Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.
«ЯК» важливіше, ніж «ЩО»
клуб 17 грудня, 2015
B2B Ukraine
Уроки 2015
Тренди 2016
Програма на сьогодні
 Уроки 2015 виступи – обмін
 Як змінюється споживач – дискусія
 Що беремо в 2016 – головні тренди,...
Ключові стратегії в програмі B2B Ukraine
2014-2015
№1
№2
№3
№4
№5
Лояльність – Упр досвідом
Краща генерація попиту
(Lead G...
Что менять?
На что менять?
Как произвести
изменения?
Кейс ЕТМ: діджитал та е-комерс збільшує
відрив від конкурентів
№1
Окрема ппт по цій темі – “Новая парадигма лидерство – Бы...
№1. Нові цінності:
від «ми великий супермаркет» – до
«ось як ви можете полегшити та прискорити ваш вибір»
FAST
EASY
SIMPLE
№1Держава в тренді ! А бізнеси?
HeadHunter: “нарешті прийшов час
поведінкової сегментації”
Вміння вибирати сегмент для роботи є
ключовим
“используя систем...
2 “нові-старі” прийоми…
але доведені до досконалості
№3
Як правило – сіра зона (без обліку)
2 “нові-старі” прийоми…
але доведені до досконалості
№3
Статья по теме – «Бизнесами рули философия Agile”
№4
Стаття по темі – “Контент-маркетинг – уроки Eleks та Ylantis”
№4
Стаття по темі – “Контент-маркетинг – уроки Eleks та Ylantis”
«Ми можемо все – якщо проінвестуємо”
9 українських спеціалістів генерують
потік лідів для світового лідера
в кораблебудува...
№6 – ЕКСПОРТ!
В той же час на більшості промислових
В2В -
90% участников не имеет никаких месседжей
«Смыслы достаем из железа»
Стаття по...
5. Технології
5
Темпи проникнення – дуже низькі
Головні уроки 2015
1. «все це» працює – але це потребує фокусу – стратегії,
колоссальної праці та інвестицій
2. Рівняння н...
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

уроки 2015 - тренди 2016

309 views

Published on

ппт с поледнего клуба В2В 2015

Published in: Business
  • Be the first to comment

уроки 2015 - тренди 2016

  1. 1. «ЯК» важливіше, ніж «ЩО» клуб 17 грудня, 2015 B2B Ukraine Уроки 2015 Тренди 2016
  2. 2. Програма на сьогодні  Уроки 2015 виступи – обмін  Як змінюється споживач – дискусія  Що беремо в 2016 – головні тренди, що формують ваші пріоритети розвитку (takеways)
  3. 3. Ключові стратегії в програмі B2B Ukraine 2014-2015 №1 №2 №3 №4 №5 Лояльність – Упр досвідом Краща генерація попиту (Lead Gen, Content…) Діджитал / малобюджетний… Окрема ппт по цій темі – “Управление опытом – как стратегия дифференциации”
  4. 4. Что менять? На что менять? Как произвести изменения?
  5. 5. Кейс ЕТМ: діджитал та е-комерс збільшує відрив від конкурентів №1 Окрема ппт по цій темі – “Новая парадигма лидерство – Быстро, просто, легко”
  6. 6. №1. Нові цінності: від «ми великий супермаркет» – до «ось як ви можете полегшити та прискорити ваш вибір» FAST EASY SIMPLE
  7. 7. №1Держава в тренді ! А бізнеси?
  8. 8. HeadHunter: “нарешті прийшов час поведінкової сегментації” Вміння вибирати сегмент для роботи є ключовим “используя систему фильтров, они просто выкапывают там деньги» (CIO) №2 Стать на эту тему – от Террасофт
  9. 9. 2 “нові-старі” прийоми… але доведені до досконалості №3 Як правило – сіра зона (без обліку)
  10. 10. 2 “нові-старі” прийоми… але доведені до досконалості №3 Статья по теме – «Бизнесами рули философия Agile”
  11. 11. №4 Стаття по темі – “Контент-маркетинг – уроки Eleks та Ylantis”
  12. 12. №4 Стаття по темі – “Контент-маркетинг – уроки Eleks та Ylantis”
  13. 13. «Ми можемо все – якщо проінвестуємо” 9 українських спеціалістів генерують потік лідів для світового лідера в кораблебудуванні №5
  14. 14. №6 – ЕКСПОРТ!
  15. 15. В той же час на більшості промислових В2В - 90% участников не имеет никаких месседжей «Смыслы достаем из железа» Стаття по темі – ”Зачем нужны сильные месседжи»
  16. 16. 5. Технології 5 Темпи проникнення – дуже низькі
  17. 17. Головні уроки 2015 1. «все це» працює – але це потребує фокусу – стратегії, колоссальної праці та інвестицій 2. Рівняння на інноваторів – більш ніж необхідне, це – питання виживання (пошук best practice тільки починається). 3. Технологічний “прорив” – виклик для самих інноваторів. Водночас - методики мають випереджати технології / СЕМ - справжній виклик для всіх консультантів та агентств. 4. «Зерна сходять» - Bosh Buderus, Interpipe,ABB, Макрохім, та багато інших… 5. Консолідація навколо стандартів В2В та інвестицій в них – теж справжній виклик

×