Infografia sobre las convención colectiva laboral y los acuerdos de trabajo.

1. Universidad Fermín Toro
Vice Rectorado Académico
Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas
Escuela de Derecho
Alumno: Benedetto Minasola
C.I: 23.570.424
Tutor: Dailyn Colmenarez
Seccion: SAIA B
5to año
Derecho colectivo laboral

2. Convenciones y Acuerdos
de Trabajo
reunión entre organizaciones sindicales de
trabajadores y patrones para establecer
los acuerdos colectivos de como se debe
prestar el trabajo
La naturaleza de las
convenciones y los acuerdos de
trabajo
Es establecida por personas de
derecho privado pero tiene gran
valor de la fuente de derecho
publico En cuanto a los acuerdos
de trabajo su naturaleza
es mixta, ya que es un
tratado de voluntades,
que da nacimiento a
una norma jurídica o
estatuto.
Proyecto colectivo de
trabajo
Es el conjunto de
acuerdos previos tomados
en asamblea.
Al momento de presentar el
proyecto los trabajadores
interesados gozan de
inamovilidad, es decir no
pueden ser despedidos
mientras dure la
negociación.
Formalidades según la LOTTT
normas relacionadas
encontramos a nuestra constitución
en su articulo 96 en donde el estado
promueve la libertad de los
trabajadores en materia de
convención colectiva, garantizando
su desarrollo y amparando
trabajadores tanto del sector publico
como del privado
Sector Publico Sector Privado
 Se someterán bajo su
respectivo régimen legal
aplicable
 El presidente de la republica
establecerá los lineamientos
para la negociación
 Se hará un estudio
económico y un
Informe preceptivo.
 Se designaran representantes
para asistir a la negociación
 El incumplimiento traerá
consigo responsabilidad civil,
penales y administrativas.
 Convocatoria a la
negociación
 Presencia de un
funcionario del
trabajo
 Deposito de la
convención
colectiva
acordada
 En lugar de
homologación, se
pueden hacer
observaciones que
deben ser
subsanadas en 15
días.
Los tramites indispensables.
o La Novación: Son las modificaciones o
extinción de las condiciones laborales.
o La ejecución y prevención: Esta se refiere a
los actos que deben llevarse a cabo en pro
del interés de los trabajadores y
trabajadoras

3. • http://saia.uts.edu.ve/moodle/pluginfile.php/2596
15/mod_resource/content/1/UNIDAD_IV_comple
mento.pdf
• http://www.lottt.gob.ve/