Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Minthi motivasi training

2,499 views

Published on

Minthi Training & Consultancy adalah sebuah lembaga penyedia jasa pelatihan dan konsultansi untuk pengembangan sumber daya manusia dan organisasi. Kubik didirikan di Jakarta pada tahun 1999 dan hingga saat ini terus berupaya untuk menyajikan solusi esensial untuk klien-klien kami di seantero negeri dan beberapa negara tetangga, dengan berpijak pada prinsip-prinsip dan nilai-nilai yang universal

Published in: Education, Business
  • Be the first to comment

Minthi motivasi training

  1. 1. MASYAINTHI<br /><ul><li>HOME </li></ul>MINTHI TRAINING & CONSULTANCYTotal Health Management & Holistic Solutions<br />MINTHI adalah kependekan dari Masyarakat INTHI merupakan lembaga Training & Consultancy penyedia jasa indoor dan outdoor training dan konsultansi secara massal. Program MINTHI didesain guna pengembangan sumber daya manusia dan organisasi dalam kerangka fisik, mental, emosi dan spritual secara holistik. MINTHI didirikan di Jakarta pada tahun 2005 dan hingga saat ini terus berupaya untuk menyajikan solusi persoalan hidup manusia secara esensial untuk klien-klien kami di seantero negeri, dengan berpijak pada prinsip-prinsip dan nilai-nilai yang universal.<br />MINTHI melakukan fungsi pemberdayaan melalui pelatihan, seminar, konsultansi berkala, serta penerbitan buku, jurnal, video CD, audio CD dan berbagai produk pemberdayaan lainnya. Pelatihan yang diselenggarakan oleh MINTHI berupa inhouse training untuk perusahaan-perusahaan swasta dan multinasional, BUMN, instansi pemerintah, serta lembaga nirlaba, dan berupa public training yang dapat diikuti oleh masyarakat umum. Visi : Membangun Peradaban yang seimbang antara fisik, mental, emosi dan spiritual.Misi : Menyebarluaskan semangat pemahaman kearifan penciptaan manusia.<br /><ul><li>TRAINING & SEMINAR</li></ul>MINTHI Total Health Management<br />Sebuah training mengenai kesadaran dan pola pembiasaan praktis pola makan & minum, bernapas serta tidur. Dilengkapi teknik mendiagnosa dan metode self healing dengan metode natural terapis untuk meraih puncak kesejahteraan<br /><ul><li>MINTHI EMOTIONAL FREEDOM TECHNIQUE (EFT) Training</li></ul>EFT, Emotional Freedom Technique, adalah sebuah teknik terapi dengan menggunakan dua jari tangan anda dengan ketukan ringan pada titik-titik meredian tubuh.<br />Seseorang dikatakan sehat jika energi tubuhnya mengalir dengan sempurna, tidak ada satupun aliran tubuh yang terganggu. Bagaimana jika terjadi ganguan atas aliran energi tubuh, maka akan menyebabkan gangguan pada emosi dan akhirnya berpengaruh pada fisik seseorang.<br /><ul><li>EFT, dapat diterapkan di perusahaan atau organisasi, antara lain untuk meningkat peak performance karyawan, manajemen konflik, kerjasama kelompok dan kepemimpinan. EFT dapat ikut berperan diantaranya dalam :
  2. 2. Mengendalikan emosi negatif yang seringkali muncul saat timbul konflik, misalnya marah, kecewa, takut, dendam, apatis, pesimis, cemas, dsb.
  3. 3. Dalam kerjasama kelompok, EFT bisa digunakan untuk mengeliminasi sikap defensif, mementingkan diri sendiri, tidak berempati, mentalitas kelangkaan (scarcity mentality) sukar memahami pikiran dan perasaan orang lain, dsb.
