurencyjnoÊç w cenie
Rok 1997, na który przypad∏ czas wdra˝ania
pierwszych pi´ciu modu∏ów R/3, przyniós∏
dekoniunktur´ w sektorze chemii ci´˝kiej.
Na zjawisko to przedsi´biorstwa takie jak ZAK S.A.
nie majà wp∏ywu. W k´dzierzyƒskiej firmie uwa˝ajà
jednak, ˝e wdro˝enie R/3 przyczynia si´ do poprawy
konkurencyjnoÊci przez wsparcie procesów przebiegajà-
cych w firmie – w zakresie obs∏ugi sprzeda˝y,
zaopatrzenia, planowania produkcji itd.
Samo posiadanie systemu takiego jak R/3 nie jest
z∏otym Êrodkiem do walki z konkurencjà, pomaga
jednak skutecznie broniç si´ przed skutkami
dekoniunktury.
Zmiany w firmie
Wdro˝enie R/3 sk∏oni∏o ZAK S.A. do odnowienia
i rozszerzenia bazy sprz´towej. Oprócz wymiany
serwerów podj´to budow´ nowoczesnej sieci
teleinformatycznej. W 1995 roku, jeszcze przed
zawarciem kontraktu z SAP, w ZAK S.A. zosta∏y
zbudowane jej zr´by. Do koƒca realizacji pierwszej
fazy wdro˝enia R/3, dwudziestopi´ciokilometrowym
Êwiat∏owodem po∏àczono 30 budynków, usytuowanych
na rozleg∏ym terenie Zak∏adów. Istnienie sieci
umo˝liwi∏o szybkie rozpocz´cie realizacji kontraktu.
Wyniki finansowe za 1996 rok
(tys. z∏otych)
s Kapita∏ 581 271
s Przychody netto 782 742
s Zysk brutto 55 344
s Zysk netto 31 334
s Aktywa brutto 800 491
s Udzia∏y winnych
podmiotach 10 317
s Liczba pracowników 3 967
êród∏o: Zak∏ady Azotowe K´dzierzyn SA
„Pozytywy dostrzegajà
te˝ poszczególni pracownicy,
którzy zyskali dost´p
do potrzebnych, a dotàd trudno
dost´pnych informacji”
Software i hardware
s U˝ytkownik: Zak∏ady Azotowe „K´dzierzyn” S.A.
s Sektor: Przemys∏ chemiczny
s Sprz´t: cztery serwery HP 9000
(dwa K450 i dwa D370)
s System bazy danych: ORACLE 7.2.3
s System operacyjny: HP-UNIX 10.20
s Oprogramowanie aplikacyjne: SAP R/3
Modu∏y:
q FI – Finansowo-Ksiegowy
q CO – Controlling
q MM – Gospodarka Materia∏owa
q AM – Ârodki Trwa∏e
q SD – Sprzeda˝ IDystrybucja
q PP – Planowanie Produkcji
q HR – Zarzàdzanie Zasobami Ludzkimi –
– trwa wdro˝enie pilota˝owe
q PS – Zarzàdzanie Przedsi´wzi´ciami
do Planowania i Realizacji Inwestycji –
– trwa wdro˝enie
q QM – Zarzàdzanie JakoÊcià – rozpocz´to
przygotowania projektu
q PM – Gospodarka Remontowa – modu∏
planowany do wdro˝enia
Trzeba wi´cej
ZAK S.A. posiadajà licencje na 250 stanowisk.
Mo˝e okazaç si´ jednak, ˝e ju˝ nied∏ugo
potrzeba ich b´dzie znacznie wi´cej.
„GdybyÊmy dziÊ mieli nawet 300 licencji,
