SlideShare a Scribd company logo

Trabajo practico n° 1 inteligencia emocional

•Download as DOC, PDF•
•
Daniel Remondegui
Daniel Remondegui
1 of 2
Inteligencia Emocional y su aplicación en la vida profesional Trabajo Práctico N°1 1- Definiciones: ¿Qué es una competencia? ¿Qué es Inteligencia práctica? ¿A que se le llama pericia? ¿Qué es una competencia emocional? ¿Qué mide un CI? 2- Importancia de la Inteligencia emocional: ¿Cuáles son las características y rasgos de las personas de éxito? ¿Qué requieren actualmente las empresas de los profesionales? ¿Cuáles son las características y rasgos de las personas que fracasan? 3- Características y capacidades de la inteligencia emocional: ¿Cuáles son las capacidades de la inteligencia emocional? ¿Qué características tienen?
4- Competencias emocionales: ¿Qué entiende por competencia personal? ¿Qué entiende por competencia social? 5- ¿Qué entiende por conciencia emocional? 6- ¿Qué entiendo por valorización y confianza en mí mismo?

Recommended

EL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdf
EL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdfEL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdf
EL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdfLuisOvalle27
 
1. el campo de la psicología clínica (1)
1. el campo de la psicología clínica (1)1. el campo de la psicología clínica (1)
1. el campo de la psicología clínica (1)AlejandroRodriguez493885
 
La entrevista con modelo de desarrollo
La entrevista con modelo de desarrolloLa entrevista con modelo de desarrollo
La entrevista con modelo de desarrolloCarlos Rene Espino de la Cueva
 
Tesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceli
Tesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceliTesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceli
Tesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceliAraceli Vázquez
 
Doria, josé mª casos prácticos de psicoterapia
Doria, josé mª casos prácticos de psicoterapiaDoria, josé mª casos prácticos de psicoterapia
Doria, josé mª casos prácticos de psicoterapiasiervodc
 
Entrevista psicoterapeutica- tec de entrevista
Entrevista psicoterapeutica- tec de entrevistaEntrevista psicoterapeutica- tec de entrevista
Entrevista psicoterapeutica- tec de entrevistaZeratul Aldaris
 
Programa de Modificación
Programa de ModificaciónPrograma de Modificación
Programa de Modificaciónnadia_avelar27
 
La escala de aquiescencia
La escala de aquiescenciaLa escala de aquiescencia
La escala de aquiescenciaJesús Esteras
 

Recommended

EL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdf
EL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdfEL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdf
EL INFORME PSICOLÓGICO FORENSE.pptx.pdfLuisOvalle27
 
1. el campo de la psicología clínica (1)
1. el campo de la psicología clínica (1)1. el campo de la psicología clínica (1)
1. el campo de la psicología clínica (1)AlejandroRodriguez493885
 
La entrevista con modelo de desarrollo
La entrevista con modelo de desarrolloLa entrevista con modelo de desarrollo
La entrevista con modelo de desarrolloCarlos Rene Espino de la Cueva
 
Tesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceli
Tesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceliTesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceli
Tesis tecnicas-expresivas-de-la-gestalt-araceliAraceli Vázquez
 
Doria, josé mª casos prácticos de psicoterapia
Doria, josé mª casos prácticos de psicoterapiaDoria, josé mª casos prácticos de psicoterapia
Doria, josé mª casos prácticos de psicoterapiasiervodc
 
Entrevista psicoterapeutica- tec de entrevista
Entrevista psicoterapeutica- tec de entrevistaEntrevista psicoterapeutica- tec de entrevista
Entrevista psicoterapeutica- tec de entrevistaZeratul Aldaris
 
Programa de Modificación
Programa de ModificaciónPrograma de Modificación
Programa de Modificaciónnadia_avelar27
 
La escala de aquiescencia
La escala de aquiescenciaLa escala de aquiescencia
La escala de aquiescenciaJesús Esteras
 
Guia de interpretacion 16 pf
Guia de interpretacion 16 pfGuia de interpretacion 16 pf
Guia de interpretacion 16 pfJuan Carlos Gomez Betancur
 