  4. 4. Dalam kepemimpinan, EFT dapat dimanfaatkan sebagai alat yang efektif untuk memimpin diri sendiri dan memimpin orang lain. Memimpin diri sendiri menuntut kemampuan mengenali dan mengendalikan emosi diri sendiri (EFT jelas berurusan dengan hal ini). Memimpin orang lain membutuhkan ketrampilan mengenali dan mengendalikan perasaan orang yang dipimpin.
  5. 5. .</li></ul>MINTHI Hypnosis <br />Bagaimana mempengaruhi EMOSI klien atau customer dengan teknik memasuki alam bawah sadarnya dengan kondisi sadar 100%, guna meningkatkan loyalitas dan komitmen pelanggan terhadap perusahaan kita<br />MINTHI PRODUCTIVITY Training<br /><ul><li>TRAINING OBJECTIVE:</li></ul>Mendongkrak produktivitas kerja peserta secara cepat dan terukur.<br /><ul><li>TRAINING IMPACT AT WORK:
  6. 6. Setelah mengikuti pelatihan, peserta akan: memiliki keyakinan yang kuat dalam melejitkan prestasi di tempat kerja, memiliki kemampuan teknis dan mental untuk mendongkrak hasil kerjanya secara siginifikan dalam 90 hari setelah pelatihan, mampu mengatasi berbagai kendala yang dapat menghambat pencapaian target kerja, memiliki dorongan yang kuat untuk menampilkan prestasi kerja yang terbaik.
  7. 7. Sedangkan dampak yang akan terjadi pada lingkungan kerja dimana mayoritas karyawannya telah mengikuti pelatihan ini adalah: muncul budaya unjuk prestasi dan malu menjadi karyawan dengan prestasi rata-rata, hadirnya suasana kompetisi positif untuk menghasilkan kontribusi terbaik bagi perusahaan, dan adanya peningkatan produktivitas karyawan secara signifikan.</li></ul> TRAINING CONTENT:<br /><ul><li>Peserta ditantang untuk menetapkan target hasil kerja yang bernyali (melampaui target yang ditetapkan oleh perusahaan). Kemudian mereka dibekali dengan strategi dan taktik untuk mendongkrak produktivitasnya sehingga mampu meraih target tersebut. Strategi yang dimaksud didasarkan pada aplikasi Rumus MINTHI yang terdiri dari: menjadi expert (menguasai critical expertise yang dibutuhkan untuk melejitkan kinerjanya), optimalkan aset (aset fisik/metafisik, aset mesin kecerdasan, aset hati), dan selalu epos (menjadi sumber energi positif bagi rekan kerja dan perusahaan). Peserta akan diberikan alat bantu yang mudah dan sederhana (terdiri dari 5 modus produktivitas), serta dibimbing langsung secara teknis sehingga mampu menerapkan alat bantu tersebut untuk melejitkan hasil kerjanya.
  8. 8. DELIVERY METHODOLOGY:
  9. 9. Untuk pelatihan ini MINTHI menciptakan sebuah metode pelatihan yang revolusioner dengan menggabungkan kekuatan magis dari pertunjukan teater dengan sistem pembelajaran aktif. Setiap pelatih, fasilitator, dan kru pelatihan berperan layaknya aktor yang menstimulasi peserta untuk berpetualang menemukan kekuatan tak terbatas yang ada pada dirinya. Setting panggung, tata cahaya dan tata suara dihadirkan sedemikian rupa sehingga membuat peserta hanyut dalam alur cerita yang mereka tentukan sendiri. Melalui berbagai aktivitas dan petunjuk yang mereka temui dan bahas sepanjang perjalanan, mereka akan menemukan sendiri ilmu dan hikmah yang akan mengubah hidup mereka untuk selamanya. Inilah sebuah pertunjukan hidup yang megah yang menempatkan setiap peserta menjadi pemeran utamanya!