ju˝ moglibyÊmy je wykorzystywaç” – mówi Jerzy Kl´czar.
„S∏u˝by w zak∏adach produkcyjnych potrzebujà dost´pu
do informacji. Najwa˝niejsze dla usprawnienia pracy jest
to, ˝e mogà sami uzyskaç do niej dost´p i prowadziç
w∏asne analizy”. W ZAK S.A. sà nastawieni
na rozszerzanie funkcjonalnoÊci pracujàcych
ju˝ produktywnie modu∏ów. Ponadto planujà wdro˝enie
kolejnych modu∏ów: Zarzàdzania Przedsi´wzi´ciami
do Planowania i Realizacji Inwestycji, Gospodarki
Remontowej oraz Zarzàdzania JakoÊcià. Nast´pnym
posuni´ciem b´dzie budowa struktury internetowej
– tak˝e z wykorzystaniem narz´dzi SAP. Zak∏ady majà
rozbudowanà sieç dealerów sprzedajàcych nawozy
sztuczne. Internet mo˝e wi´c byç wykorzystywany do
komunikacji z partnerami oraz stanowiç êród∏o wiedzy
dla klientów o Zak∏adach i ich ofercie.
Podzia∏ kosztów
Koszty zwiàzane zwdro˝eniem R/3
w Zak∏adach Azotowych „K´dzierzyn” S.A.:
s Licencja : 45 %
s Sprz´t: 26 %
s Konsulting iszkolenia: 29 %
Centrala SAP AG•P.O. Box 1461•69185 Walldorf•Niemcy•Tel.:+49.180.5343424•Fax: +49.180.5343420•SAP Polska Sp. z o.o., Domaniewska 41, 02-672 Warszawa
SAP International: Buenos Aires•Australia: Sydney, Melbourne, Brisbane, Adelaide•Austria: Wiedeƒ, Linz, Salzburg•Belgia: Bruksela
Brazylia: Sao Paulo•Kanada: Toronto, Calgary, Montreal, Ottawa, Vancouver•Chiny: Pekin•Czechy: Praga•Dania: Kopenhaga•Francja: Pary˝
Hong Kong•Grecja: Ateny•W´gry: Budapeszt•Izrael: Tel Aviv•W∏ochy: Mediolan•Japonia: Tokio•Korea: Seul•Malezia: Kuala Lumpur
Meksyk: Meksyk•Holandia: Hertogenbosch•Nowa Zelandia: Auckland, Wellington•Norwegia: Ho/vik•Filipiny: Makati City
Polska: Wroc∏aw•Portugalia: Lizbona•Rosja: Moskwa•Arabia Saudyjska: Jeddah•Singapur•S∏owacja: Bratys∏awa•RPA: Dunkeld West, Kapsztad, Durban
Hiszpania: Madryd, Barcelona•Szwecja: Sztokholm•Szwajcaria: Biel, Lozanna•Tajlandia Bangkok•Turcja: Istambu∏•Wielka Brytania: Middlesex
Zjednoczone Emiraty Arabskie : Dubai•USA: Wayne, PA; Filadeflia, PA; Boston, MA; Foster City, CA; Denver, CO; Irvine, CA; Atlanta,
GA; Irving, TX; Houston, TX; Chicago; IL; Minneapolis, MN; Cincinnati, OH; St. Louis, MO; Parsipanny, NJ; Pittsburgh, PA; Bellevue, WA
INFORMIX Software GmBH•Oskar-Messter-Str. 22•85737 Ismaning•Niemcy•Tel.: +49.89.99613-0•Fax: +49.89.99613-800
SAP INFORMIX Competence Center (International)•Max-Planc-Straße 8•D-69190 Walldorf•Tel.: +49.6227.34.5827•Fax: +49.6227.34.5842

