SlideShare a Scribd company logo
1 of 9
LinkedIn Profiel
Checklist en
Tips
www.baanbegeleiders.nl
Voordat je begint
Update sharing zorgt ervoor dat aanpassingen die jij aan je profiel
doet worden opgenomen in de tijdlijn en nieuwsbrieven van je
eerstegraads contacten. Dit kun je uitzetten (wanneer je
bijvoorbeeld nog ergens werkt en niet wilt dat collega’s weten dat
je je profiel aan het bijwerken bent) en aanzetten. Wanneer je klikt
op je naam rechtsbovenin dan zie je een pagina met instellingen
waar je dit kunt doen.
Controleer even of dit aan of uit staat. Advies: Zet uit als je veel
gaat aanpassen en zet daarna pas weer aan.
Je LinkedIn profielfoto
De foto geeft de eerste en belangrijkste indruk van je
LinkedIn profiel. Mensen herkennen je hieraan en hebben zo
meteen een indruk van je. Géén foto levert je 7x minder
clicks op. Zorg dat deze foto goed is.
Professional Headline
Jouw professional Headline vind je onder je naam op je
profielpagina. Dit is standaard de naam van de functie die je het
laatst hebt vervuld maar is aanpasbaar. Zorg dat je hier iets
pakkends neerzet, en dat je de woorden waarop je gevonden wilt
worden in de titel verwerkt. bijvoorbeeld:
• Senior Prince2 projectleider voor projecten bij financials
• Freelance direct & online marketing professional voor
   Fundraisers
Kijk ook even bij personen met een vergelijkbaar profiel binnen je
netwerk wat je hier tegenkomt waar je je aan kunt spiegelen.
Wanneer je hier geen inspiratie uit haalt vraag ons dan om de
gouden tip (zie boven).
Contactinstellingen
De contactinstellingen zorgen ervoor dat mensen je
kunnen bereiken. Zorg dat je hier in ieder geval e-mail en
mobiel invult. Je hebt zelf controle over welke gegevens
wanneer getoond worden aan eerstegraads contacten
en anderen.
Summary

De summary staat direct onder je foto en samenvatting. In dit
gedeelte laat je zien wie je bent en wat je wilt. Dit is dé plek
om je pitch te plaatsen. Deze samenvatting is handig omdat
je zo in één oogopslag een beeld hebt van een persoon en
niet eerst alle opleidingen en functies hoeft na te lezen. Zorg
dat je ook in je summary woorden gebruikt waarop je
gevonden wilt worden. Maak hier een lopend verhaal van,
zorg dat je dit goed toeschrijft naar wat je wilt bereiken.
Functies en omschrijvingen
Bij het overzicht met functies laat je zien waar je hebt gewerkt of
nu werkt. Een functienaam alleen zegt vaak niet zoveel. De
beschrijving van de functie kun je gebruiken om toe te lichten wat
de functie inhield, wat je rol was en wat je hebt bereikt (gebruik
bijvoorbeeld de STAR methode). Is het bedrijf niet of minder
bekend bij je doelgroep dan kun je ook hier (kort!) wat over
toelichten. Zorg dat de functies die je noemt zo relevant mogelijk
omschreven zijn. Houd in gedachten dat indien je voor een
nieuwe functie bezig bent potentiële werkgevers zoveel mogelijk
relevante zaken willen zien. Dit betekent dat je in oude functies
bepaalde zaken wilt weglaten of juist wilt benadrukken. Zorg ook
hier weer voor de relevante zoekwoorden.
Skills

Skills zijn vaardigheden die je bezit. Vaardigheden zorgen voor
een betere vindbaarheid en kunnen sinds kort “endorsed”
worden. Dit betekent dat mensen uit jouw netwerk van een
vaardigheid kunnen aangeven of ze vinden dat jij deze bezit.
Dit geeft extra vertrouwen. Voeg een aantal skills toe wanneer
je deze nog niet hebt (gebruik ook hier weer woorden waarop
je gevonden wilt worden) en zorg dat mensen je endorsen
voor deze skills. Meestal werkt het goed als je zelf mensen
endorsed, dan ontvang je deze vanzelf weer terug.
Meer LinkedIn profiel tips?
 Bezoek één van onze workshops:
  www.baanbegeleiders.nl
 Lees de volledige LinkedIn profiel checklist
  op onze website