  10. 10. TREATMENT PROCESS:
  11. 11. Pelatihan ini menggunakan pendekatan proses treatment yang berkesinambungan. Untuk memastikan adanya peningkatan produktivitas yang siginifikan di tempat kerja, maka MINTHI melakukan proses pendampingan peserta selama 90 hari setelah pelatihan. Pendampingan dilakukan melalui sms dan telecoaching. Tujuan dari pendampingan ini adalah untuk memastikan agar proses transfer of training di tempat kerja bekerja secara sempurna. Pada akhir proses, perusahaan klien akan mendapatkan laporan lengkap tentang dampak pelatihan bagi peningkatan produktivitas di tempat kerja.
  12. 12.  
  13. 13. ADVENTURE SYNOPSYS:
  14. 14. Seorang karyawan yang telah bekerja bertahun-tahun tanpa prestasi yang membanggakan tiba-tiba menyadari bahwa hidup ini seharusnya tidak sekedar menunggu gaji. Dia ingin punya arti. Dia ingin punya prestasi. Sebuah undangan petualangan yang secara tiba-tiba hadir di mejanya memberikan kesempatan untuk mewujudkan itu. Dengan berbekal tekad yang bulat, ia memulai petualangannya untuk menemukan harta terpendam berupa kekuatan tanpa batas. Kekuatan yang akan mampu menjadikan setiap penemunya mampu mewujudkan prestasi-prestasi besar yang tidak terbayangkan sebelumnya. Dia arungi samudera yang ganas. Dia tembus hutan misterius. Dia taklukkan setiap musuh yang menghadang. Mengumpulkan petunjuk demi petunjuk. Hingga pada akhirnya, saat ia hampir menemukan apa yang ia cari, ia dihadapkan pada musuh terbesar dalam hidupnya. Dirinya sendiri.
  15. 15. MINTHI MOTIVATIONAL Training
  16. 16. Bertujuan untuk meningkatkan standar diri peserta pelatihan sehingga mereka memiliki keyakinan diri (better self-efficacy) untuk memilih standar yang lebih tinggi (higher self-standard), serta memiliki komitmen yang kuat terhadap profesi pilihannya (commitment toward profession), terdorong untuk terus meningkatkan kemampuan diri (eagerness to learn dan )meraih prestasi kerja yang terbaik (achievement oriented).
  17. 17. MINTHI LIFE MASTERY Training
  18. 18. MINTHI PERSONAL MASTERY TRAINING didasarkan pada konsep dan aplikasi dari Rumus MINTHI yang diperkenalkan oleh pendiri MINTHI Training & Consultancy sekaligus penulis Buku Best-Seller MINTHI Leadership.
  19. 19. MINTHI adalah sebuah visi akan kehidupan terbaik manusia, yaitu ketika seseorang telah berhasil meraih sukses (dengan indikator harta, tahta, kata, dan cinta yang tinggi), dan disaat yang sama dia memanfaatkan kesuksesannya tersebut untuk menjadi mulia (dengan indikator besarnya nilai manfaat untuk orang lain).
  20. 20. Untuk meraih MINTHI dalam karir dan kehidupan, rumusnya sederhana: expert x aset x epos. Jadilah seorang expert, optimalkan aset, dan selalu epos (energi positif). Ketika ketiganya sudah mampu dilakukan, maka karir dan kehidupan terbaik akan mampu diraih. Untuk membantu aplikasi dari rumus tersebut, MINTHI memberikan panduan aksi dalam bentuk Modus MINTHI yang sangat aplikatif dan mudah dilakukan.
  21. 21. MINTHI PERSONAL MASTERY TRAINING memiliki dampak langsung baik untuk pribadi peserta maupun pekerjaan. Setelah mengikuti pelatihan ini peserta akan terus terdorong untuk menjadi yang terbaik di manapun berada, di rumah dan di kantor. Mereka terinspirasi untuk meraih hidup MINTHI dengan jalan meningkatkan kinerja dan prestasi kerjanya di perusahaan. Karena mereka percaya bahwa kantor adalah ladang epos yang sangat besar dimana mereka habiskan mayoritas waktu hidup mereka.
