SlideShare a Scribd company logo
1 of 12
Screen Shot 2020-03-01 at 3.18.51 PM
Uji Kompetensi Jf Guru & Jf Pengawas
Sekolah/Madrasah
Hotel Royal Padjajaran Bogor
Bogor, 3 – 5 Juli 2023
KEMENTERIAN PENDIDIKAN, KEBUDAYAAN,
RISET, DAN TEKNOLOGI
Dasar Hukum:
PERMENEGPAN RB NOMOR: 13 TAHUN 2019
Tentang: Pengusulan, Penetapan, Dan Pembinaan Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil
PERATURAN BKN NOMOR: 11 TAHUN 2022
Tentang: Pedoman Teknis Kepegawaian Jabatan Fungsional
PERMENDIKBUDRISTEK NOMOR: 29 TAHUN 2023
Tentang: Uji Kompetensi Jabatan Fungsional Guru, Jabatan Fungsional Pamong Belajar,
Jabatan Fungsional Pengawas Sekolah, Dan Jabatan Fungsional Penilik
2
Uji Kompetensi
Proses pengukuran dan penilaian terhadap kompetensi teknis, manajerial dan/atau
sosial kultural dari seorang ASN dalam melaksanakan tugas dan fungsi dalam jabatan
Kompetensi Teknis
Pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur, dan
dikembangkan yang spesifik berkaitan dengan bidang teknis Jabatan
Kompetensi Manajerial
Pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur,
dikembangkan untuk memimpin dan/atau mengelola unit organisasi
Kompetensi Sosial Kultural
Pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur, dan
dikembangkan terkait dengan pengalaman berinteraksi dengan masyarakat majemuk
dalam hal agama, suku dan budaya, perilaku, wawasan kebangsaan, etika, nilai-nilai,
moral, emosi dan prinsip, yang harus dipenuhi oleh setiap pemegang Jabatan untuk
memperoleh hasil kerja sesuai dengan peran, fungsi dan Jabatan
Uji Kompetensi dilaksanakan bagi:
1. Pejabat Fungsional yang akan diangkat melalui perpindahan
dari jabatan lain;
2. Pejabat Fungsional yang akan diangkat melalui promosi;
atau
3. Pejabat Fungsional yang akan naik jenjang jabatan setingkat
lebih tinggi
Materi Uji Kompetensi mengacu pada standar
kompetensi masing-masing JF meliputi:
a. kompetensi teknis;
b. kompetensi manajerial; dan
c. kompetensi sosial kultural.
Peserta Uji Kompetensi terdiri atas:
a. PNS yang akan diangkat dalam JF Guru, JF Pamong
Belajar, JF Pengawas Sekolah/Madrasah, atau JF
Penilik melalui perpindahan dari jabatan lain; atau
b. JF Guru, JF Pamong Belajar, JF Pengawas
Sekolah/Madrasah, atau JF Penilik yang dipromosikan
untuk kenaikan jenjang jabatan 1 (satu) tingkat lebih
tinggi.
Persyaratan Peserta Uji Kompetensi Kenaikan Jenjang Jabatan:
Peserta Uji Kompetensi bagi JF Guru dan JF Pengawas Sekolah
/Madrasah yang dipromosikan untuk kenaikan jenjang jabatan 1
(satu) tingkat lebih tinggi harus memenuhi persyaratan sebagai
berikut:
a. memenuhi angka kredit kumulatif kenaikan jenjang jabatan; dan
b. memiliki prestasi kerja paling rendah bernilai baik dalam 2 (dua)
tahun terakhir.
Metode Uji Kompetensi
1. Uji Kompetensi menggunakan metode:
a. tes tertulis;
b. portofolio;
c. wawancara; dan/atau
d. metode lain yang ditetapkan oleh Instansi Pembina.
2. Uji Kompetensi dapat dilaksanakan secara daring
dan/atau luring.
3. Uji Kompetensi menggunakan sistem informasi yang
dikelola oleh direktorat jenderal yang membidangi
guru, pendidik lainnya, dan tenaga kependidikan.
Persyaratan Lulus Uji Kompetensi
1. Peserta Uji Kompetensi dinyatakan lulus jika memenuhi persyaratan
nilai minimal kelulusan.
2. Nilai minimal kelulusan paling rendah 70 (tujuh puluh) untuk setiap
jenjang.
3. Nilai minimal kelulusan diperoleh dari akumulasi bobot nilai akhir dari
nilai rata-rata materi kompetensi teknis, kompetensi manajerial, dan
kompetensi sosial kultural.
4. Penghitungan bobot penilaian materi kompetensi teknis sebesar 70%
(tujuh puluh persen).
5. Penghitungan bobot penilaian materi kompetensi manajerial dan
kompetensi sosial kultural jumlah akumulasi sebesar 30% (tiga puluh
persen).
Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan

