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MOTIVATION & ZUFRIEDENHEIT
   ALS EINFLUSSGRÖßEN DER
LOYALITÄT ZU DESTINATIONEN


    Eine Reflexion des Modells von Yoon & Uysal
               aus Konsumenten - & Anbietersic ht




   MCI Tourismus | Entrepreneurship & Tourismus | SoSe 2012 | Stefanie Dietrich
DAS MODELL


   Faktor 1

                             Push-
   Faktor 2
                           Motivatoren

   Faktor 3


                                                                                                                    Weiterempfehlung



                                                   Reise-
                                                                            Zufriedenheit               Loyalität
                                                entscheidung



                                                                                                                    Erneuter Besuch

   Faktor 4


                              Pull-                            Erwartung/      Kosten/
                                                                                            Standards
   Faktor 5
                           Motivatoren                         Erfahrung       Nutzen
                                                                                            & Normen/
                                                                                            Erfahrung

   Faktor 6




Eigene Darstellung nach Yoon & Uysal 2005: 54                                                                                          2
KERNAUSSAGEN | MOTIVATION

 D i e R e i s e e n t sc h e i d u n g wi r d vo n P u s h - & P u l l - F a k t o r e n b e s t i m mt .



 P u s h - Fa k t o r e n s i n d i n t r i n s i s c h m o t i vi e r t e , p s yc h o l o g i s c h e B e d ü r f n i s s e u n d
  W ü n s c h e , d i e d a s P o t e n z i a l h a b e n d a s Ve r h a l t e n vo n I n d i vi d u e n a u s z u l ö s e n u n d
  i n e i n e b e s t i m mt e R i c h t u n g z u l e n k e n ( Y o o n & U y s a l 2 0 0 5 : 4 6 , C s i k s z e n t m i h a l y i 1 9 9 9 :
    103ff.).

             Erholung, Ruhe, soziale Interaktionen, Familie (Yoon & Uysal 2005: 46f .)
             Flucht aus dem Alltag (Enzensberger 1962: 152f f ., Hennig 1997: 73f .)
             Suche nach Authentizität (MacCannell 1999: 1f f .)
             Ausüben von leidenschaf tlichen Aktivitäten (Czikszentmihalyi 1999: 103f .)




 D i e A t t r i b u t e u n d d i e A t t r a k t i vi t ä t e i n e r D e s t i n a t i o n s t e u e r n d i e P u l l - F a k to r e n u n d
  s t i m u l i e r e n b e i e i n e r Ü b e r e i n s ti mm u n g d i e P u s h - Fa k t o r e n ( Y o o n & U y s a l 2 0 0 5 : 4 6 f . )

           Ausstattung des Naturraumes (Landschaf t, Szenerie, Möglichkeit zu Aktivitäten)
           Kulturelles Angebot (lokale Kultur, Events, Unterhaltung, Shopping)
           Prestige einer Destination (Mundt 2001: 159)


                                                                                                                                                    3
KERNAUSSAGEN | ZUFRIEDENHEIT I


     Zufriedenheit entsteht …

                 … durch einen kognitiven und emotionalen Vergleich, wenn die
                   tatsächlichen Erfahrungen die vorab gemachten Erwartungen
                   übertreffen (vgl. Oliver 1980: 460f f ., Stauss 1999: 6f f ., Yoon & Uysal 2005:   47)




                 Confirmation/Disconfirmation-Paradigma


                                                                                           Positive Diskonfirmation,
                                                                                          Zufriedenheit, Begeisterung
                      Erwartungen Ev

                                             Kognitiver & emotionaler
                                                                        Et = Ev           Bestätigung, Konfirmation
                                                   Vergleichsprozess
                        Erfahrungen /
                        Erlebnisse Et
                                                                                           Negative Diskonfirmation,
                                                                                               Unzufriedenheit


Eigene Darstellung nach Oliver 1980: 460ff                                                                              4
KERNAUSSAGEN | ZUFRIEDENHEIT II


 Zufriedenheit entsteht …

    … , wenn eine positive Beziehung zwischen dem Preis und dem
      erwarteten Nutzen wahrgenommen wird (vgl. Oliver & Swan 198: 21f f .).