  22. 22. Meraih Target Kerja Terbaik
  23. 23. Sia-sialah hidup bila puas menjadi orang biasa. Yang menjalani hidup dan bekerja tanpa gairah prestasi tinggi. Yang bekerja hanya sekedar memenuhi kewajiban, mengalir tanpa tantangan yang berarti. Maka, jadilah orang luar biasa yang tidak puas bila bekerja dengan standar biasa. Buktikan dengan target kerja terbaik yang berani dan bernyali. Tunjukan bahwa kita mampu meraih target kerja yang diatas rata-rata. Jadikan itu semua sebagai modal kontribusi di tengah-tengah manusia. Seminar ini akan menginspirasikan anda menjadi pribadi pemberani dan bernyali dalam meraih target kerja yang terbaik.
  24. 24. Menghadirkan Cinta Di Tempat Kerja
  25. 25. Kalau ada satu kata yang hilang dari tempat kerja kita, kata itu adalah kemuliaan. Semua karyawan terlalu sibuk dengan urusan masing-masing. Silos, departmentalisasi, konflik intra/antara departemen, individualisme dalam pekerjaan sebagai bukti dampak keringnya kemuliaan ditempat kerja. Kita semakin terisolasi. Semua berfikir, apa yang bisa saya peroleh? Padahal kita semua punya kemampuan untuk menjadi mulia. Kemuliaan itu ditunjukan dengan kerelaan kita dalam memberikan kontribusi terbaik untuk orang lain., dan juga untuk perusahaan tempat kita bekerja. Maka, dapatkan inspirasi meraih kemuliaan ditempat kerja melalui seminar ini.
  26. 26. Meraih Keberuntungan Hidup
  27. 27. Kenapa sebagian orang selalu dipenuhi keberuntungan, sementara sebagian lagi selalu mendapat musibah? Kenapa sebagian orang doanya sering terkabul sementara sebagian lagi tidak mendapatkan keinginannya? Tidak ada yang kebetulan dalam hidup ini. Semua keberuntungan dan musibah adalah hasil dari hasil dari apa yang kita kerjakan pada waktu yang lalu. Demikianpun, prestasi dan kegagalan semata-mata hasil dari kinerja kita. Alam bekerja secara sempurna. Inilah kepastian hokum alam yang membuktikan ke-Maha Adil-an tuhan. Dengan seminar ini Anda akan terispirasi menjadi insan yang senantiasa giat bekerja dan bersemagat mengerjakan kebaikan.
  28. 28. Bangkit Di Kala Krisis</li></ul>Krisis, bisakah dihindari? Tidak! Lantas, beralaskan menjadikan krisis sebagai penyebab turunnya kinerja? Tidak! Seorang pemenang sejati adalah seorang yang bukan hanya bisa menang dalam kondisi tenang, namun juga mampu menang disaat krisis. Mari hadapi krisis dengan keyakinan penuh mampu menaklukkannya. Karena kita tahu Tuhan menciptakan kita dengan semua keunggulan unik yang kita miliki. Dan kita pun tahu, dibalik krisis senantiasa ada peluang yang bisa dimanfaatkan. Maka, jadilah pemenang sejati. Yang senantiasa gigih bekerja di segala kondisi. Dapatkan inspirasi untuk menjadi pemenang sejati dari seminar ini.<br /><ul><li>MINTHI Total Health Financial </li></ul>Total Health Financial adalah sebuah training, padat dan komunikatif yang memberikan keterampilan mendiagnosa kondisi keuangan kita secara cermat, sebagai bekal untuk melakukan langkah-langkah kongkret dalam bidang usaha atau investasi guna kesejahteraan yang diinginkan<br />MINTHI Pension Preparation Training<br /> DURASI PELAKSANAAN:<br /> 4 (empat) hari 3 (tiga) malam<br /> 19 sesi pelatihan<br /> <br /> <br />METODE PELATIHAN:<br /> <br />Karyawan senior tidak suka digurui apalagi