Personal branding - CV van de Toekomst - Linkedin

1,655 views

Published on

voorbeelden van hoe de personal branding aanpak CV van de Toekomst terug komt op de LInkedIn profielen en in de LinkedIn activiteiten van mensen.

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
1,655
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
230
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Personal branding - CV van de Toekomst - Linkedin

  1. 1. personal branding + LinkedIn voorbeelden van de aanpak: - CV van de Toekomst - Den Haag, 30 januari 2014 #samenbeter
  2. 2. Toelichting en veranwoording Deze presentatie bevat voorbeelden van LinkedIn profielen en LinkedIn ‘activiteiten’. Dit overzicht is samengesteld uit voorbeelden die mij aanspreken. Wil je graag worden opgenomen in dit overzicht, eruit, of worden geupdat, mail me even op tom@firmadegroot.nl
  3. 3. Toelichting en veranwoording De voorbeelden zijn ingedeeld volgens de personal branding aanpak die ik de afgelopen jaren heb ontwikkeld. Eerst laat ik voorbeelden zien van hoe mensen de antwoorden op ‘de drie vragen’ op hun profiel beschrijven. Daarna geef ik voorbeelden hoe je op LinkedIn kunt gebruiken voor het vertellen van je verhaal, uitdragen wie je bent en het realiseren van #samen beter.
  4. 4. Toelichting en veranwoording Tips en suggesties zijn meer dan welkom op tom@firmadegroot.nl Inspireer je zelf hiermee tot een optimaal LinkedIn gebruik. Tom Scholte november 2013
  5. 5. personal branding strategie Persoonlijk Leiderschap aanpak zichtbaarheid herkenbaarheid toegevoegde waarde 7 resultaten Betekenis CV van de Toekomst Pijler I Pijler II Pijler III beantwoord de 3 vragen vertel je verhaal draag uit wie je bent Pijler IV ga op zoek Inkomen naar #samenbeter Ontwikkeling
  6. 6. Aanpak – CV van de toekomst • • • • • • Vraag 1a) kennisgebied Vraag 1b) eigenschappen/ vaardigheden Vraag 1c) rol + activiteiten/ diensten/ producten Vraag 2) betekenis Vraag 3a) gewenste resultaten Vraag 3b) intentie
  7. 7. vraag 1a) wat zijn je kennisgebieden • • • • • waar weet je iets van waar wil je nog meer van weten wat zijn de vakken waar je een 8/9/10 voor haalt waarop wil je bevraagd worden waar kun je gemakkelijk een verhaal over houden • criteria voor deze vraag: • je kunt er een studie/cursus in volgen • er zijn boeken/ wikipedia pagina’s over • het zijn kennisgebieden (dus niet wat je doet, maar waar je iets over weet) 9
  8. 8. 10
  9. 9. 15
  10. 10. 16
  11. 11. 17
  12. 12. 18
  13. 13. 19
  14. 14. 20
  15. 15. 21
  16. 16. 22
  17. 17. vraag 1b) wat zijn je sterke eigenschappen/ vaardigheden Dit is jouw manier van werken. Stel er komt iemand binnen met de vraag naar een projectleider. Dan is een logische wedervraag: “wat voor projectleider zoek je?” 23
  18. 18. 28
  19. 19. 29
  20. 20. 30
  21. 21. 31
  22. 22. 32
  23. 23. vraag 1c) welke ‘rol’ vervul je/wil je vervullen? en welke activiteiten/ producten/ diensten horen daarbij? 33
  24. 24. 34
  25. 25. 35
  26. 26. 36
  27. 27. 37
  28. 28. 38
  29. 29. 45
  30. 30. 46
  31. 31. 47
  32. 32. 48
  33. 33. vraag 2) Wat hebben anderen daaraan? wat is de betekenis van jouw werk? 49
  34. 34. 53
  35. 35. vraag 3a) waar doe je het voor? wat zijn je gewenste professionele resultaten? 54
  36. 36. vraag 3B) waar doe je het voor? Wat is de intentie, het waarom van de dingen die je doet? 55

×