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Uploaded byScuola Paritaria S. Freud
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Rischi specifici 81 2008

Il documento tratta i rischi per la sicurezza sul lavoro, evidenziando gli obblighi del datore di lavoro relativi alla manutenzione degli ambienti di lavoro e alla segnaletica di sicurezza. Viene discusso anche il rischio elettrico, l'uso dei videoterminali e l'importanza della valutazione dello stress lavoro-correlato, con particolare attenzione alla salute e al benessere dei lavoratori. Inoltre, allerta sui pericoli dei prodotti chimici per la salute e l'ambiente, regolamentando la loro gestione.

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RISCHI SPECIFICI I RISCHI PER LA SICUREZZA SUL LAVORO LEGATI : • AMBIENTI DI LAVORO • RISCHIO ELETTRICO • SEGNALETICA • VDT • STRESS
AMBIENTI DI LAVORO Definizioni Per ambiente di lavoro si intende luogo chiuso ubicato all’interno che all’esterno della struttura purchè accessibile Art. 62 D.Lgs. 81/08
AMBIENTI DI LAVORO Il datore di lavoro provvede affinché: d) luoghi di lavoro, gli impianti e i dispositivi sottoposti a regolare manutenzione e riparati al più presto; e) luoghi di lavoro, gli impianti e i dispositivi sottoposti a regolare pulitura; f) impianti e i dispositivi di sicurezza, destinati alla prevenzione o all'eliminazione dei pericoli, sottoposti a regolare manutenzione e al controllo del loro funzionamento. Art. 64 D.Lgs. 81/08 Obblighi del datore di lavoro
AMBIENTI DI LAVORO ALLEGATO IV D. Lgs. 81/08 – REQUISITI LUGHI DI LAVORO Luoghi di lavoro Stabilità e solidità Altezza, cubatura e superficie Pavimenti, muri, soffitti, finestre e lucernari dei locali scale Vie di circolazione, zone di pericolo, pavimenti e passaggi Vie e uscite di emergenza. Porte e portoni Scale Posti di lavoro e luoghi di lavoro esterni Microclima Illuminazione naturale ed artificiale Locali di riposo e refezione Spogliatoi Servizi igienici
AMBIENTI DI LAVORO ALLEGATO IV D. Lgs. 81/08 – REQUISITI STRUTTURALI Scale costruite e mantenute in modo da resistere ai carichi massimi. I gradini devono avere pedata e alzata dimensionate a regola d'arte e larghezza adeguata alle esigenze del transito. Scale e pianerottoli: provvisti, sui lati aperti, di parapetto normale L e scale portatili devono essere costruite secondo la normativa UNI EN 131
AMBIENTI DI LAVORO ALLEGATO IV D. Lgs. 81/08 – REQUISITI STRUTTURALI Vie di circolazione e zone di pericolo Zone di pericolo segnalate in modo chiaramente visibile dispositivi per impedire rischi di cadute dei lavoratori o rischi di cadute d'oggetti distanza di sicurezza sufficiente tra i pedoni e i mezzi di trasporto il tracciato delle vie di circolazione deve essere evidenziato. Nella segnaletica di sicurezza il cartello quadrato di colore rosso indica materiale e attrezzature antincendio
AMBIENTI DI LAVORO ALLEGATO IV D. Lgs. 81/08 – REQUISITI STRUTTURALI Passaggi non devono essere ingombrati da materiali che ostacolano la normale circolazione; ostacoli fissi o mobili che costituiscono un pericolo per i lavoratori o i veicoli devono essere adeguatamente segnalati in luogo del parapetto normale deve essere applicata una solida barriera mobile, inasportabile e fissabile nella posizione di chiusura aperture nei solai o nelle pareti devono essere protetti, su tutti i lati, mediante PARAPETTI NORMALI provvisti di arresto al piede e disposti anche contro urti o eventuali cadute Davanti alle uscite dei locali e alle vie che immettono direttamente in una via di transito devono essere disposte barriere atte ad evitare investimenti.