More Related Content

Similar to Kedzierzyn

Cloud Challengers Partners
Cloud Challengers Partners Cloud Challengers Partners
Cloud Challengers Partners Anna Kosmala
 
Case study eCommerce od OEX Divante
Case study eCommerce od OEX DivanteCase study eCommerce od OEX Divante
Case study eCommerce od OEX DivanteDivante
 
Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...
Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...
Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...BPSC
 
Value Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądze
Value Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądzeValue Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądze
Value Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądzeDeloitte Polska
 
Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]
Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]
Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]smartBusiness
 
Case study BEWA - K3 System
Case study BEWA - K3 SystemCase study BEWA - K3 System
Case study BEWA - K3 SystemK3 System
 
Głos Maszynisty 1/2023
Głos Maszynisty 1/2023Głos Maszynisty 1/2023
Głos Maszynisty 1/2023BiuroOPZZ
 
Trzeba wiedzieć jak - wywiad z Marcinem Bąkiem
Trzeba wiedzieć jak -  wywiad z Marcinem BąkiemTrzeba wiedzieć jak -  wywiad z Marcinem Bąkiem
Trzeba wiedzieć jak - wywiad z Marcinem Bąkiemspedimex
 
Optymalizacja it - Raport it-manager.pl
Optymalizacja it - Raport it-manager.plOptymalizacja it - Raport it-manager.pl
Optymalizacja it - Raport it-manager.plCanon Biznes
 
Raport niefinansowy 2021
Raport niefinansowy 2021Raport niefinansowy 2021
Raport niefinansowy 2021InterCars
 
Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...
Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...
Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...PwC Polska
 
Sukcesja czy rozwój biznesu?
Sukcesja czy rozwój biznesu?Sukcesja czy rozwój biznesu?
Sukcesja czy rozwój biznesu?Jacek Bajson
 
Z głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetowej
Z głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetowejZ głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetowej
Z głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetoweje-commerce | InfoTrendy
 
Bacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case study
Bacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case studyBacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case study
Bacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case studyAtman
 
Przewiduj komunikuj sie - dzialaj
Przewiduj   komunikuj sie - dzialajPrzewiduj   komunikuj sie - dzialaj
Przewiduj komunikuj sie - dzialajKarolina Maj
 
Trendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich temat
Trendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich tematTrendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich temat
Trendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich tematConversion
 
Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...
Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...
Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...Jarek Sokolnicki
 
Zarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacji
Zarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacjiZarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacji
Zarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacjiPawel Wawrzyniak
 
Zarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSP
Zarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSPZarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSP
Zarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSPSUPREMIS
 

Similar to Kedzierzyn (20)

Cloud Challengers Partners
Cloud Challengers Partners Cloud Challengers Partners
Cloud Challengers Partners
 
ERP dzisiaj NR 2
ERP dzisiaj NR 2ERP dzisiaj NR 2
ERP dzisiaj NR 2
 
Case study eCommerce od OEX Divante
Case study eCommerce od OEX DivanteCase study eCommerce od OEX Divante
Case study eCommerce od OEX Divante
 
Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...
Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...
Panorama Consulting: firmy produkcyjne wydają na wdrożenie ERP 7,5% swoich pr...
 
Value Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądze
Value Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądzeValue Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądze
Value Stream Mapping - dowiedz się gdzie marnowane są pieniądze
 
Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]
Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]
Elektroniczny Obieg Dokumentów [smartBusiness]
 
Case study BEWA - K3 System
Case study BEWA - K3 SystemCase study BEWA - K3 System
Case study BEWA - K3 System
 
Głos Maszynisty 1/2023
Głos Maszynisty 1/2023Głos Maszynisty 1/2023
Głos Maszynisty 1/2023
 
Trzeba wiedzieć jak - wywiad z Marcinem Bąkiem
Trzeba wiedzieć jak -  wywiad z Marcinem BąkiemTrzeba wiedzieć jak -  wywiad z Marcinem Bąkiem
Trzeba wiedzieć jak - wywiad z Marcinem Bąkiem
 
Optymalizacja it - Raport it-manager.pl
Optymalizacja it - Raport it-manager.plOptymalizacja it - Raport it-manager.pl
Optymalizacja it - Raport it-manager.pl
 
Raport niefinansowy 2021
Raport niefinansowy 2021Raport niefinansowy 2021
Raport niefinansowy 2021
 
Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...
Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...
Ostatni krok na ścieżce wdrożenia MSSF 16. Jak wesprzeć proces zarządzania um...
 
Sukcesja czy rozwój biznesu?
Sukcesja czy rozwój biznesu?Sukcesja czy rozwój biznesu?
Sukcesja czy rozwój biznesu?
 