                                                Wahrgenommene
                                                  Leistungen



                            Kosten
                           Aufwand
                             Zeit                               Eigene Darstellung nach Oliver & Swan 1989: 21ff.




      Ak t u e l l e E n t w i c k l ung
      Steigende Markttransparenz durch neue Medien erhöht das
      P r e i s b e wu s s t s e i n d e r To u r i s t e n .

                                                                                                                    5
KERNAUSSAGEN | ZUFRIEDENHEIT III


 Zufriedenheit entsteht …

    … durch einen Vergleich von bekannten Normen und Standards mit dem
      tatsächlich Erlebten (vgl. Yoon & Uysal 2005: 47f .). Der Vergleichsprozess
      erfolgt genauso wie beim C/D-Paradigma, lediglich der Ansatzpunkt ist
      hier keine hypothetische Erwartung sondern ein Wissen, das aufgrund
      einer früheren Konsumation des Produkts entstanden ist.



 Zufriedenheit kann …

    … als Modell auch unabhängig von Vorstellungen der Konsumenten betrachtet
       werden, wenn diese keine Erwartungen und kein Wissen über das Produkt
       verfügen (vgl. Yoon & Uysal 2005: 48).
       Aufgrund der enormen Bedeutung der Informationsmöglichkeiten des Internets
       ist es jedoch fraglich, ob es ein solches Kundensegment noch gibt.

                                                                                    6
KERNAUSSAGEN | LOYALITÄT I

      Stark ausgeprägte Push -Fak toren wirken direkt auf die Loyalität.

      Kundenzufriedenheit und Kundenloyalität weisen eine positive
       Korrelation auf.
                    Kundenloyalität




                                        Enttäuschungs-   Indifferenzzone   Begeisterungszone
                                        zone



                                                                            Kundenzufriedenheit   7
Matzler & Pechlaner 2001: 35
KERNAUSSAGEN | LOYALITÄT II


     Ist Loyalität sichtbar?
     L o ya l i t ä t ä u ß e r t s i c h d u r c h e r n e u t e n K a u f u n d d u r c h W e i t e r e mp f e h l u n g




     Ist Loyalität messbar?
     D i e M a r k e n l o ya l i t ä t d e r K u n d e n k a n n m i t I n d i k a t o r e n , wi e d e m S t a m m k u n d e n a n t e i l
     o d e r d e r Wa h r s c h e i n l i c h k e i t e i n e s e r n e u t e s E r we r b s g e m e s s e n we r d e n
     ( ve r h a l t e n so r i e n t i e r t e r A n s a t z ) .

     L o ya l i t ä t k a n n a u c h ü b e r p s yc h o l o g i s c h e P r ä f e r e n z s ta t e m e n t s z u K a u f a b s i c h t e n
     m e s s b a r g e m a c h t we r d e n . D a s ö ff e n t l i c h e B e k e n n t n i s z u r K a u f a b s i c h t i s t h i e r
     e s s e n t i e l l ( e i n s t e l l u n g s o r i e n ti e r t e r A n s a t z ) .

     Der Integration beider Ansätze liegt die Annahme zugrunde, dass Kunden, die ein
     P r o d u k t e r we r b e n u n d l o ya l g e g e n ü b e r b e s t i m mt e n M a r k e n s i n d , m ü s s en a u c h e i n e
     p o s i t i ve E i n s t e l l u n g g e g e n ü b e r d i e s e n M a r k e n h a b e n .



vgl. Yoon & Uysal 2005: 48                                                                                                                     8
KERNAUSSAGEN | FAZIT



 Das Modell stellt den Zusammenhang von Motivationsfaktoren,
  Zufriedenheit der Gäste und ihrer Loyalität her.


 Die multiplen Dimensionen der Zufriedenheit werden sichtbar.
  So vielfältig wie die Motivationsfaktoren sind, so verschieden
  sind auch die Ebenen und Standards der Zufriedenheit .


 Die Zufriedenheit und damit die Loyalität von Touristen ist von
  Angebotsseite aktiv beeinflussbar.




                                                                    9
WAS BEDEUTET DAS
  FÜR DIE PRAXIS?


                    10
KUNDE KARLI VOR SEINER REISE I


                                      Andere
                                     Kulturen
                    Aktiv sein.
      Einfach mal                   entdecken.
        raus…


                                          Neues
                                         erleben.
                            Oder…

  Ruhe &
Entspannung



                                          Was will ich
Freunde
treffen &                                 in meinem
  Party                                     Urlaub?




