1.
アジャイル
リーダーシップ
と組織改革
楽天株式会社 藤原大
Agile Leadership and Transformations
Developers Summit 2012 16-B-5 16/02/2012
Developers Summit 2012

2.
藤原 大
@daipresents
http://daipresents.com/
Developers Summit 2012

3.
プログラマ
リーダー
コーチ
Developers Summit 2012

4.
Developers Summit 2012

5.
カンパニー制
開発部は一つ
Developers Summit 2012

6.
標準化
ツール
アジャイル
Developers Summit 2012

7.
Eng : 1000+
Grp : 70+
Prj : 1000+
参考：楽天がプライベートPaaSを構築――「Cloud Foundry」を選んだ4つの理由
TechTargetジャパン 仮想化 http://bit.ly/yAQXe3
Developers Summit 2012

8.
Developers Summit 2012

9.
アジャイル
リーダーシップ
と組織改革
Developers Summit 2012

10.
アジャイルを
導入し展開してふと
立ち止まって現場に
行きリーダーシップ
と組織改革を考えて
一番伝えたいこと
Developers Summit 2012

11.
Developers Summit 2012

12.
裏切る
こっそり
Developers Summit 2012

13.
規律
lまかせる
lチェックはする
l攻めの選択をする
Developers Summit 2012

14.
結果
成果が見えた
Developers Summit 2012

15.
100h
バグ、調査、
トラブル・・・
Developers Summit 2012

16.
時間を開発へ
2009
+23%
2010
調査 運用 開発
Developers Summit 2012

17.
ライブラリ数
x3.5
May Aug Nov
Developers Summit 2012

18.
UTの割合
？
Before After
プログラミング テスト
Developers Summit 2012

19.
UTの割合
40
？
60
Before After
プログラミング テスト
Developers Summit 2012

20.
リリースで
終わらないのが
サービス開発
Developers Summit 2012

21.
UTの効果
開発 運用 運用 運用
プログラミング テスト
Developers Summit 2012

22.
UTの効果
開発 運用 運用 運用
プログラミング テスト
Developers Summit 2012

23.
アジャイルを
導入し展開してふと
立ち止まって現場に
行きリーダーシップ
と組織改革を考えて
一番伝えたいこと
Developers Summit 2012

24.
アジャイル
CI
自動化
Developers Summit 2012

25.
CIアラートメール数
Developers Summit 2012

26.
アラートが
止まらない
Developers Summit 2012

27.
自動化の効果
-75%
before after
Developers Summit 2012

28.
自動化の広がり
Aug Sep Oct
User
Developers Summit 2012

29.
伝わらない
始まらない
Developers Summit 2012

30.
新人研修
Agile66 - 新人研修でガチアジャイル http://slidesha.re/wLqZv4
Developers Summit 2012

31.
結果
できちゃった
Developers Summit 2012

32.
もしかして
老害？
地球の重力に魂を・・・
Developers Summit 2012

33.
仮説
忙しい
Developers Summit 2012

34.
砂漠で道に迷った人に
「自然って大事ですよ」
って言っても伝わらない
http://www.flickr.com/photos/gjofili/4337577836/
Developers Summit 2012

35.
他部署との連携
lQAにCIを注入
lプロセス改善
l育成協力
Developers Summit 2012

36.
結果
一緒に
やってる感
がない
Developers Summit 2012

37.
仮説
レポートライン
が違う
Developers Summit 2012

38.
アジャイルを
導入し展開してふと
立ち止まって現場に
行きリーダーシップ
と組織改革を考えて
一番伝えたいこと
Developers Summit 2012

39.
プロセスや標準化
l同じ作業や選択
l効率を上げる
l同じ状況を想定
Developers Summit 2012

40.
ソフトウェア開発とは、
ユーザーのニーズやマーケ
ティング上の目標をソフト
ウェア製品に変換する作業
である。
ソフトウェア開発 - Wikipedia http://bit.ly/A63xPS
Developers Summit 2012

41.
工場 VS 創造
http://www.flickr.com/photos/portoftacoma/3996133008/
http://www.flickr.com/photos/adamcohn/4218084128/
Developers Summit 2012

42.
技術的負債
lレガシーコード
l古い技術
lヘビーな運用
Developers Summit 2012

43.
恐怖
http://www.flickr.com/photos/bowbrick/2094399320/
Developers Summit 2012

44.
乱立Agile
l様々なアジャイル
l勘違いアジャイル
lクラジャイル?
Developers Summit 2012

45.
成功を創る
Developers Summit 2012

46.
今の 普通
を全否定する
Developers Summit 2012

47.
楽天主義
グラスに半分残った水を見て
「もう半分しかない」というのは
悲観主義者、「まだ半分もある」と言
うのは楽天主義者
http://www.flickr.com/photos/lcbo/3352577/ 楽天主義 - Wikipedia http://bit.ly/ygWa2Z
Developers Summit 2012