More Related Content

Similar to 07. Bahan Kebijakan Uji Kompetensi_Jf Guru dan Jf Pengawas Sekolah-Madrasah_zurni.2023.pptx

GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH
GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH
GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH
NASuprawoto Sunardjo
 
4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...
4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...
4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...
EllySufriadi4
 
00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx
00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx
00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx
CallMahmud
 
Profesi guru
Profesi guruProfesi guru
Profesi guru
kie242004
 
Penilaian dan model_rapor_smp
Penilaian dan model_rapor_smpPenilaian dan model_rapor_smp
Penilaian dan model_rapor_smp
Don Leo
 
10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim
10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim
10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim
Muari Doyok
 

Similar to 07. Bahan Kebijakan Uji Kompetensi_Jf Guru dan Jf Pengawas Sekolah-Madrasah_zurni.2023.pptx (20)

GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH
GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH
GAMBARAN UMUM PENILAIAN KINERJA PENGAWAS SEKOLAH
 
PEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptx
PEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptxPEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptx
PEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptx
 
PEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptx
PEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptxPEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptx
PEDOMAN KATA SIAWAS 2019 OK.pptx
 
10.PKG 2019.pptx
10.PKG 2019.pptx10.PKG 2019.pptx
10.PKG 2019.pptx
 
MATERI-BELMAWA.pdf
MATERI-BELMAWA.pdfMATERI-BELMAWA.pdf
MATERI-BELMAWA.pdf
 
MATERI PENILAIAN SMP.pptx
MATERI PENILAIAN SMP.pptxMATERI PENILAIAN SMP.pptx
MATERI PENILAIAN SMP.pptx
 
PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019102...
PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019102...PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019102...
PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019102...
 
4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...
4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...
4.-PAPARAN-KEBIJAKAN-DAN-PENINGKATAN-MUTU-PENDIDIKAN-DI-KABUPATEN-SLEMAN-2019...
 
Laporan Hasil Pengolahan Data Pemantauan & Evaluasi Program Kualifikasi S1/D4...
Laporan Hasil Pengolahan Data Pemantauan & Evaluasi Program Kualifikasi S1/D4...Laporan Hasil Pengolahan Data Pemantauan & Evaluasi Program Kualifikasi S1/D4...
Laporan Hasil Pengolahan Data Pemantauan & Evaluasi Program Kualifikasi S1/D4...
 
Panduan penilaian untuk sekolah dasar (sd)
Panduan penilaian untuk sekolah dasar (sd)Panduan penilaian untuk sekolah dasar (sd)
Panduan penilaian untuk sekolah dasar (sd)
 
6. Penilaian
6. Penilaian6. Penilaian
6. Penilaian
 
00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx
00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx
00-MATERI-SOSIALISASI-TS-2021.pptx
 
Profesi guru
Profesi guruProfesi guru
Profesi guru
 
Permendikbud tahun2016 nomor023
Permendikbud tahun2016 nomor023Permendikbud tahun2016 nomor023
Permendikbud tahun2016 nomor023
 
Permendikbud tahun 2016 nomor 023
Permendikbud tahun 2016 nomor 023Permendikbud tahun 2016 nomor 023
Permendikbud tahun 2016 nomor 023
 
Permendikbud tahun2016 nomor023
Permendikbud tahun2016 nomor023Permendikbud tahun2016 nomor023
Permendikbud tahun2016 nomor023
 
Penilaian dan model_rapor_smp
Penilaian dan model_rapor_smpPenilaian dan model_rapor_smp
Penilaian dan model_rapor_smp
 
10 pedoman ukg_10_september_2015_kirim
10 pedoman ukg_10_september_2015_kirim10 pedoman ukg_10_september_2015_kirim
10 pedoman ukg_10_september_2015_kirim
 
10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim
10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim
10 pedoman ukg_10 september 2015_kirim
 
Pedoman Pelaksanaan ukg 2015
Pedoman Pelaksanaan ukg 2015Pedoman Pelaksanaan ukg 2015
Pedoman Pelaksanaan ukg 2015
 

