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Formacion CUT-A

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Formacion CUT-A

  1. 1. ¿QUE ES UN SINDICATO? 1)- ¿Es una institución benéfica? 2)- ¿Es una organización creada por los patrones o con la ayuda de los patrones? 3)- ¿Un sindicato debe contar con la asesoría del Ministerio de Justicia y Trabajo? 4)- ¿El sindicato existe para lograr un mejor desempeño en las tareas laborales que se realizan? 5)- ¿El sindicato sólo se ocupa de aumento de salarios y condiciones de trabajo? 6)-¿El sindicato no debe tener posición política? 7)- ¿El sindicato es un organismo de conciliación o de lucha?
  2. 2. TRABAJO <ul><li>* En la sociedad primitiva, la gente vivía en pequeños grupos familiares y producía apenas para la auto subsistencia, existían intereses comunes, bajo la custodia de toda la comunidad. </li></ul><ul><li>En la sociedad esclavista EL ESCLAVO trabaja gratis para el AMO. </li></ul><ul><li>En la sociedad feudal EL SIERVO, trabaja gratis parte de su tiempo para su SEÑOR </li></ul><ul><li>En la sociedad capitalista EL OBRERO , trabaja POR UN SALARIO a su PATRÓN </li></ul><ul><li>El trabajador NO VENDE al patrón capitalista SU TRABAJO </li></ul><ul><li>El trabajador VENDE al patrón capitalista, FUERZA DE TRABAJO . </li></ul>
  3. 3. <ul><li>El obrero NO posee NADA salvo su FUERZA DE TRABAJO </li></ul><ul><li>Entonces para comprar lo necesario para vivir VENDE su FUERZA DE TRABAJO contra un VALOR que llamamos SALARIO </li></ul><ul><li>Luego el SALARIO es el precio de la FUERZA DE TRABAJO </li></ul><ul><li>EL VALOR de la FUERZA DE TRABAJO corresponde a lo necesario para mantener y renovarla, esto es el costo de la vida </li></ul><ul><li>FUERZA DE TRABAJO: es la actividad humana desarrollada en el proceso de trabajo, su habilidad profesional, para la creación de la mercancía. </li></ul><ul><li>LA FUERZA DE TRABAJO ES LA ÚNICA RIQUEZA PROPIEDAD DEL </li></ul><ul><li>TRABAJADOR </li></ul>¿QUE POSEE EL OBRERO PARA GANARSE LA VIDA; ES DECIR, COMPRAR LO NECESARIO PARA VIVIR?
  4. 4. EL OBRERO TRABAJA <ul><li>POR UN LADO / POR OTRO LADO </li></ul><ul><li>a)- Crea valores . / a)- percibe salario. </li></ul><ul><li>b)- El valor creado es / b)- El salario le da para muy superior al / vivir. </li></ul><ul><li>salario que se le paga./ </li></ul><ul><li>LA DIFERENCIA ENTRE EL VALOR PRODUCIDO Y EL SALARIO ES LA PLUSVALÍA </li></ul>
  5. 5. ¿QUE ES PLUSVALÍA? <ul><li>La plusvalía es el trabajo gratuito (EL TRABAJO NO PAGADO) </li></ul><ul><li>EL SALARIO DEL OBRERO ESTÁ SIEMPRE MUY POR DEBAJO </li></ul><ul><li>DEL VALOR DE LAS RIQUEZAS PRODUCIDAS POR SU TRABAJO </li></ul><ul><li>HAY SIEMPRE UNA EXPLOTACIÓN </li></ul><ul><li>La EXPLOTACIÓN es el modo de ser </li></ul><ul><li>del sistema capitalista </li></ul><ul><li>¿Podremos eliminar este sistema </li></ul><ul><li>de explotación? </li></ul>
  6. 6. TRABAJA <ul><li>EL ARTESANO EL OBRERO </li></ul><ul><li>Trabaja sólo trabaja con </li></ul><ul><li> otros obreros </li></ul><ul><li>Que le pertenecen Utilizando que no </li></ul><ul><li>son de su propiedad herramientas le pertenece máquinas son propiedad </li></ul><ul><li> en un local del patrón </li></ul><ul><li>las mercancías uno y otro las mercancías </li></ul><ul><li>pertenecen producen pertenecen </li></ul><ul><li>al artesano mercancías al patrón </li></ul>
