Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Kulturendring fra grasrota

271 views

Published on

Min lyntale fra Smidig 2015 om hvordan man bygger en kultur for universell utforming i organisasjonen.

Published in: Technology
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

Kulturendring fra grasrota

  1. 1. Hvordan skape kulturendring fra grasrota Tom Widerøe FINN.no
  2. 2. Krav om universelt utformede nettsider «Nye IKT-løsninger skal være universelt utformet.» «Organet kan gi pålegg om retting mot en virksomhet som ikke oppfyller kravene (…), og kan treffe vedtak om tvangsmulkt for å sikre gjennomføring av pålegg (…).»
  3. 3. Utgangspunktet
  4. 4. Ikke bare et framsieproblem
  5. 5. Steg 1: Lag en gruppe
  6. 6. Steg 2: Få mandat
  7. 7. Steg 3: Skaff kunnskap
  8. 8. Steg 4: Hent ekstern ekspertise
  9. 9. Steg 5: Spre ordet! «Her vil vi berømme den interne grasrotgruppen av entusiastiske utviklere og designere, som på eget initiativ leder veien internt i organisasjonen. Det finnes ingen bedre garanti for godt arbeid enn slik faglig stolthet - og friheten til å gjøre det som er riktig.» - Innovasjonsprisen for universell utforming
  10. 10. Steg 6: Arranger egne workshops «Etter workshop’en tenker vi enda mer på brukeren» - Senior javautvikler «Vi oppdaget at “mine meldinger” er forvirrende når datoer vekselvis leses opp før og etter teksten» - Senior javautvikler «Det er ikke kult å høre “horisontal linje” flere ganger når du leser en side» - Senior framsieutvikler
  11. 11. Steg 7: Kjør brukertester Bilde: TshirtHell.com
  12. 12. Resultatet så langt «Vil bare takke for at denne app'en er universelt utforma, slik at eg som er blind, også kan bruke denne ved hjelp av den innebygde funksjonen VoiceOver.» - Blind bruker «Stor forbedring fra hvordan det var før.» - En annen blind bruker
  13. 13. Oppsummering Steg 1: lag en gruppe Steg 2: få mandat Steg 3: skaff kunnskap Steg 4: hent ekstern ekspertise Steg 5: spre ordet Steg 6: arranger egne workshops Steg 7: kjør brukertester
  14. 14. Takk for meg Tom Widerøe @twidero webforalle.blogspot.no

×