Z głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetowej
Z głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetowejZ głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetowej
Z głową w chmurach, przyszłość sprzedaży internetowej
 
Bacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case study
Bacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case studyBacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case study
Bacca wybrala serwery dedykowane w Atmanie - case study
 
Przewiduj komunikuj sie - dzialaj
Przewiduj   komunikuj sie - dzialajPrzewiduj   komunikuj sie - dzialaj
Przewiduj komunikuj sie - dzialaj
 
Trendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich temat
Trendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich tematTrendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich temat
Trendy e-commerce 2017 i opinie ekspertów na ich temat
 
Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...
Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...
Integracja danych i raportowanie w chmurze obliczeniowej Windows Azure - tran...
 
Zarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacji
Zarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacjiZarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacji
Zarządzanie usługami centrum danych. Od inwestycji do eksploatacji
 
Zarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSP
Zarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSPZarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSP
Zarzadzanie projektami, system ERP dla sektora MSP
 

Kedzierzyn

  • 1. Pod Êcianà W realiach wspó∏czesnej gospodarki nie ma mowy o sprawnym dzia∏aniu tak du˝ego przedsi´biorstwa bez odpowiedniego systemu informatycznego. Tymczasem po pi´ciu latach wdra˝ania w∏asnych systemów na platformie komputerów mainframe Zak∏ady Azotowe „K´dzierzyn” dysponowa∏y jedynie aplikacjami w podstawowych dziedzinach zarzàdzania. Stosowane rozwiàzanie hamowa∏o dalszy dynamiczny rozwój firmy. Dlatego Zarzàd Zak∏adów podjà∏ decyzj´ o wdro˝eniu nowoczesnego systemu wspomagajàcego zarzàdzanie firmà. Dlaczego SAP i R/3 Rozpatrywano liczne oferty renomowanych producentów oprogramowania komputerowego. SpoÊród nich wybrano system R/3 firmy SAP, z którà w czerwcu 1996 roku podpisano kontrakt. O wyborze zadecydowa∏ wysoki stopieƒ integracji wszystkich modu∏ów systemu oraz doÊwiadczenia ze wspó∏pracy z przedsi´biorstwami bran˝y chemicz- nej, którymi legitymowa∏a si´ firma SAP. „WybraliÊmy R/3, poniewa˝ SAP jest liderem rynku w tej dziedzi- nie oprogramowania, a poza tym firma dysponowa∏a sporymi doÊwiadczeniami na rynku polskim” – mówi Jerzy Kl´czar, Kierownik Biura Systemów Zarzàdzania ZAK SA. – „Ponadto do dyspozycji mieliÊmy polskoj´- zycznych konsultantów, co nie zawsze zdarza si´, gdy system dostarcza firma o zagranicznych korzeniach”. Ponadto w ZAK S.A. mieli pewnoÊç, ˝e w systemie R/3 znajdà rozwiàzania, które dadzà si´ bez proble- mów