SlideShare a Scribd company logo
1 of 8
organiziranje izobraževanja in mreženje na področju
    Koordinacije sistemov socialne varnosti v EU
                v 27. državah članicah
                  Seminar Slovenija

                 ANALIZA PRIMEROV


                 Ljubljana, 19.4.2010
Določitev zakonodaje, ki se uporablja
•   X živi v državi A (Avstrija) in je član upravnih
    odborov treh družb v treh različnih državah, in sicer
    v ZDA, v DČ A (Avstrija) in DČ B (Slovenija). V ZDA in
    DČ A (Avstriji) je samozaposlena oseba, v DČ B
    (Slovenija) pa je zaposlena oseba. V kateri državi je
    zavarovan? Kako ravnati v primeru, če dvostranska
    pogodba med DČ A (Avstrijo) in ZDA določa, da je
    oseba, ki izvaja dejavnost v obeh državah kot
    samozaposlena oseba, za dejavnosti v obeh
    državah podvržena zakonodaji državi prebivanja?
Določitev zakonodaje, ki se uporablja
• Prevozna družba ima sedež v DČ A (Sloveniji).
  Delavec živi v DČ B (na Madžarskem). Vsak teden
  naloži blago v DČ C (Avstriji) in ga pelje v DČ D
  (Slovaško). Ko se vrne v DČ C (Avstrijo) naloži blago v
  DČ B (na Madžarskem), kjer ostane približno en dan v
  tednu. Zakonodajo katere države je potrebno
  uporabiti? Kako ravnati v primeru, ko se pot prevoza
  spremeni zaradi obsežnih in dolgotrajnih cestnih del
  v MS B (na Madžarskem) in mora peljati skozi DČ A
  (Slovenijo), da bi se izognil DČ B (Madžarske)?
Določitev zakonodaje, ki se uporablja
•   Zidar opravlja dejavnost kot samozaposlena
    oseba v DČ A (Sloveniji). Občasno med
    vikendom opravlja storitve za kmetijsko
    družbo v DČ B (Avstriji). Zakonodajo katere
    države je potrebno uporabiti? Je mogoča
    napotitev?
Določitev zakonodaje, ki se uporablja
• X živi v DČ A (Sloveniji) in dela za različne
  delodajalce. Kot delavka dela 20% delovnega
  časa za delodajalca v DČ A (Sloveniji), 20% za
  delodajalca v DČ B (Italiji) in 20% za
  delodajalca v DČ C (Avstriji). Prav tako opravlja
  dejavnost kot samozaposlena oseba za
  preostalih 40 % v DČ D (Nemčiji). Zakonodajo
  katere države je potrebno uporabiti?
Določitev zakonodaje, ki se uporablja
• Delavka dela za delodajalca v DČ A (Sloveniji). Ta jo za 24
  mesecev napoti na delo v DČ B (Nemčijo), z namenom
  ustanoviti podružnico. Pogodba o zaposlitvi je sklenjena s
  podružnico v DČ B (Nemčiji), ki delavki tudi izplačuje plačo. V
  času zaposlitve v DČ B (Nemčiji), se še naprej uporablja
  prvotna pogodba o zaposlitvi z družbo v DČ A (Sloveniji), ki
  tudi plačuje prispevke za socialno varnost. Zakonodajo katere
  države je potrebno uporabiti?
  Alternativno, kako ravnati, če je pogodba sklenjena z družbo v
  DČ A (Sloveniji), ki določa, da je delavki po vrnitvi (po dveh
  letih) zajamčeno podobno delo v družbi v DČ A (Sloveniji) ali v
  drugi hčerinski družbi?
Zdravstvene storitve
• Primer 1: V času ekonomske aktivnosti je gospa X
  delala kot obmejna delavka v DČ A (Sloveniji), živela
  pa je v DČ B (Avstriji). Mesec dni pred upokojitvijo je
  zbolela za kronično boleznijo.
• Vprašanje: Pod katerimi pogoji je gospa X upravičena
  do zdravstvenih storitev za njeno bolezen v DČ A
  (Sloveniji)?
• Alternativno vprašanje 1: Je odgovor na vprašanje
  drugačen, če potreba po zdravstvenih storitvah izvira
  iz (z delom nepovezane) poškodbe, pridobljene
  mesec dni pred upokojitvijo?
Pokojnine – oblikovanje obdobij
Domnevana nacionalna zakonodaja: V DČ A (Sloveniji) se obdobja služenja vojaškega
roka in študija obravnavajo enako kot obdobja zavarovanja. Pogoj je, da so ta
obdobja nastala na ozemlju te DČ (denimo na univerzi v Sloveniji, ki izpolnjuje
predpisane zahteve) in da je obdobje zavarovanja kot ekonomska aktivna oseba v
skladu z zakonodajo DČ A (Slovenije) obstajalo pred ali po omenjenem
(enakovrednem) obdobju.
Primer: Oseba ves čas dela kot obmejni delavec v DČ B (Italiji). Torej ni ekonomsko
aktivnih obdobij (zavarovanja) v DČ A (Sloveniji). Vendar je služila vojaški rok in
diplomirala na univerzi v DČ A (Sloveniji). V času študija je kot študent na izmenjavi 6
mesecev gostovala v DČ C (na Švedskem), brez prenosa prebivališča (v smislu člena 1
(j) Uredbe 883/2004/ES). Prebivališče je ohranila v DČ A (Sloveniji).
Vprašanje: Ali je DČ A dolžna upoštevati obdobja služenja vojaškega roka in študija
kot obdobja enakovredna obdobjem zavarovanja?
Predlagana izhodišča za razpravo:
Kakšen je učinek 5. člena Uredbe 883/2004/ES (enako obravnavanje dogodkov) v
omenjenih okoliščinah?
Obstaja razlika med obdobji prebitimi na ozemlju DČ A (Slovenije) in tistimi prebitimi
na ozemlju druge DČ v času prebivanja v tej DČ.
Kateri dodatni vidiki so lahko pomembni, upoštevaje posebnosti konkretne
(slovenske) zakonodaje?

