2. David Fischman Escritor, columnista y consultor internacional. Ha dedicado los últimos años a la investigación y enseñanza de temas de liderazgo y de recursos humanos. Ha sido ponente en diversos congresos internacionales de liderazgo.
3. Autor de 5 libros de liderazgo. En diciembre (2006) ocupó el primer puesto en el ranking de BestSellers. (“El Secreto de las Siete Semillas”) Se recibió como Ingeniero Civil, graduado como Summa Cum Laude, en el Georgia Institute of Technology y obtuvo su Maestría en Administración de Empresas en la Universidad de Boston.
4. Se desempeña como Vicerrector de Innovación y Desarrollo de la (UPC). De la cual es miembro fundador. También es director de varias empresas y fundaciones de ayuda social.
5. Libros publicados: la alta rentabilidad de la felicidad. El espejo del líder. El secreto de las siete semillas.
6. El camino del líder
7. Este libro está lleno de historias ancestrales de China, Japón, África y la India. Historias que no sólo sirven para explicar el liderazgo, sino para transmitir sabiduría a la familia y a las personas queridas.
8. Expone sus ideas a través de pequeñas narraciones, a manea de parábolas, que definen conceptos tan difíciles como : Creatividad. Autoestima. Liderazgo.
13. Importancia: Nos enseña a valorarnos y a levantar nuestra autoestima. Permite de que por medio de historias, podamos comprender el verdadero significado de ser un líder. Actuar de manera correcta.
14. Nos enseña a poder trazarnos metas. Que el pensamiento puede ser satisfactorio o puede terminar por contaminarnos. Nuestro propio destino depende de nosotros mismos, no de los demás (excusa).
15. Conclusiones: Ser un buen líder no depende de quien te enseñe, si no de como lo practicas. Los resultados de una buena organización depende de todos. Todo lo que vas a hacer piénsalo antes dos veces, porque quizá en lugar de contribuir vas a destruir Actuar siempre con moral y ética.