zastosowaç, a co najwa˝niejsze – ˝e istnieje mo˝liwoÊç dostosowania systemu podczas konfiguracji do warunków i potrzeb przedsi´biorstwa. System R/3® Przemys∏ chemiczny Zak∏ady Azotowe „K´dzierzyn” S.A. to jeden z najwi´kszych producentów chemikaliów w Polsce o uznanej i stabilnej pozycji rynkowej. Na ca∏oÊç spó∏ki sk∏ada si´ ponad 50 ró˝nych wytwórni produkcyjnych i obiektów pomocniczych, zgromadzonych na obszarze o powierzchni 565 hektarów. Obecnie wytwarza si´ w Zak∏adach ponad 70 ró˝nych produktów chemicznych, z których du˝a cz´Êç trafia na eksport. W ofercie handlowej dominujà nawozy sztuczne, alkohole OXO oraz ˝ywice klejowe. W 50-letnià histori´ firmy dba∏oÊç o rozwój wpisa∏a si´ na trwa∏e. K¢DZIERZYN S.A. Success Story System R/3®
  • 2. Szybkie tempo wdro˝enia Projekt wdro˝enia systemu R/3 w Zak∏adach Azoto- wych „K´dzierzyn” wystartowa∏ 21 sierpnia 1996 roku. We wrzeÊniu 1996 roku odby∏y si´ pierwsze spotkania z konsultantami wdro˝eniowymi projektu, mimo ˝e Zak∏ady nie dysponowa∏y jeszcze odpowiednià bazà sprz´towà – kontrakt z firmà Hewlett Packard na dostaw´ sprz´tu dla potrzeb systemu R/3 dopiero by∏ podpisany. Na poczàtku powo∏ano odpowiednie struktury, w tym Komitet Sterujàcy, w sk∏ad którego weszli Prezes Zarzàdu ZAK SA, Dyrektor Finansowy oraz przedstawiciel SAP Polska. Pierwsze szkolenia dla zespo∏u wdro˝eniowego rozpocz´∏y si´ 23 wrzeÊnia 1996 roku. Cz∏onkami zespo∏u byli pracownicy Zak∏adów Azotowych K´dzierzyn oraz konsultanci SAP i firm partnerskich SAP (INIT, SRS). Od poczàtku przyj´to zasad´, ˝e w sk∏ad zespo∏u wdro˝eniowego wejdà przyszli u˝ytkownicy poszczególnych modu∏ów systemu. Im tak˝e przypad∏o kierowanie jego dzia∏aniami. Stworzy∏o to przysz∏ym u˝ytkownikom mo˝liwoÊç decydowania o kierunku prac w danym module czy dokonywania doboru w∏aÊciwych funkcji. Wdro˝enie obj´∏o jednoczeÊnie pi´ç modu∏ów: RachunkowoÊç, Ârodki Trwa∏e, Controlling, Gospodark´ Materia∏owà, Sprzeda˝ i Dystrybucj´. Nieco póêniej rozpocz´to wdro˝enie modu∏u Planowania Produkcji, a tak˝e przygotowania do pilota˝owego (jednego z pierwszych w Polsce) wdro˝enia modu∏u Zarzàdzania Zasobami Ludzkimi. 1 lipca 1997 roku, zaledwie po 10 miesiàcach od rozpocz´cia prac, rozpocz´to eksploatacj´ produktywnà pi´ciu podstawowych modu∏ów, natomiast 2 stycznia 1998 roku wystartowa∏ w jednym z zak∏adów produkcyjnych modu∏ Planowania Produkcji. Kierownictwo firmy od samego poczàtku wspiera∏o realizacj´ projektu. „Sprawcà pojawienia si´ R/3 w ZAK S.A. by∏ sam Prezes” – mówi Jerzy Kl´czar. „Wraz z Dyrektorem Finansowym uczestniczy∏ ca∏y czas w realizacji projektu. ObecnoÊç najwy˝szych mened˝erów pozwoli∏a szybciej przezwyci´˝aç trudnoÊci i rozbie˝noÊci w rozumieniu podzia∏u zadaƒ. StaraliÊmy si´ za˝egnywaç konflikty, pojawiajàce si´ g∏ównie na styku poszczególnych modu∏ów, przez porozumienie. Gdy by∏o to niemo˝liwe, obecnoÊç mened˝erów pozwala∏a rozwiàzaç to w drodze decyzji.” Rola, jakà odegra∏ w procesie wdro˝enia Komitet Sterujàcy, jest nie do przecenienia. KorzyÊci ju˝ widaç Kilka miesi´cy od uruchomienia systemu nikt nie jest jeszcze w stanie precyzyjnie wykazaç profity, jakie przynosi ZAK S.A. posiadanie systemu R/3. A jednak nawet w tak krótkim czasie pojawi∏y si´ pierwsze, choç jeszcze niepoliczalne, korzystne
