Fibromialgia y el uso de las TICpara una mejor salud laboral

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Presentación realizada por Vicente Traver en la EVES- Valencia el 21 de junio de 2012 durante las II Jornadas Fibromialgia y salud laboral bajo el título 'Fibromialgia y el uso de las TICpara una mejor salud laboral'

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Fibromialgia y el uso de las TICpara una mejor salud laboral

  1. 1. Fibromialgia y el uso de las TICpara una mejor Salud Laboral Vicente Traver E-mail: vtraver@itaca.upv.es II JORNADA SOBRE FIBROMIALGIA Y SALUD LABORAL Valencia, 21 de junio de 2011
  2. 2. SaludFibromialgia TIC laboral
  3. 3. Más de dos tercios de los enfermos confibromialgia causan baja laboral al menos unavez al año, y un tercio de estos pacientes debeabandonar su trabajo definitivamente, segúndiversos estudios como el que publica larevista Rheumatology International yrealizado por investigadores del HospitalGregorio Marañón de Madrid.«Al eliminar la actividad laboral, se reducen lascapacidades físicas del paciente y además lesupone un gran golpe psicológico, puesto quedeja de sentirse útil», según los autores de lainvestigación a 301 pacientes de 15 centros.http://www.diariodeleon.es/noticias/saludybienestar/bajas-laborales-por- fibromialgia_695011.html 31/05/2012
  4. 4. ¿ Cómo las TIC puedenayudar a la fibromialgia ?
  5. 5. Retosdolor crónico fatiga yproblemas para dormir realización actividades vida diaria
  6. 6. La percepción del dolor es muy importantehttp://sociedad.elpais.com/sociedad/2012/06/12/actualidad/1339521726_618659.html
  7. 7. Estrategias de afrontamiento ante el dolor y calidad de vida en pacientes diagnosticadosde fibromialgia. Rev. Soc. Esp. Dolor 2004, vol.11, n.6 pp. 45-51http://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1134-80462004000600004&lng=es&nrm=isoEffectiveness of Web-based Interventions on Patient Empowerment: A SystematicReview and Meta- Analysis J Med Internet Res. 2010 Apr-Jun; 12(2):e23. http://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC2956234/Empowerment by Participation in Online Support Groups for Patients with Arthritis,Fibromyalgia and Breast Cancer . Medicine 2.0 Congress, 2008http://www.medicine20congress.com/ocs/index.php/med/med2008/paper/view/22
  8. 8. Paciente empoderadoEmpoderamiento es el proceso mediante el cual los individuos obtienencontrol de sus decisiones y acciones relacionadas con su salud; expresansus necesidades y se movilizan para obtener mayor acción política, socialy cultural para responder a sus necesidades, a la vez que se involucran enla toma de decisiones para el mejoramiento de su salud y la de lacomunidad. (WHO. Health promotion glossary, 1998) concienciación • tomar conciencia de todos los factores que influyen sobre su salud liberación • ganar poder de decisión sobre su propio destino
  9. 9. Cambio modelo relaciónMi doctor me dijoque cambiara mi Yo he estilo de vida cambiado de doctor
  10. 10. Debemos elegir …
  11. 11. ¿ Qué hacer? CompartirAprender Escuchar
  12. 12. Mensaje 1: Las tecnologíasson sólo una herramienta
  13. 13. Mensaje 2: La creación decomunidades ayuda a pacientesy cuidadores informales en todaslas vertientes del dolor
  14. 14. Paciente - Profesional-paciente paciente
  15. 15. Cuidador informal – cuidador informalPaciente - Profesional-paciente paciente
  16. 16. Cuidador informal – cuidador informalPaciente - Profesional-paciente paciente
  17. 17. Mensaje 3: Todo el conocimiento debe ser ACCESIBLE y PERSONALIZABLE
  18. 18. Datos Información Conocimiento You Tube – 796.000 videosfibromialgia Google 1.210.000 enlaces Google Play – 44 apps
  19. 19. Mensaje 4: El ciudadano como coproductor de salud y lasdecisiones en nuestra vida diaria.
  20. 20. El ciudadano como coproductor de salud
  21. 21. http://www.migueljara.com/2011/12/20/las-puertas-que-se-abren-para-los-enfermos-ambientales/
  22. 22. ¿ Cómo las TIC puedenayudar a la salud laboral?
  23. 23. Mensaje 5: Trabajador = Trabajador sano y feliz productivohttp://www.elcorreo.com/vizcaya/20111122/mas-actualidad/salud/relaciones/trabajador-sano-empresa-rentable- 201111230501.html#
  24. 24. Dispositivos: • Monitorización física y psicológica del trabajador y entorno de trabajo.Comunicación: • Sistemas eficientes de comunicación de datos en planta. Procesado: • Caracterización y detección de actividad. Inteligencia: • Análisis-toma de decisiones. Actuación: • Protocolos de prevención integral y vigilancia personalizada de la salud.Colaboración: • Equipos de fabricación con seguridad activa. • Procesos que gestionan el factor humano y facilitan Adaptación: (in)formación sobre conductas de riesgo como parte de su mejora.
  25. 25. TIC y la salud laboral en FASYS MODELO FÁBRICA DEL FUTURO,ESPECIFICACIONES TÉCNICAS Y REQUISITOS FUNCIONALES
  26. 26. Para concluir …Las tecnologías son sólo una herramientaLa creación de comunidades ayuda a pacientes y cuidadoresinformales en todas las vertientes del dolorTodo el conocimiento debe ser ACCESIBLE y PERSONALIZABLEEl ciudadano como coproductor de salud y las decisiones ennuestra vida diaria.Un trabajador sano y feliz es un trabajador mucho másproductivo
  27. 27. Fibromialgia y el uso de las TICpara una mejor Salud Laboral Vicente Traver E-mail: vtraver@itaca.upv.es Twitter: vtraver II JORNADA SOBRE FIBROMIALGIA Y SALUD LABORAL Valencia, 21 de junio de 2011

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