Maic Beher – IT-Tage 2015 – MS SQL Server – Security und Verschlüsselungsmech...Informatik Aktuell
In diesem kurzen Vortrag soll auf die Möglichkeiten des SQL Servers eingegangen werden, die Daten mittels Rechteverwaltung und Verschlüsselung gegen unberechtigten Zugriff abzusichern. Schwerpunkt sind in diesem Vortrag die Neuerungen seit SQL 2008R2/SQL 2012 und die betriebssystemseitigen Voraussetzungen. Lernen Sie den Zugriff von der Applikation bis hin zum Datensatz im SQL Server zu verstehen und so Ihre Daten umfassend abzusichern. Dabei wird sowohl auf die neuen Techniken, die der SQL Server 2012 mitbringt, als auch auf die Möglichkeiten, die das Betriebssystem Windows 2012 unterstützend mitbringt, eingegangen.
Informationsweiterverwendungsgesetz - Usage of Public Sector Information Ellen Euler
Neue Pflichten für Museen, Archive & Bibliotheken aus dem Informationsweiterverwendungsgesetz und Auswirkungen auf die Lizenzierungspraxis kultureller Inhalte
Maic Beher – IT-Tage 2015 – MS SQL Server – Security und Verschlüsselungsmech...Informatik Aktuell
In diesem kurzen Vortrag soll auf die Möglichkeiten des SQL Servers eingegangen werden, die Daten mittels Rechteverwaltung und Verschlüsselung gegen unberechtigten Zugriff abzusichern. Schwerpunkt sind in diesem Vortrag die Neuerungen seit SQL 2008R2/SQL 2012 und die betriebssystemseitigen Voraussetzungen. Lernen Sie den Zugriff von der Applikation bis hin zum Datensatz im SQL Server zu verstehen und so Ihre Daten umfassend abzusichern. Dabei wird sowohl auf die neuen Techniken, die der SQL Server 2012 mitbringt, als auch auf die Möglichkeiten, die das Betriebssystem Windows 2012 unterstützend mitbringt, eingegangen.
Informationsweiterverwendungsgesetz - Usage of Public Sector Information Ellen Euler
Neue Pflichten für Museen, Archive & Bibliotheken aus dem Informationsweiterverwendungsgesetz und Auswirkungen auf die Lizenzierungspraxis kultureller Inhalte
allwin ist ein variables Vergütungssystem mit dem Ziel, die Erträge nachhaltig zu steigern.
Mit der allwin Methode wird das Denken und Handeln aller Mitarbeiter auf einen besseren Vertrieb, die Optimierung interner Prozesse und eine kollektive Leistungssteigerung ausgerichtet.
allwin verstärkt wirksam den Willen der Mitarbeiter, die Unternehmensziele umzusetzen.
allwin wirkt bei Mitarbeitern durch Leistungsanreize
Eigenleistung, Teamleistung und Unternehmensleistung werden berücksichtigt
Nebentätigkeiten, Erfahrung, Kompetenzen und Verantwortung werden berücksichtigt
Keiner verdient weniger, jedoch alle Mitarbeiter haben die Chance mehr zu verdienen
allwin ist für Unternehmen wirtschaftlich sinnvoll
Content Marketing im Unternehmen einführen: gar nicht so einfach und für jedes Unternehmen unterschiedlich. Hier ein Beispiel, wie die Akademie für Führungskräfte, ausgezeichnet als bestes Institut für berufliche Bildung, vorgegangen ist. Verantwortlich: C. Christian Leitz
Digitalisierungsprojekte in Kulturerbeeinrichtungen & ihr rechtlicher RahmenEllen Euler
Nach einer Einführung in das 1 x 1 des Urheberrechts werden die Aufgaben der Kultureinrichtungen im digitalen und vernetzten Zeitalter herausgearbeitet und sodann rechtlich untermauert. Dürfen Kultureinrichtungen ihre Schätze einfach digitalisieren, z.B. mittels digitaler Reproduktionsfotografie? Was, wenn hierbei wiederum Rechte entstehen? Welche sonstigen Rechte sind neben Urheberrechten zu beachten? Warum und wie frei lizenzieren?
Das Ziel ist es, die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in den Kultureinrichtungen für rechtliche Fallstricke zu sensibilisieren und Ihnen mehr Sicherheit bei der Beantwortung rechtlicher Fragen im Zusammenhang mit Ihrem digitalen Tun zu geben.
allwin ist ein variables Vergütungssystem mit dem Ziel, die Erträge nachhaltig zu steigern.
Mit der allwin Methode wird das Denken und Handeln aller Mitarbeiter auf einen besseren Vertrieb, die Optimierung interner Prozesse und eine kollektive Leistungssteigerung ausgerichtet.
allwin verstärkt wirksam den Willen der Mitarbeiter, die Unternehmensziele umzusetzen.
allwin wirkt bei Mitarbeitern durch Leistungsanreize
Eigenleistung, Teamleistung und Unternehmensleistung werden berücksichtigt
Nebentätigkeiten, Erfahrung, Kompetenzen und Verantwortung werden berücksichtigt
Keiner verdient weniger, jedoch alle Mitarbeiter haben die Chance mehr zu verdienen
allwin ist für Unternehmen wirtschaftlich sinnvoll
Content Marketing im Unternehmen einführen: gar nicht so einfach und für jedes Unternehmen unterschiedlich. Hier ein Beispiel, wie die Akademie für Führungskräfte, ausgezeichnet als bestes Institut für berufliche Bildung, vorgegangen ist. Verantwortlich: C. Christian Leitz
Digitalisierungsprojekte in Kulturerbeeinrichtungen & ihr rechtlicher RahmenEllen Euler
Nach einer Einführung in das 1 x 1 des Urheberrechts werden die Aufgaben der Kultureinrichtungen im digitalen und vernetzten Zeitalter herausgearbeitet und sodann rechtlich untermauert. Dürfen Kultureinrichtungen ihre Schätze einfach digitalisieren, z.B. mittels digitaler Reproduktionsfotografie? Was, wenn hierbei wiederum Rechte entstehen? Welche sonstigen Rechte sind neben Urheberrechten zu beachten? Warum und wie frei lizenzieren?
Das Ziel ist es, die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in den Kultureinrichtungen für rechtliche Fallstricke zu sensibilisieren und Ihnen mehr Sicherheit bei der Beantwortung rechtlicher Fragen im Zusammenhang mit Ihrem digitalen Tun zu geben.