  • 3. efekty w prowadzonym rachunku kosztów, tam, gdzie dotàd przedsi´biorstwo nie mia∏o dobrych rozwiàzaƒ. Mo˝na te˝ mówiç o korzyÊciach niewymiernych. Przede wszystkim chodzi o przyspie- szenie przep∏ywu informacji wewnàtrz zintegrowane- go systemu informatycznego. Ponadto w ZAK S.A. powsta∏a du˝a grupa ludzi, których wiedza o nowoczesnych narz´dziach informatycznych i nowych metodach zarzàdzania wzbogaci∏a si´, podnoszàc ich kwalifikacje. Gwarantuje to mo˝liwoÊç samodzielnego wdra˝ania nowych funkcji systemu. Istotny jest tak˝e potencja∏ drzemiàcy w R/3. Efekty uboczne Wspólna praca przy wdra˝aniu R/3 zaowocowa∏a a˝ dwoma ma∏˝eƒstwami – jednà par´ szcz´Êliwców stanowià cz∏onkowie zespo∏u wdro˝eniowego ZAK, drugà – konsultant ze strony partnera SAP i pracowniczka ZAK. „Praktycznie ka˝da nowa potrzeba, zwiàzana ze zwi´kszeniem funkcjonalnoÊci, mo˝e byç szybko zaspokojona, bo pozwala na to elastycznoÊç systemu” KonkurencyjnoÊç w cenie Rok 1997, na który przypad∏ czas wdra˝ania pierwszych pi´ciu modu∏ów R/3, przyniós∏ dekoniunktur´ w sektorze chemii ci´˝kiej. Na zjawisko to przedsi´biorstwa takie jak ZAK S.A. nie majà wp∏ywu. W k´dzierzyƒskiej firmie uwa˝ajà jednak, ˝e wdro˝enie R/3 przyczynia si´ do poprawy konkurencyjnoÊci przez wsparcie procesów przebiegajà- cych w firmie – w zakresie obs∏ugi sprzeda˝y, zaopatrzenia, planowania produkcji itd. Samo posiadanie systemu takiego jak R/3 nie jest z∏otym Êrodkiem do walki z konkurencjà, pomaga jednak skutecznie broniç si´ przed skutkami dekoniunktury. Zmiany w firmie Wdro˝enie R/3 sk∏oni∏o ZAK S.A. do odnowienia i rozszerzenia bazy sprz´towej. Oprócz wymiany serwerów podj´to budow´ nowoczesnej sieci teleinformatycznej. W 1995 roku, jeszcze przed zawarciem kontraktu z SAP, w ZAK S.A. zosta∏y zbudowane jej zr´by. Do koƒca realizacji pierwszej fazy wdro˝enia R/3, dwudziestopi´ciokilometrowym Êwiat∏owodem po∏àczono 30 budynków, usytuowanych na rozleg∏ym terenie Zak∏adów. Istnienie sieci umo˝liwi∏o szybkie rozpocz´cie realizacji kontraktu. Wyniki finansowe za 1996 rok (tys. z∏otych) s Kapita∏ 581 271 s Przychody netto 782 742 s Zysk brutto 55 344 s Zysk netto 31 334 s Aktywa brutto 800 491 s Udzia∏y winnych podmiotach 10 317 s Liczba pracowników 3 967 êród∏o: Zak∏ady Azotowe K´dzierzyn SA