                                                         11
KUNDE KARLI VOR SEINER REISE II


                                   Andere
                                                       Karli‘s Push-Faktoren
                                  Kulturen
                   Aktiv sein.
     Einfach mal                 entdecken.
       raus…


                                       Neues
                                      erleben.

  Ruhe &
Entspannung


                                     Das will ich in
                                    meinem Urlaub!
                                    Wo kann ich das
                                         tun?




                                                                               12
KUNDE KARLI VOR SEINER REISE III


                                       In
                Mittelmeer?       Skandinavien?
         Am
      Strand…




                       Karibik?       Oder in…?

    In
Frankreich?



                                    Wo kann
In den                             ich das tun
Alpen?
                                       ???




                                                  13
KUNDE KARLI VOR SEINER REISE IV


                                 Außer-
                                                      Thailands Pull-Faktoren
                  Asiatische   gewöhnliche
      Exotische    Küche        Aktivitäten
       Kultur



                                 Sehr gutes
                               Preis-Leistungs-
 Tropische                        Verhältnis
Landschaften
  & weiße
Sandstrände


                                     In Thailand könnte ich
                                      alles erleben was ich
                                             möchte!
                                      Ich bin gespannt, ob
                                       meine Erwartungen
                                          erfüllt werden.




                                                                                14
KUNDE KARLI IN THAILAND




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                 Kunde Karli
                               15
DER ZUFRIEDENE KUNDE I



                     Meine Erwartungen wurden
                         sogar übertroffen!

                    Die Reise war ihr Geld absolut
                                wert!

                    Auf meinen vorherigen Reisen
                    war ich nie so zufrieden wie mit
                            diesem Urlaub!




      Kunde Karli
                                                       16
DER ZUFRIEDENE KUNDE II




                                Wow!
                     Ich bin wirklich zufrieden!

                    Aber wenn das Wetter noch
                     besser gewesen wäre, …




      Kunde Karli
                                                   17
WIE KANN MAN DAS ERREICHEN?


Zauberworte Kundenorientierung & Marktwissen

 W i s s e n ü b e r d i e B e d ü r f n i s s e , W ü n s c h e u n d d a s Ve r h a l t e n d e r K u n d e n ( P u s h -
  Faktoren) kontinuierlich aufbauen.

 Aufbau eines Images und einer starken Marke rund um die Pull -Faktoren der
  Destination.

 A u f B a s i s d e r K e n n t n i s s e ü b e r d i e K u n d e n g e e i g n e t e A n g e b o te e r s t e l l e n , d i e d e n
  K u n d e n e i n e n s p e z i e l l a u f i h r e B e d ü r f n i s s e a b g e s t i mmt e n Z u s a t z n u t z e n b i e t e n .

 A n g e b o t e , d i e z u m I m a g e d e r D e s t i n a ti o n p a s s e n , e r h ö h e n d e n p o s i t i ve n u n d
  e i n h e i t l i c h e n G e s a mt e i n d r u c k d e r G ä s t e .

 A n s p r a c he u n d I n f or m at i on d e r K u n d e n ü b e r d i e vo n d e n G ä s t en g e n u t z t en
  I n f o r ma t i o n s me d i e n .



                                                                                                                                          18
WAS BRINGEN ZUFRIEDENE KUNDEN?



             Ich sag‘s meiner
 Ich komme      Familie und
   wieder!        meinen
                 Freunden!


                                 Ich erzähle meine
                                Erlebnisse auch auf
                                Online-Bewertungs-
                                    plattformen!




             Kunde Karli
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WAS BRINGEN ZUFRIEDENE KUNDEN?

                        Zufriedene Gäste sorgen für mehr Umsatz




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                     Kunden-            Zufriedenheits-   Angebotsstruktur
                     bedürfnisse             zone          der Destination

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Eigene Darstellung                                                           20
WAS BRINGEN ZUFRIEDENE KUNDEN?

                            Zufriedene Gäste sorgen für mehr Umsatz




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                     Kunden-                 Zufriedenheitszone                      Angebotsstruktur
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FAZIT



 Das Modell stellt einen guten Überblick über die Zusammenhänge
  der einzelnen Konzepte, die zu Destinationsloyalität führen, dar.

