SlideShare a Scribd company logo
1 of 24
COACHING NAS ESCOLAS PREVENÇÃO E REVISÃO [Amigos da  U m  S ó  C oração OSCIP] Reunião de Abertura 17 de Junho de 2009
O que é Coaching? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Sugestões de Nome e Logo MODELO BETA 01 E 02 b USC a a busca para o caminho certo  D E S P E R T A R E o despertar para o caminho certo  USC ...de USC (um só coração)
Agenda ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
O Projeto
Nasceu do coração da nossa Presidente Marta nonononononononononoonononnonononononononononoonononnonononononononononoononon nonononononononononoononon nononononononononnoononononononononononononoonononnonononononononononoononon nonononononononononoononon nonononononononononoononononononononononononoononononononononononononoononon nonononononononononoononon nonononononononononoonononnononononononononoononononononononononononoononon nonononononononononoononon nonononononononononoonononnonononononononononoonononnonononononononononoonononnononononononononoonononononononononononononononnonononononononononoonononnonononononononononoononon
Atuando em Campo Grande  com o Revisão  desde 2003
Objetivo do Projeto ,[object Object],[object Object],[object Object]
Nosso Objetivo - USC UM TREINAMENTO PARA JOVENS E ADOLESCENTES COM FOCO: PREVENÇÃO E REVISÃO Prevenir  o início de uma dependência química, doenças sexualmente transmissíveis, gravidez indesejada e desemprego por falta de capacitação e orientação.  Revisão  no que tange desenvolver habilidades e atitudes necessárias nos jovens em início de vida e que estão buscando sua oportunidade no mercado de trabalho. Resgatando seus valores, ensinando princípios de vida e mudança de comportamento. Para devolver á sociedade um novo jovem. A palavra chave é mudança de Comportamento. O mercado de trabalho está cheio de oportunidades, basta ter o comportamento ideal.
Benefícios ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
RESULTADOS ESPERADOS  da USC para os jovens ,[object Object]
PROGRAMAÇÃO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Custo Operacional ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
PREVENÇÃO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Estrutura Organizacional 02.  Treinamento de Imersão REVISÃO 03.  Casa de Apoio USC 01.  Palestra de Sensibilização nas escolas -  PREVENÇÃO
Estrutura Analítica 1ª Fase
Gerenciamento de Projeto Grupos de Processos Nível de Interação do Processo Tempo Iniciação Planejamento Execução Monitoramento  e Controle Encerramento
Gerenciamento de Projeto Áreas do Conhecimento
Cronograma Tentativo – Escola Piloto Out Nov julho Ago Set dez Palestra nas escolas  (sensibilização) Revisão  (treinamento de Imersão)
Cronograma julho/ago julho Celebrações BSB 1ª Reunião de Planejamento Apresenta ção na Escola Piloto – PREVENÇÃO (ficha de inscrição para o REVISÃO) Planejamento de Comunicação e Divulgação Implantação do Televendas agosto hoje 2ª Reunião de Planejamento e Apontamento de  RESULTADOS
A Equipe
Qual é o seu Setor ?
Metas Estratégicas  (Qual a sua meta estratégica ao participar do projeto Coaching nas Escolas?) Melhorar Contribuir Transformar Futuro Ensino Investidor Negócios Voluntário Equipe
Ações ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

More Related Content

What's hot

Cursos Livres e de Extensão - Empreendedorismo
Cursos Livres e de Extensão - EmpreendedorismoCursos Livres e de Extensão - Empreendedorismo
Cursos Livres e de Extensão - EmpreendedorismoTales Yamaguchi
 
Coaching e comunicacaonaescola_flyer
Coaching e comunicacaonaescola_flyerCoaching e comunicacaonaescola_flyer
Coaching e comunicacaonaescola_flyerDooutrolado
 
Mobilização - Projeto Coletivo
Mobilização - Projeto ColetivoMobilização - Projeto Coletivo
Mobilização - Projeto ColetivoCDI Lan
 
Planejamento estratégico para a vida chamada
Planejamento estratégico para a vida   chamadaPlanejamento estratégico para a vida   chamada
Planejamento estratégico para a vida chamadaDaniel de Carvalho Luz
 
Vivo - Programa Trainee 2011
Vivo - Programa Trainee 2011Vivo - Programa Trainee 2011
Vivo - Programa Trainee 2011MonkeyBusiness
 
APRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HP
APRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HPAPRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HP
APRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HPLuis Sénica
 
Palestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario junior
Palestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario juniorPalestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario junior
Palestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario juniorUniversidade de Pernambuco
 

What's hot (20)

Cursos Livres e de Extensão - Empreendedorismo
Cursos Livres e de Extensão - EmpreendedorismoCursos Livres e de Extensão - Empreendedorismo
Cursos Livres e de Extensão - Empreendedorismo
 