  7. 7. FABRICA PROPIEDAD PRIVADA <ul><li>LA PROPIEDAD PRIVADA DE LOS MEDIOS DE PRODUCCIÓN ES LA BASE ECONÓMICA DEL SISTEMA CAPITALISTA </li></ul><ul><li>LA EMPRESA </li></ul><ul><li>El patrón compra FUERZA DE TRABAJO de los obreros pagándoles un SALARIO </li></ul><ul><li>Los obreros fabrican productos para el patrón </li></ul><ul><li>Los obreros trabajan y reciben un salario </li></ul><ul><li>El patrón vende estos productos a un precio superior al salario , y realiza así su ganancia </li></ul><ul><li>ESTA ES LA CAUSA DE LA LUCHA DE CLASES </li></ul>
  8. 8. LA SOCIEDAD <ul><li>La historia de la sociedad es la historia de la lucha de clases </li></ul><ul><li>ESCLAVOS ………………………………………………AMOS </li></ul><ul><li>SIERVOS …………………………………………….SEÑORES </li></ul><ul><li>OBREROS …………………………………….CAPITALISTAS </li></ul>
  9. 9. ¿QUE ES LA LUCHA DE CLASES? <ul><li>La tendencia fundamental del capital es aumentar sus ganancias </li></ul><ul><li>¿Cómo se consigue aumentar las ganancias? </li></ul><ul><li>Aumentando la plusvalía </li></ul><ul><li>¿Cómo se aumenta la plusvalía? </li></ul><ul><li>Pagando menos el trabajo del obrero </li></ul><ul><li>Sin embargo el obrero necesita más dinero para vivir </li></ul><ul><li>ESTA ES LA RAZÓN DE LA LUCHA PERMANENTE ENTRE OBRERO Y CAPITALISTA </li></ul><ul><li>ESTA LUCHA PERMANENTE ES INDISPENSABLE </li></ul>
  10. 10. EL ESTADO <ul><li>El Estado se halla constituido por: </li></ul><ul><li>EL PODER EJECUTIVO; EL PODER LEGISLATIVO; EL PODER JUDICIAL </li></ul><ul><li>TIENEN A SU CARGO IMPLEMENTAR Y HACER FUNCIONAR LA </li></ul><ul><li>ADMINISTRACION DEL ESTADO DE ACUERDO A LA CONSTITUCIÓN, </li></ul><ul><li>LEYES, DECRETOS. </li></ul><ul><li>SU FUNCION ES PROTEGER Y MANTENER EL SISTEMA VIGENTE, DE </li></ul><ul><li>CARÁCTER CAPITALISTA. </li></ul><ul><li>EL ESTADO CAPITALISTA TIENE DISTINTAS FORMAS. </li></ul><ul><li>DICTADURA. </li></ul><ul><li>DEMOCRACIA. (Le llamamos BURGUESA POR SER INCOMPLETA) </li></ul><ul><li>Esta es la forma de ESTADO, debemos defenderla, porque nos brinda la oportunidad para desarrollarse la clase obrera y luchar por conquistas sociales (lucha de Clases). </li></ul>
  11. 11. ¿POR QUÉ NECESITAMOS EL SINDICATO? <ul><li>PORQUE: </li></ul><ul><li>Con trabajadores dispersos el patrón hace lo </li></ul><ul><li>que le da la gana. </li></ul><ul><li>*Salario miserable </li></ul><ul><li>*Condiciones de higiene y salud pésimas </li></ul><ul><li>*Pisotea los Derechos Sindicales y Humanos </li></ul>
  12. 12. ¿POR QUÉ NECESITAMOS EL SINDICATO? <ul><li>Cuando los trabajadores se unen en sindicato, </li></ul><ul><li>representan una fuerza </li></ul><ul><li>Entonces el patrón ya no puede hacer lo que le </li></ul><ul><li>da la gana. </li></ul>
  13. 13. ¿PARA QUÉ SIRVE EL SINDICATO <ul><li>El Sindicato sirve para organizar la lucha de los trabajadores por: </li></ul><ul><li>REIVINDICACIONES </li></ul><ul><li>CONQUISTAR MÁS DERECHOS </li></ul><ul><li>LA SUPRESIÓN DE LA EXPLOTACIÓN CAPITALISTA </li></ul><ul><li>ESE ES EL CARÁCTER DE UN SINDICATO CLASISTA </li></ul>