 Destinationen müssen die Faktoren, die ihre Gäste antreiben und
  anziehen, kennen um sie zufrieden zu stellen.

 Bestimmte externe Faktoren, wie das Wetter, können nicht
  beeinflusst werden, daher müssen die Elemente des Urlaubs, die
  von der Destination beeinflusst werden können, aus Sicht des
  Gastes perfekt sein.

 Die Messbarkeit von Loyalität steckt noch in den Anfängen.
  Hier sind fallspezifische Entscheidungen zur Wahl der Messmethode
  zu treffen.


                                                                      22
QUELLEN
Csikszent m ih al y i , M . (1999 ) : Das Flow - E rlebn is . Jenseit s von Ang st und Langew eil e : im Tun
               aufgehen . 7. Auflage. Stuttgart : Klett -Cotta . pp. 103- 135.
Enzensberger, H. M. (1962): Eine Theorie des Tourism us. In: H.M. Enzensberger (Hg.): Einzelheiten 1.
               Frankfurt a.M.: Suhrkamp. pp. 147-168.
Hennig, C. (1997): Reiselust. Touristen, Tourismus und Urlaubskultur. 1. Auflage. Frankfurt a.M.,
               Leipzig: Insel Verlag.
MacCannell, D. (1999): The Tourist. A new theory of the leisure class. 3. Auflage. Berkeley,
               Los Angeles: University of California Press.
Matzler K., Pechlaner H.(2001): Guest Satisfaction Barom eter and Benchm arking: Experiences from
               Austria, In: Journal of Quality Assurance in Hospitality and Tourism, Special Issue on
               Benchmarking 2 (3-4), 2001, pp. 25-47.
Mundt, J. W . (2001): Einführung in den Tourismus. 2. Auflage. München, W ien: Oldenbourg
               Verlag.
Oliver, R. (1980): A Cognitive Model of the Antecedents and Consequences of Satisfaction
               Decisions. Journal of Marketing Research 17 (3). pp. 460 – 469.
Oliver, R., Swan, J.(1989): Consumer perceptions of interpersonal equity and satisfaction in
               transactions: A field survey approach. Journal of Marketing 53.                 pp. 21 – 35.
Stauss, B. (1999). Kundenzufriedenheit. Marketing: Zeitschrift für Forschung und Praxis 19,
               pp. 5 – 24.
Yoon , Y., U ys a l , M. ( 2005) : An ex am inatio n of the ef f ec ts of m otivat io n and s atis f ac ti on on
               des tination lo ya l t y: a s tr uc tur a l m odel. In: T our is m Managem ent . 26 ( 2005 ) .
               Elsevier Ltd. pp. 46 – 56.

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Motivation, Zufriedenheit und Loyalität im Tourismus