07. Bahan Kebijakan Uji Kompetensi_Jf Guru dan Jf Pengawas Sekolah-Madrasah_zurni.2023.pptx

  • 1. Screen Shot 2020-03-01 at 3.18.51 PM Uji Kompetensi Jf Guru & Jf Pengawas Sekolah/Madrasah Hotel Royal Padjajaran Bogor Bogor, 3 – 5 Juli 2023 KEMENTERIAN PENDIDIKAN, KEBUDAYAAN, RISET, DAN TEKNOLOGI
  • 2. Dasar Hukum: PERMENEGPAN RB NOMOR: 13 TAHUN 2019 Tentang: Pengusulan, Penetapan, Dan Pembinaan Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil PERATURAN BKN NOMOR: 11 TAHUN 2022 Tentang: Pedoman Teknis Kepegawaian Jabatan Fungsional PERMENDIKBUDRISTEK NOMOR: 29 TAHUN 2023 Tentang: Uji Kompetensi Jabatan Fungsional Guru, Jabatan Fungsional Pamong Belajar, Jabatan Fungsional Pengawas Sekolah, Dan Jabatan Fungsional Penilik 2
  • 3. Uji Kompetensi Proses pengukuran dan penilaian terhadap kompetensi teknis, manajerial dan/atau sosial kultural dari seorang ASN dalam melaksanakan tugas dan fungsi dalam jabatan Kompetensi Teknis Pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur, dan dikembangkan yang spesifik berkaitan dengan bidang teknis Jabatan Kompetensi Manajerial Pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur, dikembangkan untuk memimpin dan/atau mengelola unit organisasi Kompetensi Sosial Kultural Pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur, dan dikembangkan terkait dengan pengalaman berinteraksi dengan masyarakat majemuk dalam hal agama, suku dan budaya, perilaku, wawasan kebangsaan, etika, nilai-nilai, moral, emosi dan prinsip, yang harus dipenuhi oleh setiap pemegang Jabatan untuk memperoleh hasil kerja sesuai dengan peran, fungsi dan Jabatan
  • 4. Uji Kompetensi dilaksanakan bagi: 1. Pejabat Fungsional yang akan diangkat melalui perpindahan dari jabatan lain; 2. Pejabat Fungsional yang akan diangkat melalui promosi; atau 3. Pejabat Fungsional yang akan naik jenjang jabatan setingkat lebih tinggi
  • 5. Materi Uji Kompetensi mengacu pada standar kompetensi masing-masing JF meliputi: a. kompetensi teknis; b. kompetensi manajerial; dan c. kompetensi sosial kultural.
  • 6.
  • 7.
  • 8. Peserta Uji Kompetensi terdiri atas: a. PNS yang akan diangkat dalam JF Guru, JF Pamong Belajar, JF Pengawas Sekolah/Madrasah, atau JF Penilik melalui perpindahan dari jabatan lain; atau b. JF Guru, JF Pamong Belajar, JF Pengawas Sekolah/Madrasah, atau JF Penilik yang dipromosikan untuk kenaikan jenjang jabatan 1 (satu) tingkat lebih tinggi.
  • 9. Persyaratan Peserta Uji Kompetensi Kenaikan Jenjang Jabatan: Peserta Uji Kompetensi bagi JF Guru dan JF Pengawas Sekolah /Madrasah yang dipromosikan untuk kenaikan jenjang jabatan 1 (satu) tingkat lebih tinggi harus memenuhi persyaratan sebagai berikut: a. memenuhi angka kredit kumulatif kenaikan jenjang jabatan; dan b. memiliki prestasi kerja paling rendah bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terakhir.
  • 10. Metode Uji Kompetensi 1. Uji Kompetensi menggunakan metode: a. tes tertulis; b. portofolio; c. wawancara; dan/atau d. metode lain yang ditetapkan oleh Instansi Pembina. 2. Uji Kompetensi dapat dilaksanakan secara daring dan/atau luring. 3. Uji Kompetensi menggunakan sistem informasi yang dikelola oleh direktorat jenderal yang membidangi guru, pendidik lainnya, dan tenaga kependidikan.
  • 11. Persyaratan Lulus Uji Kompetensi 1. Peserta Uji Kompetensi dinyatakan lulus jika memenuhi persyaratan nilai minimal kelulusan. 2. Nilai minimal kelulusan paling rendah 70 (tujuh puluh) untuk setiap jenjang. 3. Nilai minimal kelulusan diperoleh dari akumulasi bobot nilai akhir dari nilai rata-rata materi kompetensi teknis, kompetensi manajerial, dan kompetensi sosial kultural. 4. Penghitungan bobot penilaian materi kompetensi teknis sebesar 70% (tujuh puluh persen). 5. Penghitungan bobot penilaian materi kompetensi manajerial dan kompetensi sosial kultural jumlah akumulasi sebesar 30% (tiga puluh persen).