diceramahi. Mereka juga tidak suka dianggap tidak paham atau tidak kapabel. Jadi apa yang harus kita lakukan? Jawabnya, libatkan mereka dalam proses belajarnya. MINTHI adalah fasilitator yang membantu mereka untuk saling belajar satu sama lain. Kalaupun ada materi yang diberikan, itu hanya berupa stimulan awal, sebuah pancingan untuk proses belajar yang mereka jalankan sendiri. Contoh: untuk meyakinkan mereka bahwa masa pensiun itu adalah happy hour, tidak cukup dengan menjelaskannya saja. Seorang pembicara yang hebat bisa menggunakan puluhan kalimat indah untuk menjelaskan betapa manisnya gula, tetapi sampai peserta merasakannya sendiri, mereka tidak akan pernah meyakini manisnya gula tersebut.<br /> <br />Itulah sebabnya pelatihan ini didesain sedemikian rupa dengan komposisi ceramah: aktivitas = 30:70. MINTHI menggunakan berbaga aktivitas yang menarik untuk menstimuli proses belajar peserta, seperti mengajak peserta untuk lomba masak dan dansa – untuk membuat peserta merasakan happy hournya masa pensiun. Contoh yang lain adalah wisata kuliner malam – sambil berwisata, disini peserta belajar untuk melakukan market survey sekaligus menggali proses menjalankan usaha. Semua aktivias ini tidak hanya membuat mereka selalu tertarik untuk belajar, tetapi memastikan bahwa semua ilmu yang mereka pelajari benar-benar melekat di pikiran dan di hati, sehingga memberikan keyakinan diri yang lebih untuk memasuki masa pensiun.<br />MINTHI Total Public Speaking<br /><ul><li>Pelatihan ini dirancang khusus untuk memberikan triks dan tips berbicara di depan publik dengan teknik yang sangat beragam dengan sangat powerful dan impresif. Serta trik dan tip mengatasi persoalan mental bagi calon pembicara publik profesional.</li></ul>MINTHI Total Public Relation & Satisfactory Services<br />Pelatihan ini didesain guna memberikan pelayanan kepada pelanggan yang paripurna dengan posistif manners dan awareness positif mindset dan kesehatan fisik.<br /><ul><li>MINTHI Total Outbond & Outdoor Training (Outing) Solution
  29. 29. dirancang untuk meningkatkan motivasi peserta dalam meningkatkan kualitas tim dalam unit kerja. Pelatihan ini memadukan berbagai tantangan : individu, kelompok, mental dan fisik dalam suasana yang menarik dan menantang. Pelatihan di alam terbuka khusus untuk pengembangan dinamika dan sinergi team dalam sebuah perusahaan atau organisasi. Program Team Building ini untuk memenuhi kebutuhan peningkatan leadership, komunikasi, problem solving, pengambilan keputusan, pengembangan team, peningkatan kinerja personal dan tantangan. Dan merupakan salah satu cara untuk membangun kerjasama kelompok dan memperkuat tim yang akan tetap bekerja di masa datang.</li></ul>MINTHI Training Motivasi Jiwa Unggul for teens (SMP & SMA)<br />MINTHI Total Leadership Training for Student (Mahasiswa)<br />MINTHI Total Enterpreneurship for Youth (Pemuda)<br />MINTHI Total Super Camp Mentality Breakthrough (Ketua organisasi pemuda)<br /><ul><li>MINTHI Total Legal Drafting for Corporate, Commercial Law & Contract
  30. 30. MINTHI Total Business Contract Drafting and Negotiation
  31. 31. MINTHI Total Analisis Resiko Sebagai Pemegang Saham, Direksi & Komisaris di Perseroan Terbatas