  14. 14. ¿CÓMO FUNCIONA EL SINDICATO? <ul><li>LA ASAMBLEA DE LOS AFILIADOS ES LA MÁXIMA AUTORIDAD DEL SINDICATO </li></ul><ul><li>Los afiliados eligen a los miembros del C. E. conforme a los Estatutos y las leyes vigentes. </li></ul><ul><li>El Comité Ejecutivo se encarga de la conducción del Sindicato en el día a día desarrollando la plataforma de lucha reivindicativa. </li></ul><ul><li>¿CÓMO FUNCIONA EL SINDICATO? </li></ul><ul><li>El C.E. por medio de su Secretario General, informa en la Asamblea de socios del Sindicato una situación concreta a fin de que sus asociados tomen una decisión. </li></ul><ul><li>Los afiliados reunidos en asamblea, proponen, discuten, deciden y mandan que el </li></ul><ul><li>C.E., implemente las decisiones de la Asamblea. </li></ul><ul><li>La democracia sindical es el poder de todos los afiliados al Sindicato, sean hombres, mujeres, jóvenes, católicos, protestantes, colorados, liberales, comunistas.etc. </li></ul><ul><li>Son los afiliados quienes deciden qué hacer y eligen a sus dirigentes </li></ul>
  15. 15. ¿QUÉ DECIDEN? <ul><li>*luchar por las reivindicaciones más sentidas </li></ul><ul><li>*El programa reivindicativo del Sindicato </li></ul><ul><li>*Los medios de acción para luchar y triunfar </li></ul><ul><li>ELIGEN DIRIGENTES </li></ul><ul><li>Por medio de unas elecciones </li></ul><ul><li>*en el Sindicato </li></ul><ul><li>*en su Federación por rama </li></ul><ul><li>*en su Central </li></ul>
  16. 16. Organización del sindicato en la empresa <ul><li>En cada turno y cada taller se forma un comité del Sindicato </li></ul><ul><li>Cada comité debe tener un delegado sindical que los represente </li></ul><ul><li>Los delegados del comité sindical de la empresa integrarán el consejo de delegados </li></ul>
  17. 17. Medios de acción <ul><li>La actividad sindical requiere de financiamiento </li></ul><ul><li>*Existen necesidades materiales tales como, local, muebles, computadoras, etc. </li></ul><ul><li>Existen necesidades para el funcionamiento: secretario/a, gastos para gestiones, etc. </li></ul><ul><li>Se debe asegurar el financiamiento del sindicato para asegurar el efectivo desarrollo de la lucha de los trabajadores. </li></ul><ul><li>Con el pago de la cotización sindical, los afiliados aseguran la independencia del sindicato </li></ul>
  18. 18. Las finanzas del sindicato <ul><li>Los recursos del sindicato son las cotizaciones </li></ul><ul><li>Las cotizaciones dependen: </li></ul><ul><li>Del número de afiliados </li></ul><ul><li>De la taza de cotización establecida en asamblea </li></ul><ul><li>Del pago constante y regular de las cotizaciones </li></ul><ul><li>El dinero del sindicato es de los trabajadores </li></ul><ul><li>Todos los recursos y gastos deben estar respaldados por medio de comprobantes asentados en los libros contables del sindicato </li></ul>
  19. 19. Medios de acción <ul><li>Información y propaganda sindical </li></ul><ul><li>Información es lo que hace falta decir para conocer la verdad. </li></ul><ul><li>Propaganda es lo que hace falta explicar para convencer acerca de la verdad. </li></ul><ul><li>Eje. La explotación de los trabajadores y sus consecuencias: desempleo, miseria, enfermedad </li></ul><ul><li>Las causas de la situación que vivimos es la explotación injusta del trabajador </li></ul><ul><li>La salida a esa situación es organizarse en sindicatos y organizar la lucha de clases por reivindicaciones sociales y más democracia </li></ul>

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