AMBIENTI DI LAVORO ALLEGATO IV D. Lgs. 81/08 – REQUISITI STRUTTURALI Vie di fuga e uscite di emergenza luogo sicuro: luogo nel quale le persone sono da considerarsi al sicuro dagli effetti determinati dall'incendio o altre situazioni di emergenza; uscita di emergenza: passaggio che immette in un luogo sicuro; via di emergenza: percorso senza ostacoli al deflusso che consente alle persone che occupano un edificio o un locale di raggiungere un luogo sicuro;
AMBIENTI DI LAVORO ALLEGATO IV D. Lgs. 81/08 – REQUISITI STRUTTURALI Vie di fuga e uscite di emergenza tutti i posti di lavoro devono poter essere evacuati rapidamente ed in piena sicurezza da parte dei lavoratori Devono rimanere sgombre e mai ostruite con oggetti o materiali in modo da consentire di raggiungere il più rapidamente possibile un luogo sicuro Numero, distribuzione e dimensioni devono essere adeguate alle dimensioni dei luoghi di lavoro, alla loro ubicazione, alla loro destinazione d'uso, alle attrezzature in essi installate, nonchè al numero massimo di persone presenti
AMBIENTI DI LAVORO ALLEGATO IV D. Lgs. 81/08 – REQUISITI STRUTTURALI Illuminazione naturale ed artificiale dei luoghi di lavoro dotati di illuminazione artificiale adeguata per salvaguardare la sicurezza, la salute e il benessere di lavoratori. I mezzi di illuminazione artificiale devono essere tenuti costantemente in buone condizioni di pulizia e di efficienza E’ possibile un uso sicuro dell’energia elettrica solo se si è ricevuta una sufficiente informazione in merito I rischi di natura elettrica derivano da fulminazione e da contatti elettrici diretti
RISCHIO ELETTRICO • contatto diretto • contatto indiretto • arco elettrico • incendio di origine elettrica • Passaggio di corrente elettrica attraverso il corpo umano (elettrocuzione) • Elevate temperature o formazione di archi elettrici che possono provocare incendi o ustioni PRINCIPALI RISCHI PERICOLI
RISCHIO ELETTRICO USO IMPROPRIO DELLE ATTREZZATURE ELETRICHE
RISCHIO ELETTRICO EFFETTI DELLA CORRENTE ELETTRICA SUL CORPO UMANO
D.LGS. 81/2008 - TITOLO VII ATTREZZATURE MUNITE DI VIDEOTERMINALI
I DISTURBI ASSOCIATI ALL’USO DEL VDT
. Sono sostanzialmente tre: 1. l'affaticamento visivo (bruciore agli occhi e lacrimazione) connesso sia all'impegno degli occhi per visionare lo schermo, sia alle condizioni di illuminazione e microclimatiche che significa l’insieme dei parametri ambientali che determinano il benessere termico come temperatura, umidità relativa, velocità dell’aria (temperatura ideale per il periodo invernale 19-22 gradi, per il periodo estivo 24-26); 2. i disturbi da posture (si intende l’insieme degli atteggiamenti che il corpo assume per lo svolgimento di un determinato compito. Si ricorda che le postazioni di lavoro in piedi possono causare problemi se si obbliga ad assumere posizioni scomode per un tempo prolungato) incongrue, condizionate dagli arredi, dalla posizione assunta e dalla durata del lavoro; 3. il disagio psichico (pesantezza e affaticamento mentale), che può essere influenzato dai contenuti della mansione (ripetitività, motivazione, ecc.), dal software, dal rumore che non deve superare i 60-65 Dba (decibel) I VIDEOTERMINALI – FATTORI DI RISCHIO
La gestione della sicurezza al videoterminale si articola nei seguenti momenti: 1. intervento sull'ambiente, le attrezzature, gli arredi; 2. adeguamenti organizzativi, ossia l'articolazione dei tempi di lavoro e di riposo; 3. sorveglianza sanitaria; informazione e formazione del personale.
