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izikizik at izikizikDOWNLOAD THAT BOOKS INTO AVAILABLE FORMAT (2019 Update) ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... Download Full PDF EBOOK here { http://bit.ly/2m6jJ5M } ......................................................................................................................... Download Full EPUB Ebook here { http://bit.ly/2m6jJ5M } ......................................................................................................................... Download Full doc Ebook here { http://bit.ly/2m6jJ5M } ......................................................................................................................... Download PDF EBOOK here { http://bit.ly/2m6jJ5M } ......................................................................................................................... Download EPUB Ebook here { http://bit.ly/2m6jJ5M } ......................................................................................................................... Download doc Ebook here { http://bit.ly/2m6jJ5M } ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... ................................................................................................................................... eBook is an electronic version of a traditional print book that can be read by using a personal computer or by using an eBook reader. (An eBook reader can be a software application for use on a computer such as Microsoft's free Reader application, or a book-sized computer that is used solely as a reading device such as Nuvomedia's Rocket eBook.) Users can purchase an eBook on diskette or CD, but the most popular method of getting an eBook is to purchase a downloadable file of the eBook (or other reading material) from a Web site (such as Barnes and Noble) to be read from the user's computer or reading device. Generally, an eBook can be downloaded in five minutes or less ......................................................................................................................... .............. Browse by Genre Available eBooks .............................................................................................................................. Art, Biography, Business, Chick Lit, Children's, Christian, Classics, Comics, Contemporary, Cookbooks, Manga, Memoir, Music, Mystery, Non Fiction, Paranormal, Philosophy, Poetry, Psychology, Religion, Romance, Science, Science Fiction, Self Help, Suspense, Spirituality, Sports, Thriller, Travel, Young Adult, Crime, Ebooks, Fantasy, Fiction, Graphic Novels, Historical Fiction, History, Horror, Humor And Comedy, ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... .....BEST SELLER FOR EBOOK RECOMMEND............................................................. ......................................................................................................................... Blowout: Corrupted Democracy, Rogue State Russia, and the Richest, Most Destructive Industry on Earth,-- The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company,-- Call Sign Chaos: Learning to Lead,-- StrengthsFinder 2.0,-- Stillness Is the Key,-- She Said: Breaking the Sexual Harassment Story That Helped Ignite a Movement,-- Atomic Habits: An Easy & Proven Way to Build Good Habits & Break Bad Ones,-- Everything Is Figureoutable,-- What It Takes: Lessons in the Pursuit of Excellence,-- Rich Dad Poor Dad: What the Rich Teach Their Kids About Money That the Poor and Middle Class Do Not!,-- The Total Money Makeover: Classic Edition: A Proven Plan for Financial Fitness,-- Shut Up and Listen!: Hard Business Truths that Will Help You Succeed, ......................................................................................................................... .........................................................................................................................Reply -
rhapsrhapsDOWNLOAD THAT BOOKS INTO AVAILABLE FORMAT (2019 Update) ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... Download Full PDF EBOOK here { http://bit.ly/2m77EgH } ......................................................................................................................... Download Full EPUB Ebook here { http://bit.ly/2m77EgH } ......................................................................................................................... Download Full doc Ebook here { http://bit.ly/2m77EgH } ......................................................................................................................... Download PDF EBOOK here { http://bit.ly/2m77EgH } ......................................................................................................................... Download EPUB Ebook here { http://bit.ly/2m77EgH } ......................................................................................................................... Download doc Ebook here { http://bit.ly/2m77EgH } ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... ................................................................................................................................... eBook is an electronic version of a traditional print book that can be read by using a personal computer or by using an eBook reader. (An eBook reader can be a software application for use on a computer such as Microsoft's free Reader application, or a book-sized computer that is used solely as a reading device such as Nuvomedia's Rocket eBook.) Users can purchase an eBook on diskette or CD, but the most popular method of getting an eBook is to purchase a downloadable file of the eBook (or other reading material) from a Web site (such as Barnes and Noble) to be read from the user's computer or reading device. Generally, an eBook can be downloaded in five minutes or less ......................................................................................................................... .............. Browse by Genre Available eBooks .............................................................................................................................. Art, Biography, Business, Chick Lit, Children's, Christian, Classics, Comics, Contemporary, Cookbooks, Manga, Memoir, Music, Mystery, Non Fiction, Paranormal, Philosophy, Poetry, Psychology, Religion, Romance, Science, Science Fiction, Self Help, Suspense, Spirituality, Sports, Thriller, Travel, Young Adult, Crime, Ebooks, Fantasy, Fiction, Graphic Novels, Historical Fiction, History, Horror, Humor And Comedy, ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... .....BEST SELLER FOR EBOOK RECOMMEND............................................................. ......................................................................................................................... Blowout: Corrupted Democracy, Rogue State Russia, and the Richest, Most Destructive Industry on Earth,-- The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company,-- Call Sign Chaos: Learning to Lead,-- StrengthsFinder 2.0,-- Stillness Is the Key,-- She Said: Breaking the Sexual Harassment Story That Helped Ignite a Movement,-- Atomic Habits: An Easy & Proven Way to Build Good Habits & Break Bad Ones,-- Everything Is Figureoutable,-- What It Takes: Lessons in the Pursuit of Excellence,-- Rich Dad Poor Dad: What the Rich Teach Their Kids About Money That the Poor and Middle Class Do Not!,-- The Total Money Makeover: Classic Edition: A Proven Plan for Financial Fitness,-- Shut Up and Listen!: Hard Business Truths that Will Help You Succeed, ......................................................................................................................... .........................................................................................................................Reply
Learntec 2016 Weiterbildung-Begleiter des wandels
- 1. 25.01.2016 1 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 1 26.01.2016 Dipl.-Ing. Wilhelm Stock Manager Technical Training Department RWE Power AG, Köln 25/01/2016 Begleiter des Wandels der Lernkultur: Vom Weiterbildungslieferanten zum -gestalter
- 2. 25.01.2016 2 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 225/01/2016 RWE Generation SE • ca. 15.000 Mitarbeiter • 40 GW Kraftwerkskapazität (KKW, BKW, SK, Gas) • 100 Mio t Braunkohlenförderung p.a. Technische Weiterbildung • 8 Mitarbeiter • ca. 25.000 Schulungstage p.a. • ca. 350 versch. Trainings im technischen Bereich 0 100 200 300 400 500 600 700 800 900 Alter 18 21 24 27 30 33 36 39 42 45 48 51 54 57 60 63 Altersstruktur RWE Generation SE Anzahl Mitarbeiter Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Wer wir sind
- 3. 25.01.2016 3 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 325/01/2016 Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Weiterbildung im Wandel (1) Vorindustriell Handwerk Industrie 1.0 Dampfmaschine Industrie 2.0 Fließband
- 4. 25.01.2016 4 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 425/01/2016 Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Weiterbildung im Wandel (2) Industrie 3.0 Automatisierung Industrie 4.0 „Internet der Dinge“ Quelle: Siemens
- 5. 25.01.2016 5 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 525/01/2016 Novize Experte Zeit Lernen traditionell Abhängig vom Lerntransfer • Produktivitäts- verbesserung • Beschäftigungs- fähigkeit Präsenztraining Vorbereitung Neues LernenTrainings Transfer, Wissensarbeit, … Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Was der Markt und Mitarbeiter brauchen
