It's not only about "REMOTE"

It's not only about "REMOTE"

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  It's not onlyabout "REMOTE" Startup Weekend Yokohama 「イケてるスタートアップの開発現場の話が聞きたい」 2014/02/27 (Fri) Yusuke Wada a.k.a yusukebe at Wadit Inc. and Omoroki Inc.
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  • 1981年生 神奈川県出身 •株式会社ワディット代表取締役 • 株式会社オモロキ取締役兼最高技術責任者 • 一般社団法人Japan Perl Association理事 • 株式会社トラベルブック技術顧問 new! • Webアプリケーション開発、執筆、コンサルティング 自己紹介
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  メインワーク
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  写真で一言 ボケて
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  • だんごゆっけの平和な話 http://dandy.fm/ •wada.fm http://wada.fm/ Podcast
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  本日のテーマ リモートワーク と それだけじゃない話 もしくは新しいチームのあり方
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  強いチームはオフィスを捨てる？ REMOTE by 37signals •REWORKの続編 • 小さなチーム大きな仕事 • 固定のオフィスを持たない • 物理的距離を超えてコラボ • 通勤は時間の無駄だ！ • ツールを使って補完する "リモート"という言葉の誕生？
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  ノマドとかリモートとか... https://flic.kr/p/ekDXju 注 言葉に踊らされてはいけないよね！
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  オモロキ or ボケての場合 リモートの話の前に...
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  全員兼業 各自独立 少数精鋭 スタンドアローンである オモロキは...
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  ワディット × オモロキ
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  スタンドアローンだと...
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  • 兼業しているから毎日会えない • ってか会う必要無いよね •各々が好きな場所で仕事していれば良い • ライフスタイルがワークスタイルに引きづられないように！ 必然的にリモートになる！
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  • いつも同じ場所、メンバーでいると... • 新しいことが入ってこない •外での経験をボケて etc. の開発で活かせる！ 外での経験が活きる さらに打合せや合宿をすると嬉しい♥
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  スケールする時
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  • リソースが必要な時はパートナーと共にスケール • いわゆるレベニューシェア型 •例 アプリ開発の場合 パートナー制度 オモロキ ブレイブソフト ハロ コンテンツ バックエンドシステム Webサイト モバイルアプリ開発 広告 マーケティング PR
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  リモートとスモールチーム 各自がスタンドアローン パートナー制度 叶えるには必要な条件がある
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  みちしるべとしての 創造のプロセス
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  • 代表鎌田と２人が創造のプロセスで発想している 哲学、ビジョン、アイデア、コンセプト etc. 我々はボケてを通じて何をしたいのか？  ユーザーにどのような体験をしてもらいたいか？   etc. 開発のみならず企画をたてることからの制作方法 「創造のプロセス」を持っている！ 創造のプロセスについては 今度の機会に！
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  • オフィスを持たない =リモート • スタンドアローンな僕らにとって必然なこと • パートナーと組むことでスケールする • 確固たるプロセスや方向性を持つこと • 結果的に自立分散につながる まとめ リモートはただの在宅やノマドじゃないし リモートがフィットするチーム形態があるはず！