  • 4. „Pozytywy dostrzegajà te˝ poszczególni pracownicy, którzy zyskali dost´p do potrzebnych, a dotàd trudno dost´pnych informacji” Software i hardware s U˝ytkownik: Zak∏ady Azotowe „K´dzierzyn” S.A. s Sektor: Przemys∏ chemiczny s Sprz´t: cztery serwery HP 9000 (dwa K450 i dwa D370) s System bazy danych: ORACLE 7.2.3 s System operacyjny: HP-UNIX 10.20 s Oprogramowanie aplikacyjne: SAP R/3 Modu∏y: q FI – Finansowo-Ksiegowy q CO – Controlling q MM – Gospodarka Materia∏owa q AM – Ârodki Trwa∏e q SD – Sprzeda˝ IDystrybucja q PP – Planowanie Produkcji q HR – Zarzàdzanie Zasobami Ludzkimi – – trwa wdro˝enie pilota˝owe q PS – Zarzàdzanie Przedsi´wzi´ciami do Planowania i Realizacji Inwestycji – – trwa wdro˝enie q QM – Zarzàdzanie JakoÊcià – rozpocz´to przygotowania projektu q PM – Gospodarka Remontowa – modu∏ planowany do wdro˝enia Trzeba wi´cej ZAK S.A. posiadajà licencje na 250 stanowisk. Mo˝e okazaç si´ jednak, ˝e ju˝ nied∏ugo potrzeba ich b´dzie znacznie wi´cej. „GdybyÊmy dziÊ mieli nawet 300 licencji, ju˝ moglibyÊmy je wykorzystywaç” – mówi Jerzy Kl´czar. „S∏u˝by w zak∏adach produkcyjnych potrzebujà dost´pu do informacji. Najwa˝niejsze dla usprawnienia pracy jest to, ˝e mogà sami uzyskaç do niej dost´p i prowadziç w∏asne analizy”. W ZAK S.A. sà nastawieni na rozszerzanie funkcjonalnoÊci pracujàcych ju˝ produktywnie modu∏ów. Ponadto planujà wdro˝enie kolejnych modu∏ów: Zarzàdzania Przedsi´wzi´ciami do Planowania i Realizacji Inwestycji, Gospodarki Remontowej oraz Zarzàdzania JakoÊcià. Nast´pnym posuni´ciem b´dzie budowa struktury internetowej – tak˝e z wykorzystaniem narz´dzi SAP. Zak∏ady majà rozbudowanà sieç dealerów sprzedajàcych nawozy sztuczne. Internet mo˝e wi´c byç wykorzystywany do komunikacji z partnerami oraz stanowiç êród∏o wiedzy dla klientów o Zak∏adach i ich ofercie. Podzia∏ kosztów Koszty zwiàzane zwdro˝eniem R/3 w Zak∏adach Azotowych „K´dzierzyn” S.A.: s Licencja : 45 % s Sprz´t: 26 % s Konsulting iszkolenia: 29 % Centrala SAP AG•P.O. Box 1461•69185 Walldorf•Niemcy•Tel.:+49.180.5343424•Fax: +49.180.5343420•SAP Polska Sp. z o.o., Domaniewska 41, 02-672 Warszawa SAP International: Buenos Aires•Australia: Sydney, Melbourne, Brisbane, Adelaide•Austria: Wiedeƒ, Linz, Salzburg•Belgia: Bruksela Brazylia: Sao Paulo•Kanada: Toronto, Calgary, Montreal, Ottawa, Vancouver•Chiny: Pekin•Czechy: Praga•Dania: Kopenhaga•Francja: Pary˝ Hong Kong•Grecja: Ateny•W´gry: Budapeszt•Izrael: Tel Aviv•W∏ochy: Mediolan•Japonia: Tokio•Korea: Seul•Malezia: Kuala Lumpur Meksyk: Meksyk•Holandia: Hertogenbosch•Nowa Zelandia: Auckland, Wellington•Norwegia: Ho/vik•Filipiny: Makati City Polska: Wroc∏aw•Portugalia: Lizbona•Rosja: Moskwa•Arabia Saudyjska: Jeddah•Singapur•S∏owacja: Bratys∏awa•RPA: Dunkeld West, Kapsztad, Durban Hiszpania: Madryd, Barcelona•Szwecja: Sztokholm•Szwajcaria: Biel, Lozanna•Tajlandia Bangkok•Turcja: Istambu∏•Wielka Brytania: Middlesex Zjednoczone Emiraty Arabskie : Dubai•USA: Wayne, PA; Filadeflia, PA; Boston, MA; Foster City, CA; Denver, CO; Irvine, CA; Atlanta, GA; Irving, TX; Houston, TX; Chicago; IL; Minneapolis, MN; Cincinnati, OH; St. Louis, MO; Parsipanny, NJ; Pittsburgh, PA; Bellevue, WA INFORMIX Software GmBH•Oskar-Messter-Str. 22•85737 Ismaning•Niemcy•Tel.: +49.89.99613-0•Fax: +49.89.99613-800 SAP INFORMIX Competence Center (International)•Max-Planc-Straße 8•D-69190 Walldorf•Tel.: +49.6227.34.5827•Fax: +49.6227.34.5842