- 6. 25.01.2016 6 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 625/01/2016 Lernplattform RWE Training (internetbasiert) Vorstellungsrunde Seminarinhalte Org.- Ablauf Seminarwünsche Befürchtungen Selbstüberprüfung Tipps zur Vorbereitung •Offene Fragen beantworten •Vernetzung •Vertiefung •Anwendung •Lerngemeinschaften •Mentorenmodelle Erwerb von Handlungskompetenz Voraussetzung ist Aufgaben durch Trainer Wissensbasis erarbeiten „Soziale Plattform“ Lerngruppen, Portfolio, Lernprojekte Vorbereitungsphase Aktivphase TransferphaseMotivation Führungs- kräfte Ziele Warum Wie Wichtigkeit Freie Onlinemedien (Youtube, Learning-Apps, Blogs..,), Printmedien Virtual classroom (VC) Video, Text VC Präsenz VCOnline-ModelleWBT Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Didaktisches Konzept für Maßnahmen
- 7. 25.01.2016 7 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 725/01/2016 RWE Training Moderierte Lernplattform Foren, Cafe Eigenes Profil WBT‘s (SCORM) Unterlagen, Blogs, Wikis Vernetzung, Lerngruppen Lernfortschritts- erfassung, Tests RWE-Mitarbeiter Rechner- und Internetzugang in der Abteilung Trainer Referent „Soziales Netzwerk “ Lerngruppen, Portfolio, Foren Virtueller Klassenraum vitero Online- Modelle RWE-Mitarbeiter/Externer mit PC, Tablet oder Smartphone CMS Video, Daten Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Unsere Lernwelt im Internet Internetzugang betrieblich: Nur 60% der MA… Content
- 8. 25.01.2016 8 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 825.01.2016 Teilnehmer mit Notebook/Tablet via InternetTrainer Lernplattform zur Unterstützung Virtuelle Maschine (reale Abbildung der Anlage vor Ort) B&B-Bilder Antriebssoftware und Visualisierung als reine Simulation Verschiedene Fehlerbilder durch Trainer steuerbar Meldebild Bedienen und Beobachten Software-Plan Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Beispiel virtuelles Modell zum Lerntransfer
- 9. 25.01.2016 9 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 925/01/2016 Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Die Rolle betrieblicher Weiterbildung „analog“ Die Welt der Präsenztrainings • Kundenberatung zu Inhalten und didaktischen Konzepten • Didaktische (analoge) Konzepte • Beschaffer und Organisator von Trainingsmaßnahmen • Anbieterauswahl (extern – intern) • Ressourcenverwaltung • „Buchhalter“ der Weiterbildungsmaßnahmen
- 10. 25.01.2016 10 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 1025/01/2016 Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Die Rollen bei Weiterbildung 4.0 Lerner - Medienkompetenz - Soziale Interaktionen - Eigenverantwortung - Wissensarbeit Trainer - Medienkompetenz - Neue Methodiken - Contenterstellung - Geschäftsmodell? Führungskräfte - Vorbildfunktion - Ermöglichen, Planen - Transferunterstützung - Eigenverantwortung Entscheider / Mitbestimmung - Vorbildfunktion - Unterstützung - Kulturförderer
- 11. 25.01.2016 11 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 1125/01/2016 Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Die Rollen des Weiterbildungsbereiches Methodik, Didaktik - Strategie - Kompetenz - Didaktische Konzepte - Soziale Konzepte - Umsetzungsbegleitung - Weiterentwicklung Wirtschaftlichkeit - Potentiale aufzeigen - Businesscases - Personalressourcen - Marketing - Kultur etablieren Qualifizierung - Eigene Qualifizierung - Contenterstellung - Train the Trainer 4.0 - Medienkompetenz Infrastruktur - Social Learning - LMS, CMS, VC - Zugang? - Contenterstellung
- 12. 25.01.2016 12 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 1225/01/2016 Erfassen Studioaufnahme der Präsenzveranstaltung als Ausgangsdaten Didaktisches Konzept Weiterbildung und Trainer stimmen das Konzept ab (Einbindung zusätzlicher Medien, Informationen, Unterlagen…), Teilnehmereinbindung zur Contenterzeugung…. Verschriftlichen Sprechertexte, Storyboards für WBT‘s, Videos … werden auf Basis der Aufnahme erarbeitet Content erzeugen WBT, Videos, Texte, Interaktionen werden erzeugt, Freigabe und ggf. Korrektur durch den Trainer Kurs und Inhalte veröffentlichen Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Unterstützung Contenterstellung
- 13. 25.01.2016 13 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 13 Vom Weiterbildungslieferanten zum –gestalter Summary • Weiterbildung muss die Anforderungen der Industrie 4.0 aktiv begleiten und mit gestalten • Die interne Weiterbildung kann dabei bessere Lösungen als der Markt bieten • Der Kulturwandel im Unternehmen muss getrieben werden - Marketing • Neues Lernen braucht intensive Betreuung - anspruchsvollere Lernziele verlangen höhere Qualifikation und Motivation aller Beteiligten • Neue Geschäftsmodelle für externe Trainer müssen folgen • Die Weiterbildungsabteilung wird zum Partner für Lernprozesse und Wissensarbeit • Das „Training“ verschmilzt mit Wissensarbeit, Lernen wird Bestandteil der täglichen Arbeit
- 14. 25.01.2016 14 RWE Power AG / RWE Generation SE Technische Weiterbildung GHP-GZ-T PAGE 1425/01/2016 RWE Power AG GHP-GZ-T Stuettgenweg 2 50935 Cologne Germany +49 221 480-23534 Wilhelm.stock@rwe.com Danke für Ihr Interesse