24/10/2015 Apresentação V Encontro com Estudantes
24/10/2015 Apresentação V Encontro com Estudantes24/10/2015 Apresentação V Encontro com Estudantes
24/10/2015 Apresentação V Encontro com Estudantes
 
Cpj
CpjCpj
Cpj
 
Coaching e comunicacaonaescola_flyer
Coaching e comunicacaonaescola_flyerCoaching e comunicacaonaescola_flyer
Coaching e comunicacaonaescola_flyer
 
Workshop pedagogia empresarial
Workshop  pedagogia empresarialWorkshop  pedagogia empresarial
Workshop pedagogia empresarial
 
Mobilização - Projeto Coletivo
Mobilização - Projeto ColetivoMobilização - Projeto Coletivo
Mobilização - Projeto Coletivo
 
Planejamento estratégico para a vida chamada
Planejamento estratégico para a vida   chamadaPlanejamento estratégico para a vida   chamada
Planejamento estratégico para a vida chamada
 
Programa trainee
Programa traineePrograma trainee
Programa trainee
 
Trainee final
Trainee finalTrainee final
Trainee final
 
Gestão do Tempo
Gestão do TempoGestão do Tempo
Gestão do Tempo
 
Vivo - Programa Trainee 2011
Vivo - Programa Trainee 2011Vivo - Programa Trainee 2011
Vivo - Programa Trainee 2011
 
Programa trainee
Programa traineePrograma trainee
Programa trainee
 
Planejamento estratégico
Planejamento estratégicoPlanejamento estratégico
Planejamento estratégico
 
APRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HP
APRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HPAPRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HP
APRENDER A JOGAR ATRAVÉS DO MINI-HP
 
Estratégia de e-Learning
Estratégia de e-LearningEstratégia de e-Learning
Estratégia de e-Learning
 
Curso de Ferramentas de Coaching
Curso de Ferramentas de CoachingCurso de Ferramentas de Coaching
Curso de Ferramentas de Coaching
 
ebook Planejamento de Carreira
ebook Planejamento de Carreiraebook Planejamento de Carreira
ebook Planejamento de Carreira
 
Palestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario junior
Palestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario juniorPalestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario junior
Palestra como montar e gerir uma empresa na visao de um empresario junior
 
Coaching
CoachingCoaching
Coaching
 
Catalogo Coaching 2012
Catalogo Coaching 2012Catalogo Coaching 2012
Catalogo Coaching 2012
 

Similar to Coaching Nas Escolas Reuniao 1[1]2003

Aprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.Randes
Aprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.RandesAprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.Randes
Aprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.RandesProf. Randes Enes, M.Sc.
 
Treinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégias
Treinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégiasTreinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégias
Treinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégiasRicardo Silva Coqueiro
 
ApresentaçãO Final
ApresentaçãO FinalApresentaçãO Final
ApresentaçãO FinalBortolussi
 
Coaching education
Coaching educationCoaching education
Coaching educationGIFTWISH App
 
Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)
Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)
Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)professoramichele
 
Coaching Education
Coaching Education Coaching Education
Coaching Education GIFTWISH App
 
Procedimento Treinamento
Procedimento Treinamento Procedimento Treinamento
Procedimento Treinamento Marcos Abreu
 
Formação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdf
Formação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdfFormação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdf
Formação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdfClaudinhoMontenegro
 
Introducao ao Coaching amostra
Introducao ao Coaching amostraIntroducao ao Coaching amostra
Introducao ao Coaching amostraSergio Cabral
 
Curso de gestão de pessoal parte 4/5
Curso de gestão de pessoal   parte 4/5Curso de gestão de pessoal   parte 4/5
Curso de gestão de pessoal parte 4/5ABCursos OnLine
 
Desenvolver pessoas[1]
Desenvolver pessoas[1]Desenvolver pessoas[1]
Desenvolver pessoas[1]09108303
 

Similar to Coaching Nas Escolas Reuniao 1[1]2003 (20)

Treinamento e Desenvolvimento
Treinamento e DesenvolvimentoTreinamento e Desenvolvimento
Treinamento e Desenvolvimento
 
Aprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.Randes
Aprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.RandesAprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.Randes
Aprendizagem e Desenvolvimento de Pessoas @Prof.Randes
 
Treinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégias
Treinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégiasTreinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégias
Treinamento & Desenvolvimento de Equipes: Modelos, Feramentas e estratégias
 
ApresentaçãO Final
ApresentaçãO FinalApresentaçãO Final
ApresentaçãO Final
 
Coaching education
Coaching educationCoaching education
Coaching education
 
Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)
Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)
Palestragestores 130915174239-phpapp02 (1)
 
6 Coaching
6   Coaching6   Coaching
6 Coaching
 
6 Coaching
6   Coaching6   Coaching
6 Coaching
 
1a semana - II mini curso de prof. coach - Título de Notório Saber
1a semana - II mini curso de prof. coach - Título de Notório Saber1a semana - II mini curso de prof. coach - Título de Notório Saber
1a semana - II mini curso de prof. coach - Título de Notório Saber
 