More Related Content

More from trESS Network

2010 - Advising Individuals on Their Rights in Europe
2010 - Advising Individuals on Their Rights in Europe2010 - Advising Individuals on Their Rights in Europe
2010 - Advising Individuals on Their Rights in EuropetrESS Network
 
2010 - Review 2009/10
2010 - Review 2009/102010 - Review 2009/10
2010 - Review 2009/10trESS Network
 
2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing work
2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing work2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing work
2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing worktrESS Network
 
2010 - Föräldrapenning
2010 - Föräldrapenning2010 - Föräldrapenning
2010 - FöräldrapenningtrESS Network
 
2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet Sverige
2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet Sverige2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet Sverige
2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet SverigetrESS Network
 
2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund application
2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund application2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund application
2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund applicationtrESS Network
 
2010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/04
2010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/042010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/04
2010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/04trESS Network
 
2010 - National trESS Seminar - Case studies
2010 - National trESS Seminar - Case studies2010 - National trESS Seminar - Case studies
2010 - National trESS Seminar - Case studiestrESS Network
 
2010 - Where do we stand – what problems do we have?
2010 - Where do we stand – what problems do we have?2010 - Where do we stand – what problems do we have?
2010 - Where do we stand – what problems do we have?trESS Network
 
2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomaj
2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomaj2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomaj
2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomajtrESS Network
 
2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la
2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la 2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la
2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la trESS Network
 
2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information
2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information 2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information
2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information trESS Network
 
2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli Profesionale
2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli Profesionale2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli Profesionale
2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli ProfesionaletrESS Network
 
2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...
2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...
2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...trESS Network
 
2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în România
2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în România2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în România
2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în RomâniatrESS Network
 
2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...
2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...
2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...trESS Network
 
2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable Legislation
2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable Legislation2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable Legislation
2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable LegislationtrESS Network
 
2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordination
2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordination2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordination
2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordinationtrESS Network
 
2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...
2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...
2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...trESS Network
 

More from trESS Network (20)

