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Congreso nacional educativo 2011. Detalle de Ponencias

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  • 1. Congreso NacionalEducativo Distrito 34Formación para líderes y comunicadoresDefine tus Objetivos. Alcanza tus Sueños Universidad Iberoamericana. México, DF México, 1 y 2 de Julio, 2011 Detalle de Ponencias 1
  • 2. Objetivo: Ser identificados como una organización que desarrolla líderes y comunicadores• ¿Deseas formarte como líder, comunicarte mejor, aprender a definir un mercado y generar prospectos, desarrollarte como instructor?• ¿Te interesa mejorar las sesiones de club, conducirlas, organizar concursos, mejorar tu manejo de computadora y correo electrónico? Hemos diseñado talleres especializados, mesas redondas, conferencias, sesiones de integración que atenderán tus objetivos de desarrollo Da el primer paso para Alcanzar tus Sueños Congreso Nacional Educativo 2 2011
  • 3. 10:30-11:00 Registro11:00-11:30 Ceremonia de inauguración11:30-12:10 Conferencia “Alcanza tus sueños”12:10-12:50 Conferencia “Liderar un equipo de voluntarios” CONFERENCIAS SIMULTANEAS13:00-13:30 Formación de evaluadores gramaticales Actualización Mesa redonda.13:30-14:00 Manteniendo sesiones atractivas tecnológica Concursos 13:00 a 14:30 13:00 a 14:3014:00-14:30 El Toastmaster de la sesión14:30-15:40 Comida Libre CONFERENCIAS SIMULTANEAS15:40-16:30 Taller de liderazgo parte I Formación de Formación de Sponsors y16:30-17:30 Taller de liderazgo parte II instructores Mentores 15:40 a 18:30 Taller de liderazgo parte III 15:40 a 18:3017:30.18:3019:00-20:30 Brindis Agenda Viernes Congreso Nacional Educativo 3 2011
  • 4. Registro. Comité de Bienvenida. 10.30-11.00 Inauguración. Ceremonia. . 11.00-11.30 Conferencias • Alcanza tus sueños. Definición de Metas y Plan de Desarrollo Individual. 11.30-12.10 • ¿Qué sueños deseas alcanzar? ¿Cómo te puede ayudar Toastmasters? Conoce todo lo que nuestra organización tiene a tu alcance, define tus objetivos y conoce las herramientas, programas, talleres que el Distrito 34 pondrá a tu alcance este año para apoyarte en la realización de tus metasVIERNES. Mañana • Ponente: Juan Carlos Camacho Ruiz, DTM Vicegobernador de Educación y Capacitación Electo • Liderar un equipo de voluntarios. 12.10-12.50 • La suma de voluntades hacia un objetivo común nos integra en Toastmasters. ¿Cuáles son los principales retos que enfrentamos como líderes? Dirigir y motivar voluntarios desarrolla las capacidades de liderazgo, pues el único medio del que dispone el líder para apoyar el logro de objetivos es su capacidad de motivar el desempeño, no órdenes, amenazas o jerarquías • Ponente: Julio Matus Nakamura, ACG Congreso Nacional Educativo 4 2011
  • 5. Sesiones Simultáneas 13.00-14.30 CONCURSOS. Definición de criterios y mejores prácticas • Los concursos en Toastmasters representan oportunidad de crecimientoVIERNES. Medio Día personal y convivencia. Uno de nuestros retos como organización es generar mejores condiciones para que sigan cumpliendo su propósito y no sean un factor de desintegración o conflictos. ¿Cuáles son los temas que se sugieren para oratoria formal? ¿El uso de notas en evaluación afecta la puntuación? ¿El ganador de un concurso nacional debe conducir el concurso del siguiente año? ¿Oratoria formal significa no al humorismo? . En esta sesión se integrará un Comité de Análisis de estos temas para definir un Manual de definición de criterios y mejores prácticas en los concursos. • ¿A quién esta dirigido? Campeones nacionales de oratoria, jueces con amplia experiencia, gobernadores de distrito pasados. Grupo no mayor a 15 participantes • Moderador y líder de este proyecto: Luis Bernardo Cano, DTM Congreso Nacional Educativo 5 2011
  • 6. Sesiones Simultáneas 13.00-14.30 SESIONES de CLUB Formación de Evaluadores Gramaticales. 13.00-13.30 ¿Cuáles son los errores más comunes que se cometen en el uso del idioma español en las sesiones? ¿En que aspectos debe enfocarse un evaluador gramatical para generar valor y contribuir a una mejora? Instructor: Patricia Alvarado Celis, ACS, ALSVIERNES. Medio Día Manteniendo Sesiones Atractivas. 13.30-14.00 Las sesiones de club deben propiciar aprendizaje. Su variedad y riqueza son el principal factor de retención de los socios. Conoce nuevas propuestas que mantengan tus sesiones atractivas Instructora: Thalía Domínguez Corona, DTM El Toastmaster de la sesión. 14.00-14.30 Un buen Toastmaster es garantía de una sesión exitosa por su papel en la organización, conducción entusiasta, presentación adecuada de los oradores y control de las condiciones propicias al aprendizaje. Recibe recomendaciones para ejercer este rol con profesionalismo. Instructor: Juan Anastacio Escobedo Díaz, DTM Congreso Nacional Educativo 6 2011