  32. 32. CONSULTANCY SOLUTIONS</li></ul>Tantangan yang dihadapi perusahaan saat ini semakin berat. Perubahan adalah sebuah keniscayaan. Pelatihan MINTHI Leadership merupakan sebuah langkah awal yang tepat untuk melakukan perubahan-perubahan esensial yang dibutuhkan organisasi atau perusahaan untuk tetap dapat tampil sebagai pemenang. Namun, bagaimanapun juga, perubahan adalah suatu proses yang membutuhkan waktu, komitmen, kesungguhan, serta sebuah sistem terintegrasi yang dapat menjaga dan menjamin perubahan positif terjadi dalam organisasi secara sempurna sehingga dapat memberikan hasil yang diinginkan. MINTHI Training & Consultancy dapat membantu perusahaan Anda untuk mewujudkan perubahan positif tersebut melalui dua bentuk jasa konsultasi, yaitu: <br />Implementasi MINTHI Leadership di perusahaan, meliputi : <br />Internalisasi semangat, menjadi gardu epos, sebagai budaya perusahaan<br />Bimbingan teknis pelaksanaan kerja keras, kerja cerdas, & kerja ikhlas dalam pekerjaan sehari-hari<br />Pembuatan sistem monitoring dan pengukuran kepemimpinan keyakinan, aksi, & pekerti dalam perusahaan<br />Pembuatan Sistem Pengembangan SDM di perusahaan, meliputi : <br />Sistem pengolahan kompetensi karyawan<br />Sistem rekrutmen & pelatihan karyawan<br />Sistem evaluasi hasil pelatihan<br />Sistem kinerja karyawan<br /><ul><li>SUCCESS STORY</li></ul>01-Dec-07TO HAVE ITU AKHIRNYA DATANG JUGA… Setelah mengikuti public training MINTHI leadership batch I di Sari Pan Pacific Hotel Desember 2005, saya merasa sangat rugi bila pelatihan yang saya ikuti ini hanya sekedar hiburan dan pengayaan wawasan belaka. Berbagai upaya saya lakukan untuk mengimplementasikannya. Untuk tetap menjaga atmosfer pelatihan, saya menyertakan istri saya pada pelatihan yang sama untuk batch II dan rekan kerja saya di <br />Success Stories<br />Salam Masyarakat INTHI! <br />Untuk para alumni MINTHI dimanapun Anda berada. Kami yakin bahwa kini Anda telah menjalani kehidupan yang lebih baik, di pekerjaan maupun kehidupan pribadi. Untuk itu, kami mengajak Anda untuk berbagi pengalaman dan cerita sukses Anda dalam website ini. Tidak ada unsur riya atau sombong dalam menuliskannya, yang ada hanyalah harapan agar pengalaman sukses Anda dapat menjadi pelajaran dan inspirasi untuk rekan-rekan yang membaca website ini. Semoga keberadaan kita, walaupun hanya sepotong kalimat, dapat benar-benar memberi manfaat kepada sebanyak mungkin orang.<br />kantor MINTHI Training & Consultancy di Jl Rasuna Said – Rasuna Epicentrum (Rasuna Office Park) Hom 3 DKI - Indonesia Telp. 021- 93903661, 021 - 9390662 Fax. 021- , 021- 83786476 e-mail : masyainthi@yahoo.com, Jakarta Pusat.<br /><ul><li>ABOUT US</li></ul>PROFILE PENDIRI MASYARAKAT INTHI<br />-6667560960Andhi Raharjo E.P.<br />adalah Sarjana Sastra Lulusan Unvisersitas Padjadjaran Bandung. Pendiri Institute Natural Teraphist & Herbalist Indonesia dan komunitas “Masyarakat INTHI”. <br />Selama 5 tahun terakhir menggeluti secara intens dunia “Terapis” dan “Personal Development”. Telah dan masih terus membaca puluhan buku Complementary Alternative Medicine baik terapi herbal, food combaning, juicing dll, pengembangan diri, mengikuti berbagai macam kursus, workshop dan pelatihan di dalam maupun luar negeri, diantaranya Training Accupunture, Reflexiologi di Yayasan Wadah Kesehatan Keluarga, Sijil Herbalist Perobatan JAWI College Malaysia, Pengobat Herbal Yayasan Karyasari Depkes, Training Iridologi D’Hiru, Hypnosis for Teaching di Bandung, ESQ Jawa Barat oleh ESQ Leadership Center, MARKETING Revolution, Live Revolution & Marketing Revolution di Tung Desem Waringin dan seminar serta workshop lainnya yang tidak bisa disebutkan satu persatu.