El documento propone un pacto para promover la equidad de género en la búsqueda del desarrollo humano a través de la educación. Plantea que la educación debe favorecer la igualdad entre hombres y mujeres para superar las limitaciones impuestas por el género. Los instructores, personal y directivos del SENA se comprometen a crear condiciones para valorar la diversidad y fomentar el respeto a las diferencias individuales dentro de principios democráticos. El pacto busca enfatizar la adquisición de valores y derechos

1. Pacto
Inclusióndeequidaddegéneroenbúsqueda
deldesarrollohumano
Educarsignificapromovereldesarrollointegraldelaspersonas,porloqueresultanecesario
favoreceresevalorentrelosaprendicesparasuperarlaslimitacionesimpuestasporel género
a través de un trabajo sistemático de la comunidad educativa.
Por ello, el proceso de coeducación comienza desde nosotros, siendo multiplicadores de
nuevos conceptos, instructores y aprendices. Debemos trabajar de la mano para lograr
derribar los desajustes de origen diverso, ya que desde la familia y muchas veces desde la
academia se proporcionan modelos de conducta y se imponen comportamientos que los
medios de comunicación y que el grupo de iguales refuerzan, todos aquellos causa perjuicios
sexistas que pueden incidir en el desarrollo de los niños, niñas en sus primeros años.
El SENA propenderá por identificar las diferencias entre hombres y mujeres, no sólo
físicas, también en los diversos ámbitos de la sociedad, y desarrollar una reflexión crítica,
sobre aquellos aspectos que generan discriminación entre las personas por el simple hecho
de ser de distinto sexo, aprovechando tales diferencias para enriquecer y completar el
desarrollo de los aprendices.
Para lograrlo los instructores, Personal administrativo y directivos del SENA Regional
Meta, como formadores del cambio y de la sociedad futura, deben tener en cuenta que el
principio básico para desarrollar una convivencia de calidad es la igualdad entre los actores
involucrados; siendo ésta una demanda social a la que desde la academia se debe dar
respuesta, por eso:
Nos comprometemos a crear las condiciones necesarias para potenciar los aprendizajes que
valoran y enriquecen la diversidad.

2. Pacto
Inclusióndeequidaddegéneroenbúsqueda
deldesarrollohumano
Afomentarelrespeto yaprecio a las libertades ydiferencias individuales ycolectivas dentro
de los principios democráticos de convivencia.
Los aprendices nos comprometemos a estar abiertos a todo tipo de cambio y movimiento
social, que permita el desarrollo social dentro de los preceptos de: libertad, justicia y valores
éticos.
Este pacto busca hacer hincapié en la adquisición y ejercicio de los valores y derechos
humanos como base imprescindible para apoyar el desarrollo institucional, base
fundamental que debe inspirar la equidad de género en el SENA, orientando a los
aprendices hombres y mujeres a participar activamente en la vida social y cultural. Desde
la academia se educará para la igualdad, la paz, la cooperación y la solidaridad.
Este pacto se firma en Villavicencio, junio 13 de 2014, marco del festival lúdico artístico
“equidad de género”
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Representante de los directivos Representante del convenio SENA - CINOP
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Representante de los instructores Representante de los aprendices