  • 7. Sesiones Simultáneas 13.00-14.30 ACTUALIZACIÓN TECNOLÓGICA Habilidades básicas en el manejo de una computadora y comunicación electrónicaVIERNES. Medio Día •Uno de los asuntos que como organización debemos atender es que contamos con socios de diversas generaciones, conocimientos y habilidades. Si bien nuestra organización favorece la comunicación presencial, para nadie es un secreto que la tecnología de la información amplía nuestros horizontes de aprendizaje y socialización. ¿Consideras que te faltan habilidades para usar la computadora? ¿Tienes una cuenta de correo electrónico y sabes como usarla? Asiste a este taller y obtén las herramientas necesarias para aprovechar la tecnología y convertirla en una plataforma para tu crecimiento personal • Instructor: José Santiago Soto, CC Congreso Nacional Educativo 7 2011
  • 8. Sesiones Simultáneas 15.40-18.30 Taller de Liderazgo. Diagnóstico de Estilos de Liderazgo y su impacto en el desempeño de los clubes 15.40-16.30 •Conoce tu estilo de liderazgo y como puedes incidir en en la motivación y por tanto en el desempeño de los colaboradores o seguidores. ¿Cuál estilo usas más? ¿Cuál te gustaría desarrollar? ¿En atención al momento que se vive en tu organización que combinación de estilos de liderazgo se requieren?VIERNES. Tarde Instructores: Rogelio Romero Trejo, CCy Jacqueline Betancourt Segura Desarrollo de Estilo Coach 16.30-17.30 •Uno de los estilos de Liderazgo que más impacto tiene en el desempeño es el estilo Coach. Obtén herramientas para diagnosticar como líder las mejores capacidades de tus colaboradores así como a volverte corresponsabe de su desarrollo. Instructores: Teresa García Ramírez, DTM y Thomas Edward White, CC Hacia el logro de objetivos comunes: Liderazgo de equipos 17.30-18.30 •Es fácil pedirle a un grupo de trabajo que colabore entre sí pero uno de los factores determinantes para que esto suceda es la conducta del líder. ¿Genera confianza? ¿Es claro el objetivo común? ¿Hay orgullo hacia la organización y el líder? Desarrolla habilidades para lograr liderar un equipo y llevarlos con éxito hacia el objetivo común Instructores: Jorge Valdés García Torres, ACB, CL y Brenda Barrón Congreso Nacional Educativo 8 2011
  • 9. Sesiones Simultáneas 15.40-18.30 Proceso de Creación de Nuevos Clubes y Formación de Sponsors y Mentores •¿Conocemos el potencial de crecimiento del Distrito 34? ¿Cuántos clubes y nuevos socios podrían incrementar la membresía en tu División? Recibe una metodología que te ayude a definir tu mercado objetivo, decidir laVIERNES. Tarde estrategia de comunicación para establecer el contacto y dar seguimiento hasta la formación del club •¿Estás familiarizado con el llenado de las formas para el Registro del Club? Conoce una guía paso a paso para tener listo un nuevo club en el menor tiempo posible •Una vez que el club se haya formado requerirás de mentores que soporten los primeros meses de operación del club y transfieran el conocimiento necesario para que funcione solo. Obtén los conocimientos y recomendaciones para ejercer esta importante función •Instructores: Juan Carlos Madrigal , ACG, ALB y Georgina Ortiz Galicia (DTM) Congreso Nacional Educativo 9 2011
  • 10. Sesiones Simultáneas 15.40-18.30 Formación de Instructores • ¿Te interesa formarte como instructor en Toastmasters? Uno de los pilares de nuestro crecimiento son las sesiones educativas, los programas de desarrollo. Si te satisface contribuir al aprendizaje y comprometerte en iniciativas de cambio personal y organizacional, ésta puede ser una magnífica oportunidad para caminar por una faceta del comunicador: serVIERNES. Tarde un instructor. •Este será solo el inicio de un programa de formación que durará 10 meses e incluirá acciones de autoaprendizaje, actividades, experiencias de práctica y retroalimentación •Dirigido a quienes deseen formarse como instructores. Cupo limitado a 20 personas •Instructores: Roberto García Martinell, CC y Patricia Alvarado Celis ACC, ALS Congreso Nacional Educativo 10 2011
  • 11. CONFERENCIAS SIMULTANEAS El arte de la evaluación Taller de gobernadores de Taller de Gobernadores de9:00-10:20 efectiva Área División CONFERENCIAS GENERALES10:30-11:30 Navegando para liderar11:30-12:10 Conferencia “DTM en dos años y Liderazgo de Alto Desempeño”12:10-13:00 Conferencia “Las 7 palancas del crecimiento”13:00-14:00 Conferencia “Organización de concursos”14:00-15:10 Comida Libre15:10-15:50 Hacia un verdadero equipo15:50-16:30 Lecciones aprendidas de comunicación y liderazgo16:30-16:45 Distrito 34 como un solo equipo16:45-17:00 Cierre Agenda Sabatina Congreso Nacional Educativo 11 2011