<br />Ia mempelajari EFT dan energy psychology dengan belajar langsung melalui video course dari penggagas EFT Gary Craig (California, USA). Serta training EFT di EFT Indonesia dengan insturuktur Master EFT International Eddy Iskandar Ph.D dan mendapat sertifikat EFT CC dan Advance dari Asosiasi Praktisioner EFT Indonesia (APEI). Buku dan DVD EFT langsung dari Ahmad Faiz Zainuddin dari LoGOS Institute<br />Dalam 4 tahun ia telah meberikan seminar, workshop dan pelatihan untuk masyarakat, mahasiswa, pelajar, guru, dokter, dokter spesialis, perawat, dosen, relawan sosial, profesional, dan masyarakat umum sebanyak lebih dari 100 kali dengan jumlah klien terapi serta peserta workshop dan training sekitar 12.000 orang yang tersebar di beberapa kota Indonesia, Medan, Palembang, Jambi, Bengkulu, Padang, Pariaman, Tanah Datar, Lampung, Jakarta, Bandung, Surabaya, Malang, Pontianak, Balikpapan, dan lain-lain.<br />Ia Menikah dengan Ratna Rosyidah dan dikaruniai dua orang putra M. Abdan Syakuro dan Akmal Fauzan serta seorang putri Nur Zakiyatunisa. Sedang menulis buku ” Menguasai Dunia Dengan Herbal“, Kunci Menuju Peradaban Indonesia Jaya, sebuah panduan strategis & sistematis serta komprehensif untuk memberdayakan diri Indonesia keluar dari krisis dengan memanfaatkan kekayaan alam dengan tradisi nenek moyang.<br />PROFILE TRAINER<br />19050114300H. A. Jaka Santos., SH., LL.M (Kandidat Doktor)<br />Beliau menyelesaikan S1 (SH) dari Universitas Padjajaran, Bandung tahun 1993 dengan jurusan Hukum Internasional. Direktur PT Wimaxindo dan beberapa perusahaan lainnya. Pada tahun 1996, ia mendapatkan beasiswa dari the Australian Agency for International Development (AusAID) untuk melanjutkan studi master hukumnya (LL.M), dengan studi yang diambil adalah Corporate and Commercial Law, dari University of Technology School of Law Sidney, Australia. Guna meningkatkan wawasannya dibidang aspek-aspek hukum yang digelutinya, ia seringkali mengikuti rangkaian-rangkaian seminar, pelatihan-pelatihan hukum baik di Indonesia maupun di luar negeri. Diantaranya adalah “Orientation in the Common Law System” yang diselenggarakan di Bond University, Australia, Workshop yang diselenggarakan oleh PBB bertema masalah lingkungan di Jepang, Law Firm Management Masterclass di Hongkong, Capital Market Legal Advisor Training di Jakarta dan Tax Consultant Course.