الثلاثاء 28 جويلية 2015: أحداث منتظرة
9.00 رئيس الحكومة يفتتح الندوة السنوية لرؤساء البعثات الدبلوماسية والقنصلية / مقر وزارة الشؤون الخارجية
9.00 لّقاء مع منظّمات المجتمع المدني النّاشطة في مجال حقوق الانسان / مقرّ رئاسة الحكومة 36 نهج زمبرتّا البحيرة 2
9.00 زيارة رئيس اللجنة الأولمبية الفرنسية إلى صفاقس/ قصر بلدية صفاقس
9.00 حسين العباسي يفتتح المؤتمر العادي للاتحاد الجهوي للشغل بتطاوين/ مقر اتحاد الشغل بتطاوين
9.00 ندوة صحفية للائتلاف المدني للدفاع عن حرية التعبير/مقر نقابة الصحفيين
10.00 اجتماع لجان مجلس نواب الشعب/ مقر المجلس بباردو
11.00 ندوة صحفية لوزير الشؤون الدّينيّة حول موضوع الحجّ لسنة 1436هـ/2015/ مقرّ رئاسة الحكومة بالقصب
الثلاثاء 28 جويلية 2015: أحداث منتظرة
9.00 رئيس الحكومة يفتتح الندوة السنوية لرؤساء البعثات الدبلوماسية والقنصلية / مقر وزارة الشؤون الخارجية
9.00 لّقاء مع منظّمات المجتمع المدني النّاشطة في مجال حقوق الانسان / مقرّ رئاسة الحكومة 36 نهج زمبرتّا البحيرة 2
9.00 زيارة رئيس اللجنة الأولمبية الفرنسية إلى صفاقس/ قصر بلدية صفاقس
9.00 حسين العباسي يفتتح المؤتمر العادي للاتحاد الجهوي للشغل بتطاوين/ مقر اتحاد الشغل بتطاوين
9.00 ندوة صحفية للائتلاف المدني للدفاع عن حرية التعبير/مقر نقابة الصحفيين
10.00 اجتماع لجان مجلس نواب الشعب/ مقر المجلس بباردو
11.00 ندوة صحفية لوزير الشؤون الدّينيّة حول موضوع الحجّ لسنة 1436هـ/2015/ مقرّ رئاسة الحكومة بالقصب
"I think it’s about respecting people - we’ve got to approach these jobs as a team." Joe knows the value of respect and strong relationships. He lives Hoar's Partnering Spirit.
A focused, highly motivated, and innovative professional possess key strengths, education, as well as exceptional experience for success to achieve the highest level and the best outcomes through dynamic leadership.
"I think it’s about respecting people - we’ve got to approach these jobs as a team." Joe knows the value of respect and strong relationships. He lives Hoar's Partnering Spirit.
A focused, highly motivated, and innovative professional possess key strengths, education, as well as exceptional experience for success to achieve the highest level and the best outcomes through dynamic leadership.