  • 1. MOTIVATION & ZUFRIEDENHEIT ALS EINFLUSSGRÖßEN DER LOYALITÄT ZU DESTINATIONEN Eine Reflexion des Modells von Yoon & Uysal aus Konsumenten - & Anbietersic ht MCI Tourismus | Entrepreneurship & Tourismus | SoSe 2012 | Stefanie Dietrich
  • 2. DAS MODELL Faktor 1 Push- Faktor 2 Motivatoren Faktor 3 Weiterempfehlung Reise- Zufriedenheit Loyalität entscheidung Erneuter Besuch Faktor 4 Pull- Erwartung/ Kosten/ Standards Faktor 5 Motivatoren Erfahrung Nutzen & Normen/ Erfahrung Faktor 6 Eigene Darstellung nach Yoon & Uysal 2005: 54 2
  • 3. KERNAUSSAGEN | MOTIVATION  D i e R e i s e e n t sc h e i d u n g wi r d vo n P u s h - & P u l l - F a k t o r e n b e s t i m mt .  P u s h - Fa k t o r e n s i n d i n t r i n s i s c h m o t i vi e r t e , p s yc h o l o g i s c h e B e d ü r f n i s s e u n d W ü n s c h e , d i e d a s P o t e n z i a l h a b e n d a s Ve r h a l t e n vo n I n d i vi d u e n a u s z u l ö s e n u n d i n e i n e b e s t i m mt e R i c h t u n g z u l e n k e n ( Y o o n & U y s a l 2 0 0 5 : 4 6 , C s i k s z e n t m i h a l y i 1 9 9 9 : 103ff.).  Erholung, Ruhe, soziale Interaktionen, Familie (Yoon & Uysal 2005: 46f .)  Flucht aus dem Alltag (Enzensberger 1962: 152f f ., Hennig 1997: 73f .)  Suche nach Authentizität (MacCannell 1999: 1f f .)  Ausüben von leidenschaf tlichen Aktivitäten (Czikszentmihalyi 1999: 103f .)  D i e A t t r i b u t e u n d d i e A t t r a k t i vi t ä t e i n e r D e s t i n a t i o n s t e u e r n d i e P u l l - F a k to r e n u n d s t i m u l i e r e n b e i e i n e r Ü b e r e i n s ti mm u n g d i e P u s h - Fa k t o r e n ( Y o o n & U y s a l 2 0 0 5 : 4 6 f . )  Ausstattung des Naturraumes (Landschaf t, Szenerie, Möglichkeit zu Aktivitäten)  Kulturelles Angebot (lokale Kultur, Events, Unterhaltung, Shopping)  Prestige einer Destination (Mundt 2001: 159) 3
  • 4. KERNAUSSAGEN | ZUFRIEDENHEIT I  Zufriedenheit entsteht … … durch einen kognitiven und emotionalen Vergleich, wenn die tatsächlichen Erfahrungen die vorab gemachten Erwartungen übertreffen (vgl. Oliver 1980: 460f f ., Stauss 1999: 6f f ., Yoon & Uysal 2005: 47) Confirmation/Disconfirmation-Paradigma Positive Diskonfirmation, Zufriedenheit, Begeisterung Erwartungen Ev Kognitiver & emotionaler Et = Ev Bestätigung, Konfirmation Vergleichsprozess Erfahrungen / Erlebnisse Et Negative Diskonfirmation, Unzufriedenheit Eigene Darstellung nach Oliver 1980: 460ff 4
  • 5. KERNAUSSAGEN | ZUFRIEDENHEIT II  Zufriedenheit entsteht … … , wenn eine positive Beziehung zwischen dem Preis und dem erwarteten Nutzen wahrgenommen wird (vgl. Oliver & Swan 198: 21f f .). Wahrgenommene Leistungen Kosten Aufwand Zeit Eigene Darstellung nach Oliver & Swan 1989: 21ff. Ak t u e l l e E n t w i c k l ung Steigende Markttransparenz durch neue Medien erhöht das P r e i s b e wu s s t s e i n d e r To u r i s t e n . 5
  • 6. KERNAUSSAGEN | ZUFRIEDENHEIT III  Zufriedenheit entsteht … … durch einen Vergleich von bekannten Normen und Standards mit dem tatsächlich Erlebten (vgl. Yoon & Uysal 2005: 47f .). Der Vergleichsprozess erfolgt genauso wie beim C/D-Paradigma, lediglich der Ansatzpunkt ist hier keine hypothetische Erwartung sondern ein Wissen, das aufgrund einer früheren Konsumation des Produkts entstanden ist.  Zufriedenheit kann … … als Modell auch unabhängig von Vorstellungen der Konsumenten betrachtet werden, wenn diese keine Erwartungen und kein Wissen über das Produkt verfügen (vgl. Yoon & Uysal 2005: 48). Aufgrund der enormen Bedeutung der Informationsmöglichkeiten des Internets ist es jedoch fraglich, ob es ein solches Kundensegment noch gibt. 6