<br />Sebelum mengawali menjadi enterpreneur & pembicara publik yang terkemuka, ia bekerja di Sekretariat Negara sebagai PNS karir selama 7 tahun, kemudian di Badan Penyehatan Perbankan Nasional (BPPN) selama 4 tahun, dan sejak tahun 2004-2008 berkarir di PT Elnusa sebagai Legal Manager. Sebagai seorang legal drafter di Sekretariat Negara, ia telah banyak memberikan kontribusi yang sangat signifikan sebagai penyusun draft hukum dalam berbagai bidang, seperti hukum perusahaan, undang-undang pangan, rancangan perundangan untuk pelayanan konstruksi, dan hukum perpajakan termasuk pajak pendapatan, pajak pertambahan nilai, pajak barang mewah, bea dan potongan pajak, Pendapatan daerah dan hukum pendapatan non pajak. Selama bertugas di BPPN, ia juga banyak aktif terlibat dalam Shareholder Settlement Agreement dari bank-bank yang berada di bawah pengawasan BPPN. Di BPPN inilah ia diserahi tanggung jawab besar dalam mereview perjanjian-perjanjian, providing legal opinions, dan analisa masalah yang terjadi pada Shareholder Settlement Agreement. Ia menjadi pakar dalam bidang hukum perusahaan sejak memimpin departemen hukum di PT Elnusa sebuah perusahaan minyak nasional. Di sanalah ia secara terus menerus terlibat aktif dalam berbagai transaksi-transaksi perusahaan, engineering, minyak & eksplorasi dan produksi gas alam, teknologi informasi dan telekomunikasi dengan sangat baik, sebaik transaksi-transaksi pemeliharaan penyulingan minyak (oil refinery maintenance).<br />Testimonial<br /> Pelatihan ini membangkitkan jiwa saya untuk menjadi manusia terbaik yang berguna bagi sesama, saya sangat termotivasi dengan trainig ini. terima kasih to MINTHI Training & Consultancy. <br /> Luar bisa.. It really changed my point of view my life, thank you very much MINTHI <br /> Satu kata yang terucap untuk pelatihan MINTHI yaitu Luar Biasa.. Pelatihan yang saya dapatkan memberikan pencerahan dan menyadarkan dan akan merubah keseharian saya untuk menjadi lebih baik dari sebelumnya. <br /> Materi yang disampaikan sangat bagus dan dengan contoh-contoh yang diberikan dapat memudahkan pemahaman atas materi yang disampaikan. Salam MINTHI. <br /> Pelatihan yang sangat luar biasa dan betul-betul menambah keyakinan saya bahwa seberat dan sekecil apapun kebaikan yang kita tanamkan, suatu saat kita pasti akan mendapatkan manfaatnya karena energi itu tidak akan pernah hilang, energi itu hanya berubah bentuk. Tinggal bagaimana kita menyiapkan wadahnya, wadah untuk menerima pencairan tabungan energi kita. Saya sangat berterima kasih. Ini buat saya merupakan hidayah, saya diberi hidayah dapat mengikuti training ini. <br /> Manfaat pelatihan MINTHI Leadership banyak, saya menjadi punya keyakinan yang lebih dan dari keyakinan itu saya bisa jalankan sebagai aksi yang konkrit serta memberikan nilai dari pekerti saya. Itu yang tiga hal yang paling saya rasakan selama program ini berlangsung. Tiga orang trainer itu luar bisa, memberikan suasana yang sungguh-sungguh.. kita jadi melek, kita jadi terbangun dan sadar <br /> Pelatihan ini amat bagus & menimbulkan manfaat luar biasa bagi peserta, yang bisa menjadi inspirasi untuk selalu memberikan manfaat bagi orang-orang disekitarnya baik lingkungan kerja, rumah maupun  lingkungan yang lebih luas disekitarnya. Semoga pelatihan ini selalu eksis & bermanfaat bagi dunia. <br /> Sangat " Menancap" hati saya, terutama tentang teori EFT dan banyak pertanyaan bagi saya pribadi yang sangat mendasar dan terjawab dalam pelatihan MINTHI. Thaks to MINTHI <br />Rasuna Office Park Hom 3<br />Jl Rasuna Said – Jakarta Pusat<br />DKI - Indonesia <br />Telp. 021- 93903661, 021 - 9390662 <br />Fax. 021- , 021- 83786476<br />e-mail : masyainthi@yahoo.com<br />

×