SULL’UOMO - INFORMAZIONE - ADDESTRAM. E FORMAZIONE - AGGIORNAM. PROFESS.LE - VISITE MEDICHE - COMPITO ADEGUATO - PAUSE COMPENSATIVE SULLE ATTREZZATURE COL RISPETTO DEI PRINCIPI ERGONOMICI E DELLE NORME SPECIFICHE OSSIA LA MARCATURA CE CHE INDICA UNA MARCATURA DI SICUREZZA SULL’AMBIENTE CON UNA CORRETTA PROGETTAZIONE AZIONI DI PREVENZIONE D.Lgs 81/2008 – TITOLO VII
art. 175 SVOLGIMENTO QUOTIDIANO DEL LAVORO 1) diritto a pause o cambiamenti di attività del lavoratore che svolga la sua attività per almeno 4 ore consecutive; 2) la definizione delle pause deve essere stabilita dalla contrattazione collettiva (anche aziendale); 3) è comunque garantita una pausa di 15 min. /2 ore di lavoro; 4) il medico competente può stabilire, a livello individuale e temporaneamente, modalità e durate di interruzioni; 5) è comunque esclusa la cumulabilità delle pause; 6) i tempi di attesa del sistema elettronico sono tempi di lavoro e non sono pause; 7) la pausa è considerata come orario di lavoro.
ELEMENTI: 1) L’AMBIENTE DI LAVORO CON VDT deve avere: • spazio di lavoro sufficiente per cambiamenti di posizione; • una illuminazione naturale ed artificiale adeguata (senza riflessi) • un comfort microclimatico (bisogna ricordare che il vestiario influisce sulle perdite di calore per evaporazione e sugli scambi di calore per conduzione e irraggiamento), in grado di garantire il benessere degli operatori • ricambi d'aria adeguati • un rumore ambientale contenuto
POSTURE CORRETTE NELL’USO DEL MOUSE (1) La corretta posizione del mouse sul piano frontale per evitare posture scorrette della spalla.
POSTURE CORRETTE NELL’USO DEL MOUSE (2) La corretta posizione del mouse in “pianta ”per evitare la deviazione del polso.
LA SEGNALETICA DI SICUREZZA TUTTE LE PRESCRIZIONI E I DIVIETI DEVONO ESSERE RICHIAMATI TRAMITE APPOSITA SEGNALETICA LA SEGNALETICA DEVE ESSERE CONFORME A PRECISE DISPOSIZIONE DI LEGGE LA SEGNALETICA NON DEVE GENERARE EQUIVOCI LE DIMENSIONI DELLA SEGNALETICA DEVONO ESSERE PROPORZIONATE ALLA DISTANZA DA CUI DEVONO ESSERE PERCEPITI I MESSAGGI
LA SEGNALETICA DI SICUREZZA •TUTTE LE ATTREZZATURE ANTINCENDIO PRESENTI DEVONO ESSERE SEGNALATE CON APPOSITI CARTELLI • I PERCORSI INDIVIDUATI PER GLI ESODI E L’EVACUAZIONE DEVONO ESSERE SEGNALATI IDONEAMENTE • TUTTE LE USCITE DI SICUREZZA DEVONO ESSERE INDIVIDUATE TRAMITE APPOSITE SEGNALAZIONI • NEI LOCALI O ATTIVITA’ OVE NECESSITANO VANNO INDICATI I DISPOSITIVI DI PROTEZIONE DA ADOTTARE • DEVE ESSERE INDICATO L’ INTERRUTTORE GENERALE DELL’ALIMENTAZIONE ELETTRICA • DEVE ESSERE SEGNALATA L’UBICAZIONE DELLA CASSETTA • DI PRONTO SOCCORSO
