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MI CONTESTO DE
FORMACION
por Andrea M. Hurtado
Misión
El SENA está encargado de cumplir la
función de invertir en el desarrollo social y técnico
de los trabajadores colombianos, por medio de la
formación profesional e integral, para la
incorporación de las personas en actividades
productivas que contribuyan al desarrollo social,
económico y tecnológico del país.
Visión
En el 2020, el SENA será una
entidad de clase mundial en formación profesional
integral y en el uso y apropiación de tecnología e
innovación al servicio de personas y empresas;
habrá contribuido decisivamente a incrementar la
competitividad de Colombia a través de:
• • Aportes relevantes a la productividad de las empresas.
• • Contribución a la efectiva generación de empleo y la
superación de la pobreza.
• • Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las
regiones.
• • Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
• • Calidad y estándares internacionales de su formación
profesional integral.
• • Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas
y en la formación profesional integral.
• • Estrecha relación con el sector educativo (media y
superior).
• • Excelencia en la gestión de sus recursos (humanos,
físicos, tecnológicos y financieros).
La Bandera y el Escudo del SENA
reflejan los tres sectores
económicos dentro de los cuales
se ubica el accionar de la
institución:
• el piñón, representativo del sector industria
• el caduceo, asociado al de comercio y servicios
• el café, ligado al primario y extractivo.
El logotipo muestra de forma gráfica la síntesis de
los enfoques de la formación que impartimos en la
que el individuo es el responsable de su propio
proceso de aprendizaje.
Nuestro himno, compuesto hace cerca de dos décadas,
exalta el amor a la vida, a la patria y al trabajo.
Letra: Luis Alfredo Sarmiento
Música: Daniel Marlez
• Estudiantes del SENA adelante
• Por Colombia luchad con amor
• Con el animo noble y radiante
• Transformémosla en mundo
mejor
• I
• De la patria el futuro destino,
• en las manos del joven está,
• el trabajo es seguro camino,
• que el progreso a Colombia dará.
• II
• En la forja del SENA se forman,
• hombres libres que anhelan
triunfar,
con la ciencia y la técnica
unidas,
nuevos rumbos de paz trazarán.
III
Hoy la patria nos grita sentida,
¡estudiantes del SENA triunfad!
solo así lograréis en la vida,
más justicia, mayor libertad.
IV
Avancemos con fuerza guerrera,
¡estudiantes con firme tesón!
que la patria en nosotros espera,
su pacífica revolución.
Coro
Rol del Aprendiz Sena
• El aprendiz Sena debe ser emprendedor tener
principios y valores, comprometido con la sociedad
y el entorno, tener una visión clara hacia el futuro
conjunto con una actitud proactiva y positiva que le
permita tener un buen desempeño en sus
actividades diarias y de aprendizaje
Rol del Tutor Sena
• El tutor es el encargado de realizar
acompañamiento en los procesos de aprendizaje en
la formación a virtual o distancia, tiene un carácter
pedagógico, se consideran como especialistas en
procesos de aprendizaje pone sus conocimientos y
experiencia técnica al servicio de los aprendices
Bienestar al aprendiz
Sena
La Coordinación nacional de fomento del bienestar y
liderazgo del aprendiz tiene como objetivo fortalecer
el perfil de aprendices de manera integral
promoviendo la apropiación de competencias
socioemocionales que favorezcan el crecimiento
personal y el desempeño laboral.
• Salud
• Equidad e igualdad de oportunidades
• Competencias básicas
• Habilidades socioemocionales y/o para la vida
• Cultura
• Deporte
• Liderazgo
• Responsabilidad social
• Convivencia
Sistemas de
Administración de
Aprendizaje
• SOFIA PLUS
• PLATAFORMA BLACKBOARD
• Sofia Plus es una herramienta virtual muy importante en el proceso de
aprendizaje para toda la comunidad en general, Algunas de sus
funciones son; Acceso a ambientes, recursos e instructores, consulta
ruta de aprendizaje, administrar la gestión académica de los
estudiantes, registrar y actualizar los datos básicos del aprendiz, dar
conocimiento sobre los resultados de evaluación de aprendices,
optimización de tiempos de aprendizaje, consulta de los certificados
de aprendices Sena.
• Blackboard es una plataforma flexible y sencilla que proporciona un
sistema de administración de cursos, permite establecer un portal
personalizable, comunidades en línea dentro del Campus, así como
una arquitectura que permite una fácil integración de múltiples
sistemas administrativos, para lo cual se ha instalado allí toda la
información de estructuras curriculares (programa de formación
titulada), para así gestionarlas en línea por parte de todos los
aprendices, instructores y coordinadores académicos, cada cual desde
su respectivo rol en el proceso de formación.

