Loopbaanbegeleiding

2,634 views

Published on

Sinds kort kun je bij Ascento terecht voor loopbaanbegeleiding met loopbaancheques van de VDAB. Haal je nog genoeg voldoening uit je werk? Wil je graag meer evenwicht tussen je werk en je privéleven? Of sterker staan door een nieuwe opleiding te volgen?
Dan is loopbaanbegeleiding iets voor jou. Daarvoor kun je sinds kort terecht bij Ascento. En met loopbaancheques van de VDAB kan dat heel voordelig: voor amper 10 euro per uur.
Ontdek de aanpak van Ascento via www.ascento.be

Published in: Career
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
2,634
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
2,111
Actions
Shares
0
Downloads
2
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Loopbaanbegeleiding

  1. 1. Samen tekenen we de loopbaan uit die u écht wil
  2. 2. Loopbaanbegeleiding Welk werk past bij mij? Wat is de volgende stap? Hoe vind ik meer voldoening in mijn werk? Hoe kan ik mijn doelen bereiken? Wat interesseert me écht?
  3. 3. Wat is loopbaanbegeleiding? • Nieuw systeem met loopbaancheques, gesubsidieerd door Vlaamse regering • Ontwikkelen van loopbaanvaardigheden en zelfsturend vermogen • Doel: loopbaan zelf in handen nemen, met “goesting” aan de slag blijven
  4. 4. Wie komt in aanmerking? • Werknemers en zelfstandigen in Vlaanderen en Brussel • Werkervaring van 12 maanden in de loop van de 24 maanden voorafgaand aan de aanvraag • Uitzendkrachten: 9 maanden in de loop van de 24 maanden voorafgaand + 4 weken ononderbroken op moment van aanvraag
  5. 5. Hoe werkt de loopbaancheque? • Bestellen via website VDAB • Om de 6 jaar recht op 2 loopbaancheques 1 cheque = 4 uur begeleiding • Pakket van 4 uur (€40) of 8 uur (€80) • Uren gespreid op uw maat • 3 maanden geldig
  6. 6. Praktisch • Aanpak op maat • Basistraject: 4-5 individuele gesprekken van 1,5 à 2 uur (8 uur in totaal) 1. Intake en analyse 2. Diagnose a.h.v. zelfonderzoek 3. Verkenning arbeidsmarkt en loopbaanmogelijkheden 4. Actieplan 5. Evaluatie 6. Optioneel: nazorggesprek • Overdag, ‘s avonds of op zaterdagvoormiddag
  7. 7. Waarom tekenen met Ascento? • Erkend loopbaancentrum • Uitgebreide ervaring • Enthousiaste en betrokken medewerkers • Erkend voor zijn kwaliteit
  8. 8. Waarom tekenen met Ascento? • 100% gepersonaliseerde aanpak • Ascento bekijkt het hele plaatje: – Uw persoonlijkheid, competenties en gedrag – Uw rol als collega, partner of ouder – Uw verleden, huidige situatie en toekomst • Werkboek voor elke deelnemer • Uw Ascento-consultant als klankbord, informatie- en inspiratiebron
  9. 9. Meer Weten? Neem contact op met het Ascento kantoor in jouw buurt. www.ascento.be

×