2010 - CASE STUDIES
2010 - CASE STUDIES2010 - CASE STUDIES
2010 - CASE STUDIES
 
2010 - Advising Individuals on Their Rights in Europe
2010 - Advising Individuals on Their Rights in Europe2010 - Advising Individuals on Their Rights in Europe
2010 - Advising Individuals on Their Rights in Europe
 
2010 - Review 2009/10
2010 - Review 2009/102010 - Review 2009/10
2010 - Review 2009/10
 
2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing work
2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing work2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing work
2010 - Regulations 883/2004 & 987/2009 - Ongoing work
 
2010 - Föräldrapenning
2010 - Föräldrapenning2010 - Föräldrapenning
2010 - Föräldrapenning
 
2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet Sverige
2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet Sverige2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet Sverige
2010 - Familjeförmåner/Inkomstbaserad föräldrapenning Fallet Sverige
 
2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund application
2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund application2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund application
2010 - Öresundsöverenskommelsen - the Öresund application
 
2010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/04
2010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/042010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/04
2010 - Lagvalsreglerna i förordning 883/04
 
2010 - National trESS Seminar - Case studies
2010 - National trESS Seminar - Case studies2010 - National trESS Seminar - Case studies
2010 - National trESS Seminar - Case studies
 
2010 - Where do we stand – what problems do we have?
2010 - Where do we stand – what problems do we have?2010 - Where do we stand – what problems do we have?
2010 - Where do we stand – what problems do we have?
 
2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomaj
2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomaj2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomaj
2010 - Coordonarea modernizată a sistemelor de asigurări de şomaj
 
2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la
2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la 2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la
2010 - Pregătiri la nivel naţional pentru trecerea la
 
2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information
2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information 2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information
2010 - EESSI - Electronic Exchange of Social Security Information
 
2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli Profesionale
2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli Profesionale2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli Profesionale
2010 - C.N.P.A.S. Accidente de Muncă şi Boli Profesionale
 
2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...
2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...
2010 - Întâmpinarea Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 şi nr. 987/2009 de către...
 
2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în România
2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în România2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în România
2010 - Pregătirea aplicarii Regulamentului 883/2004 în România
 
2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...
2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...
2010 - Détermination de la législation applicable sous les Règlements 883/200...
 
2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable Legislation
2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable Legislation2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable Legislation
2010 - Modernised EU Social Security Coordination and Applicable Legislation
 
2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordination
2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordination2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordination
2010 - Reg 883/2004 and 987/2009: modernised social security coordination
 
2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...
2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...
2010 - Coördination of social security systems. Latest changes in coördinatio...
 