6 coaching
6 coaching6 coaching
6 coaching
 
Coaching Education
Coaching Education Coaching Education
Coaching Education
 
Procedimento Treinamento
Procedimento Treinamento Procedimento Treinamento
Procedimento Treinamento
 
Formação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdf
Formação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdfFormação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdf
Formação de Instrutor de Treinamento Biosev M1 V2.pdf
 
Introducao ao Coaching amostra
Introducao ao Coaching amostraIntroducao ao Coaching amostra
Introducao ao Coaching amostra
 
Portfolio 2018
Portfolio 2018Portfolio 2018
Portfolio 2018
 
Orientação Vocacional
Orientação VocacionalOrientação Vocacional
Orientação Vocacional
 
Curso de gestão de pessoal parte 4/5
Curso de gestão de pessoal   parte 4/5Curso de gestão de pessoal   parte 4/5
Curso de gestão de pessoal parte 4/5
 
Desenvolver pessoas[1]
Desenvolver pessoas[1]Desenvolver pessoas[1]
Desenvolver pessoas[1]
 
Evolução Inteligente Coaching Executivo & Treinamento Organizacional
Evolução Inteligente Coaching Executivo & Treinamento OrganizacionalEvolução Inteligente Coaching Executivo & Treinamento Organizacional
Evolução Inteligente Coaching Executivo & Treinamento Organizacional
 
ExperienceFIT
ExperienceFITExperienceFIT
ExperienceFIT
 

Coaching Nas Escolas Reuniao 1[1]2003

  • 1. COACHING NAS ESCOLAS PREVENÇÃO E REVISÃO [Amigos da U m S ó C oração OSCIP] Reunião de Abertura 17 de Junho de 2009
  • 2.
  • 3. Sugestões de Nome e Logo MODELO BETA 01 E 02 b USC a a busca para o caminho certo D E S P E R T A R E o despertar para o caminho certo USC ...de USC (um só coração)
  • 4.
  • 6. Nasceu do coração da nossa Presidente Marta nonononononononononoonononnonononononononononoonononnonononononononononoononon nonononononononononoononon nononononononononnoononononononononononononoonononnonononononononononoononon nonononononononononoononon nonononononononononoononononononononononononoononononononononononononoononon nonononononononononoononon nonononononononononoonononnononononononononoononononononononononononoononon nonononononononononoononon nonononononononononoonononnonononononononononoonononnonononononononononoonononnononononononononoonononononononononononononononnonononononononononoonononnonononononononononoononon
  • 7. Atuando em Campo Grande com o Revisão desde 2003
  • 8.
  • 9. Nosso Objetivo - USC UM TREINAMENTO PARA JOVENS E ADOLESCENTES COM FOCO: PREVENÇÃO E REVISÃO Prevenir o início de uma dependência química, doenças sexualmente transmissíveis, gravidez indesejada e desemprego por falta de capacitação e orientação. Revisão no que tange desenvolver habilidades e atitudes necessárias nos jovens em início de vida e que estão buscando sua oportunidade no mercado de trabalho. Resgatando seus valores, ensinando princípios de vida e mudança de comportamento. Para devolver á sociedade um novo jovem. A palavra chave é mudança de Comportamento. O mercado de trabalho está cheio de oportunidades, basta ter o comportamento ideal.
  • 10.
  • 11.
  • 12.
  • 13.
  • 14.
  • 15. Estrutura Organizacional 02. Treinamento de Imersão REVISÃO 03. Casa de Apoio USC 01. Palestra de Sensibilização nas escolas - PREVENÇÃO
  • 17. Gerenciamento de Projeto Grupos de Processos Nível de Interação do Processo Tempo Iniciação Planejamento Execução Monitoramento e Controle Encerramento
  • 18. Gerenciamento de Projeto Áreas do Conhecimento
  • 19. Cronograma Tentativo – Escola Piloto Out Nov julho Ago Set dez Palestra nas escolas (sensibilização) Revisão (treinamento de Imersão)
  • 20. Cronograma julho/ago julho Celebrações BSB 1ª Reunião de Planejamento Apresenta ção na Escola Piloto – PREVENÇÃO (ficha de inscrição para o REVISÃO) Planejamento de Comunicação e Divulgação Implantação do Televendas agosto hoje 2ª Reunião de Planejamento e Apontamento de RESULTADOS
  • 22. Qual é o seu Setor ?
  • 23. Metas Estratégicas (Qual a sua meta estratégica ao participar do projeto Coaching nas Escolas?) Melhorar Contribuir Transformar Futuro Ensino Investidor Negócios Voluntário Equipe
  • 24.

Editor's Notes

  1. Fazer as 50 horas iniciais