SlideShare a Scribd company logo
Thank You
Tausief S
Whatsapp 91 7842717511
https://www.linkedin.com/in/tausiefs/

More Related Content

More from Tausief Shaikh

CareerTransformation
CareerTransformationCareerTransformation
CareerTransformation
Tausief Shaikh
 
Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)
Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)
Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)
Tausief Shaikh
 
How can you become highly successful in your IT Projects
How can you become highly successful in your IT Projects How can you become highly successful in your IT Projects
How can you become highly successful in your IT Projects
Tausief Shaikh
 
Productivity System
Productivity SystemProductivity System
Productivity System
Tausief Shaikh
 
How to get results?
How to get results?How to get results?
How to get results?
Tausief Shaikh
 
How to solve all your problems.pdf
How to solve all your problems.pdfHow to solve all your problems.pdf
How to solve all your problems.pdf
Tausief Shaikh
 
Consistency CareerTransformation
Consistency CareerTransformationConsistency CareerTransformation
Consistency CareerTransformation
Tausief Shaikh
 
CareerTransformation with Tausief
CareerTransformation with TausiefCareerTransformation with Tausief
CareerTransformation with Tausief
Tausief Shaikh
 
FebCT-9Feb (2).pdf
FebCT-9Feb (2).pdfFebCT-9Feb (2).pdf
FebCT-9Feb (2).pdf
Tausief Shaikh
 
FebCT-9Feb (1).pdf
FebCT-9Feb (1).pdfFebCT-9Feb (1).pdf
FebCT-9Feb (1).pdf
Tausief Shaikh
 
FebCT-8Feb.pdf
FebCT-8Feb.pdfFebCT-8Feb.pdf
FebCT-8Feb.pdf
Tausief Shaikh
 
IT branching - tech requirement breakdown.pdf
IT branching - tech requirement breakdown.pdfIT branching - tech requirement breakdown.pdf
IT branching - tech requirement breakdown.pdf
Tausief Shaikh
 
ITWorkshop Summary.pdf
ITWorkshop Summary.pdfITWorkshop Summary.pdf
ITWorkshop Summary.pdf
Tausief Shaikh
 
How to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdf
How to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdfHow to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdf
How to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdf
Tausief Shaikh
 
COmmunication W3.pdf
COmmunication W3.pdfCOmmunication W3.pdf
COmmunication W3.pdf
Tausief Shaikh
 
15Dec Goal Achivement + Habit.pdf
15Dec Goal Achivement + Habit.pdf15Dec Goal Achivement + Habit.pdf
15Dec Goal Achivement + Habit.pdf
Tausief Shaikh
 
Annual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdf
Annual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdfAnnual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdf
Annual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdf
Tausief Shaikh
 
Time mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdf
Time mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdfTime mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdf
Time mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdf
Tausief Shaikh
 
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdfCorporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdf
Tausief Shaikh
 
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdfCorporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdf
Tausief Shaikh
 

More from Tausief Shaikh (20)

CareerTransformation
CareerTransformationCareerTransformation
CareerTransformation
 
Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)
Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)
Step-by-Step Job Hunting - Part1 (W3D4, 23Mar)
 
How can you become highly successful in your IT Projects
How can you become highly successful in your IT Projects How can you become highly successful in your IT Projects
How can you become highly successful in your IT Projects
 
Productivity System
Productivity SystemProductivity System
Productivity System
 
How to get results?
How to get results?How to get results?
How to get results?
 
How to solve all your problems.pdf
How to solve all your problems.pdfHow to solve all your problems.pdf
How to solve all your problems.pdf
 
Consistency CareerTransformation
Consistency CareerTransformationConsistency CareerTransformation
Consistency CareerTransformation
 
CareerTransformation with Tausief
CareerTransformation with TausiefCareerTransformation with Tausief
CareerTransformation with Tausief
 
FebCT-9Feb (2).pdf
FebCT-9Feb (2).pdfFebCT-9Feb (2).pdf
FebCT-9Feb (2).pdf
 
FebCT-9Feb (1).pdf
FebCT-9Feb (1).pdfFebCT-9Feb (1).pdf
FebCT-9Feb (1).pdf
 
FebCT-8Feb.pdf
FebCT-8Feb.pdfFebCT-8Feb.pdf
FebCT-8Feb.pdf
 
IT branching - tech requirement breakdown.pdf
IT branching - tech requirement breakdown.pdfIT branching - tech requirement breakdown.pdf
IT branching - tech requirement breakdown.pdf
 
ITWorkshop Summary.pdf
ITWorkshop Summary.pdfITWorkshop Summary.pdf
ITWorkshop Summary.pdf
 
How to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdf
How to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdfHow to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdf
How to get massive results_ (W1D4_ 5Jan, 9PM).pdf
 
COmmunication W3.pdf
COmmunication W3.pdfCOmmunication W3.pdf
COmmunication W3.pdf
 
15Dec Goal Achivement + Habit.pdf
15Dec Goal Achivement + Habit.pdf15Dec Goal Achivement + Habit.pdf
15Dec Goal Achivement + Habit.pdf
 
Annual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdf
Annual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdfAnnual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdf
Annual Goal Setting (W2D2_ 13Dec, 9PM).pdf
 
Time mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdf
Time mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdfTime mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdf
Time mastery & Enhance your focus (W2D1_ 12Dec, 9PM).pdf
 
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdfCorporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part2 (Dec).pdf
 
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdfCorporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdf
Corporate AGILE & SDLC Best Practices - Part1 (Dec).pdf
 

Recently uploaded

NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | CarharttNIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
BBPMedia1
 

Recently uploaded (8)

NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
 
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
 
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | CarharttNIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
 
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
 
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
 
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
 
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
 
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
 

FebCT-9Feb.pdf