2010 - ANALIZA PRIMEROV

  • 1. organiziranje izobraževanja in mreženje na področju Koordinacije sistemov socialne varnosti v EU v 27. državah članicah Seminar Slovenija ANALIZA PRIMEROV Ljubljana, 19.4.2010
  • 2. Določitev zakonodaje, ki se uporablja • X živi v državi A (Avstrija) in je član upravnih odborov treh družb v treh različnih državah, in sicer v ZDA, v DČ A (Avstrija) in DČ B (Slovenija). V ZDA in DČ A (Avstriji) je samozaposlena oseba, v DČ B (Slovenija) pa je zaposlena oseba. V kateri državi je zavarovan? Kako ravnati v primeru, če dvostranska pogodba med DČ A (Avstrijo) in ZDA določa, da je oseba, ki izvaja dejavnost v obeh državah kot samozaposlena oseba, za dejavnosti v obeh državah podvržena zakonodaji državi prebivanja?
  • 3. Določitev zakonodaje, ki se uporablja • Prevozna družba ima sedež v DČ A (Sloveniji). Delavec živi v DČ B (na Madžarskem). Vsak teden naloži blago v DČ C (Avstriji) in ga pelje v DČ D (Slovaško). Ko se vrne v DČ C (Avstrijo) naloži blago v DČ B (na Madžarskem), kjer ostane približno en dan v tednu. Zakonodajo katere države je potrebno uporabiti? Kako ravnati v primeru, ko se pot prevoza spremeni zaradi obsežnih in dolgotrajnih cestnih del v MS B (na Madžarskem) in mora peljati skozi DČ A (Slovenijo), da bi se izognil DČ B (Madžarske)?
  • 4. Določitev zakonodaje, ki se uporablja • Zidar opravlja dejavnost kot samozaposlena oseba v DČ A (Sloveniji). Občasno med vikendom opravlja storitve za kmetijsko družbo v DČ B (Avstriji). Zakonodajo katere države je potrebno uporabiti? Je mogoča napotitev?
  • 5. Določitev zakonodaje, ki se uporablja • X živi v DČ A (Sloveniji) in dela za različne delodajalce. Kot delavka dela 20% delovnega časa za delodajalca v DČ A (Sloveniji), 20% za delodajalca v DČ B (Italiji) in 20% za delodajalca v DČ C (Avstriji). Prav tako opravlja dejavnost kot samozaposlena oseba za preostalih 40 % v DČ D (Nemčiji). Zakonodajo katere države je potrebno uporabiti?
  • 6. Določitev zakonodaje, ki se uporablja • Delavka dela za delodajalca v DČ A (Sloveniji). Ta jo za 24 mesecev napoti na delo v DČ B (Nemčijo), z namenom ustanoviti podružnico. Pogodba o zaposlitvi je sklenjena s podružnico v DČ B (Nemčiji), ki delavki tudi izplačuje plačo. V času zaposlitve v DČ B (Nemčiji), se še naprej uporablja prvotna pogodba o zaposlitvi z družbo v DČ A (Sloveniji), ki tudi plačuje prispevke za socialno varnost. Zakonodajo katere države je potrebno uporabiti? Alternativno, kako ravnati, če je pogodba sklenjena z družbo v DČ A (Sloveniji), ki določa, da je delavki po vrnitvi (po dveh letih) zajamčeno podobno delo v družbi v DČ A (Sloveniji) ali v drugi hčerinski družbi?
  • 7. Zdravstvene storitve • Primer 1: V času ekonomske aktivnosti je gospa X delala kot obmejna delavka v DČ A (Sloveniji), živela pa je v DČ B (Avstriji). Mesec dni pred upokojitvijo je zbolela za kronično boleznijo. • Vprašanje: Pod katerimi pogoji je gospa X upravičena do zdravstvenih storitev za njeno bolezen v DČ A (Sloveniji)? • Alternativno vprašanje 1: Je odgovor na vprašanje drugačen, če potreba po zdravstvenih storitvah izvira iz (z delom nepovezane) poškodbe, pridobljene mesec dni pred upokojitvijo?
  • 8. Pokojnine – oblikovanje obdobij Domnevana nacionalna zakonodaja: V DČ A (Sloveniji) se obdobja služenja vojaškega roka in študija obravnavajo enako kot obdobja zavarovanja. Pogoj je, da so ta obdobja nastala na ozemlju te DČ (denimo na univerzi v Sloveniji, ki izpolnjuje predpisane zahteve) in da je obdobje zavarovanja kot ekonomska aktivna oseba v skladu z zakonodajo DČ A (Slovenije) obstajalo pred ali po omenjenem (enakovrednem) obdobju. Primer: Oseba ves čas dela kot obmejni delavec v DČ B (Italiji). Torej ni ekonomsko aktivnih obdobij (zavarovanja) v DČ A (Sloveniji). Vendar je služila vojaški rok in diplomirala na univerzi v DČ A (Sloveniji). V času študija je kot študent na izmenjavi 6 mesecev gostovala v DČ C (na Švedskem), brez prenosa prebivališča (v smislu člena 1 (j) Uredbe 883/2004/ES). Prebivališče je ohranila v DČ A (Sloveniji). Vprašanje: Ali je DČ A dolžna upoštevati obdobja služenja vojaškega roka in študija kot obdobja enakovredna obdobjem zavarovanja? Predlagana izhodišča za razpravo: Kakšen je učinek 5. člena Uredbe 883/2004/ES (enako obravnavanje dogodkov) v omenjenih okoliščinah? Obstaja razlika med obdobji prebitimi na ozemlju DČ A (Slovenije) in tistimi prebitimi na ozemlju druge DČ v času prebivanja v tej DČ. Kateri dodatni vidiki so lahko pomembni, upoštevaje posebnosti konkretne (slovenske) zakonodaje?