16 pf presentación.pptx
16 pf presentación.pptx16 pf presentación.pptx
16 pf presentación.pptxAlejandro620356
 
Inteligencia emocional(2)
Inteligencia emocional(2)Inteligencia emocional(2)
Inteligencia emocional(2)Juan Carlos Martinez
 
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...Rohit Kumar Trivedi
 
PAF
PAFPAF
PAFAngie CabreJo
 
MCMI III
MCMI IIIMCMI III
MCMI IIICindy Z
 
Inventarios de evaluacion psicologica
Inventarios de evaluacion psicologicaInventarios de evaluacion psicologica
Inventarios de evaluacion psicologicaBenjamin Cortes
 
Terapia Dialectico Conductual Trastorno Limite
Terapia Dialectico Conductual Trastorno LimiteTerapia Dialectico Conductual Trastorno Limite
Terapia Dialectico Conductual Trastorno LimiteDemona Demona
 
16 pf hoja de respuesta (1)
16 pf hoja de respuesta (1)16 pf hoja de respuesta (1)
16 pf hoja de respuesta (1)Orlando Castillo
 
Como escribir un informe psicologico
Como escribir un informe psicologicoComo escribir un informe psicologico
Como escribir un informe psicologicoJuan Carlos Barrientos
 
Psicoterapia Analitico-funcional
Psicoterapia Analitico-funcional Psicoterapia Analitico-funcional
Psicoterapia Analitico-funcional Kristoffer Rincón
 
Establecimiento del plan Psicoterapeútico
Establecimiento del plan PsicoterapeúticoEstablecimiento del plan Psicoterapeútico
Establecimiento del plan PsicoterapeúticoM Sc. Marta LiCY - Marta Cuyuch
 
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...Javier Armendariz
 
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.Angelito Kikis Gutiérrez
 
Hoja de respuesta raven
Hoja de respuesta ravenHoja de respuesta raven
Hoja de respuesta ravenDunia Sanchez
 
Modelo de informe psicologico madurez
Modelo de informe psicologico madurezModelo de informe psicologico madurez
Modelo de informe psicologico madureztela123
 
Evaluación clínica psicológica OPD Eje I y II
Evaluación clínica psicológica OPD Eje I y IIEvaluación clínica psicológica OPD Eje I y II
Evaluación clínica psicológica OPD Eje I y IIEduardo Jesus Moronta Albornoz
 
Informe mensual
Informe mensual Informe mensual
Informe mensual Anderly Villanueva Narvaez
 
EUTECTIC METHOD
EUTECTIC METHODEUTECTIC METHOD
EUTECTIC METHODTithiJana2
 
Objetivos terapias-modelos-en grupos-solo
Objetivos terapias-modelos-en grupos-soloObjetivos terapias-modelos-en grupos-solo
Objetivos terapias-modelos-en grupos-soloHarold Serrano
 
Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalSusana Medina
 
Cartilla de trabajo. (1).pptx
Cartilla de trabajo. (1).pptxCartilla de trabajo. (1).pptx
Cartilla de trabajo. (1).pptxedwardcuesta
 

More Related Content

What's hot

16 pf presentación.pptx
16 pf presentación.pptx16 pf presentación.pptx
16 pf presentación.pptxAlejandro620356
 
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...Rohit Kumar Trivedi
 
MCMI III
MCMI IIIMCMI III
MCMI IIICindy Z
 
Inventarios de evaluacion psicologica
Inventarios de evaluacion psicologicaInventarios de evaluacion psicologica
Inventarios de evaluacion psicologicaBenjamin Cortes
 
Terapia Dialectico Conductual Trastorno Limite
Terapia Dialectico Conductual Trastorno LimiteTerapia Dialectico Conductual Trastorno Limite
Terapia Dialectico Conductual Trastorno LimiteDemona Demona
 
16 pf hoja de respuesta (1)
16 pf hoja de respuesta (1)16 pf hoja de respuesta (1)
16 pf hoja de respuesta (1)Orlando Castillo
 
Psicoterapia Analitico-funcional
Psicoterapia Analitico-funcional Psicoterapia Analitico-funcional
Psicoterapia Analitico-funcional Kristoffer Rincón
 