More Related Content

Featured

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
ThinkNow
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

LinkedIn profiel checklist en tips

  • 2. Voordat je begint Update sharing zorgt ervoor dat aanpassingen die jij aan je profiel doet worden opgenomen in de tijdlijn en nieuwsbrieven van je eerstegraads contacten. Dit kun je uitzetten (wanneer je bijvoorbeeld nog ergens werkt en niet wilt dat collega’s weten dat je je profiel aan het bijwerken bent) en aanzetten. Wanneer je klikt op je naam rechtsbovenin dan zie je een pagina met instellingen waar je dit kunt doen. Controleer even of dit aan of uit staat. Advies: Zet uit als je veel gaat aanpassen en zet daarna pas weer aan.
  • 3. Je LinkedIn profielfoto De foto geeft de eerste en belangrijkste indruk van je LinkedIn profiel. Mensen herkennen je hieraan en hebben zo meteen een indruk van je. Géén foto levert je 7x minder clicks op. Zorg dat deze foto goed is.
  • 4. Professional Headline Jouw professional Headline vind je onder je naam op je profielpagina. Dit is standaard de naam van de functie die je het laatst hebt vervuld maar is aanpasbaar. Zorg dat je hier iets pakkends neerzet, en dat je de woorden waarop je gevonden wilt worden in de titel verwerkt. bijvoorbeeld: • Senior Prince2 projectleider voor projecten bij financials • Freelance direct & online marketing professional voor Fundraisers Kijk ook even bij personen met een vergelijkbaar profiel binnen je netwerk wat je hier tegenkomt waar je je aan kunt spiegelen. Wanneer je hier geen inspiratie uit haalt vraag ons dan om de gouden tip (zie boven).
  • 5. Contactinstellingen De contactinstellingen zorgen ervoor dat mensen je kunnen bereiken. Zorg dat je hier in ieder geval e-mail en mobiel invult. Je hebt zelf controle over welke gegevens wanneer getoond worden aan eerstegraads contacten en anderen.
  • 6. Summary De summary staat direct onder je foto en samenvatting. In dit gedeelte laat je zien wie je bent en wat je wilt. Dit is dé plek om je pitch te plaatsen. Deze samenvatting is handig omdat je zo in één oogopslag een beeld hebt van een persoon en niet eerst alle opleidingen en functies hoeft na te lezen. Zorg dat je ook in je summary woorden gebruikt waarop je gevonden wilt worden. Maak hier een lopend verhaal van, zorg dat je dit goed toeschrijft naar wat je wilt bereiken.
  • 7. Functies en omschrijvingen Bij het overzicht met functies laat je zien waar je hebt gewerkt of nu werkt. Een functienaam alleen zegt vaak niet zoveel. De beschrijving van de functie kun je gebruiken om toe te lichten wat de functie inhield, wat je rol was en wat je hebt bereikt (gebruik bijvoorbeeld de STAR methode). Is het bedrijf niet of minder bekend bij je doelgroep dan kun je ook hier (kort!) wat over toelichten. Zorg dat de functies die je noemt zo relevant mogelijk omschreven zijn. Houd in gedachten dat indien je voor een nieuwe functie bezig bent potentiële werkgevers zoveel mogelijk relevante zaken willen zien. Dit betekent dat je in oude functies bepaalde zaken wilt weglaten of juist wilt benadrukken. Zorg ook hier weer voor de relevante zoekwoorden.
  • 8. Skills Skills zijn vaardigheden die je bezit. Vaardigheden zorgen voor een betere vindbaarheid en kunnen sinds kort “endorsed” worden. Dit betekent dat mensen uit jouw netwerk van een vaardigheid kunnen aangeven of ze vinden dat jij deze bezit. Dit geeft extra vertrouwen. Voeg een aantal skills toe wanneer je deze nog niet hebt (gebruik ook hier weer woorden waarop je gevonden wilt worden) en zorg dat mensen je endorsen voor deze skills. Meestal werkt het goed als je zelf mensen endorsed, dan ontvang je deze vanzelf weer terug.
  • 9. Meer LinkedIn profiel tips?  Bezoek één van onze workshops: www.baanbegeleiders.nl  Lees de volledige LinkedIn profiel checklist op onze website