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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA 
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CABIMAS ESTADO ZULIA 
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA 
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA 
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JOSEPH TOYO C.I. 17.820.169 
IGNACIO PEREZ C.I. 18.793.618 
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DOUGLAS TIGRERA C.I. 18.216.167 
PROF: THAMARA YANNATASIO 
CABIMAS, JULIO DE 2005.
INTRODUCCION 
En este presente ensayo estaremos de los factores de riegos que 
ocasionan accidente mientras se realiza las labores de trabajos que se 
pueden exponer a diversos riegos y condiciones. El ambiente de trabajo es el 
resultado de la interacción de todas aquellas condiciones y objetos que 
rodean el lugar y el momento en el cual se ejecuta su labor esto lo determina 
por los aspectos físicos, químicos, biológicos, tecnológicos, sociales y 
sicológicos que rodean el puesto de trabajo.
Los factores de riesgo laboral 
Los factor de riesgo se dice que son como fenómeno, elemento o acción 
de naturaleza física, química, orgánica, sicológica o social que por su 
presencia o ausencia se relaciona con la aparición, en determinadas 
personas y condiciones de lugar y tiempo, de eventos traumáticos con 
efectos en la salud del trabajador tipo accidente, o no traumático con efectos 
crónicos tipo enfermedad ocupacional. 
Seguridad 
Las condiciones de seguridad como un factor de riesgo en el trabajo se 
atribuyen principalmente a factores de tipo físico en el lugar en dónde se 
labora como el causante de accidentabilidad para el trabajador, en dónde la 
carencia de tal condición acrecentar las posibilidades de que el accidente 
exista en el trabajo, se toma en cuenta los siguientes materiales y espacios: 
 Pasillos 
 Superficies de tránsito 
 Instrumentos de elevación 
 Vehículos de transporte 
 Máquinas 
 Herramientas de trabajo 
 Instalaciones en la faena 
Factores de Origen 
Los factores que originarán un accidente en el trabajo se atribuyen a 
los agentes de diversa índole que puedan existir en el lugar de trabajo, estos 
se dividen en:
 Agentes físicos 
 Agentes Químicos 
 Agentes Biológicos 
Características del Trabajo 
Los trabajos realizados por los trabajadores están relacionados también 
con las exigencias por las cuales se somete, en lo que se relaciona con los 
siguientes aspectos: 
 Esfuerzo 
 Manipulación de cargas 
 Posturas en el trabajo 
 Niveles de atención 
Organización del Trabajo 
Los modelos de organización que existen en el trabajo, pueden provocar 
en los trabajadores problemas de adaptación, originando un gran número de 
síntomas tales como insatisfacción y el stress, la rama de psicología es la 
encargada de colaborar en los aspectos relacionados a la organización, los 
factores de riesgos se atribuyen a los siguientes aspectos: 
 Monotonía 
 Comunicación 
 Automatización 
 Ritmo de trabajo 
 Jornada laboral.
 Los equipos de trabajo generan riegos como: 
Cortes 
Amputaciones 
Proyección de fragmentos o películas. 
Lesiones por enganches o quemaduras. 
 Causas que los produzcan: 
Mal mantenimiento de las instalaciones. 
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Conclusión 
En este ensayo estudiamos los distintos tipos de factores que nos 
pueden de una manera u otra el rendimiento cuando estemos realizando 
actividad en el trabajo, que no puede servir para así prevenir riesgos de 
accidente así mismo u otro compañero por ese motivo se debe eliminar los 
riesgos que sean evitables y minimizar los que son evitables para tener un 
ambiente de trabajo adecuado y seguro para los trabajadores.

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Edgar

  • 1. REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACION SUPERIOR IUP. “SANTIAGO MARIÑO” CABIMAS ESTADO ZULIA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO “SANTIAGO MARIÑO” EXTENSIÓN COL-SEDE CIUDAD OJEDA Autor: Edgar Matheus CI: 20.216.408 Ciudad Ojeda, Octubre de 2014 REALIZADO POR: PADRON MARIEL C.I. 17.335.050 GOMEZ VIVIANA C.I. 17.820.526 JOSEPH TOYO C.I. 17.820.169 IGNACIO PEREZ C.I. 18.793.618 JESUS ROJAS C.I. 17.826.756 DOUGLAS TIGRERA C.I. 18.216.167 PROF: THAMARA YANNATASIO CABIMAS, JULIO DE 2005.
  • 2. INTRODUCCION En este presente ensayo estaremos de los factores de riegos que ocasionan accidente mientras se realiza las labores de trabajos que se pueden exponer a diversos riegos y condiciones. El ambiente de trabajo es el resultado de la interacción de todas aquellas condiciones y objetos que rodean el lugar y el momento en el cual se ejecuta su labor esto lo determina por los aspectos físicos, químicos, biológicos, tecnológicos, sociales y sicológicos que rodean el puesto de trabajo.
  • 3. Los factores de riesgo laboral Los factor de riesgo se dice que son como fenómeno, elemento o acción de naturaleza física, química, orgánica, sicológica o social que por su presencia o ausencia se relaciona con la aparición, en determinadas personas y condiciones de lugar y tiempo, de eventos traumáticos con efectos en la salud del trabajador tipo accidente, o no traumático con efectos crónicos tipo enfermedad ocupacional. Seguridad Las condiciones de seguridad como un factor de riesgo en el trabajo se atribuyen principalmente a factores de tipo físico en el lugar en dónde se labora como el causante de accidentabilidad para el trabajador, en dónde la carencia de tal condición acrecentar las posibilidades de que el accidente exista en el trabajo, se toma en cuenta los siguientes materiales y espacios:  Pasillos  Superficies de tránsito  Instrumentos de elevación  Vehículos de transporte  Máquinas  Herramientas de trabajo  Instalaciones en la faena Factores de Origen Los factores que originarán un accidente en el trabajo se atribuyen a los agentes de diversa índole que puedan existir en el lugar de trabajo, estos se dividen en:
  • 4.  Agentes físicos  Agentes Químicos  Agentes Biológicos Características del Trabajo Los trabajos realizados por los trabajadores están relacionados también con las exigencias por las cuales se somete, en lo que se relaciona con los siguientes aspectos:  Esfuerzo  Manipulación de cargas  Posturas en el trabajo  Niveles de atención Organización del Trabajo Los modelos de organización que existen en el trabajo, pueden provocar en los trabajadores problemas de adaptación, originando un gran número de síntomas tales como insatisfacción y el stress, la rama de psicología es la encargada de colaborar en los aspectos relacionados a la organización, los factores de riesgos se atribuyen a los siguientes aspectos:  Monotonía  Comunicación  Automatización  Ritmo de trabajo  Jornada laboral.
  • 5.  Los equipos de trabajo generan riegos como: Cortes Amputaciones Proyección de fragmentos o películas. Lesiones por enganches o quemaduras.  Causas que los produzcan: Mal mantenimiento de las instalaciones. Falta de protección de las maquinas o equipos. Equipos en mal estado. Utilización de herramientas o equipos inadecuados para la tarea.
  • 6. Conclusión En este ensayo estudiamos los distintos tipos de factores que nos pueden de una manera u otra el rendimiento cuando estemos realizando actividad en el trabajo, que no puede servir para así prevenir riesgos de accidente así mismo u otro compañero por ese motivo se debe eliminar los riesgos que sean evitables y minimizar los que son evitables para tener un ambiente de trabajo adecuado y seguro para los trabajadores.