Succesvol werven met<br />Recruitr<br />
RECRUITR<br />Recruitr is een efficiënte oplossing voor het <br />effectief inzetten van de sociale netwerken van medewerk...
WAAROM RECRUITR?<br /><ul><li>Combineert kracht van referralrecruitmentmet succes van social media
Zeer laagdrempelig voor medewerkers
Flexibele manier om medewerkers te belonen voor inspanning
Tijd en kosten besparend</li></li></ul><li>Referralrecruitment<br />
REFERRAL RECRUITMENT<br /><ul><li>Proces waarbij vacatures worden vervuld vanuit de netwerken en door de aanbeveling van e...
Wanneer goed uitgevoerd is referralrecruitment een uitermate succesvolle manier om de beste talenten tegen de laagste kost...
WAAROM REFERRAL RECRUITMENT?<br />Lage kosten per nieuwe medewerker <br />Hoge kwaliteit van nieuwe medewerkers<br />Vacat...
Social media<br />
SOCIAL NETWORKS<br />Bron: Newcom Research juli 2011 (N=8.431)<br />
REFERRAL RECRUITMENT & SOCIAL MEDIA<br />Medewerkers<br />Kandidaten<br />
WERKWIJZE VOOR DE RECRUITER<br />Stap 1<br />Stap 2<br />Stap 3<br />Stap 4<br />Plaats uw vacatures in de tool<br />Maak ...
WERKWIJZE VOOR MEDEWERKER: EERSTE KEER<br />Stap 1<br />Stap 2<br />Stap 3<br />Stap 4<br />Login met social netwerk accou...
WERKWIJZE VOOR MEDEWERKER<br />Stap 1<br />Stap 2<br />Klik op link in<br />uitnodiging<br />Plaats vacature<br />
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Presentatie Recruitr Slideshare V05082011

815 views

Published on

Referral Recruitment via social media increases loyalty, engagement and reduces costs per hire.

Published in: Business, Economy & Finance
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
815
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
4
Actions
Shares
0
Downloads
4
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Presentatie Recruitr Slideshare V05082011

  1. 1. Succesvol werven met<br />Recruitr<br />
  2. 2. RECRUITR<br />Recruitr is een efficiënte oplossing voor het <br />effectief inzetten van de sociale netwerken van medewerkers<br />voor de werving van nieuwe medewerkers<br />zonder daar een sociale media specialist voor te hoeven zijn.<br />
  3. 3. WAAROM RECRUITR?<br /><ul><li>Combineert kracht van referralrecruitmentmet succes van social media
  4. 4. Zeer laagdrempelig voor medewerkers
  5. 5. Flexibele manier om medewerkers te belonen voor inspanning
  6. 6. Tijd en kosten besparend</li></li></ul><li>Referralrecruitment<br />
  7. 7. REFERRAL RECRUITMENT<br /><ul><li>Proces waarbij vacatures worden vervuld vanuit de netwerken en door de aanbeveling van eigen medewerkers.
  8. 8. Wanneer goed uitgevoerd is referralrecruitment een uitermate succesvolle manier om de beste talenten tegen de laagste kosten te werven.</li></ul>van vacatures in Nederland ingevuld via referralrecruitment<br />29%<br />Van organisaties zet eigen medewerkers in voor werving<br />39%<br />Van vacatures in US/UK via referral<br />60%<br />
  9. 9. WAAROM REFERRAL RECRUITMENT?<br />Lage kosten per nieuwe medewerker <br />Hoge kwaliteit van nieuwe medewerkers<br />Vacatures worden sneller ingevuld<br />Vergroten van betrokkenheid eigen medewerkers<br />Medewerkers via referral programma’s blijven langer<br />Sluit goed aan bij generatie Y<br />
  10. 10. Social media<br />
  11. 11. SOCIAL NETWORKS<br />Bron: Newcom Research juli 2011 (N=8.431)<br />
  12. 12. REFERRAL RECRUITMENT & SOCIAL MEDIA<br />Medewerkers<br />Kandidaten<br />
  13. 13. WERKWIJZE VOOR DE RECRUITER<br />Stap 1<br />Stap 2<br />Stap 3<br />Stap 4<br />Plaats uw vacatures in de tool<br />Maak een <br />campagne aan in de tool<br />Nodig medewerkers uit<br />Bekijk in de tool de resultaten van uw campagnes en de kandidaten die zijn binnengekomen<br />
  14. 14. WERKWIJZE VOOR MEDEWERKER: EERSTE KEER<br />Stap 1<br />Stap 2<br />Stap 3<br />Stap 4<br />Login met social netwerk account<br />Koppel sociale<br />netwerken<br />Plaats vacature(s)<br />Bekijk resultaten badges&beloningen<br />
  15. 15. WERKWIJZE VOOR MEDEWERKER<br />Stap 1<br />Stap 2<br />Klik op link in<br />uitnodiging<br />Plaats vacature<br />
  16. 16. GAMIFICATION & FLEXIBEL BELONEN<br />
  17. 17. GAMIFICATION & FLEXIBEL BELONEN<br />
  18. 18. DEMO?<br />Wilt u ook effectief personeel werven via uw eigen medewerkers?<br />Neem contact met ons op via<br />0318 – 64 88 32<br />of vraag een online demo aan op:<br />www.recruitr.nl/demo<br />

×