• I CARTELLI DI DIVIETO SONO DI FORMA CIRCOLARE CON PITTOGRAMMI NERI SU FONDO BIANCO E BORDO ROSSO CON STRISCIA TRASVERSALE ROSSA 25 VIETATO FUMARE O USARE FIAMME LIBERE NON TOCCARE VIETATO AI PEDONI DIVIETO DI ACCESSO AI NON AUTORIZZATI DIVIETO DI SPEGNERE CON ACQUA VIETATO FUMARE ACQUA NON POTABILE
• I CARTELLI DI AVVERTIMENTO SONO DI FORMA TRIANGOLARE CON PITTOGRAMMI NERI SU FONDO GIALLO E BORDO NERO TENSIONE ELETTRICA PERICOLOSA SOSTANZA CORROSIVA RISCHIO DI INCIAMPO RISCHIO BIOLOGICO SOSTANZA COMBURENTE SOSTANZA VELENOSA
• I CARTELLI DI PRESCRIZIONE SONO DI FORMA CIRCOLARE CON PITTOGRAMMI BIANCHI SU FONDO AZZURRO GUANTI DI PROTEZIONE OBBLIGATORI CALZATURE DI SICUREZZA OBBLIGATORIE PROTEZIONE OBBLIGATORIA DEGLI OCCHI PROTEZIONE OBBLIGATORIA VIE RESPIRATORIE PROTEZIONE OBBLIGATORIA DELL’UDITO
SI RICORDA CHE I PRINCIPALI COMPITI DEL SOCCORITORE SONO: VALUTARE L’INFORTUNATO E MANTENERE LE FUNZIONI VITALI E PROTEGGERE FERITE, USTIIONI E FERMARE EVENTUALI EMORRAGIE • I CARTELLI DI SALVATAGGIO SONO DI FORMA RETTANGOLARE-QUADRATA CON PITTOGRAMMI BIANCHI SU FONDO VERDE DIREZIONE DA SEGUIRE PRONTO SOCCORSO BARELLA LAVAGGIO PER OCCHI PERCORSO/USCITA DI EMERGENZA
• I CARTELLI PER ATTREZZATURE ANTINCENDIO SONO DI FORMA RETTANGOLARE-QUADRATA CON PITTOGRAMMI BIANCHI SU FONDO ROSSO SCALA ANTINCENDIO LANCIA ANTINCENDIO ESTINTORE ad anidride carbonica e a doppia sostanza estinguente DIREZIONE DA SEGUIRE
VALUTAZIONE DELLO STRESS LAVORO-CORRELATO
La valutazione dello stress lavoro-correlato è un obbligo che riguarda tutti i datori di lavoro indipendentemente dalla dimensione aziendale e dal comparto di appartenenza. Lo stress dovuto al lavoro può essere definito: •Come un insieme di reazioni fisiche ed emotive dannose che si manifesta quando le richieste poste dal lavoro non sono commisurate alle capacità, risorse o esigenze del lavoratore. Lo stress connesso al lavoro può influire negativamente sulle condizioni di salute e provocare persino infortuni. •“Lo stress è una condizione, accompagnata da sofferenze o disfunzioni fisiche, psichiche, psicologiche o sociali, che scaturisce dalla sensazione individuale di non essere in grado di rispondere alle richieste o di non essere all’altezza delle aspettative”
B INFORMAZIONE LAVORATORI SENSIBILIZZAZIONE CHIARIMENTO CAUSE, FATTORI, SOLUZIONI A STRESS ESPLICITARE LA VOLONTA’ DEL MANAGEMENT AZIENDALE DI RIDURRE LE PROBLEMATICHE LEGATE ALLO STRESS CORRELATO AL LAVORO
Il mobbing non è una malattia. Definizione per particolari situazioni di conflitto nell’ambiente di lavoro: la grave e perdurante distorsione delle relazioni interpersonali che si verifica in questi casi è fonte di intense sofferenze psichiche e spesso di alterazioni permanenti dell’umore o della personalità.
