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Enigol Career v2

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Enigol Career v2

  1. 1. Enigol Career DX専門の転職エージェント
  2. 2. タイ トル DX( デジタルトランスフォーメーション ) 専門の 正社員人材紹介サービスについてのご提案になります。 Enigol Career 正社員人材紹介サービス エニゴル HR サービス一覧
  3. 3. Enigol の人材紹介はハイキャリア層人材、IT ビジネス人材の 20 代から 30 代を中心とした登録者の中から、最適な人材を 正社員とし て紹介いたします。 Enigol Career 正社員人材紹介サービス
  4. 4. CASE1 ITビジネス人材 /エンジニア 人材 が不足し て採用できない… 正社員だけでなく副業と し て働く 人材を紹介することで、人材の 確保を行う こ とが容易になり ます 。 採用コ ンサ ル トによ る会社 イ メ ージ 、 採用戦略の相談。 応募者と求める人材が違った… 外資や商社、大手 IT会社を経験 したコンサルタントによるヒア リングを行いどのような経験が あるかを重視した採用 / マッチ ングを行うことでミスマッチング を防ぐことが可能。 AI によ る マッチ ングの分析を行う。 人材が紹介されるか不安… 大手人材データベースに加え リ フ ァーラ ル等独自のデータ ベー ス から紹介。 完全成功報酬制度のため採用 まで初期費用不要。 CASE2 CASE3 エニゴル HR のソリューション
  5. 5. エニゴル HR 人材紹介サービス特徴 エニゴルキャリアはデジタル時代のハイキャリア層 /IT 人材に特化し、完全成功報酬型で経験に基づいた人材紹介サービスを 提供し御社の人材不足を解決いたします。 他大手サイ トからの流入、リクルートや外資系 IT、総合商社出身の経営陣に よるリファラル登録、独自メディ ア等の独自のハイ キャリア 人材が登録。 外資系就職特化メデ ィ ア ・ データベースを通じたヘッ ドハンテ ィ ングによるご紹介。 スタート アップ界隈の優秀な人材、オラクル、Google、リクルートな人材などの 人材が登録。 - - - - - - - どのような経験をし てきたか /どのような経験がしたいかに焦点をあてる 外資大手 IT会社ビジネス職や総合商社を経験した人材がキャ リアコンサルタン ト と し て丁寧なヒ アリ ングを実施 候補者の ス キ ル、経験から募集ポジシ ョ ンへの フ ィ ッ ト感、適正を判断し、ミス マ ッチ を防 ぐ AI によるマッチングの分析を実行 採用決定まで (業務委託の場合は業務委託開始までは)は費用が発生しません。 採用決定時に費用発生します。 優秀な人材 経験にフォーカスした カウンセリング 完全成功報酬
  6. 6. 農協 正社員人材紹介サービス データベース人材例 ハイキャリア 人材例 人材像 戦略コンサルティングファーム 在籍 総合コンサルティングファーム 在籍 McK、BCG、Bain、ATK 等での戦 略 コンサルティング経験 SCM 等のオペレーション改革等の PJ 経験 600~1,500 万円 20~35歳 GS/MS 等での投資銀行業務、FAS での M&A 関連業務 海外の事業投資、新規事業の経験 経営企画等のコーポレー ト部門経験 メ ガバンクでの提案営業経験 メーカでの R&D、Engineering・生産 オペレーション等の技術経験 監査経験 /CFO 経験 / 経理責任者経験 大学の助教、国の研究所を経験 投資銀行 /FAS 在籍 総合商社等の事業会社、金融 機関での経営企画、事業企画、 営業企画等在籍 メーカーR&D、 Engineering 会計士 研究者 具体的経験 / 企業 現年収 学歴 年齢 国立大学 早慶 March
  7. 7. 農協 正社員人材紹介サービス データベース人材例 IT人材例 人材像 ITコンサルティ ングファーム ITベンダー在籍 McK、BCG、Bain、ATK 等での戦略コンサルテ ィ ン グ経験 SCM 等のオペレーション 改革等の PJ 経験 600~1,500 万円 ス タ ー ト ア ッ プ 等年収に ばらつきがあ り エンジニア * 但し最先端 テクノロジー に知見のある エンジニア等 特に採用難易 度が高く 弊社は非エン ジニアの IT ビジネス人材 を得意として おります。 経験スキル を重視し 学歴に こだわらず アプローチ 20~35歳 Google、リ ク ルー ト等での 新規事業、営業経験 Web 関連の新規事業 Webマーケテ ィ ング経験 IT 領域の営業経験 起業経験 0 →1でのプロダ ク ト開発 グロース経験 外資系 IT 企業 / 国内 IT 企業 メガベンチャー在籍者 スター ト ア ップ 在籍 具体的経験 / 企業 現年収 学歴 年齢