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  • 1. MI CONTESTO DE FORMACION por Andrea M. Hurtado
  • 2. Misión El SENA está encargado de cumplir la función de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, por medio de la formación profesional e integral, para la incorporación de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país.
  • 3. Visión En el 2020, el SENA será una entidad de clase mundial en formación profesional integral y en el uso y apropiación de tecnología e innovación al servicio de personas y empresas; habrá contribuido decisivamente a incrementar la competitividad de Colombia a través de:
  • 4. • • Aportes relevantes a la productividad de las empresas. • • Contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la pobreza. • • Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las regiones. • • Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio. • • Calidad y estándares internacionales de su formación profesional integral. • • Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la formación profesional integral. • • Estrecha relación con el sector educativo (media y superior). • • Excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos, tecnológicos y financieros).
  • 5. La Bandera y el Escudo del SENA reflejan los tres sectores económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución: • el piñón, representativo del sector industria • el caduceo, asociado al de comercio y servicios • el café, ligado al primario y extractivo.
  • 6. El logotipo muestra de forma gráfica la síntesis de los enfoques de la formación que impartimos en la que el individuo es el responsable de su propio proceso de aprendizaje.
  • 7. Nuestro himno, compuesto hace cerca de dos décadas, exalta el amor a la vida, a la patria y al trabajo. Letra: Luis Alfredo Sarmiento Música: Daniel Marlez • Estudiantes del SENA adelante • Por Colombia luchad con amor • Con el animo noble y radiante • Transformémosla en mundo mejor • I • De la patria el futuro destino, • en las manos del joven está, • el trabajo es seguro camino, • que el progreso a Colombia dará. • II • En la forja del SENA se forman, • hombres libres que anhelan triunfar, con la ciencia y la técnica unidas, nuevos rumbos de paz trazarán. III Hoy la patria nos grita sentida, ¡estudiantes del SENA triunfad! solo así lograréis en la vida, más justicia, mayor libertad. IV Avancemos con fuerza guerrera, ¡estudiantes con firme tesón! que la patria en nosotros espera, su pacífica revolución. Coro
  • 8. Rol del Aprendiz Sena • El aprendiz Sena debe ser emprendedor tener principios y valores, comprometido con la sociedad y el entorno, tener una visión clara hacia el futuro conjunto con una actitud proactiva y positiva que le permita tener un buen desempeño en sus actividades diarias y de aprendizaje
  • 9. Rol del Tutor Sena • El tutor es el encargado de realizar acompañamiento en los procesos de aprendizaje en la formación a virtual o distancia, tiene un carácter pedagógico, se consideran como especialistas en procesos de aprendizaje pone sus conocimientos y experiencia técnica al servicio de los aprendices
  • 10. Bienestar al aprendiz Sena La Coordinación nacional de fomento del bienestar y liderazgo del aprendiz tiene como objetivo fortalecer el perfil de aprendices de manera integral promoviendo la apropiación de competencias socioemocionales que favorezcan el crecimiento personal y el desempeño laboral.
  • 11. • Salud • Equidad e igualdad de oportunidades • Competencias básicas • Habilidades socioemocionales y/o para la vida • Cultura • Deporte • Liderazgo • Responsabilidad social • Convivencia
  • 12. Sistemas de Administración de Aprendizaje • SOFIA PLUS • PLATAFORMA BLACKBOARD
  • 13. • Sofia Plus es una herramienta virtual muy importante en el proceso de aprendizaje para toda la comunidad en general, Algunas de sus funciones son; Acceso a ambientes, recursos e instructores, consulta ruta de aprendizaje, administrar la gestión académica de los estudiantes, registrar y actualizar los datos básicos del aprendiz, dar conocimiento sobre los resultados de evaluación de aprendices, optimización de tiempos de aprendizaje, consulta de los certificados de aprendices Sena. • Blackboard es una plataforma flexible y sencilla que proporciona un sistema de administración de cursos, permite establecer un portal personalizable, comunidades en línea dentro del Campus, así como una arquitectura que permite una fácil integración de múltiples sistemas administrativos, para lo cual se ha instalado allí toda la información de estructuras curriculares (programa de formación titulada), para así gestionarlas en línea por parte de todos los aprendices, instructores y coordinadores académicos, cada cual desde su respectivo rol en el proceso de formación.