Il mobbing si concretizza in genere in una serie di atti,classificabili in cinque categorie: Effetti sulle possibilità della vittima di comunicare adeguatamente la dirigenza non dà possibilità di comunicare, il lavoratore viene zittito, si fanno attacchi verbali riguardo le assegnazioni del lavoro, minacce verbali, espressioni verbali che respingono, ecc. Effetti sulle possibilità della vittima di mantenere contatti sociali i colleghi non comunicano affatto più con il lavoratore o la dirigenza proibisce esplicitamente di comunicare con loro, isolamento in una stanza lontano dagli altri, ecc. Effetti sulle possibilità della vittima di mantenere la sua reputazione personale mettere in giro voci sul conto della vittima, azioni di messa in ridicolo, derisione circa eventuale handicap o della appartenenza etnica o del modo di muoversi o di comunicare, ecc. Effetti sulla situazione professionale della vittima non viene assegnato alcun compito o solo dei compiti insignificanti, ecc. Effetti sulla salute fisica della vittima vengono assegnati incarichi pericolosi di lavoro, oppure si fanno minacce di lesioni fisiche, molestie sessuali, ecc.
Nel giro di pochi decenni la produzione, l’uso ed il consumo di prodotti chimici su vasta scala sono diventati un problema serio per la salute pubblica oltre che rappresentare una minaccia per gli equilibri ecologici che sostengono la vita sul pianeta. RISCHIO CHIMICO
Visti i rischi possibili per la salute si comprende come sia di fondamentale importanza disporre di adeguate informazioni circa il soccorso da prestare in caso di contaminazione. Questa e altre notizie (dati sulla conservazione del prodotto, temperatura, umidità, contatto con l’aria, durata nel tempo, informazioni sulla rimozione dei residui e sul comportamento da tenere in caso di rilascio accidentale delle varie sostanze e in caso di incendio) sono contenute nelle Schede Di Sicurezza (SDS), quindi forniscono informazioni utili a chi maneggia prodotti chimici
In tutta l’Unione Europea sono considerati pericolosi, e come tali regolamentati, le sostanze ed i preparati rientranti in una o più delle seguenti categorie: esplosivi - che possono esplodere per effetto della fiamma o che sono sensibili agli urti e agli attriti più del dinitrobenzene comburenti - che a contatto con altre sostanze, soprattutto se infiammabili, provocano una forte reazione esotermica, che permette al combustibile di bruciare cancerogeni - sostanze e preparati che per inalazione, ingestione o penetrazione cutanea possono produrre il cancro o aumentarne la frequenza ( titolo IX capitolo II Legge 81/2008) teratogeni - sostanze che assorbite da donne in gravidanza possono provocare malformazioni dell’embrione mutageni - sostanze che assorbite dall’organismo possono provocare lo sviluppo di alterazioni genetiche ereditarie
facilmente infiammabili - che a contatto con l’aria, a temperatura normale e senza ulteriore apporto di energia, possono riscaldarsi e infiammarsi infiammabili - che allo stato liquido hanno il punto di infiammabilità tra i 21°C e 55°C. Gli incendi di materiali gassosi infiammabili come idrogeno, metano , acetilene e butano rientrano nella classe C estremamente infiammabili (o altamente infiammabili) - sostanze e preparati liquidi il cui punto di infiammabilità è inferiore a 0°C ed il cui punto di ebollizione è inferiore o pari a 35°C
CONOSCERE I PERICOLI I simboli di pericolo vengono rappresentati su sfondo arancione, insieme alle frasi di rischio (frasi R), per precisare la tipologia del rischio, e i consigli di prudenza (frasi S), indicanti le modalità per operare in sicurezza
Nonostante l’uso diffuso di antimicrobici e la disponibilità di cure, le malattie infettive sono tuttora responsabili di elevati tassi di morbosità e mortalità in tutto il mondo. Responsabili delle infezioni sono soprattutto (ma non soltanto) due tipi di microrganismi: i batteri ( sono organismi pluricellulari)e i virus. Gli agenti biologici sono articolati in 4 gruppi RISCHIO BIOLOGICO