48.
新技術
アジャイル
クラウド
Developers Summit 2012

49.
見えないなら
見に行く
Developers Summit 2012

50.
アジャイルを
導入し展開してふと
立ち止まって現場に
行きリーダーシップ
と組織改革を考えて
一番伝えたいこと
Developers Summit 2012

51.
現場の課題
lエンジニア急増
l育成不足
lレガシーコード
Developers Summit 2012

52.
朝礼
Developers Summit 2012

53.
見える化
Developers Summit 2012

54.
デブサミ、QCon、Agile
Japan、PHP
Conference、スクラムギャザ
リング、DevLOVE、開発合宿
Developers Summit 2012

55.
よかった
lスピード感
l楽しかった
lみんなで解決
Developers Summit 2012

56.
一体感
Developers Summit 2012

57.
開発時間
x6
Before After
Developers Summit 2012

58.
Done数
Feb Mar Apr May Jun
Developers Summit 2012

59.
カバレッジ: 98%
Bug: 0.0２%
Developers Summit 2012

60.
いまいち
l3ヶ月の準備期間
lビジネスへの展開
Developers Summit 2012

61.
マネージャからの一言
Agileが善
それ以外が悪
になってしまった
Developers Summit 2012

62.
コーチは
いつか
いなくなる
Developers Summit 2012

63.
止まった
Developers Summit 2012

64.
元に戻せば
いいのか？
Developers Summit 2012

65.
あきらめない
Developers Summit 2012

66.
失敗から学ぶ
チャレンジする
Developers Summit 2012

67.
Developers Summit 2012

68.
人を育てた
http://www.flickr.com/photos/samcatchesides/3346652611/
Developers Summit 2012

69.
アジャイルを
導入し展開してふと
立ち止まって現場に
行きリーダーシップ
と組織改革を考えて
一番伝えたいこと
Developers Summit 2012

70.
アジャイルで
組織は
変わるのか？
Developers Summit 2012

71.
マネージャとの関係
Manager
Team
Agile 2010 Conferenceにいってきた Day1 PM ¦ 世界 http://bit.ly/x3dfVt
Developers Summit 2012

72.
介入してくる
マネージャ
だと失敗
Developers Summit 2012

73.
My
Mgr
My 現場
ボス 私 Mgr
現場
Eng
Developers Summit 2012

74.
My
Mgr
My 現場
ボス 私
興味がある
Mgr
見てみたい
現場
Eng
Developers Summit 2012

75.
My
Mgr
仲間を作り
My 現場
ボス 私 Mgr
のろしと
現場
なれば
Eng
Developers Summit 2012

76.
My
Mgr
一緒に
My 現場
私 Mgr
やりたいです
ボス
現場
Eng
Developers Summit 2012

77.
My
Mgr
お互い
My 現場
私
幸せになろう
ボス Mgr
現場
Eng
Developers Summit 2012

78.
Developers Summit 2012

79.
1年で20人
Developers Summit 2012

80.
20人 / 1000人
Developers Summit 2012

81.
半世紀かかる
それはないわー
Developers Summit 2012

82.
今年は
20人の仲間を
支える
Developers Summit 2012

83.
20人
Developers Summit 2012

84.
自分はやるけど
相手に求めない
Developers Summit 2012

85.
アジャイル
リーダーシップ
とは？
Developers Summit 2012

86.
Developers Summit 2012

87.
アジャイルサムライ著者ジョナサン・ラスマセン氏から #DevLOVE へのメッセージ動画 ¦ 世界 http://bit.ly/uVa7Jr
アジャイルジャパン : http://www.agilejapan.org/
Developers Summit 2012

88.
Developers Summit 2012

89.
召使い的リーダー
自己組織化されたチーム
フラット
チームを勇気づける
責任がある
自己管理できる
メリットベース
Developers Summit 2012

90.
アジャイルを
導入し展開してふと
立ち止まって現場に
行きリーダーシップ
と組織改革を考えて
一番伝えたいこと
Developers Summit 2012

91.
アジャイル
リーダーシップ
と組織改革
Developers Summit 2012

92.
Developers Summit 2012

93.
Developers Summit 2012

94.
Developers Summit 2012

95.
各員一層奮励
努力せよ
Developers Summit 2012

96.
チームを
勇気づける
Developers Summit 2012

97.
Developers Summit 2012

98.
楽しかった
って言われる
Developers Summit 2012

99.
仲間ができる
Developers Summit 2012

100.
チームを
勇気づける
Developers Summit 2012

101.
各員
Developers Summit 2012

102.
一層
Developers Summit 2012

103.
奮励
Developers Summit 2012

104.
努力せよ！
Developers Summit 2012

105.
各員一層奮励
努力せよ
Developers Summit 2012