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Talento para el futuro

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Iniciativa de la sociedad civil para el desarrollo y motivación de la participación de la juventud en proyectos de futuro.

Published in: Leadership & Management
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Talento para el futuro

  1. 1. ¿cómo construir la sociedad del si los que deben diseñarla y vivirla están desconectados de los que tienen el poder y los recursos para llevarlo a cabo? ¿En qué medida (del 1 al 10) estás de acuerdo con…? …no me siento representado/a por ningún partido político. …sigo creyendo que la democracia, con todos sus defectos, es el mejor sistema político posible. …la democracia podría funcionar sin partidos políticos, mediante plataformas sociales que los/as ciudadanos/as elegirían para la gestión de los asuntos públicos. …estoy satisfecho/a con el funcionamiento de la democracia en nuestro país. ¿Qué nota (del 1 al 10) le pondrías a…? Unión Europea Parlamento Monarquía Iglesia Católica Comparándose con las generaciones adultas. Son una generación con los medios necesarios para conseguir sus sueños pero con unas condiciones estructurales que no se lo permiten. El está con que , en el futuro, tendrán una que la de sus padres. Estudio ´jóvenes, clic y democracia´. Fundación Felipe González y 40db
  2. 2. es una iniciativa de la sociedad civil que persigue reducir la desafección de los jóvenes con el sistema mediante la construcción de puentes de diálogo, el fomento de la participación pública y la intervención de los jóvenes en los debates y procesos de toma de decisiones. El proyecto está formado por diversas organizaciones que unen sus fuerzas para reducir la brecha entre la sociedad, especialmente los jóvenes, y sus líderes. Queremos terminar con las excusas y dar el primer paso: aquí estamos los jóvenes que quieren cambiar la sociedad, Algunas de las organizaciones implicadas
  3. 3. El motor de la iniciativa. Nos ayudan con los recursos a su alcance, a difundir el movimiento entre sus redes y a conectar con líderes. Construir un ecosistema de redes y alianzas mediante el diálogo con actores clave. Una red de jóvenes expertos en distintos temas, que ofrecen su conocimiento y su talento para buscar soluciones a los retos del país. Partidos políticos, sindicatos, empresas, organismos públicos… Colaboramos con todos en distintas fases para lograr el máximo impacto En el origen del proyecto, los líderes nos dijeron que querían involucrar más a los jóvenes, pero que no sabían cómo acercarse a ellos. Nosotros damos el primer paso: publicamos una lista de 100 líderes (políticos, económicos o de opinión) con los que queremos reunirnos antes de 2025. Serán reuniones informales entre el líder y 10-15 jóvenes, que serán seleccionados de la red en función de su expertise en el tema o de su potencial aportación, para asegurarnos la calidad de las mismas. Allí se compartirán propuestas concretas en el área a la que se dedique el líder. También se debatirán soluciones, desde los jóvenes, a los desafíos que afronte esa temática en España. El Desafío termina con la publicación de un libro o informe a modo de testigo: recopilará las conversaciones con los líderes, las propuestas de los jóvenes y el seguimiento de su impacto.
  4. 4. Funcionamos como un think tank de jóvenes. Desarrollamos propuestas y soluciones concretas para afrontar los retos del futuro. • Creación de grupos de trabajo por temas con jóvenes expertos. • Evento tipo unconference para extraer propuestas concretas. • Reuniones con líderes y expertos para debatir las propuestas. • Evento general para difundir y ampliar o perfeccionar las propuestas. • Elaboración de un material (dossier, informe, artículo) que agrupe las conclusiones Trabajamos proactivamente en tres temáticas: • Educación y empleo • Calidad democrática y participación ciudadana • España, nación sostenible Colaboramos con iniciativas de distintas organizaciones, aportando nuestra red y conocimiento. y divulgamos nuestras propuestas para que la voz de los jóvenes sea escuchada en los procesos de toma de decisiones. proyectos beta, aprovechando nuestro ecosistema de alianzas, para validar la utilidad de las soluciones propuestas.
  5. 5. Más de 10 años construyendo redes para lograr impacto social, sobre todo desde , la comunidad de jóvenes líderes del Foro Económico Mundial. Fernando trajo por primera vez el Foro de Davos a Madrid, organizando , un evento donde consiguió reunir a más de 40 líderes para reflexionar sobre los problemas del país. Antes había participado en otras iniciativas entre las que destaca (un libro para ayudar a los jóvenes en su paso a la vida adulta); el proyecto (un documental-estudio por toda España para ayudar a los jóvenes a descubrir su vocación) o el , con el que inspiró a cientos de universitarios para salir adelante en medio de la crisis económica. Fernando trabaja como . Es Experto en marketing, innovación, estrategia y comportamiento del consumidor, áreas sobre las que investiga, participa en medios de comunicación e imparte conferencias y formación. Involucración de organizaciones y creación de redes Publicación convo- catoria a jóvenes/ grupos de trabajo Evento de presen- tación /publicación manifiesto y lista de 100 líderes Celebración de reuniones #Desafío1002025 Envío invitación formal a los 100 líderes #Desafío1002025 Eventos unconference grupos de trabajo Desarrollo de proyectos de impacto Incidencia política-difusión institucional de las propuestas

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