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...Javier Armendariz
 
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.Angelito Kikis Gutiérrez
 
Hoja de respuesta raven
Hoja de respuesta ravenHoja de respuesta raven
Hoja de respuesta ravenDunia Sanchez
 
Modelo de informe psicologico madurez
Modelo de informe psicologico madurezModelo de informe psicologico madurez
Modelo de informe psicologico madureztela123
 
EUTECTIC METHOD
EUTECTIC METHODEUTECTIC METHOD
EUTECTIC METHODTithiJana2
 
Objetivos terapias-modelos-en grupos-solo
Objetivos terapias-modelos-en grupos-soloObjetivos terapias-modelos-en grupos-solo
Objetivos terapias-modelos-en grupos-soloHarold Serrano
 

What's hot (20)

Guia de interpretacion 16 pf
Guia de interpretacion 16 pfGuia de interpretacion 16 pf
Guia de interpretacion 16 pf
 
16 pf presentación.pptx
16 pf presentación.pptx16 pf presentación.pptx
16 pf presentación.pptx
 
Inteligencia emocional(2)
Inteligencia emocional(2)Inteligencia emocional(2)
Inteligencia emocional(2)
 
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...
Colloidal dispersions Physical Pharmacy b pharm 4th semester by Rohit Kumar T...
 
PAF
PAFPAF
PAF
 
MCMI III
MCMI IIIMCMI III
MCMI III
 
Inventarios de evaluacion psicologica
Inventarios de evaluacion psicologicaInventarios de evaluacion psicologica
Inventarios de evaluacion psicologica
 
Terapia Dialectico Conductual Trastorno Limite
Terapia Dialectico Conductual Trastorno LimiteTerapia Dialectico Conductual Trastorno Limite
Terapia Dialectico Conductual Trastorno Limite
 
16 pf hoja de respuesta (1)
16 pf hoja de respuesta (1)16 pf hoja de respuesta (1)
16 pf hoja de respuesta (1)
 
Como escribir un informe psicologico
Como escribir un informe psicologicoComo escribir un informe psicologico
Como escribir un informe psicologico
 
Psicoterapia Analitico-funcional
Psicoterapia Analitico-funcional Psicoterapia Analitico-funcional
Psicoterapia Analitico-funcional
 
Establecimiento del plan Psicoterapeútico
Establecimiento del plan PsicoterapeúticoEstablecimiento del plan Psicoterapeútico
Establecimiento del plan Psicoterapeútico
 
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...
Melanie klein relaciones objetales-ludoterapia, Javier Armendariz Cortez, Uni...
 
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.
La primer entrevista y el motivo de consulta. Una perspectiva psicoanalitica.
 
Hoja de respuesta raven
Hoja de respuesta ravenHoja de respuesta raven
Hoja de respuesta raven
 
Modelo de informe psicologico madurez
Modelo de informe psicologico madurezModelo de informe psicologico madurez
Modelo de informe psicologico madurez
 
Evaluación clínica psicológica OPD Eje I y II
Evaluación clínica psicológica OPD Eje I y IIEvaluación clínica psicológica OPD Eje I y II
Evaluación clínica psicológica OPD Eje I y II
 
Informe mensual
Informe mensual Informe mensual
Informe mensual
 
EUTECTIC METHOD
EUTECTIC METHODEUTECTIC METHOD
EUTECTIC METHOD
 
Objetivos terapias-modelos-en grupos-solo
Objetivos terapias-modelos-en grupos-soloObjetivos terapias-modelos-en grupos-solo
Objetivos terapias-modelos-en grupos-solo
 

Similar to Trabajo practico n° 1 inteligencia emocional

Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalSusana Medina
 
Cartilla de trabajo. (1).pptx
Cartilla de trabajo. (1).pptxCartilla de trabajo. (1).pptx
Cartilla de trabajo. (1).pptxedwardcuesta
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocionalMirthaya
 
Módulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificada
Módulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificadaMódulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificada
Módulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificadaEmagister
 
Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalYoheliz
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocionalGladys Diaz
 
Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalLourdes Campos
 
t._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdf
t._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdft._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdf
t._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdfCristalGarca3
 
Resumen corregido, nucleo general i.
Resumen corregido, nucleo general i.Resumen corregido, nucleo general i.
Resumen corregido, nucleo general i.Gustavo Elizarrarás
 
Guacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docx
Guacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docxGuacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docx
Guacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docxByronMartn
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocionalMaría Magda
 

Similar to Trabajo practico n° 1 inteligencia emocional (20)

Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia Emocional
 
Cartilla de trabajo. (1).pptx
Cartilla de trabajo. (1).pptxCartilla de trabajo. (1).pptx
Cartilla de trabajo. (1).pptx
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocional
 
Módulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificada
Módulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificadaMódulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificada
Módulo 3. desarrollar la inteligencia emocional modificada
 
Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia Emocional
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocional
 
Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia Emocional
 
Inteligencia Emocional
Inteligencia EmocionalInteligencia Emocional
Inteligencia Emocional
 
Principios del Marketing Político
Principios del Marketing PolíticoPrincipios del Marketing Político
Principios del Marketing Político
 
t._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdf
t._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdft._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdf
t._inteligencia_emocional_en_el_trabajo_o18_0.pdf
 
Resumen corregido, nucleo general i.
Resumen corregido, nucleo general i.Resumen corregido, nucleo general i.
Resumen corregido, nucleo general i.
 
LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
LA INTELIGENCIA EMOCIONALLA INTELIGENCIA EMOCIONAL
LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
 
Guacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docx
Guacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docxGuacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docx
Guacho_Byron_ Inteligencia-Emocional.docx
 
Programa de Certificación EQ-i 2.0
Programa de Certificación EQ-i 2.0Programa de Certificación EQ-i 2.0
Programa de Certificación EQ-i 2.0
 
INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA EMPRESA
INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA EMPRESAINTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA EMPRESA
INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA EMPRESA
 
ACTIVIDAD APRENDIZAJE8
ACTIVIDAD APRENDIZAJE8ACTIVIDAD APRENDIZAJE8
ACTIVIDAD APRENDIZAJE8
 
Sesion 1 perfil personal
Sesion 1 perfil personalSesion 1 perfil personal
Sesion 1 perfil personal
 
MUJERES EMPRENDEDORAS Sesion 1
MUJERES EMPRENDEDORAS Sesion 1 MUJERES EMPRENDEDORAS Sesion 1
MUJERES EMPRENDEDORAS Sesion 1
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocional
 
Inteligencia emocional
Inteligencia emocionalInteligencia emocional
Inteligencia emocional
 

More from Daniel Remondegui

Calidad de sw 2c - 2018 mindset
Calidad de sw 2c - 2018 mindsetCalidad de sw 2c - 2018 mindset
Calidad de sw 2c - 2018 mindsetDaniel Remondegui
 
Ingeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agiles
Ingeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agilesIngeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agiles
Ingeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agilesDaniel Remondegui
 
Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017
Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017
Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017Daniel Remondegui
 
Ejemplo de Técnica de Resolución de Problemas
Ejemplo de Técnica de Resolución de ProblemasEjemplo de Técnica de Resolución de Problemas
Ejemplo de Técnica de Resolución de ProblemasDaniel Remondegui
 
La batalla de las metodologías de mejora Gil Lugo
La batalla de las metodologías de mejora Gil LugoLa batalla de las metodologías de mejora Gil Lugo
La batalla de las metodologías de mejora Gil LugoDaniel Remondegui
 
Sameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel Firka
Sameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel FirkaSameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel Firka
Sameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel FirkaDaniel Remondegui
 
Conferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six Sigma
Conferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six SigmaConferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six Sigma
Conferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six SigmaDaniel Remondegui
 
Los mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosby
Los mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosbyLos mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosby
Los mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosbyDaniel Remondegui
 
Practica n#2 - Ingeniería de Calidad
Practica n#2 - Ingeniería de CalidadPractica n#2 - Ingeniería de Calidad
Practica n#2 - Ingeniería de CalidadDaniel Remondegui
 
