Programa del candidato Gabriel de Diego a las elecciones del ICPM.

1. Programa electoral

2. Proyectos conseguidos: La base de los proyectos de futuro
 Afianzaremos un Colegio que es de todos sus colegiados.
 Un Colegio efectivo, atento a los intereses de la profesión, a las necesidades de
cada uno de nosotros.
 Un Colegio abierto a la participación de todos, con proyectos ambiciosos que la
Procura merece.
 Ofrecemos compromisos reales, necesarios, adaptados a la realidad social.
 Defenderemos siempre la voluntad democrática de la Junta General.
 Siempre con una gestión transparente, auditada, asesorada.

3. Impulso de los servicios creados
Estaremos en
Instituciones
Penitenciarias,
en comisarias,
en mas sedes
Estaremos a la
Altura
de la demanda y
de la oferta de
otros
operadores
Difusión,
especialización,
rapidez,
utilización de
nuevas
tecnologias
Seguiremos promocionando
esta competencia necesaria
bajo criterios de maxima
Calidad
SERVICIO DE ACTOS
DE COMUNICACIÓN
SERVICIO DE
REPRESENTACIÓN
PROCESAL
INSTITUTO DE
MEDIACIÓN/
CORTE DE ARBITRAJE
SERVICIO DE DEPÓSITOS
Y SUBASTAS
Competencia necesaria
para el futuro de la
profesión, el SAC auxilia al
Procurador en esta
competencia y da trabajo a
los Procuradores
especialistas.
La difusión de la
Procura, acercarse al
ciudadano, apoyar a las
victimas desde el primer
momento.
Para los procuradores
especialistas, esperanza
de trabajo.
Los métodos alternativos
entran a demanda de
Europa, el Procurador no
puede quedarse fuera.
Tiene un perfil idóneo. Es
Jurista con habilidades
demostradas. Trabajo para
los Procuradores-
mediadores/arbitros.
El Procurador reclama
competencias de sus análogos
europeos, la ejecución es nuestro
futuro. Debemos ser impulsores
del apremio.

4. Proyectos necesarios
Formación
Apostamospor la máxima calidad de un
profesional en continua formación.
Ofreceremos formación presencial y on line
adaptadaa nuestro perfil y necesidades
Igualdad
Atentos a las necesidades sociales el objetivo es
evitar la discriminación.
Constituimos servicios de conciliación con
protocolos especificos adaptadosa nuestros
perfiles.
EL ASESOR CONFIDENCIAL, potenciaremos su
conocimiento
Difusión
Seguiremos difundiendo la Procura.
Revista, redes sociales, presencia en todos los
foros.
Deontología
Severidad para combatir el intrusismo, la mala
praxis. Defendemos criterios de dignidad y
defensa de la profesión,

5. Justicia gratuita
 Reclamaremos una nueva subida de baremos para
conseguir una retribución digna.
 Reclamaremos de la Administración una nueva subvención
para las copias. necesarias del procedimiento.
 Reclamaremos derechos de la Procura en el nuevo
Reglamento de Justicia Gratuita.
 Reclamaremos que las bajas por maternidad/paternidad
no sean motivo de pérdida de turno ni de descuentos.

6. Trabajaremos por
 Eliminar las inspecciones
 Reducir las cuotas
 Reducir los gastos colegiales
 Crear nuevos servicios gratuitos

7. Gestión de cobro de minutas
 Facilitando al procurador medios especializados
de gestión de minutas
 Creamos un nuevo servicio atendido por
procuradores especialistas. una nueva esperanza
de trabajo.

8. Servicio informático
 Trabajaremos más adaptación informática de los
Salones de Procuradores para el cumplimiento de
todas las competencias y necesidades del Procurador
 Trabajaremos en la creación de nuevos servicios
informáticos para ayudar al Procurador desde su
Colegio

9. Participación en comisiones
Comisión Mixta de
Secretarios/Procuradores
Con los LAJS daremos soluciones inmediatas a las
incidenciasde la praxis procesal.
Con Procuradores colegiados que responden a los
distintos perfiles.
Comisión Informática
Comunidad de Madrid
Ante los retos tecnológicos, los Procuradores con
la Comunidad de Madrid atendiendo a la
demandade incidencias de gestión procesal.
Comisión Regional
LexNet
El ICPM es escuchado,el Colegio más grande de
Españajunto a representantesdel Ministerio de
Justicia atendiendo al buen funcionamientodel
servicio.
Comision Comunidad y
Ministerio Justicia Gratuita
Más de 150.000 designaciones,la Justicia
Gratuita es un servicio necesario, gestionamos
los pagos, las cuantías,las incidencias…

10. Y siempre con el colegiado
 Abriremos foros de participación
 Estaremos siempre atentos a instrumentos de escucha
inmediata (correos electrónicos, teléfono de atención
al Procurador)
 Las Comisiones de Trabajo son y serán esenciales para
el funcionamiento del Colegio
 Jornadas de compañerismo que subrayan que la
procura madrileña trabaja en equipo

11. Y SIEMPRE CON EL
COLEGIADO