  • 7. KERNAUSSAGEN | LOYALITÄT I  Stark ausgeprägte Push -Fak toren wirken direkt auf die Loyalität.  Kundenzufriedenheit und Kundenloyalität weisen eine positive Korrelation auf. Kundenloyalität Enttäuschungs- Indifferenzzone Begeisterungszone zone Kundenzufriedenheit 7 Matzler & Pechlaner 2001: 35
  • 8. KERNAUSSAGEN | LOYALITÄT II Ist Loyalität sichtbar? L o ya l i t ä t ä u ß e r t s i c h d u r c h e r n e u t e n K a u f u n d d u r c h W e i t e r e mp f e h l u n g Ist Loyalität messbar? D i e M a r k e n l o ya l i t ä t d e r K u n d e n k a n n m i t I n d i k a t o r e n , wi e d e m S t a m m k u n d e n a n t e i l o d e r d e r Wa h r s c h e i n l i c h k e i t e i n e s e r n e u t e s E r we r b s g e m e s s e n we r d e n ( ve r h a l t e n so r i e n t i e r t e r A n s a t z ) . L o ya l i t ä t k a n n a u c h ü b e r p s yc h o l o g i s c h e P r ä f e r e n z s ta t e m e n t s z u K a u f a b s i c h t e n m e s s b a r g e m a c h t we r d e n . D a s ö ff e n t l i c h e B e k e n n t n i s z u r K a u f a b s i c h t i s t h i e r e s s e n t i e l l ( e i n s t e l l u n g s o r i e n ti e r t e r A n s a t z ) . Der Integration beider Ansätze liegt die Annahme zugrunde, dass Kunden, die ein P r o d u k t e r we r b e n u n d l o ya l g e g e n ü b e r b e s t i m mt e n M a r k e n s i n d , m ü s s en a u c h e i n e p o s i t i ve E i n s t e l l u n g g e g e n ü b e r d i e s e n M a r k e n h a b e n . vgl. Yoon & Uysal 2005: 48 8
  • 9. KERNAUSSAGEN | FAZIT  Das Modell stellt den Zusammenhang von Motivationsfaktoren, Zufriedenheit der Gäste und ihrer Loyalität her.  Die multiplen Dimensionen der Zufriedenheit werden sichtbar. So vielfältig wie die Motivationsfaktoren sind, so verschieden sind auch die Ebenen und Standards der Zufriedenheit .  Die Zufriedenheit und damit die Loyalität von Touristen ist von Angebotsseite aktiv beeinflussbar. 9
  • 10. WAS BEDEUTET DAS FÜR DIE PRAXIS? 10
  • 11. KUNDE KARLI VOR SEINER REISE I Andere Kulturen Aktiv sein. Einfach mal entdecken. raus… Neues erleben. Oder… Ruhe & Entspannung Was will ich Freunde treffen & in meinem Party Urlaub? 11
  • 12. KUNDE KARLI VOR SEINER REISE II Andere Karli‘s Push-Faktoren Kulturen Aktiv sein. Einfach mal entdecken. raus… Neues erleben. Ruhe & Entspannung Das will ich in meinem Urlaub! Wo kann ich das tun? 12
  • 13. KUNDE KARLI VOR SEINER REISE III In Mittelmeer? Skandinavien? Am Strand… Karibik? Oder in…? In Frankreich? Wo kann In den ich das tun Alpen? ??? 13
  • 14. KUNDE KARLI VOR SEINER REISE IV Außer- Thailands Pull-Faktoren Asiatische gewöhnliche Exotische Küche Aktivitäten Kultur Sehr gutes Preis-Leistungs- Tropische Verhältnis Landschaften & weiße Sandstrände In Thailand könnte ich alles erleben was ich möchte! Ich bin gespannt, ob meine Erwartungen erfüllt werden. 14
  • 15. KUNDE KARLI IN THAILAND Wow hier gefällt‘s mir! Kunde Karli 15
  • 16. DER ZUFRIEDENE KUNDE I Meine Erwartungen wurden sogar übertroffen! Die Reise war ihr Geld absolut wert! Auf meinen vorherigen Reisen war ich nie so zufrieden wie mit diesem Urlaub! Kunde Karli 16
  • 17. DER ZUFRIEDENE KUNDE II Wow! Ich bin wirklich zufrieden! Aber wenn das Wetter noch besser gewesen wäre, … Kunde Karli 17