Historia de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel Remondegui
Historia de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel RemondeguiHistoria de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel Remondegui
Historia de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel RemondeguiDaniel Remondegui
 
Práctica N°1 - Ingeniería de Calidad
Práctica N°1 - Ingeniería de CalidadPráctica N°1 - Ingeniería de Calidad
Práctica N°1 - Ingeniería de CalidadDaniel Remondegui
 

More from Daniel Remondegui (20)

LEANMANUFACTURING.pptx
LEANMANUFACTURING.pptxLEANMANUFACTURING.pptx
LEANMANUFACTURING.pptx
 
Calidad de sw 2c - 2018 mindset
Calidad de sw 2c - 2018 mindsetCalidad de sw 2c - 2018 mindset
Calidad de sw 2c - 2018 mindset
 
Six sigma
Six sigmaSix sigma
Six sigma
 
Itil
ItilItil
Itil
 
ITIL
ITILITIL
ITIL
 
ISO 9000 - Normas
ISO 9000 - Normas ISO 9000 - Normas
ISO 9000 - Normas
 
Ingeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agiles
Ingeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agilesIngeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agiles
Ingeniería de Calidad -Apunte calidad en las metodologias agiles
 
Indicadores
Indicadores Indicadores
Indicadores
 
Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017
Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017
Guia de trabajos prácticos N°1 - Ingeniería de Calidad 2017
 
F00 proceso
F00 procesoF00 proceso
F00 proceso
 
Examen multiple choice
Examen multiple choiceExamen multiple choice
Examen multiple choice
 
Ejemplo de Técnica de Resolución de Problemas
Ejemplo de Técnica de Resolución de ProblemasEjemplo de Técnica de Resolución de Problemas
Ejemplo de Técnica de Resolución de Problemas
 
La batalla de las metodologías de mejora Gil Lugo
La batalla de las metodologías de mejora Gil LugoLa batalla de las metodologías de mejora Gil Lugo
La batalla de las metodologías de mejora Gil Lugo
 
Sameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel Firka
Sameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel FirkaSameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel Firka
Sameco 2014. Los 7 magnificos. Daniel Firka
 
Conferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six Sigma
Conferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six SigmaConferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six Sigma
Conferencia de Daniel Firka - Mejores Prácticas en Six Sigma
 
Mapeo de procesos
Mapeo de procesosMapeo de procesos
Mapeo de procesos
 
Los mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosby
Los mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosbyLos mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosby
Los mitos de la calidad o los 5 supuestos erróneos de crosby
 
Practica n#2 - Ingeniería de Calidad
Practica n#2 - Ingeniería de CalidadPractica n#2 - Ingeniería de Calidad
Practica n#2 - Ingeniería de Calidad
 
Historia de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel Remondegui
Historia de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel RemondeguiHistoria de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel Remondegui
Historia de la calidad (ASQ)- Texto traducido por Daniel Remondegui
 
Práctica N°1 - Ingeniería de Calidad
Práctica N°1 - Ingeniería de CalidadPráctica N°1 - Ingeniería de Calidad
Práctica N°1 - Ingeniería de Calidad
 

Trabajo practico n° 1 inteligencia emocional

  • 1. Inteligencia Emocional y su aplicación en la vida profesional Trabajo Práctico N°1 1- Definiciones: ¿Qué es una competencia? ¿Qué es Inteligencia práctica? ¿A que se le llama pericia? ¿Qué es una competencia emocional? ¿Qué mide un CI? 2- Importancia de la Inteligencia emocional: ¿Cuáles son las características y rasgos de las personas de éxito? ¿Qué requieren actualmente las empresas de los profesionales? ¿Cuáles son las características y rasgos de las personas que fracasan? 3- Características y capacidades de la inteligencia emocional: ¿Cuáles son las capacidades de la inteligencia emocional? ¿Qué características tienen?
  • 2. 4- Competencias emocionales: ¿Qué entiende por competencia personal? ¿Qué entiende por competencia social? 5- ¿Qué entiende por conciencia emocional? 6- ¿Qué entiendo por valorización y confianza en mí mismo?