  • 12. Sesiones Simultáneas 9.00-10.20 Taller para Gobernadores de Área •Conoce tus responsabilidades como Gobernador de Áreay los estándares bajo los cuales será medido tu trabajo. Define un calendario de actividades así como una estrategia para volver Distinguida tu área basándote en los tipos de clubes con que cuentas. Obtendrás conocimientos y generarás los planes que te lleven al éxito •Instructores: Violetta Ríos, ACB, ALB y Víctor Casillas Galvez, ATMS, CL Taller para Gobernadores de DivisiónSÁBADO. Mañana •Conoce los indicadores con los cuáles se medirá el desempeño de tu División en el crecimiento educativo y la atracción y retención de los socios. Obtén las herramientas que te permitan vigilar el cumplimiento del Programa de Club, Área y División Distinguida y hacer los ajustes necesarios. •Instructores: Lucyna Vázquez Miranda, DTM e Ivonne Lechuga Perdomo CC El Arte de la Evaluación Efectiva •La evaluación es la columna vertebral del programa educativo Toastmasters. Analiza la calidad de la evaluación en tu club y su incidencia en el clima de aprendizaje. Desarrolla los diferentes roles del evaluador: motivador, facilitador y consejero. Aprende a tener en cuenta la autoestima del orador como una de las variables de la evaluación. Conoce estilos diversos de evaluación: en panel, con diálogo, con apoyo audiovisual. Pon en práctica tus habilidades y recibe retroalimentación Instructores: Romeo Amauri López Calderón, ATMG y Ma. Teresa López Contreras DTM Congreso Nacional Educativo 12 2011
  • 13. Navegando para liderar 10.30-11.30 Conferencias Taller •Conoce la operación de las páginas web del Distrito 34 y sede internacional. Te llevaremos paso a paso para que verifiques tu perfil, conozcas como registrar logros educativos, pagar renovaciones, documentar visitas de área y obtener información valiosa. Instructor: Hugo Gallegos Villarreal, ACS, ALB DTM en 2 años y Liderazgo de Alto Desempeño 11.30-12.10SÁBADO. Mañana-Medio Día •¿Has trabajado en tu carrera de comunicación y liderazgo? Hoy es tiempo de que logres tu DTM o planees conseguirlo. ¿Cuáles son los requisitos? Obtén información de los pasos que debes dar. El programa Liderazgo de Alto Desempeño se podría entender como el examen profesional de un Toastmasters. Conoce como a través de él puedes incidir en la mejora de la organización y comunidad. Instructores: Vicente Martínez Ortix, DTM y Julio Matus Nakamura, ACS, ALB Las 7 palancas del crecimiento. Diagnóstico y Mejora del Club 12.10-13.00 •Conoce un modelo de análisis y mejora de los clubes que te permitirá focalizarte en acciones específicas para mejorar 7 elementos: Liderazgo, Atracción, Retención, Desarrollo, Clima, Estructura y Transparencia. Instructor: Fernando Zamora Medina , DTM Organización de Concursos 13.00-14.00 •Obtén herramientas y recomendaciones específicas para organizar un concurso de calidad, en donde los participantes perciban seguridad en la evaluación, profesionalismo en la organización, equidad y una oportunidad para crecer como oradores y convivir Instructores: José Antonio Rivera Colorado Congreso Nacional Educativo 13 2011
  • 14. Comida. Hacia un Verdadero Equipo 15.10-15.40 •Nuestras clubes, áreas, divisiones y distrito comienzan siendo un grupo de personas con intereses comunes. Para ser un equipo se requieren condiciones especiales. Conócelas de forma divertida y viviencial Conferencista: Gildardo Avendaño Osogobio, ATMG, ALB Lecciones aprendidas de comunicación y liderazgo 15.50- 16.30SÁBADO. Tarde •Comunicación y liderazgo son dos competencias que permiten a un equipo integrarse hacia el objetivo común. Escuchar activamente, dialogar para encontrar soluciones, respetar estilos diferentes al nuestro, son condiciones que facilitan la integración como equipo. Instructores: Virginia Rodríguez de Vázquez, DTM, Lucyna Vázquez Miranda DTM, Juan Carlos Camacho Ruiz, DTM Distrito 34 como un solo equipo 16.30-16.45 •Los líderes del Distrito 34 proveerán una perspectiva estratégica del rumbo de nuestra organización y expondrán lo que se requiere de todos para conseguir los objetivos de grupo al tiempo que aprendemos, crecemos y nos divertimos. Instructores: Lucyna Vázquez Miranda, DTM, Juan Carlos Camacho Ruiz, DTM, Fernando Zamora Medina, DTM Cierre. Congreso Nacional Educativo 14 2011
  • 15. Congreso NacionalEducativo Distrito 34Formación para líderes y comunicadoresDefine tus Objetivos. Alcanza tus Sueños Universidad Iberoamericana. México, DF México, 1 y 2 de Julio, 2011 Detalle de Ponencias 15

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