  • 18. WIE KANN MAN DAS ERREICHEN? Zauberworte Kundenorientierung & Marktwissen  W i s s e n ü b e r d i e B e d ü r f n i s s e , W ü n s c h e u n d d a s Ve r h a l t e n d e r K u n d e n ( P u s h - Faktoren) kontinuierlich aufbauen.  Aufbau eines Images und einer starken Marke rund um die Pull -Faktoren der Destination.  A u f B a s i s d e r K e n n t n i s s e ü b e r d i e K u n d e n g e e i g n e t e A n g e b o te e r s t e l l e n , d i e d e n K u n d e n e i n e n s p e z i e l l a u f i h r e B e d ü r f n i s s e a b g e s t i mmt e n Z u s a t z n u t z e n b i e t e n .  A n g e b o t e , d i e z u m I m a g e d e r D e s t i n a ti o n p a s s e n , e r h ö h e n d e n p o s i t i ve n u n d e i n h e i t l i c h e n G e s a mt e i n d r u c k d e r G ä s t e .  A n s p r a c he u n d I n f or m at i on d e r K u n d e n ü b e r d i e vo n d e n G ä s t en g e n u t z t en I n f o r ma t i o n s me d i e n . 18
  • 19. WAS BRINGEN ZUFRIEDENE KUNDEN? Ich sag‘s meiner Ich komme Familie und wieder! meinen Freunden! Ich erzähle meine Erlebnisse auch auf Online-Bewertungs- plattformen! Kunde Karli 19
  • 20. WAS BRINGEN ZUFRIEDENE KUNDEN? Zufriedene Gäste sorgen für mehr Umsatz $ $ Kunden- Zufriedenheits- Angebotsstruktur bedürfnisse zone der Destination $ $ $ Eigene Darstellung 20
  • 21. WAS BRINGEN ZUFRIEDENE KUNDEN? Zufriedene Gäste sorgen für mehr Umsatz $ $ $ $ $ $ $ $ $ $ Kunden- Zufriedenheitszone Angebotsstruktur bedürfnisse $ $ $ der Destination $ $ $ $ $ $ Eigene Darstellung 21
  • 22. FAZIT  Das Modell stellt einen guten Überblick über die Zusammenhänge der einzelnen Konzepte, die zu Destinationsloyalität führen, dar.  Destinationen müssen die Faktoren, die ihre Gäste antreiben und anziehen, kennen um sie zufrieden zu stellen.  Bestimmte externe Faktoren, wie das Wetter, können nicht beeinflusst werden, daher müssen die Elemente des Urlaubs, die von der Destination beeinflusst werden können, aus Sicht des Gastes perfekt sein.  Die Messbarkeit von Loyalität steckt noch in den Anfängen. Hier sind fallspezifische Entscheidungen zur Wahl der Messmethode zu treffen. 22
  • 23. QUELLEN Csikszent m ih al y i , M . (1999 ) : Das Flow - E rlebn is . Jenseit s von Ang st und Langew eil e : im Tun aufgehen . 7. Auflage. Stuttgart : Klett -Cotta . pp. 103- 135. Enzensberger, H. M. (1962): Eine Theorie des Tourism us. In: H.M. Enzensberger (Hg.): Einzelheiten 1. Frankfurt a.M.: Suhrkamp. pp. 147-168. Hennig, C. (1997): Reiselust. Touristen, Tourismus und Urlaubskultur. 1. Auflage. Frankfurt a.M., Leipzig: Insel Verlag. MacCannell, D. (1999): The Tourist. A new theory of the leisure class. 3. Auflage. Berkeley, Los Angeles: University of California Press. Matzler K., Pechlaner H.(2001): Guest Satisfaction Barom eter and Benchm arking: Experiences from Austria, In: Journal of Quality Assurance in Hospitality and Tourism, Special Issue on Benchmarking 2 (3-4), 2001, pp. 25-47. Mundt, J. W . (2001): Einführung in den Tourismus. 2. Auflage. München, W ien: Oldenbourg Verlag. Oliver, R. (1980): A Cognitive Model of the Antecedents and Consequences of Satisfaction Decisions. Journal of Marketing Research 17 (3). pp. 460 – 469. Oliver, R., Swan, J.(1989): Consumer perceptions of interpersonal equity and satisfaction in transactions: A field survey approach. Journal of Marketing 53. pp. 21 – 35. Stauss, B. (1999). Kundenzufriedenheit. Marketing: Zeitschrift für Forschung und Praxis 19, pp. 5 – 24. Yoon , Y., U ys a l , M. ( 2005) : An ex am inatio n of the ef f ec ts of m otivat io n and s atis f ac ti on on des tination lo ya l t y: a s tr uc tur a l m odel. In: T our is m Managem ent . 26 ( 2005 ) . Elsevier Ltd. pp. 46 – 56.