  8. 8. 農協 正社員人材紹介サービス データベース人材例 第2新卒人材例 人材像 銀行、商社等 (第二新卒のため 幅広い企業に在籍) 社会人3年未満のポテンシャ ルある優秀層 300~800 万円 国立大学 早慶 March 20~35歳 具体的経験 / 企業 現年収 学歴 年齢
  9. 9. 求人要件のヒアリング 求める人材像や採用条件、採用背景など詳しい求人内容を、弊社コンサルタン トへお聞かせください。 人材紹介契約の凍結 有料職業紹介サービスのための契約書の締結を行います。人材紹介手数料 (成功報酬) や個人情報の 取り扱いなどご契約内容をご確認ください。 人材のサーチ・ご紹介 求人要件をもとに人材リサーチを行い、 弊社コンサルタントが候補者との面談を行い、 紹介させて いただきます。 候補者のご紹介・書類選考 履歴書、 職務履歴書等ご指定の書類をご提出し書類選考いただき、 面接を希望される候補者の面接 を行っていただきます。 内定・決定〜ご入社 弊社コンサルタントが内定者へ入社意思を確認し、給与 ・待遇・ 入社日などを調整します。内定後は 「採用内定通知書」を発行いただき、当社にも控えをご提出いただきます。内定者の入社を確認後 に人材紹介手数料をご請求いたします。 Step1 Step2 Step3 Step4 Step5 正社員人材紹介サービスの流れ
  10. 10. Enigol“ エニゴル ” とは新しい価値や課題の 「出現」に 「気づき」 、課題を 解決するために世の中を 「革新」 させて 「成長」 させる事業を生み出し、安定 的に 「運用」することで、世の中を良い方向に 「リード」し社会に貢献する 意味で “Enigol” と言います。 エニゴルはデジタル時代の 人材不足を解決いたします! - 代表取締役社長 CEO 柳沢智紀 会社概要
  11. 11. 株式会社 Enigol / Enigol inc. 会社名 東京都渋谷区渋谷三丁目5番1 ー 1 2 0 5号室 所在地 代表取締役社長 CEO 柳沢智紀 代表者 2018 年 8 月 8 日 設立 5,200,000 円 (2019 年 3 月 ) 資本金 転職エージェント事業 業務委託マッチング事業 BPaaS 事業 事業内容 1 3ーユー3 1 0 3 5 9 ◯ AI. Accelerator 日本初 「人工知能スタート アップ特化型」アクセラレータープログラムの 7期生とし て採択 https://www.dip-net.co.jp/news/press-release/2018/12/aiaiaccelerator78-201938.html 有料職業紹介事業許可番号 採択プログラム 会社概要
  12. 12. Tomoki Yanagisawa CEO 学生時代にスマホアプリや WEB マーケティング領域で起業。株式会社リクルートホールディングスに IT人材と して新卒入社し、集客戦略やマーケティング業務を経験後、業務支援サービス (レジシステム、予約・受付シ ステム、カード・交通・モバイル決済領域 ) の新規事業開発チームに異動し、Go to Market 戦略および、大 企業向けのプリセールスや提携業務から新規事業企画までを担当。その後、PayPal にて Strategic Growth Managerとし て新規事業や提携業務を担当。 立教大学理学部物理学科卒業 理論物理学研究室 Kazuhiro Tsujita COO/CFO 総合商社に入社後、経理部にて事業投資案件の会計面での検討、支援を行う。また子会社の内部統制の構築、 IFRS 導入プロジェク ト、全社連結会計システム導入プロジェク トに従事。その後、アジア・オセアニア地域での 発電資産、再生エネルギープロジェクト等の事業投資、アセッ トマネージメントを担当、案件再生、新規開発、 M&A、既存案件の売却等に携わる。 東京大学経済学部卒業 公認会計士 Ryo Nakanishi 学生時代学内の懸賞論文制度にて優秀賞に選出。米国証券アナリスト主催の企業分析コンテストにて日本代表と し てアジア太平洋地区大会に出場。 新卒にて野村アセッ トマネジメントにて債券、デリバティブのリスク分析システムの開発、マルチアセッ トのファン ドマネージャーとし て、マクロ経済調査、投資業務に従事。 大阪大学経済学部卒業 役員 キャリアコンサルタント

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