О чем говорит система дистанционного обучения?

758 views

Published on

Система дистанциаонного обучения (СДО) - уникальный источник данных. Там можно узнать все - кто и как прошел обучение, насколько прост или сложен материал, нравится ли людям учится и еще много другой полезной информации. Важно только внимательно посмотреть.

Published in: Education
0 Comments
7 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
758
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
3
Actions
Shares
0
Downloads
24
Comments
0
Likes
7
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

О чем говорит система дистанционного обучения?

  1. 1. Ïîãîâîðрèòå ñ âàøåé ÑÄÎ Она знает многое
  2. 2. Какие данные из СДО вы собираете?
  3. 3. Стандартный набор • Кто прошел? • Что прошел? • Прошел или не прошел?
  4. 4. На что смотрим • Время • Где допускали ошибки в курсе • Где допускали ошибки в течении периода обучения • Выбранный сценарий поведения • Количество повторных попыток • Количество входов в курс до завершения
  5. 5. Время?
  6. 6. Êòî è êîãäà ïðрîõîäèë? Ñêîëüêî âðрåìåíè ó÷èëèñü? Рекомендации по времени обучения и планированию времени сотрудника Расчет времени обучения Уровень сложности материала Время
  7. 7. Ошибки?
  8. 8. Ãäå áûëè ÷àùå âñåãî? Êòî ÷àùå âñåãî îøèáàåòñÿ?  ÷åì ñóòü îøèáêè? Потребность в дополнительных пояснениях / консультациях Место для памятки на рабочем месте Сигнал к изменению материала Ошибки
  9. 9. Попытки?
  10. 10. ! Ñ êàêîé ïîïûòêè êóðрñ çàâåðрøåí? Ñêîëüêî áûëî âõîäîâ â êóðрñ äî åãî çàâåðрøåíèÿ? ! Количество отвлечений на рабочем месте Размер наиболее удобного модуля Методика организации обучения Попытки
  11. 11. Сценарий?
  12. 12. Ïî êàêîé âåòêå êóðрñà ÷àùå âñåãî øëè? Êàêèå îøèáêè â âåòêå äåëàëèñü? Ментальная модель поведения Потребность в дополнительных пояснениях Сопровождение рабочего процесса (памятки и прочее) Сценарий
  13. 13. Проектирование курса • Начинаем с ожидаемого результата @ ! • Какие мы хотим увидеть данные? • Что есть сейчас и что должно поменяться? • Как мы будем развивать курс?
  14. 14. Динамика обучения • Повторить практикум через 1-2-3 месяца после первичного изучения • Анализ полученных результатов
  15. 15. 5 минут • Короткие модули по 5-7 минут • Перед началом рабочего дня • Замер показателей деятельности • Работа с болевыми точками
  16. 16. Áîëüøå çíàåøü - êðрåï÷å ñïèøü
  17. 17. elena@e-learningcenter.ru +7 916 904 51 35 ! Áëîã: www.elearningtime.blogspot.com ! Òâèòòåðр: @elenatikh ! Ñîîáùåñòâî: www.elearningpro.ru Буду рада общению с вами! Спасибо!

×